隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)，很多行業(yè)都受到了云計(jì)算、人工智能的影響，特別是財(cái)務(wù)機(jī)器人的應(yīng)用對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)產(chǎn)生了較大的影響，這些影響既有積極的一方面，也有消極的一方面。因此企業(yè)管理者需要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)影響的研究，并積極采用科學(xué)合理的對(duì)策來(lái)應(yīng)對(duì)相關(guān)影響。本文從出發(fā)，分析了財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的影響，并提出了幾點(diǎn)會(huì)計(jì)行業(yè)應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)器人的對(duì)策，目的在于充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)機(jī)器人的重要性職能，提升會(huì)計(jì)行業(yè)的財(cái)務(wù)核算能力。

一、財(cái)務(wù)機(jī)器人簡(jiǎn)介

財(cái)務(wù)機(jī)器人可以做些什么？據(jù)普華永道和德勤介紹，財(cái)務(wù)機(jī)器人目前能做的主要是核對(duì)類、收集類等重復(fù)性高、技能要求低的工作。比如，與多家銀行不同賬號(hào)的對(duì)賬，對(duì)周報(bào)月報(bào)數(shù)據(jù)的匯總梳理，利用內(nèi)部財(cái)務(wù)系統(tǒng)、外部稅務(wù)系統(tǒng)、進(jìn)項(xiàng)稅票管理系統(tǒng)、上個(gè)月申報(bào)的留底稅額等數(shù)據(jù)源，進(jìn)行增值稅差額的核對(duì)。

二、財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的影響

（一）財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的積極影響

首先，降低了徇私舞弊的行為發(fā)生。財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)行業(yè)中應(yīng)用之后，能夠降低篡改財(cái)務(wù)信息的風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人是一個(gè)智能化的龐大體系，主要目標(biāo)是構(gòu)建一個(gè)完善安全的運(yùn)算體系，能夠?yàn)槭褂脮?huì)計(jì)信息數(shù)據(jù)提供一個(gè)良好的保障。在會(huì)計(jì)工作中由于智能系統(tǒng)的介入，能夠減少會(huì)計(jì)人員在工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤的行為發(fā)生，避免了財(cái)務(wù)信息被人工篡改的機(jī)會(huì)，降低了徇私舞弊的行為發(fā)生。

其次，提高會(huì)計(jì)工作的效率水平。財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)行業(yè)中的應(yīng)用，會(huì)將會(huì)計(jì)人員從大量繁瑣的會(huì)計(jì)工作中解脫出來(lái)，會(huì)計(jì)工作人員的工作負(fù)擔(dān)可以得到減輕，這樣就有更多的時(shí)間來(lái)參與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)決策，能夠提高會(huì)計(jì)工作的準(zhǔn)確性。同時(shí)財(cái)務(wù)機(jī)器人能夠?qū)崿F(xiàn)二十四小時(shí)不間斷的工作，可以看出與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)相比，財(cái)務(wù)機(jī)器人能夠更高效的完成會(huì)計(jì)工作，能清晰、準(zhǔn)確的處理相關(guān)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

再次，有利于對(duì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化。在會(huì)計(jì)行業(yè)中應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人之后，可以通過(guò)某個(gè)人工智能財(cái)務(wù)軟件，就可以同時(shí)鏈接多個(gè)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)對(duì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化。例如企業(yè)一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的時(shí)候，可以同時(shí)進(jìn)行銀行對(duì)賬流程、核對(duì)增值稅賬實(shí)流程、來(lái)款提醒流程和查驗(yàn)增值稅真?zhèn)蔚人膫€(gè)方面同時(shí)進(jìn)行，因此可以看出更加明晰了具體的業(yè)務(wù)流程，使得會(huì)計(jì)工作變得更加便捷。

（二）財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的消極影響

首先，數(shù)據(jù)化存儲(chǔ)加大了泄露財(cái)務(wù)信息的風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)機(jī)器人的應(yīng)用的依托是大數(shù)據(jù)，應(yīng)用在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的過(guò)程中，無(wú)論是財(cái)務(wù)信息還是算法語(yǔ)句程序，都要經(jīng)過(guò)計(jì)算來(lái)進(jìn)行分析存儲(chǔ)，這樣的方法雖然能夠?qū)ω?cái)務(wù)工作效率進(jìn)行了提升。但是也存在較大的安全問(wèn)題，對(duì)于財(cái)務(wù)工作人員來(lái)說(shuō)，如果不能做好防控系統(tǒng)安全工作，就會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息泄露，給企業(yè)帶來(lái)不必要的經(jīng)濟(jì)損失。同時(shí)企業(yè)如果不具備安全性較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)，在傳輸財(cái)務(wù)信息的過(guò)程中就會(huì)遇到被違法泄露的風(fēng)險(xiǎn)，給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)較大的消極影響。

其次，財(cái)務(wù)工作崗位得到減少，加大了財(cái)務(wù)人員的就業(yè)壓力。隨著財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)行業(yè)中的應(yīng)用，雖然將財(cái)務(wù)工作人員從重復(fù)系統(tǒng)的財(cái)務(wù)工作中解脫出來(lái)，減輕了財(cái)務(wù)工作人員的工作負(fù)擔(dān)。但是通過(guò)財(cái)務(wù)機(jī)器人能夠完成財(cái)務(wù)工作中的相關(guān)賬、表和證的基本會(huì)計(jì)核算，這樣就會(huì)相應(yīng)減少相應(yīng)的財(cái)務(wù)工作崗位，從會(huì)計(jì)從業(yè)資格證被取消之后，初級(jí)會(huì)計(jì)師報(bào)名的人數(shù)劇增，這樣就會(huì)加大財(cái)務(wù)人員的就業(yè)壓力。

再次，會(huì)計(jì)工作變得更加復(fù)雜化。財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)行業(yè)中的應(yīng)用，除了會(huì)大大提高會(huì)計(jì)工作的效率，也會(huì)使得會(huì)計(jì)過(guò)程、會(huì)計(jì)系統(tǒng)和會(huì)計(jì)行為更加復(fù)雜化，企業(yè)需要收集大量財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)，再錄入到財(cái)務(wù)機(jī)器人中計(jì)算出相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)結(jié)果。同時(shí)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式下，需要會(huì)計(jì)工作人員花費(fèi)大量時(shí)間來(lái)查找手工記賬的錯(cuò)誤，然而當(dāng)財(cái)務(wù)機(jī)器人出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候，并不能及時(shí)處理大量財(cái)務(wù)信息，很難通過(guò)人工來(lái)補(bǔ)救錯(cuò)誤。

最后，會(huì)計(jì)工作銜接問(wèn)題。財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)行業(yè)中的應(yīng)用，能夠取代一些會(huì)計(jì)基礎(chǔ)性工作，很多會(huì)計(jì)人員也從原來(lái)的業(yè)務(wù)型向管理職能型轉(zhuǎn)變。但是很多會(huì)計(jì)人員從業(yè)務(wù)型向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變需要一個(gè)過(guò)渡的時(shí)期，因此兩者之間銜接上會(huì)存在一些問(wèn)題，這些問(wèn)題也是應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)的負(fù)面影響。

三、會(huì)計(jì)行業(yè)應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)器人的對(duì)策

通過(guò)以上我們可以了解到財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)既有積極影響，又可以造成一定的消極影響，因此會(huì)計(jì)行業(yè)要從以下幾點(diǎn)對(duì)策入手，來(lái)積極應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)器人帶來(lái)的相關(guān)影響：

（一）培養(yǎng)復(fù)合型的會(huì)計(jì)人員

首先，提高會(huì)計(jì)人員的財(cái)務(wù)分析能力。企業(yè)的資金預(yù)算、成本控制、發(fā)展戰(zhàn)略、績(jī)效考評(píng)和投融資設(shè)計(jì)等工作還是要依靠會(huì)計(jì)人員的職業(yè)思維判斷和知識(shí)體系，并不能被財(cái)務(wù)機(jī)器人完全取代，只是能作為一種輔助的財(cái)務(wù)管理工具。同時(shí)財(cái)務(wù)機(jī)器人只是能夠統(tǒng)計(jì)和匯總相關(guān)數(shù)據(jù)，并不能發(fā)揮出內(nèi)部控制和分析預(yù)測(cè)的重要性功能。因此會(huì)計(jì)人員要及時(shí)樹(shù)立先進(jìn)的會(huì)計(jì)工作觀念，提升自身的多維度、多層面的財(cái)務(wù)分析能力，這樣才能適應(yīng)財(cái)務(wù)機(jī)器人給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)的負(fù)面影響。

其次，現(xiàn)階段很多財(cái)務(wù)工作需要進(jìn)行業(yè)財(cái)融合，因此企業(yè)需要培養(yǎng)出一支業(yè)財(cái)融化的會(huì)計(jì)隊(duì)伍。一方面企業(yè)要提高管理會(huì)計(jì)人員的配置比例，通過(guò)管理會(huì)計(jì)能夠整理和加工相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，幫助企業(yè)管理者控制和規(guī)劃各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，可以說(shuō)管理會(huì)計(jì)是實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)融合的一個(gè)有效工具之一;另一方面是要培養(yǎng)出一支財(cái)務(wù)型、業(yè)務(wù)型相復(fù)合的人才隊(duì)伍，為業(yè)務(wù)人員和財(cái)務(wù)人員提供定期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以及溝通交流的信息平臺(tái)，采用崗位交流和駐派的方法，使得財(cái)務(wù)人員能夠參與到相關(guān)業(yè)務(wù)處理的工作中去，對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)所需的成本進(jìn)行深入的了解，同時(shí)業(yè)務(wù)人員也要從財(cái)務(wù)的角度出發(fā)，掌握財(cái)務(wù)活動(dòng)的具體流程，為財(cái)務(wù)工作人員提供真實(shí)可靠的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

再次，從核算會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型。企業(yè)在應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人之后，對(duì)管理會(huì)計(jì)人才會(huì)提出更多的需求，因此會(huì)計(jì)人員需要適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展的需要，從成本管理、資金預(yù)算、投資分析和績(jī)效評(píng)價(jià)等方面提高自身的財(cái)務(wù)判斷能力，盡快實(shí)現(xiàn)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型。

（二）保證財(cái)務(wù)信息的安全性

在應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人的過(guò)程中，會(huì)廣泛應(yīng)用到大量的信息技術(shù)，以電子為媒介的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)會(huì)面臨丟失、盜取等安全風(fēng)險(xiǎn)，因此為了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的安全性，就需要制定完善的財(cái)務(wù)信息安全體制。首先企業(yè)管理者要在內(nèi)部做好安全意識(shí)宣傳工作，樹(shù)立起員工保護(hù)財(cái)務(wù)信息安全的思想觀念，讓員工認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)信息安全的重要性;其次制定上機(jī)操作權(quán)限和密碼，定期對(duì)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)密碼進(jìn)行更換，設(shè)置網(wǎng)絡(luò)安全防火墻，這樣就可以避免財(cái)務(wù)信息丟失，或被不法份子盜取的風(fēng)險(xiǎn)，保證了財(cái)務(wù)信息的安全性;再次企業(yè)管理者也要定期聘請(qǐng)專業(yè)的財(cái)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)人員，對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)和升級(jí)，這樣能夠在保證財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)安全性的同時(shí)，提高財(cái)務(wù)管理工作的效率水平。

同時(shí)企業(yè)在應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人的時(shí)候，企業(yè)管理者也必須在內(nèi)部制定出可操作性強(qiáng)、科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，加強(qiáng)會(huì)計(jì)審核、財(cái)務(wù)監(jiān)督的力度，將財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)安全管理要求和目標(biāo)的滲透到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中去，構(gòu)建多元化的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)，具體包括定量和定性指標(biāo)分析模型、數(shù)據(jù)分析模型、臨界值的設(shè)置等。通過(guò)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制的建立，能夠及時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)提出事先的預(yù)警，大大降低了財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率。

（三）轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)人工智能

財(cái)務(wù)機(jī)器人一開(kāi)始在會(huì)計(jì)行業(yè)中應(yīng)用，難免會(huì)讓一部分會(huì)計(jì)人員產(chǎn)生抵觸情緒，認(rèn)為自身的工作會(huì)被人工智能所取代，會(huì)計(jì)工作沒(méi)有前途，因此不能積極的接受和適應(yīng)財(cái)務(wù)機(jī)器人如人工智能。

但是會(huì)計(jì)行業(yè)的人員要認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)機(jī)器人帶來(lái)的積極影響，要客觀的看待財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的應(yīng)用，認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)機(jī)器人是人類智慧的結(jié)晶，是可以對(duì)會(huì)計(jì)工作起到較大推動(dòng)性的作用的，而并不是能夠完全替代會(huì)計(jì)人員的。只有會(huì)計(jì)人員在觀念上接受財(cái)務(wù)機(jī)器人，才能夠?qū)ω?cái)務(wù)機(jī)器人能夠進(jìn)行靈活的應(yīng)用，將自己從繁瑣的會(huì)計(jì)工作中解脫出來(lái)，更可以將其他精力投入到財(cái)務(wù)機(jī)器人不能完成的任務(wù)中。同時(shí)會(huì)計(jì)工作人員也要認(rèn)識(shí)到財(cái)務(wù)機(jī)器人在會(huì)計(jì)行業(yè)中的應(yīng)用還出于初級(jí)階段，在應(yīng)用過(guò)程中還要進(jìn)行不斷的總結(jié)和創(chuàng)新，不斷適應(yīng)財(cái)務(wù)機(jī)器人這樣的人工智能。

（四）不斷完善財(cái)務(wù)機(jī)器人

財(cái)務(wù)機(jī)器人在我國(guó)會(huì)計(jì)行業(yè)中的應(yīng)用還處在初級(jí)階段，在一些系統(tǒng)功能和業(yè)務(wù)領(lǐng)域方面還不夠完善，財(cái)務(wù)機(jī)器人與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式相比，財(cái)務(wù)機(jī)器人由于還處在發(fā)展階段，存在財(cái)務(wù)信息被盜取等應(yīng)用風(fēng)險(xiǎn)。因此財(cái)務(wù)機(jī)器人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)要不斷的對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)器人進(jìn)行改進(jìn)，保障財(cái)務(wù)機(jī)器人的安全性，根據(jù)會(huì)計(jì)行業(yè)的具體要求，進(jìn)一步對(duì)財(cái)務(wù)機(jī)器人 進(jìn)行不斷的完善，在會(huì)計(jì)行業(yè)中充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)機(jī)器人的重要性職能。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，在大數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)背景下，很多企業(yè)為了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求，在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)用了財(cái)務(wù)機(jī)器人，應(yīng)用財(cái)務(wù)機(jī)器人的過(guò)程中會(huì)給會(huì)計(jì)行業(yè)帶來(lái)一定的負(fù)面影響，因此企業(yè)的管理者需要積極采用科學(xué)合理的對(duì)策來(lái)減少這些負(fù)面影響，這樣能夠充分發(fā)揮出財(cái)務(wù)機(jī)器人對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的積極性作用，提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理實(shí)力。

（作者單位：遵義職業(yè)技術(shù)學(xué)院）

作者簡(jiǎn)介：趙景媛（1980.10-），大學(xué)本科，副教授，研究方向：企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理、審計(jì)理論與實(shí)務(wù)、財(cái)會(huì)類專業(yè)的職業(yè)教育教學(xué)研究。