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        青年編輯在新時(shí)代的自我學(xué)習(xí)與成長

        2021-06-30 16:14:13黃維佳
        全國新書目 2021年4期
        關(guān)鍵詞:業(yè)余時(shí)間能力

        黃維佳

        近幾年,我國出版業(yè)在發(fā)展理念、管理體制、經(jīng)營機(jī)制和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等方面發(fā)生了巨變,出版業(yè)的市場化、產(chǎn)業(yè)化程度不斷加深,出版暢銷書或雙效俱佳圖書的難度越來越大,使出版社面臨巨大競爭與生存壓力,客觀上對出版工作者提出的要求也越來越高。與此同時(shí),隨著科技的飛速發(fā)展,與出版相關(guān)的新知識、新技術(shù)、新工具不斷涌現(xiàn)。這一切都要求編輯人員必須具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、自我超越能力,并在瞬息萬變的市場面前,跟隨時(shí)代變化的腳步,不斷自我進(jìn)化、成長。有人曾說,編輯是“文化的選擇者”“文化的傳播者”“文化的締造者”“文化的設(shè)計(jì)師”,然而想要成為一名無愧于這些美好稱譽(yù)的編輯決非易事,特別是對于青年編輯,更可謂任重道遠(yuǎn)。

        眾所周知,青年編輯的成長需要長時(shí)間的磨練。目前各個(gè)出版社對青年編輯的培養(yǎng)形式不盡相同,既有傳統(tǒng)的“師帶徒”,即由出版社人事部門或編輯部領(lǐng)導(dǎo)指定資深的老編輯進(jìn)行“1對1”或“1對多”的帶教,也有秉承“以人為本”原則給予寬松環(huán)境,放手讓青年編輯自由成長的,還有些出版社會定期或不定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)來幫助青年編輯更快成長。雖然培養(yǎng)方式各不相同,但每個(gè)出版社對青年編輯的成長都非常重視。然而,除了帶教和培訓(xùn)之外,青年編輯的自我定位、自身努力及修煉對其成長十分關(guān)鍵。

        一、自我定位

        編輯與其他職業(yè)的崗位一樣,其成長需要經(jīng)歷幾個(gè)階段,即迷茫困頓期、熟悉發(fā)展期、駕馭超越期。迷茫困頓期主要表現(xiàn)為對于編輯出版工作稍有了解,但條理性不強(qiáng),僅能執(zhí)行部分事務(wù)性瑣事,還需要他人引領(lǐng)和分配工作。熟悉發(fā)展期,對編輯出版行業(yè)有了進(jìn)一步認(rèn)識和了解,可比較熟練地執(zhí)行編輯加工環(huán)節(jié)及部分出版流程的工作,但對于出版的全程把控及統(tǒng)籌能力還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。駕馭超越期,對于整個(gè)出版流程能夠做到高度資源整合,確保上下游環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)統(tǒng)一,有著獨(dú)當(dāng)一面、操控自如的能力。

        縱觀上述幾個(gè)階段,可能只有少數(shù)人能夠走到職業(yè)的“上乘”階段,而大部分人可能在前兩個(gè)階段就已經(jīng)被淘汰或是止步不前了。而那些走到職業(yè)“上乘”階段的少數(shù)人卻在整個(gè)出版行業(yè)中交出了令大多數(shù)人佩服的優(yōu)異成績。正如美國學(xué)者林肯·舒斯特所說,“編輯不應(yīng)該只作為一個(gè)能充實(shí)人生的行業(yè), 編輯本身也是一種人文教育,它令你有機(jī)會與當(dāng)代最有創(chuàng)造力的一群人共事。結(jié)交作家、教育家及各種各樣具有影響力的人物,你等于在修一門你甘愿付費(fèi)的終身學(xué)習(xí)課程,不同的是,你修習(xí)的時(shí)候不但可以領(lǐng)薪水,而且還可以在知識和心靈上得到無限滿足?!?/p>

        新時(shí)代,青年工作者在各行各業(yè)都發(fā)揮著自己的作用。在編輯隊(duì)伍中,青年編輯的數(shù)量與日俱增。不少發(fā)展快速的青年編輯已然成為技術(shù)骨干或部門負(fù)責(zé)人。青年人與生俱來的開拓精神和進(jìn)取心,使傳統(tǒng)編輯出版行業(yè)的很多流程工序、處理方式發(fā)生了深刻變化。新時(shí)代的青年編輯,在其職業(yè)發(fā)展過程中更加熱衷于學(xué)習(xí)。因?yàn)橹挥型ㄟ^不斷學(xué)習(xí),才能了解掌握各學(xué)科門類發(fā)展變化的最新情況,更新自身知識結(jié)構(gòu),使個(gè)人素質(zhì)得到全面提升。從某種角度來說,學(xué)習(xí)能力就決定了編輯的能力。沒有學(xué)習(xí)能力的編輯猶如無源之水、無本之木。而編輯工作要求既“?!?,又“博”,還要“雜”,要做好編輯工作,唯有學(xué)習(xí),學(xué)習(xí),再學(xué)習(xí)。

        專,即不斷提高專業(yè)學(xué)術(shù)素養(yǎng)。對自己關(guān)注的學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)和方向有敏銳的觀察能力,能夠策劃出符合學(xué)科發(fā)展方向的優(yōu)質(zhì)選題。這樣才能與有專業(yè)話語權(quán)的專家作者進(jìn)行平等對話,才不至于給作者留一個(gè)門外漢的印象,作者才會尊重你,放心把稿件交付給你。此外,編輯對出版足夠?qū)I(yè),才能為作品的編輯出版提供增值服務(wù),彌補(bǔ)作者對出版方面了解較少的不足,實(shí)現(xiàn)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,進(jìn)而獲得雙贏。

        博,即除自身關(guān)注的專業(yè)學(xué)術(shù)方向及編輯出版業(yè)務(wù)外,還要關(guān)注其他延展性的學(xué)科知識,如相關(guān)學(xué)科、交叉學(xué)科等。要不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu),如外語、計(jì)算機(jī)、出版相關(guān)的知識等。外語及計(jì)算機(jī)能力有利于編輯查閱各種文獻(xiàn),及時(shí)跟蹤學(xué)科的發(fā)展,也有利于與國外的作者、同行交流。出版生產(chǎn)知識和財(cái)務(wù)知識可以幫助編輯建立起圖書成本控制的概念。出版營銷知識能夠幫助編輯在選題策劃前期就模擬圖書進(jìn)入市場后的大概情況,從而對選題策劃中的欠缺之處進(jìn)行修正。出版相關(guān)的法律知識有利于編輯指導(dǎo)作者避免侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán),指導(dǎo)作者承擔(dān)義務(wù)和享受權(quán)利等。

        雜,編輯本身就是一個(gè)雜家,除了專業(yè)及延展知識之外,對其他學(xué)科門類、行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),以及時(shí)政、經(jīng)濟(jì)、文娛等方面的輿論導(dǎo)向也要有所了解,這對圖書的市場營銷及話題宣傳尤其重要,而且在與作者或讀者的泛化交往的過程中能起到一定的潤滑作用。所以,編輯要充分利用個(gè)人的業(yè)余時(shí)間,努力培植自己的“雜”。通過不斷積累,為自身補(bǔ)充給養(yǎng)更多的內(nèi)涵。

        二、不斷修煉

        與其他行業(yè)相比,出版業(yè)常被認(rèn)為是一般人難以很快適應(yīng)的知識行業(yè)。編輯工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,它除了要求編輯具備必要的專業(yè)知識和案頭的文字加工能力外,還要求掌握有關(guān)裝幀設(shè)計(jì)、印刷、紙張的知識,具備與人溝通的能力、洞察讀者心理的能力、承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的能力、適應(yīng)環(huán)境和條件變化的能力、交際談判的能力,以及積極主動(dòng)解決問題的態(tài)度與能力等。這一切都有賴于編輯通過自身努力,不斷學(xué)習(xí)來獲取。

        目前,青年編輯隊(duì)伍的學(xué)歷越來越高、分科越來越細(xì),但其所具備的學(xué)識與能力并不足以應(yīng)對日趨緊張的工作流程和出版業(yè)日新月異的發(fā)展。因此,青年編輯必須及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身的知識不足、能力欠缺和成長短板,樹立明確的學(xué)習(xí)目標(biāo), 將外來挑戰(zhàn)和內(nèi)在壓力變成不斷學(xué)習(xí)的動(dòng)力,通過對新知識、新技能、新方法的不斷探索,認(rèn)清自己及周圍環(huán)境的真實(shí)狀況,不斷激勵(lì)自我,重塑自我,從而拓展把握未來的能力。青年編輯更要通過不斷學(xué)習(xí),來完成自我成長、發(fā)展的幾個(gè)階段。

        青年編輯在成長過程中不斷學(xué)習(xí)、修煉要有所計(jì)劃。青年編輯人員可根據(jù)各自不同的情況,制訂出自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃,包括時(shí)間安排、主題方向等,按計(jì)劃逐項(xiàng)落實(shí)。

        其一,工作時(shí)間用心積累,努力向“?!边M(jìn)行深挖;充分利用業(yè)余時(shí)間,提高個(gè)人的整體素養(yǎng),努力向“博”“雜”進(jìn)行拓展。愛因斯坦曾說過“人的差異在于業(yè)余時(shí)間”。有人甚至曾這樣斷言,“只要知道一個(gè)人怎樣度過他的業(yè)余時(shí)間,就能預(yù)言出這個(gè)人的發(fā)展前程怎樣。”由此可見,業(yè)余時(shí)間的利用不容小覷。許多優(yōu)秀編輯的上班時(shí)間與其他人無異,其成績更多得益于自身在業(yè)余時(shí)間的“培植”,因?yàn)槿魏我粋€(gè)職業(yè)都有被“榨干”的時(shí)刻,就看能否及時(shí)補(bǔ)充給養(yǎng)。

        其二,有針對性地開展學(xué)習(xí)。職業(yè)學(xué)習(xí)與基礎(chǔ)教育不同,更多的是一種實(shí)用性學(xué)習(xí),甚至可以稱為“臨時(shí)抱佛腳式”的學(xué)習(xí)。比如,科技類編輯要做一個(gè)辭書類的選題,編輯對辭書的整體設(shè)計(jì)是缺少經(jīng)驗(yàn)的,而辭書又是一種特殊的圖書形式,所以科技類編輯勢必要先參加一些有針對性的資質(zhì)培訓(xùn),如辭書編輯崗位培訓(xùn)。又如,醫(yī)藥類編輯要做一個(gè)古籍整理類的選題,編輯對古籍整理的要求和流程不甚了解,而古籍整理本身又是一個(gè)文化傳承與規(guī)范發(fā)展的重要形式,所以醫(yī)藥類編輯必須要先接受國家古籍整理出版相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),如古籍整理編輯專題培訓(xùn)。再如,目前國家對出版領(lǐng)域的支持力度較大,有很多出版基金或項(xiàng)目基金可以申請,而項(xiàng)目申請本身也是一門學(xué)問,其注意事項(xiàng)和規(guī)范要求只有基金項(xiàng)目辦的相關(guān)工作人員及多次申請成功的資深人員最為清楚,所以需要申請基金項(xiàng)目之前應(yīng)及時(shí)取經(jīng),這樣才能少走彎路。

        其三,多與各行業(yè)人士進(jìn)行寬而泛的互動(dòng),保持恒定持久的學(xué)習(xí)能力。在全球一體化的今天,科技發(fā)展日新月異,知識更新速度空前加快,人民群眾對精神文化產(chǎn)品的需求呈現(xiàn)多層次、多樣化,文化出版企業(yè)的競爭核心更是腦力的競爭而不是體力競爭,是品質(zhì)、創(chuàng)意與速度的競爭,而不是價(jià)格和數(shù)量的競爭。想要成為一名優(yōu)秀的編輯必須敏銳把握市場動(dòng)態(tài),了解讀者需求,善于思考,完善規(guī)劃,科學(xué)決策,與最適合的作者合作,推出既符合讀者口味又有較好社會效益的文化精品。這就需要編輯借鑒不同行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),相互學(xué)習(xí),獲取新知識,掌握新技能,融合創(chuàng)新,并將學(xué)習(xí)成果和新的能力有機(jī)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中,從而創(chuàng)造性地、高效率地開展工作。

        總之,青年編輯在新時(shí)代要不斷學(xué)習(xí),關(guān)注新知識、新技能,使自己的思想意識和方法、技能都能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。只要能持之以恒,日積月累,年復(fù)一年,必能大見成效,終生受益,而且隨著時(shí)間的積累,也一定能修煉到編輯生涯的“上乘”階段,并向未來的“出版家”無限靠近。

        (作者單位:中國科學(xué)技術(shù)出版社)

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