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        社會(huì)治理法治化背景下加強(qiáng)公安派出所工作的思考探討

        2021-11-29 15:11:18李雪嬌
        魅力中國 2021年25期
        關(guān)鍵詞:法治化警務(wù)派出所

        李雪嬌

        (沙縣警務(wù)輔助中心,福建 三明 365500)

        法治是新時(shí)期下社會(huì)治理現(xiàn)代化的內(nèi)涵,可以將國家治理能力增強(qiáng),而公安派出所的工作受到社會(huì)的持續(xù)關(guān)注,需要基于法治化背景來完成工作的優(yōu)化與加強(qiáng),使社會(huì)治理法治化的實(shí)現(xiàn)路徑做到明晰,也讓公安工作實(shí)現(xiàn)長足發(fā)展。為此,公安派出所應(yīng)對(duì)國家綜治方針及各項(xiàng)政策進(jìn)行分析,尋找到工作的重點(diǎn)并將警務(wù)隊(duì)伍的整體素質(zhì)進(jìn)行切實(shí)有效的提升,加強(qiáng)公安派出所工作的規(guī)范化建設(shè),梳理好各部門間的聯(lián)系,構(gòu)建出以基層黨組織為核心,以為人民服務(wù)為工作宗旨來加強(qiáng)公安派出所的工作,使警民關(guān)系愈發(fā)融洽,將公共治安服務(wù)的整體質(zhì)量有效提升。

        一、公安派出所的工作職能

        公安派出所是對(duì)社會(huì)治安秩序進(jìn)行科學(xué)管理的派出機(jī)構(gòu),隸屬市、縣公安機(jī)關(guān),具備幫扶特殊群體、打擊犯罪的職能,也能完成社會(huì)安全風(fēng)險(xiǎn)的有效防范等,涵蓋服務(wù)、管理和防范等不同職能的基層戰(zhàn)斗實(shí)體,帶有一定的綜合性。在社會(huì)治理法治化背景下,公安派出所的工作愈發(fā)重要,不僅是公安全局工作得以順利和高效進(jìn)行的重要支撐,也是新時(shí)代法治社會(huì)前行的動(dòng)力。公安派出所的工作職能較多,一是借助社區(qū)與街道的日常管理,收集群眾的各類反饋信息,在整合與后續(xù)的科學(xué)分析中將當(dāng)中的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)和隱患進(jìn)行科學(xué)的排查并從多角度來完成各種社會(huì)矛盾的有效調(diào)解;二是做好基層社會(huì)的治安管理,對(duì)各類違法犯罪的行為做到科學(xué)的預(yù)防,例如,學(xué)校的安保、公共娛樂場所的秩序、特種行業(yè)、節(jié)假日的安保等;三是服務(wù)群眾,例如,防盜、報(bào)警求助、流動(dòng)人員的服務(wù)、特殊群體的幫扶、防止電信詐騙等;四是偵破刑事案件,辦理各種治安案件,對(duì)違法活動(dòng)做到嚴(yán)厲打擊,從而保護(hù)群眾的生命與財(cái)產(chǎn)的安全。

        二、社會(huì)治理法治化背景下公安派出所工作的現(xiàn)狀

        (一)工作壓力大

        公安派出所的工作極具復(fù)雜性和綜合性,尤其是各類案件異常繁雜,導(dǎo)致民警休假困難,加上案件的處理需要經(jīng)過接警、出警和結(jié)案等多個(gè)系統(tǒng)化的環(huán)節(jié),若案件短時(shí)間內(nèi)不能終結(jié),那么民警便不能正常休息。當(dāng)案件接踵而至?xí)r,民警的調(diào)休制度便暴露出不完善性。若是遇到重大節(jié)日或敏感時(shí)期,全所的民警將會(huì)處于24 小時(shí)的備戰(zhàn)狀態(tài),使工作狀態(tài)得不到有效調(diào)整,從而出現(xiàn)工作效率下降的情況。

        (二)警力資源消耗大

        “有四必應(yīng)”是公安部門的工作宗旨,但公安派出所的職責(zé)卻未在其中體現(xiàn),在實(shí)際工作中,公共服務(wù)職能可能會(huì)出現(xiàn)不同程度的偏移情況。群眾對(duì)警察極為信任,加上“有困難找警察”的理念使群眾對(duì)公安派出所的職能有一定的誤解,對(duì)警察的預(yù)期也超出了派出所的職責(zé),導(dǎo)致一些非警務(wù)類型的活動(dòng)占用公安資源,暴露出警力資源消耗大的問題。

        (三)執(zhí)法水平待提升

        在實(shí)際的工作中,派出所的部分工作人員不善于運(yùn)用法律武器,雖然對(duì)明文規(guī)定有所了解,但在執(zhí)法時(shí)未加以利用,習(xí)慣選用老辦法和經(jīng)驗(yàn)來進(jìn)行處理,依法辦事的觀念不強(qiáng),整體的執(zhí)法水平不高,給后續(xù)的工作帶來阻礙,加上業(yè)務(wù)范圍的拓展,暴露出部分老警員的執(zhí)法能力的不足,整體的水平有待提升。

        (四)隊(duì)伍建設(shè)需加強(qiáng)

        公安派出所的基層警力在新時(shí)代下略顯不足,加上隊(duì)伍建設(shè)結(jié)構(gòu)需要逐步加強(qiáng)。在工作中,人員的配置不夠科學(xué),干部的提升渠道較少,同時(shí)諸多的業(yè)務(wù)存在一些交叉的問題,在警務(wù)資源的整合上出現(xiàn)不足,易因管理不到位而影響警務(wù)實(shí)戰(zhàn)的最終效率。

        三、社會(huì)治理法治化背景下加強(qiáng)公安派出所工作的措施

        (一)優(yōu)化休假機(jī)制,激發(fā)工作熱情

        在社會(huì)治理法治化的背景下,公安派出所若想加強(qiáng)各項(xiàng)工作,需要從民警的待遇和調(diào)休機(jī)制入手,將民警所應(yīng)具有的自豪感、榮譽(yù)感做到不斷增強(qiáng)。首先,對(duì)辦公的條件進(jìn)行改善,傳遞職業(yè)文化,使之形成職業(yè)認(rèn)同感,激發(fā)出工作的熱情,可以安心參與本職的工作。其次,維護(hù)民警的權(quán)威,對(duì)暴力襲警的行為進(jìn)行遏制并進(jìn)行追責(zé),對(duì)民警的合法權(quán)益做到維護(hù)。再次,優(yōu)化休假制度,例如,帶薪休假、輪休等,讓民警的精神和工作壓力得到有效緩解與科學(xué)的調(diào)整。最后,建立緊急救治機(jī)制,對(duì)因公負(fù)傷的民警進(jìn)行積極治療,將民警工作中的消極思想去除。

        (二)突出工作重點(diǎn),完善聯(lián)動(dòng)機(jī)制

        公安派出所的工作涵蓋諸多的內(nèi)容,較為繁雜,需要對(duì)職能進(jìn)行準(zhǔn)確的定位,從而獲得社會(huì)和群眾的支持,也使派出所的工作職能不再“模糊”,可提供“急”“難”“險(xiǎn)”類的公共治安服務(wù)。具體而言,一是要突出工作的重點(diǎn),對(duì)警情進(jìn)行科學(xué)的分流,讓警力資源得到合理和有效的分配,讓工作彰顯出高效性。二是完善應(yīng)急聯(lián)動(dòng)機(jī)制,例如,藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局和民政局等,加強(qiáng)各部門的聯(lián)系,將社會(huì)管理與社會(huì)治理工作結(jié)合。三是重視宣傳環(huán)節(jié),使惡意報(bào)警等情況做到切實(shí)有效的減少,對(duì)于謊報(bào)警情的行為進(jìn)行相應(yīng)的處罰,借助多樣化的宣傳活動(dòng),讓公民對(duì)公安派出所的職能做到細(xì)致化的了解,使警民關(guān)系更加融洽。

        (三)完善考核機(jī)制,挖掘隊(duì)伍潛能

        為保證公安民警執(zhí)法水平的提升,加強(qiáng)派出所的工作,應(yīng)對(duì)工作機(jī)制進(jìn)行針對(duì)性的完善,重視績效考核的創(chuàng)新,通過量化的方式讓派出所的建設(shè)愈發(fā)規(guī)范化。首先,根據(jù)崗位職責(zé)的不同,對(duì)案件辦理、警容風(fēng)紀(jì)、業(yè)務(wù)能力、執(zhí)法細(xì)節(jié)等進(jìn)行嚴(yán)格的規(guī)定,對(duì)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行層次劃分。其次,可借助評(píng)選活動(dòng)來營造趕超氣氛,從而將隊(duì)伍的潛能做到充分挖掘。例如,季度標(biāo)兵、優(yōu)秀民警等,釋放出其榜樣效用。最后,完善獎(jiǎng)勵(lì)制度,根據(jù)量化的考核結(jié)果來完成年度的評(píng)選,讓考核極具公平性和激勵(lì)性。

        (四)建立培訓(xùn)機(jī)制,提升隊(duì)伍素質(zhì)

        在新時(shí)代下,群眾不僅對(duì)民警較為信任,同時(shí)也對(duì)民警的工作有極高的期望值,公安派出所需對(duì)民警的能力進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn),使隊(duì)伍的建設(shè)做到進(jìn)一步的加強(qiáng)。對(duì)于在職的民警,鼓勵(lì)其參與專業(yè)培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)和掌握辦案的流程,對(duì)法律法規(guī)進(jìn)行落實(shí);對(duì)于輔警,必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),還應(yīng)加強(qiáng)管理,同時(shí)將責(zé)任明確落實(shí),給優(yōu)秀輔警提供晉升的空間,將整個(gè)隊(duì)伍的素質(zhì)提升。

        結(jié)束語:在新時(shí)期下,法治不僅是國家治理體系得以完善的重要依托,在國家治理現(xiàn)代化的前行中彰顯出固本和長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)鍵作用。而社會(huì)治理正是國家治理中的重要環(huán)節(jié),能夠?qū)⑸鐣?huì)共識(shí)做到極大程度的凝聚,讓治理效能實(shí)現(xiàn)充分和有效發(fā)揮,可以應(yīng)對(duì)各種重大的挑戰(zhàn)和風(fēng)險(xiǎn),是社會(huì)和諧前行的堅(jiān)強(qiáng)保障。在社會(huì)治理法治化背景下,法治建設(shè)要在“抓末端”的同時(shí)“抓前端”并高效地實(shí)現(xiàn)“治末病”,而這正需要公安派出所工作的不斷加強(qiáng),才能將新時(shí)代社會(huì)治理法治化的整體水平提升到一個(gè)全新的高度,裨益于社會(huì)的穩(wěn)定和人民的幸福,為國家安全的維護(hù)注入法治力量。

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