□ 王志強 WANG Zhi-qiang 王琳 WANG Lin 楊敬林 YANG Jing-lin 柳琳璠 LIU Lin-fan 戴谷音 DAI Gu-yin郭靜竹 GUO Jing-zhu 趙紅梅 ZHAO Hong-mei
隨著我國醫(yī)療體制改革的不斷深入,國家規(guī)范醫(yī)院招標采購的文件相繼出臺,諸如《中華人民共和國招標投標法》及其實施細則、《中華人民共和國政府采購法》及其實施條例、《政府采購貨物和服務(wù)招標投標管理辦法》《政府采購非招標采購方式管理辦法》等一系列法律法規(guī)的頒布,對大中型公立醫(yī)院的物資設(shè)備采購進行了嚴格的規(guī)定[1]。作為大型綜合醫(yī)院,如何在實現(xiàn)醫(yī)院社會效益和經(jīng)濟效益之間找到平衡點,成為管理者的重要任務(wù)[2],而其中對于招標采購工作的整體設(shè)計和精細化管理顯得尤為重要。
作為一線城市的三級甲等醫(yī)院,年門診量通常達到百萬余人次,住院量十萬余人次。為維持如此規(guī)模的綜合醫(yī)院正常運轉(zhuǎn),每年包括藥品、耗材、設(shè)備、服務(wù)及工程基建項目的采購任務(wù)相當繁重,涉及的金額也是相當巨大的。但運用原有相對獨立、各成體系的采購管理方法,對于日益增長的采買規(guī)模,已逐漸顯現(xiàn)出效率低下、管理滯后的種種弊端。因此設(shè)計一套流程完整的科學(xué)招標采購方法迫在眉睫。
美國項目管理協(xié)會(PMI)給項目下的定義是:“項目是為創(chuàng)造獨特的產(chǎn)品、服務(wù)或成果而進行的臨時性工作”[3]。項目管理是管理學(xué)的一個分支學(xué)科,對項目管理的定義是:在項目活動中運用專門的知識、技能、工具和方法,使項目能夠在有限資源限定條件下,實現(xiàn)或超過設(shè)定的需求和期望的過程。項目管理是對一些成功達成一系列目標的相關(guān)活動(任務(wù))的整體監(jiān)測和管控。包括策劃、進度計劃和維護組成項目的活動的進展[4]。
項目的特點包括:目標導(dǎo)向(創(chuàng)造獨特的產(chǎn)品、服務(wù)或者成果)、期限性以及一次性(臨時性)。而招標采購工作也要求在一定的期限內(nèi)完成采購標的采買任務(wù),并且采買任務(wù)通常是一次性的。因此,招標采購工作具備項目的三點特征,可以按照項目管理的思路進行流程的設(shè)計。
PMI 在其編寫的《PMBOKR 指南》中把項目知識管理體系總結(jié)為五大過程組,即啟動過程組、規(guī)劃過程組、執(zhí)行過程組、監(jiān)控過程組以及收尾過程組[3]。按照這一理論,招標采購流程被設(shè)計為四個階段:項目立項論證階段、項目招標采購階段、項目合同簽署階段和項目執(zhí)行評價階段。
1.項目立項論證階段。由使用部門發(fā)起該階段的工作。使用部門在提出采買意向的同時,需提供現(xiàn)行工作中涉及采購標的的相關(guān)工作量、成本投入、效益產(chǎn)出及限制發(fā)展的因素等情況。同時還需科學(xué)地預(yù)測增加采購標的后的工作量變化、成本投入及效益產(chǎn)出等。如有意向采購標的,也可就意向標的種類、規(guī)格、型號或服務(wù)團隊等一一列出,供以后的環(huán)節(jié)參考。
收到使用部門的采購申請后,相關(guān)職能處室作為直接管理部門成立項目組,負責招標采購項目的材料整理、初步審核。
為提高工作效率,通過初審的項目按照涉及金額的不同,分為一般項目、普通項目和重要項目。其中一般項目需經(jīng)過主管處室的核心組會議審核,形成決議;普通項目和重要項目需要經(jīng)過主管處室的核心組會議和分管院領(lǐng)導(dǎo)辦公會兩級審核,形成決議。
其中,重要項目在經(jīng)過審核之前,必須通過項目論證組的論證階段。項目論證組由申請部門、主管部門、財務(wù)運營部門、法律顧問及外聘專家(必要時)組成,人數(shù)不少于5 人,且應(yīng)為單數(shù),其中相關(guān)專業(yè)人員比例不少于總數(shù)的三分之二。項目論證主要就初審報告中反映情況的真實性、客觀性、合理性及緊急程度進行專家評議,形成立項論證書。
所有通過審核的招標采購項目需經(jīng)過預(yù)算管理委員會的審核、編制預(yù)算并通報院長辦公會、黨委會。如遇特殊情況未進入預(yù)算管理的項目,立項流程基本同預(yù)算內(nèi)管理的項目,只是在主管處室的核心組會議或分管院領(lǐng)導(dǎo)辦公會審核后,不通過預(yù)算管理委員會,而直接提請院長辦公會及黨委會審核。
經(jīng)設(shè)置項目預(yù)算并黨委會通過后,該招標采購項目正式立項(圖1)。
圖1 招標采購項目立項論證階段
2.項目招標采購階段。已經(jīng)成功立項的招標采購項目,即可進入招標采購階段。在本階段,對于制度要求的采購項目,需在正式采購之前進行采購意向的公開。
既要落實現(xiàn)行法律及制度的要求,又要提高采購工作的工作效率,采購階段依據(jù)采購標的金額及類型,將采購的方式分為委托招標采購、自行公開招標采購、自行邀請招標采購和議標采購。其中,后三種采購方式需院內(nèi)召集專家組成評審組進行。整個招標采購階段要求公正、客觀、嚴謹并依法依規(guī)行事。
3.項目合同簽署階段。在本階段,主管部門代表醫(yī)院與中標單位進行采購合同的簽署。依據(jù)合同金額,將合同分為重要合同和一般合同。重要合同需經(jīng)過財務(wù)、運營、審計、法務(wù)等部門的聯(lián)合轉(zhuǎn)簽通過后方能簽字生效。一般合同原則上無需轉(zhuǎn)簽,由各主管部門審核通過即可簽字生效。
4.項目執(zhí)行評價階段。合同簽訂后,由主管部門負責組織相關(guān)人員進行合同執(zhí)行的驗收及評價工作。重點考察設(shè)備的質(zhì)量、運行情況是否達到預(yù)期,維修是否及時,服務(wù)是否涵蓋合同所提的全部內(nèi)容等情況。同時,醫(yī)院的經(jīng)濟合同管理小組還將就申請部門立項階段提交的預(yù)期數(shù)據(jù)進行評價,作為科室績效的重要參考指標。
1.立項論證,關(guān)卡前移。作為本流程設(shè)計最有特色的階段,招標采購項目的立項論證階段體現(xiàn)了整個招標采購工作的審批關(guān)卡前移的管理思路。在多數(shù)流程管理過程中,采購項目的立項往往過于草率。通常是申請部門提出申請,主管部門即提交相應(yīng)級別的會議進行討論。因理由不充分,材料不齊全而導(dǎo)致申請失敗或二次上會的情況時有發(fā)生,既降低了工作效率,浪費了寶貴的時間和人力,也時有因立項標準不統(tǒng)一,采購項目良莠不齊,使得之后的環(huán)節(jié)運行舉步維艱,浪費資金的現(xiàn)象偶有發(fā)生。
設(shè)立招標采購項目的立項論證環(huán)節(jié)后,使得大額資金采購項目在立項階段就得到財務(wù)、運營及相關(guān)專業(yè)專家就必要性、客觀性和真實性等專業(yè)層面的論證,層層把關(guān)。這樣既符合國家對“三重一大”事項嚴格要求的規(guī)定,也使得項目在進入審批流程之前,就督促主管部門完善相關(guān)材料,形成主管部門“胸有成竹”,分管院領(lǐng)導(dǎo)“心中有數(shù)”,論證專家“支持贊成”的局面,杜絕了項目“帶病”審批、反復(fù)上會的現(xiàn)象??此圃黾恿肆鞒?,卻因前期的充分準備,實現(xiàn)了整個招標采購環(huán)節(jié)得以高效率地運行,反而節(jié)省了時間。
2.采購環(huán)節(jié),依法依規(guī)。招標采購階段是整個采購項目工作的重中之重,也是整個流程中“事故”的高發(fā)路段。根據(jù)我院及兄弟單位多年的工作經(jīng)驗,本環(huán)節(jié)的問題主要歸納為:遴選方案缺乏公平性、工作人員素質(zhì)有待提高、招標管理規(guī)定落實不到位、招標過程不嚴謹、醫(yī)院監(jiān)督能力有限、監(jiān)督時間滯后等,可謂是五花八門、層出不窮[5]。因此,一套完整明晰科學(xué)的招標采購方案顯得尤為重要。
通過對采購項目的分層管理,對不同層次的項目采用不同的采購方式,使得招標采購環(huán)節(jié)有的放矢,重點突出。除委托專業(yè)招標機構(gòu)進行招標采購?fù)?,成立院?nèi)專家評審組。組內(nèi)涵蓋專業(yè)相關(guān)部門、主管部門、財務(wù)、運營、審計、法務(wù)等部門的專家,共同對招標采購的過程進行監(jiān)督和評審,既提高了此過程的專業(yè)性、客觀性,也避免了選擇時的隨意性,大大提高了本環(huán)節(jié)的違法違規(guī)成本。
3.簽約環(huán)節(jié),字斟句酌。因有前面兩個環(huán)節(jié)打下的基礎(chǔ),在項目合同簽署階段,主要是對合同的條款內(nèi)容及字句進行研判,對涉及的法律問題進行推敲。通過各方專家轉(zhuǎn)簽的形式,快速準確地實現(xiàn)“已談好的不漏簽,未提到的不吃虧”目的,最大限度保護醫(yī)院的利益,避免損失。
4.合同執(zhí)行,完全到位。根據(jù)以往的經(jīng)歷,招標采購?fù)J為合同簽署完成就萬事大吉了,殊不知合同的執(zhí)行能否到位,才決定整個采購流程是否能最終完成[6]。因此,合同的執(zhí)行和評價,也是整個流程中不可或缺的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。通過主管部門對合作方的驗收評價,醫(yī)院經(jīng)濟合同管理小組對申請部門的指標考核,使得招標采購流程呈現(xiàn)“誰申請誰負責,誰采購誰管理”的局面,杜絕了“只動嘴,不負責”的不良現(xiàn)象,最大限度地節(jié)約了醫(yī)院的資金,提高了資金的使用效率[7]。
公立醫(yī)院的貨物、服務(wù)和工程基建招標采購管理工作是一項政策性、專業(yè)性、技術(shù)性都很強的工作。通過將招標采購流程按照項目管理方法進行設(shè)計,使得整個流程形成閉環(huán)管理模式,降低了時間和人力成本,提高了全流程的運行效率,減少了違法違規(guī)的可能性,使專業(yè)的人做專業(yè)的事,為醫(yī)院招標采購工作提供了公平公正高效的方式方法,不斷將醫(yī)院招標采購管理工作向前推進。