王辰英 侯家強

摘要：風景園林綠化行業(yè)的發(fā)展，對于我國現(xiàn)代化城市建設具有極大的影響和至關(guān)重要的作用。同時，隨著人們對于生活質(zhì)量和生活環(huán)境的要求進一步提高，城市對于風景園林工程的需求也在逐步增大，因此保障風景園林綠化工程的施工質(zhì)量才更有助于建設良好的社會環(huán)境。本文重點就風景園林綠化工程施工及養(yǎng)護管理存在的問題與優(yōu)化措施進行了探討。

關(guān)鍵詞：風景園林綠化工程;養(yǎng)護管理;施工管理

引言：

通過建設風景園林綠化工程，能夠有效的改善城市的生活環(huán)境和發(fā)展質(zhì)量。合理的綠化建設不僅僅能夠使城市的風貌與文化底蘊得到充分的展現(xiàn)，同時也能夠為城市居民提供更加良好的工作與生活環(huán)境，提高城市的發(fā)展速度與現(xiàn)代化水平。而且要進一步確保風景園林綠化工程的施工質(zhì)量及建設效果達到預期要求，那么就需要深入了解園林工程的施工及養(yǎng)護技術(shù)要點，并通過加強工程管理的方式使工程質(zhì)量問題得到針對性的解決。

1 風景園林綠化工程施工管理問題

1.1 綠化工程施工單位管理意識較差

良好的工程管理意識能夠在很大程度上提高施工單位在開展管理工作是的主觀能動性和積極性，因此無論對于施工單位還是工程監(jiān)理人員而言，只有具備充分的管理意識和高水平的管理能力才能夠更好的勝任工程管理任務。然而，目前受到我國風景園林綠化工程發(fā)展基礎較為薄弱的影響，很多施工單位及管理人員缺乏對專業(yè)管理意識和管理思想的探究與學習。再加上部分地區(qū)工程管理環(huán)境整體較差，工程管理行業(yè)發(fā)展氛圍不夠濃郁，這也使得部分工程監(jiān)理人員不具備對施工質(zhì)量管理及園林綠化工程養(yǎng)護管理等相關(guān)工作的重視態(tài)度。另外，管理觀念落后以及管理方法不過先進等問題，也是目前對于園林綠化工程施工及養(yǎng)護管理效果影響最為嚴重的兩個不良因素，這些問題的產(chǎn)生都會導致園林工程施工現(xiàn)場管理混亂、管理工作及要求落實程度達不到要求等現(xiàn)象。

1.2 園林綠化工程管理人員專業(yè)素質(zhì)有待提高

在開展園林綠化工程施工管理相關(guān)工作的過程中，由于施工項目涉及到的生物工程、機電電氣和土木建筑等專業(yè)內(nèi)容較為復雜，同時還存在有管理工作任務量大、管理規(guī)劃，施展工期較長等問題。因此，這就要求有關(guān)管理人員應具備較高的綜合素質(zhì)和較為完善的專業(yè)化水平，從而能夠有效應對園林綠化工程現(xiàn)場施工存在的各類實際問題及質(zhì)量問題。目前從國內(nèi)風景園林綠化工程施工單位的人才配備情況來看，受企業(yè)的員工管理制度以及各地區(qū)不同的人才管理政策影響，很多就較高專業(yè)水平和工作經(jīng)驗的工程管理人員，并沒有在園林綠化工程管理工作中獲得相應的發(fā)揮。另外，部分園林工程施工單位為了降低勞務成本以及彌補人員缺失等問題，在進行施工管理人員招聘的過程中，通過降低專業(yè)技術(shù)水平門檻等方式擴大工作人員招收量，而這種方式也使得很多不具備專業(yè)水平和足夠的綜合素質(zhì)的管理人員從事了相應的工程管理工作，進而直接影響到了整個園林綠化工程管理行業(yè)的發(fā)展與質(zhì)量與人員質(zhì)量。

2 風景園林綠化工程養(yǎng)護管理問題

2.1 缺乏對園林綠化養(yǎng)護工作的重視

園林綠化養(yǎng)護管理工作是一項內(nèi)容繁雜、持續(xù)時間較長、工作任務量大以及工期緊張的管理項目，其主要工作內(nèi)容是提高植物的成活率、改善風景園林工程的美化效果等，因此從商業(yè)價值方面來看其作用往往并不會得到非常明顯的體現(xiàn)。因此部分園林綠化施工單位選擇了以追求經(jīng)濟利益作為管理工作的開展目標，這樣便會存在忽視園林綠化工程的后期養(yǎng)護管理、管理人員不重視綠化養(yǎng)護管理工作等相關(guān)問題。而從園林綠化工程本身的發(fā)展規(guī)律及要求來看，就通過及時的養(yǎng)護和良好的管理，才能夠確保植物的生長與季節(jié)性相匹配，從而使得風景園林工程在一年四季中不同的時段都能夠具備相應的特色、生命力與美化效果。但是由于這一過程需要消耗大量的人力和物力資源，同時外界環(huán)境對于風景園林綠化養(yǎng)護工作的不良影響因素也比較多，因此風險大、收益小的問題也是導致部分園林綠化施工單位不重視綠化養(yǎng)護管理工作的一個重要原因。

2.2 公民缺乏充分的園林綠化工程保護意識

由于園林綠化工程對于社會的發(fā)展及城市建設主要起到了美化和改善等相關(guān)的輔助作用，再加上目前國內(nèi)政府及地方有關(guān)管理部門對于園林綠化工程的保護法與規(guī)章制度規(guī)定尚不完善，因此導致很多地區(qū)園林綠化工程的日常監(jiān)管工作有所缺失。另外，園林工程在城市中所占據(jù)的空間大部分處于公共場所及周邊地帶等，這也使得城市居民與園林綠化工程直接接觸的概率更高。因此在部分科學管理的條件下，園林綠化工程更容易人為破壞因素等影響而導致其養(yǎng)護管理難度大大提升。其中植物的栽培及養(yǎng)護是園林綠化工程養(yǎng)護管理中的重點任務，同時也是在人為因素影響下，被破壞程度最高的一種園林綠化工程組成因素，很多在人們不經(jīng)意間造成的踐踏和翻土等行為，都可能會直接導致植物多發(fā)性死亡從而最終影響了園林綠化工程的美化效果與養(yǎng)護難度。

2.3 園林養(yǎng)護管理工作時效性差

由于養(yǎng)護不及時而造成園林綠化工程中植物多發(fā)性死亡等問題，現(xiàn)在很多地區(qū)的園林工程管理項目中，都是較為常見的養(yǎng)護問題和管理問題。部分園林工程單位在缺乏良好的資金周轉(zhuǎn)條件下，往往更容易忽略對園林養(yǎng)護工作的及時性和有效性的考慮，所以導致很多季節(jié)性生長植物沒有得到良好的照顧而無法健康生長。另外，施肥、修剪及除蟲害等養(yǎng)護管理內(nèi)容，同樣對于時效性要求也相對較高，而一些管理人員和養(yǎng)護工作人員對于此類工作的時效性要求重視程度也并沒有達到一定的標準。

3 風景園林綠化工程施工及養(yǎng)護管理優(yōu)化措施

3.1 加強園林綠化工程管理隊伍的建設

園林綠化施工單位可以通過大量招攬具備專業(yè)水平和工作經(jīng)驗的管理人員，來擴充工程管理隊伍的整體規(guī)模，同時還能夠利用人才的推動作用進一步促進管理隊伍整體質(zhì)量得到改善和提高。另外，為了確保各級管理人員和技術(shù)人員都能夠更加高效地應對園林綠化工程施工及養(yǎng)護實際問題，有關(guān)單位應盡可能制定員工培養(yǎng)計劃和人才強化制度等，定期對管理工作隊伍的工作人員進行專業(yè)化培訓和綜合性提高。同時企業(yè)還可以制定責任制度與獎勵制度，以此來激發(fā)管理工作人員的積極性和榮譽感，只有具備高素質(zhì)的工程管理工作人員隊伍，才能夠更好的落實企業(yè)制定的相關(guān)管理政策和規(guī)定。

3.2 提高園林綠化施工管理的科學性

通過采用更加專業(yè)化和科學化的綠化工程施工管理方法，對風景園林工程現(xiàn)場施工的各環(huán)節(jié)工作質(zhì)量要求、管理目標、建設標準等多項參數(shù)，進行標準化和規(guī)范化限定，這樣有助于確保整個園林綠化施工管理都處于科學的運行體系當中。同時為了避免在施工過程中造成資源的浪費和質(zhì)量的損失，工程管理人員在開展監(jiān)管工作時，要重點對成本的控制、質(zhì)量目標的達成等進行嚴格管理，運用更加科學的管理思想來提高園林綠化工程施工管理的效果和效率。

3.3 強化園林綠化工程養(yǎng)護管理

首先要提高施工單位及有關(guān)管理人員對園林綠化工程養(yǎng)護管理工作的重視程度，充分的重視有助于更好的調(diào)動員工工作積極性及提高工作質(zhì)量;其次要做好園林綠化養(yǎng)護管理的規(guī)劃與體系建設，應盡可能按照規(guī)范化與標準化的流程進行有效的綠化養(yǎng)護;最后在養(yǎng)護管理過程中加強與施工方的聯(lián)系與交流，對重點的養(yǎng)護內(nèi)容進行強化管理和控制。

結(jié)束語：

綜上所述，園林綠化工程施工及養(yǎng)護管理工作的落實與開展效果，會直接影響到我國園林綠化工程行業(yè)未來的發(fā)展速度和高度。因此，有關(guān)施工單位及從業(yè)人員應對施工及養(yǎng)護管理給予充分的重視，同時在日常工作中注意積累經(jīng)驗、學習方法，進一步對當前我國園林綠化施工及養(yǎng)護管理體系與制度進行補足和完善。

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