梁轉(zhuǎn)紅
摘要:雙循環(huán)措施推動我國經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展深入,我國的經(jīng)濟(jì)主體日益融入全球經(jīng)濟(jì)一體化大潮中,面臨著更加復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行環(huán)境,債權(quán)人、投資者和社會的需求不斷提高,會計作為一種信息系統(tǒng),在經(jīng)濟(jì)管理中發(fā)揮著越來越重要的作用。
關(guān)鍵詞:信息管理;監(jiān)督機(jī)制;內(nèi)部控制
當(dāng)今社會信息技術(shù)高速發(fā)展,現(xiàn)代企業(yè)管理與信息管理密不可分,但由于目前一些企業(yè)管理的不完善和現(xiàn)實生活中的不良氛圍,會計信息質(zhì)量低下,會計信息不能滿足國家和社會的相關(guān)利益者要求。
一、會計信息失真的現(xiàn)狀
(一)會計資料失真。主要是會計憑證、會計記錄、會計報表的失真,以及如何獲取會計信息,除會計帳簿、會計報表的失真外,受會計憑證失真的影響,會計賬簿造假現(xiàn)象時有發(fā)生。虛報賬目,故意違反制度規(guī)定,往往導(dǎo)致超越或限制活動范圍,掩蓋事實真相,或以非控制性支持手段引入法律條文,使用不恰當(dāng)?shù)挠嬃糠椒?,直接造假,會計信息造假等?/p>
(二)資產(chǎn)管理混亂。主要表現(xiàn)在目前一些地方國有資產(chǎn)狀況不佳,管理不善,有相當(dāng)一部分資產(chǎn)丟失或被吸收,而且賬戶不符合實際.例如隨意多報、少報或不計入;不積極處理長期存放在資產(chǎn)賬戶和待清算損失賬戶中的積存和陳舊資產(chǎn),造成資產(chǎn)大量流失。
(三)成本計算失真。由于公司利益機(jī)制鼓勵將成本作為利潤調(diào)節(jié)的主要工具,不適當(dāng)?shù)卦黾踊驕p少應(yīng)列入預(yù)算的開支,并人為地導(dǎo)致開支的增加和減少,最終導(dǎo)致?lián)p益結(jié)果的變化。這特別表現(xiàn)在一些單位和部門為了自身的利益,在不遵守應(yīng)計制和攤銷預(yù)付款原則的情況下,按成本分?jǐn)傌?zé)任或編制項目,這種情況最終導(dǎo)致對某一會計期間的支出數(shù)據(jù)的扭曲、人為的損益管理。
(四)經(jīng)營成果失實。企業(yè)篡改、卷走政策制度、名義收入、混亂支出、亂列支出,虛擬盈余或低估虧損;不遵守成本確認(rèn)原則,一些企業(yè)將賬戶中的資金轉(zhuǎn)移到非法獲取大量收入的小金庫,為減低本年度的經(jīng)濟(jì)效益,以及為有利可圖的企業(yè)設(shè)立小金庫,為了有更多的分?jǐn)?shù),一些企業(yè)高管公開要求金融業(yè)盈利。
二、會計信息管理失真的原因分析
(一)宏觀企業(yè)制度的不完善。導(dǎo)致企業(yè)管理層開始享受經(jīng)濟(jì)效益,在市場經(jīng)濟(jì)體制下,國家賦予企業(yè)更大的權(quán)力,沒有有效的方法來限制和控制操作者的行為。認(rèn)為"董事會中的一句話"和監(jiān)事會是虛構(gòu)的,導(dǎo)致一些企業(yè)高管變得自私,濫用職權(quán),欺騙財務(wù)人員,造成會計信息嚴(yán)重失實。
(二)管理制度不健全。目前,財務(wù)人員通常他們是直接從管理層中挑選出來的,在很大程度上取決于運(yùn)營商的利益。服從領(lǐng)導(dǎo),不充分發(fā)揮監(jiān)督職能。
(三)企業(yè)內(nèi)部缺乏有效的互動機(jī)制。一些企業(yè)在名義上實行了制度改革,似乎擁有現(xiàn)代企業(yè)管理結(jié)構(gòu),但在本質(zhì)上,現(xiàn)代企業(yè)缺乏有效的管理工具和機(jī)制。根據(jù)自己的興趣,不及時提供有關(guān)數(shù)據(jù)或虛假信息對財務(wù)賬戶產(chǎn)生不利影響,導(dǎo)致會計信息失真。
(四)企業(yè)會計的一般水平和專業(yè)水平不高。在一些企業(yè),會計仍被視為"會計"而不是作為一個"管理者",因此會計職位成為一些管理者"親友"的委任地,導(dǎo)致一些人缺乏會計知識和資格的人也從事過這項工作,導(dǎo)致了會計師的綜合素質(zhì)的不均衡,有些會計師對自己的工作沒有責(zé)任感。結(jié)果違反會計規(guī)則,篡改會計數(shù)據(jù),并與管理層一起濫用,以謀取逃稅,逃稅和獲得不尋常的經(jīng)濟(jì)利益。
(五)內(nèi)部賬戶管理和審計監(jiān)督不夠充分。要使企業(yè)獲得高質(zhì)量的會計信息,它首先必須建立適當(dāng)?shù)膬?nèi)部會計制度和制度,以適應(yīng)其特點(diǎn),根據(jù)會計法的原則.一些企業(yè)雖然建立了內(nèi)部會計管理制度,但只采用了其他模式,既不結(jié)合自身特點(diǎn),又缺乏科學(xué)依據(jù)。
三、采取以下對策來提高現(xiàn)代公司會計信息質(zhì)量
(一)建立企業(yè)內(nèi)部資產(chǎn)負(fù)債表機(jī)制,董事會、理事會、監(jiān)事會和經(jīng)營者承擔(dān)責(zé)任,在績效考核中,要注重宏觀調(diào)控結(jié)合企業(yè)實情。
(二)優(yōu)化人事制度,實行會計授權(quán)制度,委派制指定的機(jī)構(gòu)將負(fù)責(zé)勞動關(guān)系、工資待遇等事項,財務(wù)利益不依賴于單位的領(lǐng)導(dǎo),下屬的會計制度為會計信息的質(zhì)量提供了有效的保障。
(三)優(yōu)化職能配置,協(xié)調(diào)部門間關(guān)系,能清楚界定本期的收支,后勤部門應(yīng)當(dāng)及時上報庫存驗收、使用和分配數(shù)據(jù),影響管理決策。
(四)加強(qiáng)金融會計人員的繼續(xù)教育和職業(yè)道德,強(qiáng)調(diào)人才和能力。會計反映的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的符合性和真實性,意味著國家的正確反映,集體和個人特點(diǎn).經(jīng)濟(jì)活動各個環(huán)節(jié)的會計應(yīng)當(dāng)是貨幣單位,完整的連續(xù)體;只有良好的職業(yè)道德,沒有高水平的創(chuàng)業(yè)活動,我們可以更好地了解它的新內(nèi)容和新方法,確保它符合國際標(biāo)準(zhǔn),妥善處理公司的經(jīng)濟(jì)活動,沒有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平,就不能做好這項工作。
(五)有效實施高效合理的內(nèi)部會計制度,強(qiáng)化內(nèi)部審計的作用,執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)。通過它可以及時發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤和濫用,它必須根據(jù)國家法律,根據(jù)每個單位在活動類型方面的特點(diǎn),制訂會計業(yè)務(wù)指引,確保信息傳遞過程的真實性和完整性;對財產(chǎn)進(jìn)行審計和清點(diǎn),只有在下列情況下才能保證會計信息的質(zhì)量,嚴(yán)格按照管理制度的程序定期進(jìn)行檢查。
(六)充分利用計算機(jī)等現(xiàn)代手段,分析數(shù)據(jù)庫、信息流和物流一體化,經(jīng)濟(jì)過程中的資金流動和數(shù)據(jù)交換,解決了會計信息處理過程中的不對稱性、監(jiān)督性和滯后性以及傳遞中的干擾等問題,提高了會計信息的質(zhì)量。
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