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        探究人性化服務應用于健康體檢護理工作中的效果及 滿意度影響

        2021-11-08 02:58:30林馥玲鄞冰陳映蓮
        世界最新醫(yī)學信息文摘 2021年70期
        關鍵詞:效率滿意度服務

        林馥玲,鄞冰,陳映蓮

        (汕頭大學醫(yī)學院第二附屬醫(yī)院健康體檢部,廣東 汕頭 515041)

        0 引言

        隨著時代的變遷,人們對于健康問題以及生活質(zhì)量逐漸重視。健康體檢也備受關注。該體檢的目的為診斷疾病,具有保障以及預防身體健康。而在體檢過程中,體檢人員與護理人員會發(fā)成不同程度的矛盾,比如進行體檢的人員比較多,排隊的時間比較長,部分體檢人員會煩躁,大聲喧嘩或者訓斥護理人員等。會影響護患關系,導致糾紛的發(fā)生。故有效的護理非常重要。人性化護理服務可有效減少該現(xiàn)象的發(fā)生,緩解體檢人員的情緒。因此,本次研究將體檢的人員分為兩組,分別進行不同的護理方式,現(xiàn)報道如下。

        1 資料與方法

        1.1 臨床資料

        抽取80例2019年4月至2021年4月進行健康體檢的體檢人員為研究對象,依據(jù)護理方法不同分為對照組與觀察組,各為40例。對照組男19例,女21例;年齡19~50歲,平均(23.67±2.49)歲。觀察組男25例,女15例;年齡21~68歲,平均(23.05±1.27)歲。兩組一般資料比較,差異均無統(tǒng)計學意義(P>0.05),具有可比性。

        1.2 納入與排除標準

        納入標準:(1)年齡18歲以上者。(2)有家屬陪同的18歲以下者。(3)可正常溝通者。(4)無精神疾病者。(5)無心、肝、肺嚴重疾病者。(6)基本資料完善者。(7)所有患者及家屬均簽署知情同意書。

        排除標準:(1)排除無家屬陪同且年齡18對以下者。(2)排除基本資料不完善者。(3)排除語言障礙且無陪同者。(4)排除合并急性感染或嚴重免疫性疾病者。

        1.3 方法

        對照組:實施常規(guī)護理服務。對體檢講解體檢流程,指引體檢人員填寫基本資料以及做相關檢查。

        觀察組:實施人性化護理服務。(1)體檢的前幾天,應通過電話聯(lián)系體檢人員,叮囑其體檢前3天不可食用刺激性食物,不能抽煙喝酒等注意事項。如有高血壓或者糖尿病的體檢人員,需告知其停止用藥,可確保診斷準確性。公共區(qū)域按時消毒清潔,保持空氣流通。并放置飲水機以及裝飾品,為體檢人員打造良好的體檢環(huán)境,提高舒適度。護理人員需穿統(tǒng)一服裝,以便體檢人員尋找。注重個人儀表,盡量給予體檢人員一個好印象。保持熱情親切的態(tài)度接待體檢人員,其中包括:多幫助、多微笑、多問候、多觀察等。護理人員需做到以下幾點:見到體檢人員要有問候聲,見面要有稱呼聲,體檢者詢問時要有回應聲等等。采用專業(yè)的語言進行交流,如對體檢人員說馬上來、盡最大的努力等等。遇到情況緊急的體檢人員,可優(yōu)先處理,打開綠色通道。如有孕婦、老人進行體檢,應主動進行詢問,并給予幫助。(2)體檢過程中要仔細傾聽體檢人員所遇到的問題,回答解決方法。在講解體檢流程時,對體檢人員給予鼓勵,多與體檢人員進行交流,可有助護患關系的建立。對于老、弱、病、殘、孕的體檢人員,必要時可以采取一對一的護理服務,尤其是老年人會重復詢問同一個問題,這時護理人員應該耐心詳細的解答,不可表現(xiàn)出厭煩、厭惡的情緒,否則會嚴重影響護患關系,造成護患之間的糾紛以及一系列的損失。要讓其感受到人性化護理服務所帶來的優(yōu)勢以及方便。滿足體檢人員的要求,保護和尊重體檢人員隱私,不可大聲討論檢查結(jié)果,避免對其心理造成影響。進行腹部超聲檢查時,需囑咐體檢人員憋尿,使膀胱保持充盈狀態(tài);進行陰道超聲檢查時,需引導體檢人員排尿,確保檢查結(jié)果準確。定期對護理人員進行人性化護理服務的專業(yè)知識以及技巧方面的培訓或講座,使其掌握并加以考核??纱龠M護理人員工作積極性,更好的去服務體檢人員。(3)在體檢結(jié)束后,詳細記錄并整理體檢人員的檢查結(jié)果,建立檔案,以便尋找。對體檢人員進行檢查結(jié)果的講解,解答其不懂的地方或者問題。實施針對性的飲食管理。如為患有高血糖的體檢人員制定詳細的飲食管理,將制定的方案交給體檢人員,并加以口述。如多吃蔬菜與水果,戒煙戒酒等。需嚴格遵醫(yī)囑用藥,不能隨意增加藥物的劑量,以防引起藥物中毒的現(xiàn)象。要早睡早起,不熬夜,養(yǎng)成好的生活習慣,這樣可以有效提高康復速度。定期對體檢人員進行回訪,提醒其定時進行復查。讓體檢人員填寫滿意程度的問卷,總結(jié)問卷中不好的問題,組織護理人員進行探討,并對該護理方式進行不斷的完善。(4)通過建立公眾號的方式,發(fā)布健康宣教的視頻或文章,組織體檢人員進行定期的觀看,使其掌握關于身體健康的養(yǎng)護以及相關疾病的基本了解,可預防疾病惡化。并定期發(fā)布有關營養(yǎng)調(diào)配以及飲食管理的辦法,提高每個人的生活質(zhì)量,保障身體健康。

        1.4 觀察指標

        (1)統(tǒng)計兩組總滿意度。總滿意度=(滿意例數(shù)/總例數(shù))×100%。

        (2)比較兩組體檢質(zhì)量與體檢效率??偡?00,分數(shù)越高代表質(zhì)量與效率越高。

        1.5 統(tǒng)計學分析

        采用SPSS 20.0軟件對所得數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,計量資料用(±s)表示,比較采用t檢驗;計數(shù)資料以率(%)表示,比較采用χ2檢驗。以P<0.05為差異有統(tǒng)計學意義。

        2 結(jié)果

        2.1 對比兩組滿意度

        兩組滿意度相比,觀察組高于對照組,差異有統(tǒng)計學意義(P<0.05)。見表1。

        表1 兩組滿意度比較[n(%)]

        2.2 比較兩組體檢質(zhì)量、體檢效率

        兩組體檢質(zhì)量與體檢效率相比,觀察組均優(yōu)于對照組,差異均有統(tǒng)計學意義(P<0.05)。見表2。

        表2 兩組體檢質(zhì)量、體檢效率比較(±s,分)

        表2 兩組體檢質(zhì)量、體檢效率比較(±s,分)

        分組 例數(shù) 體檢質(zhì)量 體檢效率對照組 40 5.42±0.35 7.42±0.15觀察組 40 9.64±0.26 9.58±0.26 t 61.214 45.512 P 0.000 0.000

        3 討論

        跟隨醫(yī)學的發(fā)達,人們越來越重視健康體檢,且在臨床上逐漸被接受以及認可。隨著護理模式的不斷變化,護理人員漸漸從以往的被動服務變成主動服務。從最常規(guī)的護理方式轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合性、心理性、人性化等護理方式。同時,人們的文化素養(yǎng)以及生活質(zhì)量的提升,對于護理人員的要求也逐漸提升,不光要求疾病得到好的治療,還需要優(yōu)質(zhì)的服務態(tài)度,希望自己可以感受到舒適感。但每位人員的生活習慣、飲食習慣、年齡、性別、教育程度、病情不同,所需要的護理服務需求也有所不同。護理人員的服務理念為以人為本,需掌握的服務程序為主動幫助、熱情迎送、耐心傾聽、細心詢問。

        人性化護理服務是站在體檢人員的角度,以體檢人員為中心,實施全方面的綜合以及人性化護理服務理念。為一種新型的護理方式??捎行ПU象w檢人員獲得需求的同時,緩解其情緒以及心理狀態(tài),從而達到舒適的效果。據(jù)調(diào)查,在體檢過程中,部分體檢人員會出現(xiàn)煩躁、不耐煩等現(xiàn)象,會對其依從配合性造成影響。之所以會出現(xiàn)該現(xiàn)象,是因為極度擔心檢查結(jié)果,害怕自己的身體健康出現(xiàn)問題等因素。因此人性化護理對于該類人員,可有效緩解其心理壓力,降低煩躁情緒,提高舒適感。通過本次設置的兩組試驗可得,觀察組的總滿意度優(yōu)于對照組(P<0.05);觀察組的體檢質(zhì)量、體檢效率高于對照組(P<0.05)。因此本次研究選擇人性化護理服務應用于健康體檢中。

        分析產(chǎn)生上述結(jié)果的原因。常規(guī)護理是指:進行傳統(tǒng)護理方式,護理人員較被動且服務理念不深刻,其流程包含指導體檢人員填寫資料,安排檢查。該護理方式容易導致患者出現(xiàn)不耐煩現(xiàn)象,造成秩序混亂等情況。人性化服務屬于柔性的護理,會根據(jù)患者的基本資料以及年齡段進行不同的護理方式。更加全面的服務體檢人員,使其得到優(yōu)質(zhì)以及舒適的護理服務,從而達到身心愉悅及舒適感。通過上述結(jié)論所得,人性化服務對健康體檢人員進行護理時,可以更有效的提高體檢質(zhì)量與體檢效率,改善患者的壓力,效果佳。

        綜上所述,人性化服務護理在健康體檢人員的應用中,可有效改善情緒以及心理,提高人員體檢舒適度以及生活質(zhì)量,保障體檢人員的身體健康,提高護理滿意度,值得廣泛應用。

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