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        醫(yī)患輿情背景下本科護生擇業(yè)職業(yè)價值觀的調(diào)查研究

        2021-05-24 01:26:24趙婉莉周碧瓊康鳳澆
        樂山師范學院學報 2021年4期
        關鍵詞:護理職業(yè)護生醫(yī)患

        趙婉莉,周碧瓊,康鳳澆,黃 燕,黃 瓊

        (1.成都醫(yī)學院 護理學院,四川 成都 610083;2.川北醫(yī)學院 附屬醫(yī)院,四川 南充 637000 ;3.成都鐵路衛(wèi)生學校,四川 成都611741)

        0 引言

        良好的醫(yī)護患關系能給護理專業(yè)學生帶來職業(yè)價值感和認同感,而不時發(fā)生的醫(yī)患糾紛或暴力傷醫(yī)傷護輿情則在給醫(yī)護從業(yè)人員帶來一定身心傷害的同時,也容易使尚處于職業(yè)價值觀形成期的護生受到心理沖擊,對其職業(yè)價值觀產(chǎn)生一定的影響[1-2]。職業(yè)價值觀(occupational values/ professional values)自20世紀60、70年代開始,其定義仍未統(tǒng)一,測量工具也種類繁多[3]。吳雋彥[3]認為,在護理職業(yè)價值觀研究中,職業(yè)價值觀量表可以分為兩大類:一類是不針對任何一種特定職業(yè),具有普適性的一般職業(yè)價值觀,主要用于測量個體選擇和評價職業(yè)的標準[4];另一類是適合于護理這個特定職業(yè)的,為護理人員和專業(yè)群體所接受的護理職業(yè)行為標準的護理職業(yè)價值觀量表[5-6]。本文中的職業(yè)價值觀是指個體在職業(yè)選擇和職業(yè)評價中所體現(xiàn)出來的價值觀[7],為區(qū)別于具有護理專業(yè)特色的護理職業(yè)價值觀,故稱之為“擇業(yè)職業(yè)價值觀”(文中后面仍簡稱“職業(yè)價值觀”)。本研究對醫(yī)患輿情背景下護理本科護生的職業(yè)價值觀進行調(diào)查研究,旨在為高校護理教育正確引導護生理性認識醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情,幫助護生確立積極的職業(yè)價值觀,從而減少我國護理事業(yè)后備人才的流失提供參考依據(jù)。

        1 研究對象與方法

        1.1 研究對象

        以某省西北部兩所二本高校(分別以A校、B校代表)在校護理專業(yè)本科學生為研究對象。(a)納入標準:自愿參加本研究的全日制護理專業(yè)在校本科學生。(b)排除標準:非全日制學生,如成人、自考本科生等;調(diào)查期間因病假、事假、缺勤、休學而不在場的學生;不愿意參加本研究的學生。

        1.2 研究方法

        1.2.1 調(diào)查工具

        a)一般情況調(diào)查表。是關于護生一般資料的調(diào)查,包括年齡、性別、是否獨生子女、生源地、年級、填報護理專業(yè)的因由、是否喜歡護理專業(yè)等。

        b)護生對醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情的認知。由研究者根據(jù)研究目的、參考相關文獻[8-11]自行設計,包括護生對醫(yī)患關系、傷醫(yī)傷護事件和護理職業(yè)從業(yè)環(huán)境安全性的認知以及醫(yī)患輿情下未來從事護理職業(yè)的意向等4個方面9道單選題和3道多選題,并經(jīng)過專家咨詢和學生預測試對問卷進行修改與完善,內(nèi)容效度良好。

        c)職業(yè)價值觀量表。該量表由金華盛[4]等編制,包括目的性職業(yè)價值觀量表和手段性職業(yè)價值觀量表兩個部分,共計34個條目,Croonbach’s α系數(shù)為0.889,并已被國內(nèi)研究者多次應用[12-15]。目的性職業(yè)價值觀量表包括家庭維護、地位追求、成就實現(xiàn)和社會促進4個維度16個條目,手段性職業(yè)價值觀量表包括輕松穩(wěn)定、興趣性格、規(guī)范道德、薪酬聲望、職業(yè)前景和福利待遇6個維度18個條目。采用Likert5級計分法,按照“很不重要”“較不重要”“一般”“較重要”到“很重要”分別賦值1~5分。分數(shù)越高,說明該項目的價值性越強。量表總分范圍34~170分。

        1.2.2 調(diào)查方法

        a)樣本量與抽樣方法。按照對均數(shù)做單純隨機抽樣調(diào)查樣本量大小的估計公式,以既往同類研究變量均數(shù)作為參照值計算樣本量,再考慮問卷缺失或無效等情況而增加20%的調(diào)查人數(shù)[16-17]。學生在校以班級為單位,因此采用分層整群隨機抽樣法,在兩校四年制護理本科大一至大四年級每一個年級隨機整群抽取1個教學班的護生作為調(diào)查對象。因整群抽樣誤差較大,樣本含量應比單純隨機抽樣增加50%[16]。最終,兩校共調(diào)查8個教學班,發(fā)放問卷623份,回收有效問卷584份,有效回收率93.74%,樣本量達到要求。

        b)資料收集方法。在征得調(diào)查院校領導和被調(diào)查護生知情同意后,發(fā)放問卷,匿名調(diào)查。在校護生與實習護生(利用畢業(yè)返校時段)均采用現(xiàn)場發(fā)放、即時回收的方法收集問卷。為保證調(diào)查質量,由研究者或研究團隊教師親臨現(xiàn)場調(diào)查或事先對負責老師或學生進行規(guī)范化培訓。

        c)統(tǒng)計學方法。對收回的問卷進行逐份核查,個人一般資料關鍵信息填寫缺失(例如性別、年級等)、量表的某一維度全部選擇同一種答案或呈“之”字型規(guī)律以及條目缺失值(即一個條目未填選項或同時選定了兩個或兩個以上的選項,該條目作缺失值處理)大于10%者,視為無效問卷予以剔除[18]。應用Epidata3.1軟件建立數(shù)據(jù)庫,為保證錄入的準確性,采取雙人錄入,并進行邏輯糾錯與核對。使用SPSS 20.0統(tǒng)計軟件進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,定性資料采用頻數(shù)和百分比、定量資料采用均數(shù)和標準差進行描述;采用獨立樣本t檢驗和方差分析分析一般資料及對醫(yī)患關系和醫(yī)患輿情認知不同的護生職業(yè)價值觀有無差異,對差異有統(tǒng)計學意義的進一步采用多元線性逐步回歸法分析護生職業(yè)價值觀的影響因素。

        2 結果

        2.1 研究對象一般情況

        調(diào)查對象年齡分布在17~25歲,平均年齡20.34±3.30,其他一般情況資料的人數(shù)(構成比%)如下:學校:A校323(55.3),B校261(44.7);性別:女511(87.5),男73(12.5);獨生子女:是242(41.4),否341(58.4);生源地:農(nóng)村406(69.5),城市176(30.2);年級:大一124(21.2),大二159(27.2),大三175(30.0),大四126(21.6);報考因由:自己選擇162(27.7),父母老師建議183(31.3),學校調(diào)配88(15.1),其他63(10.8);是否喜歡護理專業(yè):喜歡57(9.8),比較喜歡339(58.0),不喜歡184(31.5);實習醫(yī)院級別(實習生):三級甲等289(49.5),三級甲等以下21(3.6);實習醫(yī)院服務范疇(實習生):綜合醫(yī)院294(50.3),專科醫(yī)院14(2.4);父親文化程度:大專及以上58(10.0),高中111(19.0),初中261(44.7),小學及以下150(25.7);母親文化程度:大專及以上41(7.1),高中74(12.7),初中217(37.2),小學及以下230(39.4);自我感覺家庭經(jīng)濟收入:很高1(0.2),較高9(1.5),中等255(43.7),較低239(40.9),很低56(9.6)。

        2.2 護生對醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情的認知情況

        單選題的人數(shù)(構成比%)如下:(a)醫(yī)患關系緊張度:非常緊張140(24.0),比較緊張361(61.8),一般73(12.5),比較和諧9(1.5),非常和諧1(0.2);(b)對醫(yī)患糾紛的關注:非常關注72(12.3),比較關注343(58.7),一般149(25.5),比較不關注14(2.4),不關注3(0.5);(c)親朋好友對醫(yī)患關系態(tài)度對擇業(yè)觀的影響:非常大的正面影響15(2.6),有一定正面影響292(50.0),沒有影響173(29.6),有一定負面影響96(16.4),非常大負面影響7(1.2);(d)老師是否經(jīng)常提起醫(yī)患關系:經(jīng)常:174(29.8),一般209(35.8),偶爾160(27.4),很少35(6.0),沒有4(0.7);(e)老師經(jīng)常提起醫(yī)患和諧相處或醫(yī)患糾紛的影響:非常大的正面影響28(4.8),有一定正面影響199(34.1),沒有影響52(8.9),有一定負面影響263(45.0),非常大負面影響34(5.8);(f)知道的暴力傷醫(yī)傷護事件:非常多27(4.6),比較多245(42.0),一般251(43.0),比較少57(9.8),非常少3(0.5);(g)對傷醫(yī)傷護事件的情緒情感:非常憤怒185(31.7),比較憤怒306(52.4),一般75(12.8),可以理解15(2.6),不憤怒1(0.2)(h)護理職業(yè)從業(yè)環(huán)境:非常安全4(0.7),比較安全127(21.7),一般243(41.6),比較不安全172(29.5),非常不安全35(6.0);(i)醫(yī)患輿情下未來從事護理職業(yè)的意向:不放棄,繼續(xù)從事護理118(20.2);可能放棄,視情況而定399(68.3);后悔選擇護理,找機會改行43(7.4);立即改行,選擇非醫(yī)療行業(yè)6(1.0),勸說他人不從事護理14(2.4)。

        多選題人次占比(%)從高到低依次為:(a)護生了解醫(yī)患關系的主要途徑。電視、報紙報道等公共媒體(82.9),QQ、微信、微博等自媒體(70.5),社會傳聞(49.3),親身體驗(35.3),親朋好友(31.3);(b)醫(yī)患糾紛的主要原因。患者期望過高(80.3),看病難、看病貴(56.0),媒體過度負面宣傳(49.3),醫(yī)護人員服務態(tài)度或技術水平不高(38.4),職業(yè)醫(yī)鬧訛錢(37.5),醫(yī)療技術發(fā)展水平的限制(26.7);(c)媒體對傷醫(yī)傷護事件的報道。有所失實(65.1),夸大其詞(42.3),偏袒患者與家屬(31.3),客觀公正(21.7),偏袒醫(yī)護人員(1.2)。

        2.3 護生職業(yè)價值觀調(diào)查情況

        護生職業(yè)價值觀量表總分均值、均分為:129.40±14.41(分值范圍34~170)、3.79±0.41。目的性職業(yè)價值觀與手段性職業(yè)價值觀兩個分量表得分均值、均分各為:60.39±8.34(分值范圍16~80)、3.77±0.52,69.00±8.15(分值范圍18~90)、3.83±0.45;分量表各維度均分與排序情況詳見表1。

        表1 護生職業(yè)價值觀分量表各維度均分與排序情況

        2.4 醫(yī)患輿情背景下護生職業(yè)價值觀的影響因素分析

        2.4.1 醫(yī)患輿情背景下護生職業(yè)價值觀的單因素分析

        將護生按不同的學校、年齡、性別等一般資料和不同的對醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情認知、護理從業(yè)環(huán)境安全性等進行職業(yè)價值觀的分組比較,結果顯示:不同學校、年級、實習護生實習醫(yī)院的服務范疇、是否喜歡護理專業(yè)、醫(yī)患關系緊張度、醫(yī)患糾紛關注度等醫(yī)患關系與輿情的認知以及護理職業(yè)從業(yè)環(huán)境等12項因子的職業(yè)價值觀總分比較,差異有統(tǒng)計學意義 (P<0.05),而不同年齡、性別、是否獨生子女、醫(yī)患輿情下未來從事護理職業(yè)的意向等9項因子的職業(yè)價值觀總分比較,差異無統(tǒng)計學意義(P>0.05)。詳見表2。

        表2 護生職業(yè)價值觀的單因素分析(N=584)

        續(xù)表2

        2.4.2 醫(yī)患輿情背景下護生職業(yè)價值觀的多因素分析

        進一步以有統(tǒng)計學意義的12項單因素影響因子(表2)為自變量,以職業(yè)價值觀總分為應變量進行多元線性逐步回歸分析,將“學校、年級、實習醫(yī)院服務范疇”等非線性變量以啞變量方式、采取強行進入法納入(分別取得分較高的同向指標,即“A校、大二、綜合性醫(yī)院”作為參照組);將“對護理專業(yè)喜歡程度、醫(yī)患關系緊張度、對醫(yī)患糾紛的關注”等線性變量采用逐步納入法,以P≤0.05水平作為進入標準,P≥0.1作為排除標準,結果見表3。

        表3 護生職業(yè)價值觀總分影響因素的多因素分析(N=584)

        3 討論

        3.1 護生職業(yè)價值觀整體趨向積極,職業(yè)前景、規(guī)范道德與家庭維護意識強,社會促進意識較弱

        根據(jù)金盛華[4]職業(yè)價值觀量表計分法, 3分為中間值。本研究護生職業(yè)價值觀得分處于中等偏上水平(均分3.79±0.41,總分129.40±14.41),略高于陳秀云[12](2018年,123.32±14.51)、畢翻[14](2016年,127.72±12.98)的研究結果。表1的各維度得分情況,第一是職業(yè)前景,其次為規(guī)范道德和家庭維護,后三位是薪酬聲望、社會促進與地位追求,與相關研究[12-15,19]的結果基本一致,由此可見本科護生職業(yè)價值觀整體趨向是積極的。職業(yè)前景得分最高,一方面是隨著人口老齡化的加劇以及社會衛(wèi)生保健需求的提高,護理人才一直處于一個高需求的狀態(tài),護生在高考填報志愿時即看好護理專業(yè)的就業(yè)與發(fā)展前景,另一方面也表明護生注重個人的職業(yè)發(fā)展前景,入校后的護理專業(yè)教育使護生對護理職業(yè)的職業(yè)前景充滿信心,相信護理職業(yè)有助于自身能力的展現(xiàn)與職業(yè)成就的實現(xiàn),而并沒有把職業(yè)作為以物質利益為目的的追求。規(guī)范道德的較高得分,說明學校在護理職業(yè)價值觀的教育培養(yǎng)方面是卓有成效的,護生已經(jīng)具有了良好的規(guī)范道德意識,個人成就實現(xiàn)是以恪守職業(yè)道德為前提,而不以貪圖輕松享樂為目的[13]。目的性職業(yè)價值觀中,護生優(yōu)先看重家庭維護,可能與護生以女生居多,且41.4%為獨生子女,受傳統(tǒng)家庭觀念的女性角色定位[13]和照顧父母需要的影響有關。本研究中,在醫(yī)患輿情背景下有20.2%的護生堅持不放棄護理從業(yè),與龔艷艷[20]的調(diào)研結果(19.6%)相近;而68.3%的護生選擇的“可能放棄,看情況而定”,高于龔艷艷[20]46.2%的調(diào)研比例,可能與護生有較強的家庭維護意識和目的,而醫(yī)患關系緊張、暴力傷醫(yī)傷護事件又可能有一定的負面影響有關。因此,如何化解醫(yī)患輿情對護生從事護理職業(yè)可能產(chǎn)生的負面影響,應引起學校和社會各方的重視,并采取積極有效的應對措施,以減少護理后備人才可能的流失。

        得分最低的依次為薪酬聲望、社會促進與地位追求三個維度。相關研究[4]指出,看重地位追求的大學生,將更傾向于選擇高薪酬、高地位的職業(yè),因此地位追求與薪酬聲望是相關聯(lián)的。蘇偉[15]的研究顯示民辦院校護生擇業(yè)時薪酬聲望排在第二,規(guī)范道德僅列第五,比公辦高校護生更看重經(jīng)濟報酬和個人利益,而職業(yè)道德規(guī)范意識相對較弱,可能與院校地域及性質、護生來源與家庭情況以及學校教育等的差異性有關,提示民辦院校需重視護生恪守職業(yè)道德與職業(yè)規(guī)范意識的培養(yǎng),防止護生產(chǎn)生貪圖安逸、不思進取的消極情緒和思想。公辦高校護生的薪酬聲望與地位追求得分靠后[12-14],一方面可能是目前部分家庭為獨生子女,家庭平均經(jīng)濟水平總體提高[12],另一方面也反映出多數(shù)護生對自己的學生身份和畢業(yè)后的就職現(xiàn)狀有比較清醒的認識,不急功近利,能夠意識到薪酬聲望與地位追求需要以未來的職業(yè)生涯積累,在實現(xiàn)自我發(fā)展與職業(yè)抱負的同時去逐步獲得。社會促進強調(diào)超越個人目標和利益要求而關注整個社會和人類的發(fā)展,該維度得分偏低,表明護生對職業(yè)的社會促進價值認識不足,意識較弱,究其原因,一方面可能與護生的學生身份使其價值觀更多關注家庭、關注自我,對未來職業(yè)的社會價值思考較少有關,另一方面則反映出高校在護理職業(yè)的社會促進價值觀教育方面可能有所欠缺或力度不足,提示高校應加強護生社會促進意識的培養(yǎng)與提高,因為護生在其未來一生的護理職業(yè)生涯中,唯有把社會促進根植入其護理職業(yè)價值觀中,才能真正理解護理致力于維護與促進全人類健康,提升人類健康素質的職業(yè)目標,促進護理事業(yè)的不斷發(fā)展。

        3.2 醫(yī)患輿情背景下護生職業(yè)價值觀的影響因素

        由表2單因素分析可見,不同學校、年級、是否喜歡護理專業(yè)及醫(yī)患關系緊張度、醫(yī)患糾紛關注度等醫(yī)患關系與輿情的認知以及護理職業(yè)從業(yè)環(huán)境等12項因子的職業(yè)價值觀總分比較,差異有統(tǒng)計學意義(P<0.05)??傮w來看,護生的職業(yè)價值觀得分特點為:省級城市高校(A校)高于地級城市高校(B校),大一、大二高于大三、大四,綜合性醫(yī)院實習的高于??漆t(yī)院實習的,喜歡護理專業(yè)的高于比較喜歡和不喜歡的,認為醫(yī)患關系非常緊張、對醫(yī)患糾紛非常關注或非常不關注、教師經(jīng)常提起醫(yī)患關系、親朋好友或教師對學生有非常大正面影響、認為護理從業(yè)環(huán)境非常安全或非常不安全、對暴力傷醫(yī)傷護事件知道的非常多和非常憤怒的護生高于其他選項的護生。

        職業(yè)價值觀受多因素影響,心理社會方面的調(diào)查具有多因素弱效應的現(xiàn)象,本研究關注的是醫(yī)患輿情背景下的護生職業(yè)價值觀狀況,表3的多元逐步回歸分析結果顯示,“學?!薄澳昙墶焙汀坝H朋好友對醫(yī)患關系態(tài)度對擇業(yè)觀的影響”“對醫(yī)患糾紛的關注”“對傷醫(yī)傷護事件的情緒情感”等5項因子是護生職業(yè)價值觀總分有統(tǒng)計學意義的影響因子,可解釋護生職業(yè)價值觀變異的10.3%(校正R2=0.103),其中有3項變量是護生對醫(yī)患關系和醫(yī)患輿情的認知因子,可見護生對醫(yī)患關系和醫(yī)患輿情的認知會對其職業(yè)價值觀產(chǎn)生一定的影響。

        3.2.1 學校與年級的影響

        本研究中的兩所高校,地處省級城市的A校護生職業(yè)價值觀得分高于省級城市的B校,一方面可能與省級城市就讀的護生能獲得的信息資源、未來就業(yè)選擇機會和所享有的職業(yè)發(fā)展資源相對較多有關,另一方面也可能與兩校護生接受到的職業(yè)價值觀教育的不同有關。張正馨[21]研究指出,學校價值觀教育與教育形式以及護理教師職業(yè)價值觀是護生職業(yè)價值觀的主要影響因素,而僅30.1%的護生在校接受過職業(yè)價值觀教育, 且只有37.4%的認為護理老師價值觀是積極的。本研究中,有50.8%的護生認為老師經(jīng)常提起醫(yī)患和諧相處或醫(yī)患矛盾/糾紛對其有非常大或一定的負面影響,與相關研究結果一致[10-11]。大一、大二護生的得分高于大三、大四護生,一方面可能在校學習早期的大一、大二護生未來就業(yè)的職業(yè)價值觀還有理想化的色彩,另一方面大三、大四護生開始進入醫(yī)院面對患者與社會,容易受到醫(yī)療環(huán)境與社會環(huán)境的影響而多一些現(xiàn)實的考量。王雨桐[11]的研究顯示大三學生受“負面影響”比例最高,大四學生受“極大負面影響”的比例最高,趙華翔[10]的研究也提示臨床帶教老師在醫(yī)患輿情方面會對學生產(chǎn)生負面影響。相關研究[20]指出學校教育是護生職業(yè)價值觀形成的塑造期和關鍵期,在校期間職業(yè)價值觀教育是幫助護生樹立正確職業(yè)價值觀的重要對策。因此,高校首先應加強對護理教師正確職業(yè)價值觀和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),發(fā)揮教師對護生理性認識醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情的積極引導與正面影響作用;其次要加大對護生職業(yè)價值觀教育的力度和廣度,學??稍鲈O職業(yè)價值觀教育選修課,引導護生樹立積極的職業(yè)價值觀;本研究(表2)可見喜歡護理專業(yè)的護生職業(yè)價值觀的得分遠高于比較喜歡和不喜歡的護生。因此,護理教師應在日常教學中,尤其是通過護理實驗教學的言傳身教激發(fā)與培養(yǎng)護生從事護理職業(yè)的自豪感和榮譽感,使護生熱愛護理專業(yè),增加對護理職業(yè)價值的認同感,堅定未來從事護理職業(yè)的信心和決心。

        3.2.2 護生對醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情認知的影響

        本研究中,護生對醫(yī)患關系非常關注和比較關注的71%,認為醫(yī)患關系非常緊張和比較緊張的85.8%,對暴力傷醫(yī)傷護事件非常憤怒和比較憤怒的84.1%,且有近半數(shù)(49.3%)的護生認為醫(yī)患糾紛的主要原因與媒體過度負面宣傳有關,與趙華翔[10]的調(diào)研結果相似。認為目前護理從業(yè)環(huán)境一般和比較安全的護生占比63.3%,表明相當比例的護生能正確看待職業(yè)的從業(yè)環(huán)境。但是,認為護理從業(yè)環(huán)境非常不安全和比較不安全的護生仍有35.5%。有70%~80%的護生是通過自媒體或者公共媒體了解醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情的,而且65.1%的護生認為媒體對傷醫(yī)傷護事件的報道有所失實。這些調(diào)查結果提示在互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展與媒體多元化時代,醫(yī)患輿情易影響護生對醫(yī)護患關系與從業(yè)環(huán)境的認知,進而影響到其畢業(yè)時職業(yè)選擇的價值觀。相關研究[10-11]指出,不良的醫(yī)患輿情已經(jīng)通過多種渠道對醫(yī)學生的專業(yè)熱愛度和擇業(yè)觀造成了負面影響,其中護理專業(yè)學生負面影響的比例較高。

        研究數(shù)據(jù)顯示,親朋好友對醫(yī)患關系的態(tài)度對護生擇業(yè)觀沒有影響的僅為29.6%,多數(shù)護生會受到來自親朋好友正面或負面的影響,趙華翔[10]的研究也證實親朋好友是對醫(yī)學生造成醫(yī)患輿情影響的主要來源。張正馨[21]的研究指出父母的價值觀及其教育形式是護生職業(yè)價值觀的主要影響因素之一,龔艷艷[20]的研究也提示家庭對低年級護生從事護理職業(yè)的支持力度越大,則其從事護理職業(yè)的傾向性就越大。表2可見,對醫(yī)患糾紛關注度高、對傷醫(yī)傷護事件情緒反應強的護生,其職業(yè)價值觀的得分也就高,同時親朋好友對護生產(chǎn)生正面影響的占比達52.6%。因此,本研究結果分析提示,親朋好友對醫(yī)患關系的態(tài)度、護生對醫(yī)患糾紛的關注與對傷醫(yī)傷護事件的情緒情感是職業(yè)價值觀的主要影響因素。那些對職業(yè)和社會保有敏感性的護生,在學習的同時也關注自己未來從業(yè)的職業(yè)及其大環(huán)境,并特別能注意吸收和接納他人的正面影響,對傷醫(yī)傷護事件有合乎情理的反應,相較于其他護生,其內(nèi)在的驅動力和行為表現(xiàn)會更加積極。因此,積極采取措施改善與疏導醫(yī)患輿情可能對護生產(chǎn)生的不利影響是必不可少的。除了學校、父母的教育與影響之外,政府相關部門應建立健全和不斷完善維護醫(yī)療秩序和醫(yī)護人員人身安全的法律法規(guī),嚴懲暴力傷醫(yī)傷護肇事者,維護安全、有序的醫(yī)療環(huán)境和氛圍。大眾媒體應加強職業(yè)自律,多宣傳醫(yī)療服務的風險性和不確定性,客觀公正地報道醫(yī)療糾紛事件,為如何看待醫(yī)患糾紛與醫(yī)患輿情發(fā)揮媒體的正面引導效應。

        4 結語

        在醫(yī)療護理服務過程中,醫(yī)患糾紛在所難免,多元媒體迅速傳播的網(wǎng)絡時代,醫(yī)患輿情亦會不時出現(xiàn)。護生是護理事業(yè)人才隊伍的后備力量,護生的職業(yè)價值觀與護理從業(yè)意向,決定其未來是否選擇護理職業(yè)以及在護理職業(yè)道路上的專業(yè)成長。護生從學生變成護士的過程中,存在很大的挑戰(zhàn)。因此,教育與引導護生理性認識醫(yī)患關系與醫(yī)患輿情,并幫助護生確立積極的職業(yè)價值觀,使護生面臨職業(yè)壓力及困境時不輕言放棄,堅持職業(yè)目標,形成穩(wěn)定的職業(yè)價值體系與積極的職業(yè)認同感[22]是高校護理教育工作者要務之一。

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