宋軍平(甘肅機電職業(yè)技術(shù)學院)
當今社會已經(jīng)呈現(xiàn)出智能化、信息化發(fā)展趨勢,為各個行業(yè)的發(fā)展注入了新的動力,其中會計工作也呈現(xiàn)出新的發(fā)展趨勢,云智能財務(wù)軟件、智能財務(wù)機器人的出現(xiàn),使得社會需要財務(wù)工作者盡快轉(zhuǎn)型,具備信息意識的人才培養(yǎng)成為了高職院校會計專業(yè)教學改革目標。但是從當前高職院校實際會計教學實施情況看,依然存在諸多問題有待解決,為此,本文進行了詳細分析,并提出了會計信息化教學改革實踐路徑,希望可以為會計教學改革與創(chuàng)新發(fā)展提供借鑒。
從當前高職院校會計專業(yè)教學目標看,并沒有與社會實際需求相適應。會計教學需要與計算機應用相關(guān)的課程進行有效融合,但很多高職院校并沒有提高對計算機應用課程的重視,即使是開設(shè)了計算機基礎(chǔ)與會計電算化課程,也沒有積極與會計課程進行融合,諸多方面內(nèi)容無法銜接,這便導致學生在會計信息系統(tǒng)開發(fā)、設(shè)計方面的能力得不到鍛煉與提升[1]。此外,當今社會不斷的發(fā)展,會計行業(yè)也在不斷變化,對相關(guān)人才綜合能力提出了更高的要求,需要從以往簡單的會計操作逐步轉(zhuǎn)向會計管理、決策方向發(fā)展,但綜合看高職院校教學目標與實施情況看,難以滿足社會的實際需求。
目前,我國大部分高職院校會計信息化課程體系還不夠完善,雖然已經(jīng)意識到會計專業(yè)課程需要進行改革,也實施了理論與實踐課的比例調(diào)整,但實際落實實踐課時依然存在很多問題,在解決實際會計問題時,學生還無法很好地運用學過的會計知識進行實踐,整體應用還不足。此外,雖然高職院校會計課程設(shè)置足夠,但大多都過于籠統(tǒng),并沒有突出會計信息化核心課程。同時,會計課程內(nèi)容方面也存在重復的問題,缺乏適應于高職院校實際的特色信息化課程體系[2]。
現(xiàn)階段,大部分高職院校并不具備系統(tǒng)化的實踐教學,究其原因,可以總結(jié)為三方面:其一,在教學模式上,部分高職院校依然采用的是以往多媒體+機房,將理論教學與實踐教學設(shè)置為兩個獨立的課時,這嚴重阻礙了學生實踐學習效率;其二,對于企業(yè)而言,會計涉及到企業(yè)經(jīng)營、決策、稅收等,直接影響著企業(yè)諸多方面[3],所以,絕大多數(shù)企業(yè)很少為高職學生提供會計崗位實習機會,這在很大程度上增加了會計信息化實踐教學難度;其三,雖然大多高職院校利用了會計模擬實驗室開展實踐教學,但對應的實訓教材難以緊跟實踐需求,學生無法有效了解到國家政策變化,這為學生日后實際工作造成很大影響,與會計信息化實訓需求還存在一定距離。
會計專業(yè)信息化教學改革的實施,需要足夠的師資作為支持,但從大部分高職院校實際情況看,具備信息化意識,可以積極進行創(chuàng)新的會計教師并不多,雖然大部分教師擁有豐富的教學經(jīng)驗,但都處于以往傳統(tǒng)教學思想禁錮中,導致實際教學情況并不理想[4]。而高職院校只是將目光集中到了教師教學經(jīng)驗上,缺少對專業(yè)技能的培養(yǎng)與重視,對會計專業(yè)教師的績效考核依然還是以課時為主,對信息化實踐教學部分缺乏足夠的重視,導致很多教師并沒有正確全面地認識信息化實踐教學,進而導致整體教學情況非常不理想。
當今社會的發(fā)展,使得各大企業(yè)對會計人才的需求不斷增加,對人才綜合會計能力也提出了較高要求,而高職院校會計人才培養(yǎng)也需要緊跟會計行業(yè)變化,積極迎合時代,改革創(chuàng)新教學,充分發(fā)揮計算機、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),在豐富教學內(nèi)容的基礎(chǔ)上,幫助學生更好的掌握會計專業(yè)最新的知識,全面了解會計實踐崗位知識以及相關(guān)其他需求。基于當前會計電算化技術(shù)的發(fā)展,以往傳統(tǒng)企業(yè)會計工作方式不再適用于當今社會發(fā)展,因此,高職院校創(chuàng)新教學思維,構(gòu)建信息化會計人才培養(yǎng)模式,對社會穩(wěn)定發(fā)展起到一定作用[5]。
我國國民經(jīng)濟不斷發(fā)展,企業(yè)為了得到良好的發(fā)展,對會計人才的需求量也在不斷增長,基于此背景,高職院校需要提高對會計專業(yè)人才的培養(yǎng)力度,積極與時下發(fā)展相互適應,提高對學生會計應用技能的重視度,更好地滿足企業(yè)對會計崗位工作人員需求。通過實踐調(diào)查,部分學生進入到企業(yè)實際會計崗位工作時,學校所學知識并不能很好地用到實際中,很多學生還需要在上崗前,到培訓機構(gòu)進行專業(yè)培訓,可見,非常有必要改革、創(chuàng)新會計教學,拉近學生與實際工作崗位的距離,滿足企業(yè)對人才的需求[6]。
為更好地滿足社會需求的會計人才,高職院校有必要明確會計信息化人才培養(yǎng)目標。首先,需要全面了解會計信息化發(fā)展方向、特點等情況,而后對教學目標進行調(diào)整,除了基礎(chǔ)會計、金融與法律等知識外,學生還需具備知識運用能力,同時,也可以較好地利用計算機完成會計工作,具備會計信息化管理意識與能力。其次,需要明確信息技術(shù)與會計教學融合的目標,在實際教學中,促使學生提升對網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的理解和應用,構(gòu)建出信息化、系統(tǒng)化的教學體系[7]。最后,教師在制定綜合教學內(nèi)容時,需要從社會整體會計信息化發(fā)展環(huán)境出發(fā),調(diào)整相應的教學目標,樹立應用復合型人才培養(yǎng)目標,注重培養(yǎng)學生會計專業(yè)素養(yǎng)。
1.課程結(jié)構(gòu)
對于高職會計專業(yè)課程結(jié)果改革,主要依據(jù)是社會行業(yè)發(fā)展方向以及市場需求、用人單位標準,綜合這些情況,制定相應的課程結(jié)構(gòu),增加實踐技能的培訓。比如,增加實驗課程課時比例,提高信息技術(shù)應用類課程比例,全面實施“理實一體化”教學模式,通過大量的實踐,提高學生將會計理論知識應用到實踐的能力,主要目的在于為學生進入企業(yè)實際工作崗位打好基礎(chǔ),縮小學生與企業(yè)工作崗位需求能力的差距,幫助學生快速進入工作狀態(tài)。
2.教學模式
為構(gòu)建完善的課程體系,需要積極融合會計教學與信息技術(shù),比如,在會計教學中融合ERP系統(tǒng),促使學生學會財務(wù)核算、管理等內(nèi)容。其中最為關(guān)鍵的部分是要突出以學生為主體的教學模式,改變以往學生被動學習狀態(tài),引發(fā)學生成為自主學習的主導者。例如,教師可以采用“學習前置”方法,引導學生進行課前預習,為學生提供網(wǎng)絡(luò)課程學習資源,輔助學生課前學習,這樣不僅可以提高學生學習自主性,同時還可以節(jié)約更多的時間,在課堂上講解難點、重點知識,有利于提高會計教學效率。這其中涉及到的會計信息化教學資源,為保證可以滿足教學需求,高職院校需要積極建設(shè),及時更新數(shù)據(jù),充分發(fā)揮資源的優(yōu)勢。3.教學方法
信息化背景下的高職會計專業(yè)教學改革,需要增加學生的體驗性,促使學生意識到自主學習的重要性。這需要教師要合理設(shè)計教學環(huán)節(jié),比如,可以全面應用問題引導式、討論式、辯論等教學方法,激發(fā)學生會計信息化意識,提高學生會計問題解決能力。此外,需要教師從學生以及會計專業(yè)知識出發(fā),積極創(chuàng)新信息化教學手段、方法,充分利用多媒體計算機輔助教學,比如,采用情景教學、任務(wù)驅(qū)動、微課、慕課等教學方法,結(jié)合實際案例,有效強化操作實訓教學效果。在整個教學過程中,教師可以充分結(jié)合企業(yè)對會計人才需求標準,設(shè)計相應的教學內(nèi)容,可以借助案例或者企業(yè)實際會計流程等,幫助學生更加真實地理解會計知識,從而有效提高會計教學質(zhì)量。
在推動會計信息化教學改革進程中,高職院校需要深化校企合作,首先,需要積極與企業(yè)進行聯(lián)合,共同開發(fā)、制定符合實際會計人才需求的信息化教學教材,樹立“育人”思想,不斷完善人才培養(yǎng)。其次,企業(yè)也需要積極配合學校,在條件允許的情況下,為會計專業(yè)的學生提供實習崗位、實訓機會。最后,高職院校需要與企業(yè)進行聯(lián)合,加強信息化基地建設(shè),為學生提供更加完善的實訓環(huán)境,強化實踐效果。
高職院校需要積極建設(shè)師資團隊,提高對會計專業(yè)教師的培養(yǎng),鼓勵教師向“雙師型”發(fā)展。這就需要高職院校給予會計教師繼續(xù)教育的機會,全面提升教師綜合教學能力,同時,也可以利用假期時間,鼓勵后會計專業(yè)教師進入到企業(yè)進行掛職鍛煉,增強實踐教學能力。此外,也可以積極聘請高級會計師、注冊會計師等,補充到高職院校兼職教師隊伍中,壯大師資團隊。
總而言之,通過本文的分析,不難發(fā)現(xiàn),會計信息化教學改革符合當代社會、行業(yè)發(fā)展需求,有利于推動高職院校發(fā)展。因此,需要明確會計信息化教學改革目標,構(gòu)建完善的課程體系,積極與企業(yè)合作,提高師資團隊力量,實現(xiàn)復合型會計人才培養(yǎng)目標。