李佳瑤

習(xí)近平總書記強調(diào)：“提高黨的建設(shè)質(zhì)量，是黨的十九大總結(jié)實踐經(jīng)驗、順應(yīng)新時代黨的建設(shè)總要求提出的重大課題?！奔訌娖髽I(yè)黨建工作，團結(jié)凝聚企業(yè)職工隊伍，強化企業(yè)文化力量，是企業(yè)走向良性健康可持續(xù)發(fā)展的可靠穩(wěn)定的政治和組織保證。加強企業(yè)黨建工作，必須進行黨建工作創(chuàng)新，提高黨建工作質(zhì)量，凝聚干事創(chuàng)業(yè)強大力量。把握“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力”，根據(jù)新時代面臨的新情況新問題大力推進黨建創(chuàng)新，用創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的舉措、創(chuàng)新的載體、創(chuàng)新的方法，推動黨建工作不斷呈現(xiàn)新局面、不斷躍上新臺階。

運用黨建新思想把握規(guī)律，深刻認(rèn)識高質(zhì)量發(fā)展的時代要求。習(xí)近平總書記指出：“現(xiàn)階段，我國經(jīng)濟發(fā)展的基本特征就是由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段?！蓖苿痈哔|(zhì)量發(fā)展，是保持經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展的必然要求，是適應(yīng)我國社會主要矛盾變化和全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的必然要求，是遵循經(jīng)濟發(fā)展規(guī)律的必然要求。以新思想推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，一是要確立基層黨組織在企業(yè)管理中的政治核心地位和導(dǎo)向作用，積極發(fā)揮基層黨組織凝聚基層黨員人心和聯(lián)系廣大基層員工群眾的組織作用。二是要制定完善、可靠和具體的黨組織工作制度，為基層黨組織建設(shè)工作提供良好的制度保障。三是要推進基層黨組織的制度化、科學(xué)化和規(guī)范化建設(shè)，讓基層黨組織擁有嚴(yán)明的紀(jì)律、高效的辦事效率和強大的組織能力。

運用黨建新思想激發(fā)精氣神，擔(dān)當(dāng)高質(zhì)量發(fā)展的責(zé)任使命。為了讓企業(yè)黨建工作更有效率，黨組織的工作方式方法應(yīng)具有創(chuàng)新性?；鶎狱h組織可以利用現(xiàn)代多媒體平臺、信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)于日常工作。而基層黨組織的工作內(nèi)容也要與時俱進，緊密聯(lián)系企業(yè)基層員工的生活，組織普通員工喜聞樂見的活動，反映普通員工的情感和工作現(xiàn)狀及需求，靈活開展各類黨組織活動。這對凝聚員工、提高員工思想素質(zhì)和提升員工隊伍整體素質(zhì)將起到很大的促進作用。

運用新思想加強支部建設(shè)，明確高質(zhì)量發(fā)展的方法路徑。習(xí)近平總書記指出：“高質(zhì)量發(fā)展，是能夠很好滿足人民日益增長的美好生活需要的發(fā)展，是體現(xiàn)新發(fā)展理念的發(fā)展，是創(chuàng)新成為第一動力、協(xié)調(diào)成為內(nèi)生特點、綠色成為普遍形態(tài)、開放成為必由之路、共享成為根本目的的發(fā)展。更明確地說，高質(zhì)量發(fā)展，就是經(jīng)濟發(fā)展從‘有沒有轉(zhuǎn)向‘好不好?！钡谝唬髽I(yè)基層黨支部的模范作用，需要激勵機制做支撐。為了激勵黨員能有效發(fā)揮模范作用，應(yīng)設(shè)立合理和完善的工作考核機制來激勵黨員發(fā)揮好帶頭作用，如設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨建項目化、黨員好管家評選活動等考核激勵機制。第二，加強思想教育?；鶎狱h支部負(fù)責(zé)人應(yīng)該有意識地針對黨支部的思想現(xiàn)狀加強思想教育，讓基層黨支部成員明白自己的身份的特殊性，承擔(dān)黨員的責(zé)任和義務(wù)。第三，基層黨支部的活動要貼近群眾。要加強同普通基層員工的聯(lián)系，黨員要深入基層員工的生活實際，了解他們的問題和訴求，并積極幫助他們解決困難，從而激發(fā)基層員工支持黨建工作的熱情，吸引更多的優(yōu)秀員工加入黨組織。

責(zé)任編輯/滕? ?飛