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        基于綜合提升供電局抄表核算收費工作研究

        2021-11-18 04:13:42王美娟
        家園·電力與科技 2021年10期
        關鍵詞:工作研究供電局主要問題

        王美娟

        摘要:現(xiàn)階段我國供電局在開展營銷工作過程中,逐漸顯露出抄核收管理工作的缺陷,部分城鎮(zhèn)地方供電局的抄表核算工作也出現(xiàn)諸多問題。主要體現(xiàn)在電費抄核收相關管理單位執(zhí)行工作力度不足,不遵循章法,不依照規(guī)則行事,導致抄表核算工作標準制度只流于形式,工作過程中存在諸多細節(jié)問題。由此,電力企業(yè)應著重加強抄核收工作的管理力度,從而使管理機制的能效充分發(fā)揮出來。本篇文章中筆者闡述供電局提高抄核算收費工作效率的具體思路和有效措施,進而解決我國抄核算收費工作過程中的諸多問題。

        關鍵詞:抄核算收費;供電局;工作研究:主要問題;有效措施

        近年來我國絕大多數(shù)供電局積極加強了抄核算收費工作方面的管理,依據現(xiàn)階段審計各環(huán)節(jié)工作過程中出現(xiàn)的具體問題進行了分析和探究。明確提出了相關專業(yè)人員應當認真梳理關于電費抄核算管理工作過程中出現(xiàn)的問題及存在的各種風險。與此同時,應根據個別優(yōu)秀供電企業(yè)的業(yè)務管理規(guī)則,提出對自身企業(yè)未來發(fā)展切實有效的發(fā)展策略。

        一、供電局應當實施電費抄核收管理工作的方式方法

        當下我國供電局應對相關法律法規(guī)實現(xiàn)全面落實、堅決執(zhí)行的方針,建立與社會相關的電費管理制度平臺,要求剛性執(zhí)行電費抄核收工作的管理制度,規(guī)范管理制度工作流程,實現(xiàn)電費抄核收工作過程中有規(guī)可依,遵循規(guī)章制度,進一步提高營銷管理工作水平,保證基礎管理措施全面落實,達到相關制度標準。

        二、電費抄核收管理工作的具體思路

        供電局也深受某些歷史因素影響,相關管理人員在執(zhí)行工作過程中發(fā)現(xiàn)了諸多問題,其中包含審計業(yè)務,電費抄核收業(yè)務等等[1]。供電局將問題作為企業(yè)發(fā)展的動力,圍繞電費抄核收工作指標提出有效的方法,達到發(fā)展自身業(yè)務水平的目的。例如供電公司以提高電子化結算率為主要手段,逐漸加強營銷管理信息系統(tǒng)和計量自動化系統(tǒng)的管理水平[2]。目前,供電局在某些工作質量方面基本滿足相關規(guī)定的要求,其中包括專業(yè)化業(yè)務工作流程的落實、作業(yè)情況、把控工作質量等。與此同時,公司也建立完整的監(jiān)督考核人員機構,將電費抄核收規(guī)范要求有效地落實到基層管理人員,杜絕電費抄核收工作過程中出現(xiàn)問題,防止發(fā)生營銷風險事故,提高管理工作水平。

        三、電費抄核收的工作對策和管理控制目標

        (一)管理控制目標

        供電局電費抄核收工作應有明確的管控目標,要圍繞抄表工作開展,其主要目標是有效控制電費發(fā)行率,表碼修改率,新裝客戶計量自動化終端的采集關系維護率等指標數(shù)據。根據管控工作內容為供電局電費抄核收管理工作提供信息,實現(xiàn)促進電費抄核收管理工作順利進行的目的[3]。例如供電企業(yè)要求管理人員抄表必須規(guī)范,能促進抄表管理工作精細化、標準化以及信息化,保證抄表信息的完整性和準確性。

        (二)工作的問題與對策

        供電局對電費抄核收工作管理對策相當嚴格,但是在實踐工作中管理力度不夠,因此,供電局正面臨諸多的細節(jié)性問題,例如優(yōu)化工作不到位,調整抄表周期相關人員還使用傳統(tǒng)方式進行工作,對工作效率有很大影響。供電局對抄表例日管理工作力度不足,不利于抄表管理工作和建設電子結算工作機制,以下對上述幾點進行分析,探究相應的工作對策[4]。

        1、對抄表周期進行調整優(yōu)化

        供電局抄表周期管理工作應采用不同的管理措施,從而對多元化的客戶群體開展工作。例如對專變客戶群體抄表周期管理工作不超過一個月,對非專變客戶群體抄表周期管理工作要確保兩個月執(zhí)行一次。針對高消耗、信用較差和租賃客戶群體推出相應對策,要求工作人員抄表周期減短,采用每月多次抄表的方式降低欠費風險,告知用戶在供電合同中添加多次繳費條款,以免用戶存在不信任心理。此外,杜絕用電用戶抄表周期出現(xiàn)“不抄表”現(xiàn)象[5]。

        2、強化供電局抄表例日管理規(guī)劃

        供電局應重視抄表例日管理規(guī)劃的相關工作,對抄表例日管理規(guī)劃進一步強化,例如供電局推行購售同期前,針對大工業(yè)用戶將抄表時間統(tǒng)一定為每月的二十五日,而電氣化鐵路用戶統(tǒng)一規(guī)定抄表時間為每月的二十日,針對其他普通用戶規(guī)定抄表時間為每月的一日到十五日之間。供電局推行購售同期后所有用戶的抄表時間統(tǒng)一為每月的一日。由于這樣操作能確保遠程抄表技術各種信息數(shù)據有效采集,因此對供電局應用計量自動化系統(tǒng)是非常有利的,相關部門能正確分析線損異常和電量負荷波動數(shù)據評估。

        3、對管理現(xiàn)場抄表工作進行加強

        供電局抄表工作質量直接影響供電工作效率,抄表工作管理質量高,供電局工作效率也隨之增高。因此供電局應嚴格控制相關人員委托客戶抄表以及委托別人代抄表的行為發(fā)生。現(xiàn)階段供電局整體應用計量自動化系統(tǒng),分析強化計量裝置出現(xiàn)異常時所需的技術,保證相關管理部門第一時間掌控計量裝置的狀況,防止計量裝置出現(xiàn)問題,使工作不能順利進行的情況發(fā)生。例如電能表經常出現(xiàn)停行、反向有字、倒行和失壓等現(xiàn)象,因此供電局要嚴格對計量裝置進行定時檢查,保證計量自動化系統(tǒng)沒有異常。

        當下供電局對遠程抄表技術全力推廣,在某些沒有采用遠程抄表技術的地域使用紅外線抄表技術進行替代。達到供電局服務范圍內全部應用自動抄表技術的目的,進而提高自動抄表技術使用率。在傳統(tǒng)抄表工作中,手工進行抄表工作是通過營銷信息系統(tǒng)錄進表計內容的,這種方式工作效率和準確性都得不到保證,容易出現(xiàn)人為錯誤,供電局應建設自動化系統(tǒng),應用全自動化、智能化抄表技術,杜絕使用人工抄表,達到實現(xiàn)全自動抄表工作的目標。應當充分強化對企業(yè)內部員工的培訓力度,堅持組織企業(yè)員工參與進行高質量、高標準的培訓活動,建立健全評價考核機制,激發(fā)企業(yè)員工的工作積極性和自主能動性,發(fā)揮競爭效應的作用,使工作人員對自身工作負責,切實保障抄表工作的高質量和高效率。有效推動供電企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

        4、強化電子化工程進度的推行力度

        供電企業(yè)應當堅持推動電子化工程的進度,首先對電子結算工程數(shù)據化驗收加強管理,確保實現(xiàn)完整的電能量數(shù)據采集過程,其次要遵循“杜絕增量”“控制存量”的基本規(guī)則,對計量自動化系統(tǒng)以及營銷信息系統(tǒng)工程效率進一步提升,最后統(tǒng)一計量自動化系統(tǒng)和營銷信息系統(tǒng)的檔案數(shù)據,明確兩種系統(tǒng)的應用效果。相關管理部門通過檔案數(shù)據比對平臺和營銷計量自動化系統(tǒng)管理平臺的信息,優(yōu)化了營銷管理信息系統(tǒng)應用和計量自動化系統(tǒng)應用的技術,保證計量系統(tǒng)和檔案信息和現(xiàn)場管理統(tǒng)一。

        總結:

        我國供電企業(yè)電費抄核收工作應當突破傳統(tǒng)工作模式的局限,經過研究電費抄核收管理工作的改革、整體思路的優(yōu)化、分析電費抄核收工作對策,提出電費抄核收工作問題的解決措施等內容,最大程度上向自動化和智能化方面發(fā)展,強化遵守管理規(guī)范準則,從而取得更大的社會效益和經濟收益,達到快速推動營銷水平的目標。

        參考文獻:

        [1]尚繼才,王金民.對當前供電企業(yè)電費抄核收管理創(chuàng)新的探討應用探討[J]. 區(qū)域治理,2019(4):83.

        [2]譚海洋,張濤生,蔣頔.自動抄表及費控體系推廣下供電企業(yè)抄核收管理模式研究[J].科學與信息化,2019(35):165,169.

        [3]王美琪.自動抄表及費控體系推廣下供電局抄核收管理模式優(yōu)化的探討[J]. 區(qū)域治理,2018(34):186.

        [4]趙娟.淺析縣級供電企業(yè)如何實施電費抄核收管理創(chuàng)新[J].科技展望,2016,26(6):208-208.

        [5]張長水.試析提高抄核收的自動化管理質量的有效措施[J].建筑工程技術與設計,2019(6):3778.

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