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        強(qiáng)化安全教育在呼吸內(nèi)科護(hù)理帶教中應(yīng)用有效性分析

        2021-11-09 08:02:16崔長(zhǎng)英葉廣望
        關(guān)鍵詞:內(nèi)科滿意度老師

        崔長(zhǎng)英,葉廣望

        1.重慶市江津區(qū)中醫(yī)院呼吸內(nèi)科,重慶 402260;2.重慶市江津區(qū)中醫(yī)院急診科,重慶 402260

        呼吸內(nèi)科是臨床重要科室之一,主要接診疾病包括:肺炎、支氣管炎、肺癌、支氣管哮喘等;臨床收治患者大多年齡較高,且具備病情嚴(yán)重、進(jìn)展快、易反復(fù)發(fā)作等特點(diǎn),部分患者可出現(xiàn)呼吸抑制,嚴(yán)重危害患者生命健康、生活質(zhì)量[1]。相比于其他科室,呼吸內(nèi)科護(hù)理工作更為繁重、困難;且隨著社會(huì)進(jìn)步,人們對(duì)于自身健康關(guān)注度不斷提高,患者維權(quán)意識(shí)、法律意識(shí)越強(qiáng),對(duì)臨床醫(yī)護(hù)人員護(hù)理質(zhì)量提出新的要求;在護(hù)理工作中存在違反操作規(guī)程或稍有不慎,即可能誘發(fā)糾紛事故,對(duì)醫(yī)院造成不良社會(huì)影響[2]。實(shí)習(xí)護(hù)生作為還未畢業(yè)學(xué)生,往往是醫(yī)患糾紛高風(fēng)險(xiǎn)群體,尤其是呼吸內(nèi)科護(hù)生,在實(shí)習(xí)過(guò)程中由于職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、護(hù)理職業(yè)安全防范意識(shí)差,在面對(duì)突發(fā)事件時(shí)無(wú)法正確處理護(hù)理差錯(cuò),極易引起糾紛事故。因此,如何提高呼吸內(nèi)科護(hù)理帶教教學(xué)質(zhì)量,對(duì)提高實(shí)習(xí)護(hù)生安全意識(shí)至關(guān)重要[3-4]。強(qiáng)化安全教育是一種新型帶教模式,對(duì)培養(yǎng)護(hù)生風(fēng)險(xiǎn)防范、安全意識(shí),預(yù)防護(hù)理差錯(cuò),提高教學(xué)質(zhì)量等作用顯著。該研究納入2018 年2 月—2020年2 月該院參加呼吸內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)生70 名作為研究對(duì)象,探究應(yīng)用強(qiáng)化安全教育的效果,報(bào)道如下。

        1 資料與方法

        1.1 一般資料

        該研究隨機(jī)選取該院參加呼吸內(nèi)科實(shí)習(xí)護(hù)生70名,根據(jù)入科時(shí)間進(jìn)行分組,對(duì)照組35 名護(hù)生均為女性,年齡19~26 歲,平均年齡(24.05±1.92)歲;其中??茖W(xué)歷15 名、本科及以上學(xué)歷20 名。觀察組35 名護(hù)生中,均為女性,年齡18~25 歲,平均年齡(23.40±1.57)歲;其中??茖W(xué)歷14 名、本科及以上學(xué)歷21 名。 兩組護(hù)生基本資料差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),研究有可比性。

        納入標(biāo)準(zhǔn):①所有護(hù)生對(duì)研究知情,自愿參與;②研究經(jīng)醫(yī)院倫理委員會(huì)批準(zhǔn);③護(hù)理帶教老師均具備豐富的強(qiáng)化安全教育經(jīng)驗(yàn)。

        排除標(biāo)準(zhǔn):①實(shí)習(xí)時(shí)間低于1 個(gè)月護(hù)生;②不愿配合研究者;③中途退出者;④同時(shí)參與其他研究。

        1.2 方法

        所有實(shí)習(xí)護(hù)生均接受基礎(chǔ)的教學(xué)培訓(xùn),具體內(nèi)容:護(hù)生入科后,先行入科介紹,再由科室總帶教老師進(jìn)行分班,并在各班帶教老師幫助下,學(xué)習(xí)護(hù)理工作流程、科室相關(guān)規(guī)范、臨床護(hù)理基礎(chǔ)操作(如靜脈穿刺、多發(fā)病與常見(jiàn)病護(hù)理)等。

        在學(xué)習(xí)掌握基礎(chǔ)的護(hù)理理論與知識(shí)外,對(duì)照組護(hù)生組織進(jìn)行一般的安全教育,包括學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)、法律;教學(xué)過(guò)程,帶教老師依照相關(guān)規(guī)定與制度,擬定具體教學(xué)理論支持、操作過(guò)程、操作目的等,通過(guò)老師引導(dǎo)教學(xué),找出學(xué)生存在的問(wèn)題,制定相關(guān)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo),選擇合適的教學(xué)方式,為實(shí)習(xí)護(hù)生詳細(xì)講解,在教學(xué)過(guò)程中貫穿臨床護(hù)理真實(shí)案例,定期舉行安全知識(shí)、醫(yī)學(xué)法律知識(shí)講座,提高護(hù)生自我防護(hù)安全意識(shí),為患者提供護(hù)理服務(wù)同時(shí),保證自身安全。

        觀察組則采取強(qiáng)化安全教育,具體如下:(1)強(qiáng)化護(hù)生醫(yī)療安全教育:在實(shí)習(xí)帶教過(guò)程中,帶教老師需加強(qiáng)護(hù)生法律知識(shí)培訓(xùn)與教育,提高護(hù)生醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),培養(yǎng)法律意識(shí)。 護(hù)生實(shí)習(xí)中需提高其基礎(chǔ)護(hù)理安全教育,如護(hù)理工作中的嚴(yán)謹(jǐn)性、責(zé)任性等;使實(shí)習(xí)護(hù)生明確執(zhí)行制度重要性,如《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、參與護(hù)理活動(dòng)時(shí)遵循相關(guān)法律法規(guī)與護(hù)理工作制度,在基礎(chǔ)護(hù)理操作每個(gè)細(xì)微環(huán)節(jié)融入安全意識(shí)的培養(yǎng)與教育。加強(qiáng)護(hù)生對(duì)于《病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范》《護(hù)理工作管理規(guī)范》《護(hù)士條例》《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》等相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)。在帶教過(guò)程中,要強(qiáng)調(diào)臨床護(hù)理工作中,對(duì)生命具備敬畏之心,尊重患者權(quán)利,如受尊重權(quán)、知情權(quán)、生命健康權(quán)等。 未經(jīng)帶教護(hù)士批準(zhǔn),護(hù)生不得擅自獨(dú)立操作,避免對(duì)患者生命健康造成損害,引起糾紛事故;同樣,護(hù)生需要承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;告知護(hù)生在參與臨床工作前,需明確護(hù)理工作與法律之間的關(guān)系,知法懂法、依法行護(hù),保證自身權(quán)益,保護(hù)自身安全。 (2)典型案例分析帶教:在帶教工作中,可通過(guò)案例分析方式對(duì)護(hù)生組織教育,主要內(nèi)容包括:服務(wù)態(tài)度、職業(yè)道德、護(hù)理工作核心內(nèi)容等,不斷強(qiáng)化提高護(hù)生職業(yè)道德與工作責(zé)任意識(shí)。通過(guò)搜集相關(guān)護(hù)理糾紛事故,學(xué)習(xí)典型案例,從中吸取教訓(xùn);對(duì)醫(yī)療糾紛的發(fā)展過(guò)程進(jìn)行深入剖析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),了解容易引起糾紛事件的重點(diǎn)環(huán)節(jié),并引以為戒,提高自身安全意識(shí)與工作警惕性。同時(shí),學(xué)習(xí)換位思考,深入了解各個(gè)糾紛事件中醫(yī)務(wù)人員、患者心理變化,從糾紛事件當(dāng)事人心理角度出發(fā),分析事件發(fā)生的起因、經(jīng)過(guò)與結(jié)果等,提高自身對(duì)于臨床護(hù)理工作風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)知,加強(qiáng)安全防范意識(shí)。(3)在護(hù)理帶教中,老師扮演好自身角色,做到言傳身教,嚴(yán)格遵行臨床護(hù)理流程與相關(guān)規(guī)范;引導(dǎo)護(hù)生進(jìn)行實(shí)踐操作,護(hù)生在進(jìn)行臨床實(shí)操時(shí),老師需放手不放眼,起到監(jiān)督、指導(dǎo)的作用。 護(hù)生在進(jìn)行相關(guān)法律知識(shí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,還需要學(xué)習(xí)醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)、護(hù)理操作規(guī)程、崗位要求等,使護(hù)生明白加強(qiáng)自身安全教育,學(xué)法、懂法、守法,不單純?yōu)樽鹬嘏c保護(hù)患者合法權(quán)益,同時(shí)也是對(duì)自身利益、權(quán)益的保護(hù)。首先,帶教老師自身必須具備良好的職業(yè)素養(yǎng),老師的言行舉止,會(huì)為護(hù)生樹(shù)立良好的榜樣,潛移默化地影響護(hù)生的行為、安全意識(shí)與責(zé)任意識(shí)。 在臨床護(hù)理工作中,護(hù)生需要做到以下幾點(diǎn):①護(hù)理工作中以人為本,臨床護(hù)理中以患者為中心,減少醫(yī)患糾紛發(fā)生;②臨床護(hù)理中嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格完成自己份內(nèi)工作,履行好崗位職責(zé);③嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院護(hù)理相關(guān)制度,將護(hù)理差錯(cuò)事件消除在萌芽期,減少糾紛事件;④臨床護(hù)理中嚴(yán)格遵守相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求, 執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范,同時(shí)不斷學(xué)習(xí)、提升,保證患者與自身安全,避免糾紛事件發(fā)生。 (4)做好自我防護(hù):呼吸內(nèi)科接診患者多以肺部感染為主,是醫(yī)院院內(nèi)感染高??剖遥o(hù)士作為高危職業(yè),長(zhǎng)時(shí)間暴露在高危環(huán)境中,極易導(dǎo)致自身感染,危害自身健康。因此,在護(hù)理帶教中,需要加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的自我防護(hù)教育,主要包括:護(hù)理操作可能引起的職業(yè)暴露、護(hù)理技術(shù)操作中的注意事項(xiàng)、消毒隔離措施等,全面提高實(shí)習(xí)護(hù)生的自我防護(hù)措施,預(yù)防職業(yè)暴露的發(fā)生,確保自身安全與健康。(5)多模式教學(xué):隨著現(xiàn)代科技的發(fā)展,各種新型教學(xué)方法推廣應(yīng)用,科室在護(hù)理帶教中需學(xué)會(huì)靈活運(yùn)用各種帶教方法,如組織師生講座、開(kāi)展PBL 與CBL 教學(xué)法、借助微信等第三方平臺(tái)生化教學(xué)等,提高護(hù)生學(xué)習(xí)興趣與效率,重視護(hù)生的理論知識(shí)與臨床實(shí)操培訓(xùn),同時(shí)通過(guò)多樣化教學(xué)方法,加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的問(wèn)題解決能力、病情分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力的提升。 (6)強(qiáng)化護(hù)生溝通能力與服務(wù)意識(shí):臨床護(hù)理工作屬于服務(wù)行業(yè)的一種,在對(duì)護(hù)生專業(yè)技術(shù)性提出要求的同時(shí),對(duì)護(hù)生的溝通能力也有嚴(yán)格要求;良好的溝通對(duì)建立護(hù)患友好關(guān)系,了解患者需求,預(yù)防醫(yī)患糾紛至關(guān)重要。 因此,在帶教中需加強(qiáng)護(hù)生溝通技巧、語(yǔ)言規(guī)范性的培訓(xùn),為患者提供良好服務(wù)。

        1.3 觀察指標(biāo)

        兩組護(hù)生實(shí)習(xí)1 個(gè)月后考核理論成績(jī)與操作成績(jī),分別采用自制的測(cè)試問(wèn)卷進(jìn)行考核,總分100 分,成績(jī)?cè)礁咦o(hù)生成績(jī)?cè)胶肹5]。

        詳細(xì)記錄兩組護(hù)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生護(hù)理差錯(cuò)事件,包括護(hù)理技術(shù)缺陷事件、護(hù)理意外事件、責(zé)任差錯(cuò)事件等。

        使用自制滿意度調(diào)查問(wèn)卷,評(píng)價(jià)護(hù)生滿意度與帶教老師滿意度,問(wèn)卷內(nèi)容包括:自主學(xué)習(xí)能力、工作主動(dòng)性、工作計(jì)劃性、出院指導(dǎo)、健康教育、技術(shù)操作、理論知識(shí)、服務(wù)態(tài)度等項(xiàng)目,問(wèn)卷總分100 分,不滿意:?jiǎn)柧碓u(píng)分<60 分,一般滿意:?jiǎn)柧碓u(píng)分60~74 分,較滿意:?jiǎn)柧碓u(píng)分75~84 分,非常滿意:?jiǎn)柧碓u(píng)分≥85 分。

        1.4 統(tǒng)計(jì)方法

        將數(shù)據(jù)納入SPSS 21.0 統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件中進(jìn)行分析,計(jì)數(shù)資料以頻數(shù)和率(%)表示,組間差異比較采用χ2檢驗(yàn),計(jì)量資料以(±s)表示,組間差異比較采用t 檢驗(yàn),P<0.05 為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

        2 結(jié)果

        2.1 兩組實(shí)習(xí)護(hù)生操作與理論考核對(duì)比

        考核結(jié)果對(duì)比,干預(yù)前兩組護(hù)生操作成績(jī)、理論成績(jī)對(duì)比,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05);干預(yù)后,觀察組實(shí)習(xí)護(hù)生臨床操作成績(jī)與理論知識(shí)成績(jī)均高于對(duì)照組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。 干預(yù)后兩組護(hù)生操作、理論成績(jī)與干預(yù)前對(duì)比,均明顯提高,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。 見(jiàn)表1。

        表1 兩組護(hù)生考核成績(jī)對(duì)比[(±s),分]

        表1 兩組護(hù)生考核成績(jī)對(duì)比[(±s),分]

        注:干預(yù)后與干預(yù)前對(duì)比,*P<0.05

        組別觀察組(n=35)對(duì)照組(n=35)t 值P 值干預(yù)前83.02±5.00 82.67±5.63 0.275 0.784操作成績(jī) 理論成績(jī)(94.35±2.72)*(90.04±3.16)*6.115<0.001干預(yù)后 干預(yù)前82.11±4.96 81.78±4.35 0.295 0.768干預(yù)后(95.50±3.05)*(89.77±3.73)*7.035<0.001

        2.2 兩組護(hù)生差錯(cuò)事件對(duì)比

        觀察組護(hù)生護(hù)理差錯(cuò)事件發(fā)生率為5.71%,低于對(duì)照組護(hù)生的22.86%,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見(jiàn)表2。

        表2 兩組護(hù)生護(hù)理差錯(cuò)事件對(duì)比

        2.3 兩組護(hù)生滿意度對(duì)比

        觀察組實(shí)習(xí)護(hù)生滿意度為100.00%,對(duì)照組護(hù)生滿意度為80.00%,兩組對(duì)比,觀察組高于對(duì)照組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。 見(jiàn)表3。

        表3 兩組護(hù)生對(duì)教學(xué)的滿意度對(duì)比

        2.4 兩組帶教老師滿意度對(duì)比

        觀察組帶教老師滿意度為100.00%,對(duì)照組帶教老師滿意度為82.86%,觀察組高于對(duì)照組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),見(jiàn)表4。

        表4 兩組帶教老師對(duì)教學(xué)的滿意度對(duì)比

        3 討論

        呼吸內(nèi)科是醫(yī)院的重要組成部分,相比于其他科室呼吸內(nèi)科存在一定特殊性,收治患者病情較為嚴(yán)重,臨床護(hù)理工作難度高、任務(wù)量重、護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)高,護(hù)理人員長(zhǎng)時(shí)間在高強(qiáng)度、高風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)境中工作,極易產(chǎn)生疲憊感,容易懈怠自身安全防護(hù),導(dǎo)致呼吸內(nèi)科是醫(yī)療糾紛高風(fēng)險(xiǎn)科室[6]。 據(jù)有關(guān)調(diào)查顯示,呼吸內(nèi)科與其他科室比較,更容易誘發(fā)糾紛事故[7-8]。 引起醫(yī)患糾紛事故的因素眾多,如呼吸內(nèi)科病情復(fù)雜、護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)高,或護(hù)理人員法律意識(shí)不足,或?qū)颊叻?wù)態(tài)度欠佳,或護(hù)理人員責(zé)任心不強(qiáng)等。此外,隨著人們知識(shí)水平的提高,患者維權(quán)意識(shí)與法律意識(shí)提高,對(duì)于科室護(hù)理工作要求更高,在護(hù)理工作中稍有不慎,極有可能誘發(fā)糾紛事件[9]。

        傳統(tǒng)的帶教方法已無(wú)法滿足實(shí)際臨床需求,呼吸內(nèi)科護(hù)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中強(qiáng)化安全教育顯得尤為重要[10]。 強(qiáng)化安全教育是一種新型護(hù)理帶教方法,在帶教過(guò)程中加強(qiáng)護(hù)生的安全知識(shí)教育、自我防護(hù)意識(shí)的培養(yǎng)等,綜合性全面提高臨床呼吸內(nèi)科護(hù)生綜合素質(zhì)與職業(yè)能力;通過(guò)強(qiáng)化安全教育,可有助于提高護(hù)生護(hù)理安全意識(shí),在為患者提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)同時(shí),減少糾紛事故的發(fā)生,進(jìn)而提升醫(yī)院整體護(hù)理質(zhì)量[11-12]。該研究顯示,干預(yù)后觀察組護(hù)生操作成績(jī)、理論成績(jī)?cè)u(píng)分均高于對(duì)照組(P<0.05)。提示,在呼吸內(nèi)科護(hù)理帶教中運(yùn)用強(qiáng)化安全教育,可提高護(hù)生考核成績(jī);經(jīng)分析,在對(duì)護(hù)生實(shí)施基礎(chǔ)教學(xué)培訓(xùn)的同時(shí),該研究采取的強(qiáng)化安全教育,通過(guò)加強(qiáng)護(hù)生對(duì)相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度的學(xué)習(xí),提高護(hù)生的重視度,明確護(hù)生的職業(yè)責(zé)任,激發(fā)起學(xué)習(xí)積極性與主觀能動(dòng)性,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)能力與考核成績(jī)。 觀察組護(hù)生護(hù)理差錯(cuò)事件發(fā)生率為低于對(duì)照組(P<0.05),提示強(qiáng)化安全教育,有助于提高護(hù)生護(hù)理質(zhì)量,減少差錯(cuò)事件發(fā)生率;分析,通過(guò)典型案例分析,使護(hù)生了解到安全教育的重要性和呼吸內(nèi)科護(hù)理工作的高風(fēng)險(xiǎn),掌握護(hù)理工作中重點(diǎn)環(huán)節(jié),促使護(hù)生將更多精力放在重點(diǎn)環(huán)節(jié)學(xué)習(xí),提高安全意識(shí),減少糾紛事故[13-14]。 同時(shí),強(qiáng)化安全教育強(qiáng)調(diào)在帶教中老師做好表率作用、加強(qiáng)護(hù)生自我防護(hù)意識(shí)培訓(xùn)等,為護(hù)生樹(shù)立良好榜樣,提高護(hù)生責(zé)任心與警惕性,提高護(hù)理安全性[15-17]。

        該研究顯示,護(hù)生與帶教老師滿意度對(duì)比,觀察組高于對(duì)照組(P<0.05)。 說(shuō)明,在呼吸內(nèi)科帶教中,強(qiáng)化安全教育可提高護(hù)生與老師滿意度;經(jīng)分析,帶教中采取多樣式教學(xué),如PBL 教學(xué)方法,可避免傳統(tǒng)教學(xué)模式的枯燥乏味,提高護(hù)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性與積極性,在提高教學(xué)成績(jī)的同時(shí),讓護(hù)生更容易接受,提高護(hù)生滿意度;同時(shí),帶教老師也能從中獲益[18]。

        綜上所述,呼吸內(nèi)科護(hù)理工作任務(wù)繁重,護(hù)理工作風(fēng)險(xiǎn)高,在帶教中對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生實(shí)施強(qiáng)化安全教育,不僅有助于提高護(hù)生學(xué)習(xí)成績(jī),強(qiáng)化教學(xué)成果,減少差錯(cuò)事件發(fā)生率,且有助于提高護(hù)生與老師滿意度。

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