章 霖,謝學(xué)勤,羅 芳,蔡瑩樞,李輝婕
(江西農(nóng)業(yè)大學(xué),江西 南昌 330045)
黨的十九大報(bào)告明確指出要按照兜底線、織密網(wǎng)、建機(jī)制的要求,全面建成多層次社會(huì)保障體系。習(xí)近平總書記高度重視人民健康,提出人民的健康是民族富強(qiáng)和國(guó)家昌盛的重要標(biāo)志,對(duì)參保人員的滿意度進(jìn)行研究有助于促進(jìn)醫(yī)療保險(xiǎn)制度更好地實(shí)施和改進(jìn),完善醫(yī)療服務(wù)的水平和質(zhì)量。近年來,國(guó)家財(cái)政補(bǔ)助水平不斷提高,很好地緩解了人民“看病難、看病貴”問題,減輕了居民的醫(yī)療負(fù)擔(dān)。意外無處不在,一場(chǎng)突如其來的疫情使得社會(huì)保障體系暴露出許多問題,對(duì)醫(yī)療體系的建設(shè)提出了全新的挑戰(zhàn)。中共中央、國(guó)務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于深化醫(yī)療保障制度改革的意見》,明確到2025年,醫(yī)療保障制度將更加成熟,基本完成待遇保障、籌資運(yùn)行、醫(yī)保支付、基金監(jiān)管等重要機(jī)制的改革任務(wù),真正做到“病有良醫(yī)”,保障國(guó)民健康需求。目前,我國(guó)已建立規(guī)模龐大的基本醫(yī)療保障網(wǎng),參保人數(shù)超過13.5億人,覆蓋面達(dá)到95%,逐步優(yōu)化了全國(guó)層面高水平醫(yī)療資源的配置。社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)作為社會(huì)保障體系的重要組成部分,對(duì)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步也具有重要的意義和作用,但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看,醫(yī)療服務(wù)無法與社會(huì)醫(yī)療需求同步,醫(yī)療保險(xiǎn)體系中的供給方和需求方存在明顯的信息不對(duì)稱,造成道德風(fēng)險(xiǎn)、行為監(jiān)管困難、質(zhì)量及費(fèi)用控制困難等窘境,嚴(yán)重影響參保人員的滿意度。需要多方主體的共同努力來改善現(xiàn)行的醫(yī)療保險(xiǎn)制度,本研究立足于參保人員滿意度視角,分析參保人員滿意度的影響因素得出研究結(jié)論,以期為相關(guān)部門提供政策建議。
關(guān)于醫(yī)療保險(xiǎn)滿意度的研究也不在少數(shù),國(guó)外學(xué)者Baker(1997)[1]認(rèn)為性別、收入、交通等可能是影響醫(yī)療保險(xiǎn)滿意度的主要因素,Shafie(2011)等學(xué)者指出參保意識(shí)、參保時(shí)長(zhǎng)等因素會(huì)影響參保人對(duì)醫(yī)保的滿意度。張敏怡[2](2015)運(yùn)用因子分析和結(jié)構(gòu)方程模型法研究發(fā)現(xiàn)定點(diǎn)醫(yī)院、報(bào)銷比例、報(bào)銷程序存在顯著正影響,而報(bào)銷范圍則為負(fù)向影響。當(dāng)前,國(guó)內(nèi)外學(xué)者關(guān)于醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員滿意度的研究取得了較多的成果,主要集中在滿意度現(xiàn)狀分析、影響因素分析,大多運(yùn)用Logistic、probit等回歸分析、結(jié)構(gòu)方程模型、模糊綜合評(píng)價(jià)法等分析方法,鮮有學(xué)者將解釋結(jié)構(gòu)模型應(yīng)用到醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員的滿意度影響因素研究。本研究以江西省南昌市為調(diào)查區(qū)域,從政策層面、醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)以及醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)3個(gè)維度出發(fā),運(yùn)用Logistic回歸模型對(duì)參保人員滿意度影響因素進(jìn)行實(shí)證分析,并采用ISM模型,對(duì)影響因素的層次結(jié)構(gòu)做進(jìn)一步分析,進(jìn)而為我國(guó)相關(guān)部門的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的調(diào)整提供建議參考,具體分析維度如下。
醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)是人們感觸最深的,醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用幾乎每人每年都會(huì)繳納,但只有享受過醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)才會(huì)更加了解醫(yī)療保險(xiǎn)的相關(guān)信息,明晰整個(gè)報(bào)銷流程。盛婭農(nóng)[3](2017)采用加權(quán)最小二乘法實(shí)證分析得知醫(yī)療設(shè)施、醫(yī)務(wù)人員態(tài)度等是主要影響因素,何文盛等(2019)發(fā)現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)的醫(yī)療水平、診療效果及治療費(fèi)用等有很強(qiáng)的相關(guān)性。劉光輝[4](2016)發(fā)現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)態(tài)度和醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷效率等因素對(duì)參保人滿意度有正向作用,而不了解醫(yī)保政策和報(bào)銷起付線等因素會(huì)降低參保人滿意度。本研究將通過醫(yī)護(hù)人員告知費(fèi)用明細(xì)、醫(yī)生的專業(yè)技術(shù)水平、治療效果、服務(wù)態(tài)度、收費(fèi)水平以及就醫(yī)便利程度的滿意情況來判斷參保人員對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的滿意度,進(jìn)而分析其對(duì)現(xiàn)行醫(yī)療保險(xiǎn)制度的滿意情況。
制度政策影響醫(yī)療保險(xiǎn)具體實(shí)施過程中的走向,但是大多數(shù)居民是不了解的,每年繳納相關(guān)費(fèi)用,并不關(guān)心其如何發(fā)揮作用。當(dāng)然也有不少學(xué)者研究發(fā)現(xiàn)政府宣傳工作對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)滿意度有一定影響。陳美玲(2015)研究發(fā)現(xiàn)醫(yī)保相關(guān)的政策知曉率,政策管理工作均對(duì)滿意度有顯著影響。李文杰(2017)對(duì)參保人員調(diào)查后發(fā)現(xiàn)個(gè)人繳費(fèi)水平、報(bào)銷比例、門診和起付線和封頂線設(shè)定對(duì)總體滿意度存在顯著影響。劉珊宏、呂振威[5](2013)運(yùn)用Logistic回歸分析,發(fā)現(xiàn)影響農(nóng)村醫(yī)保滿意度的因素為報(bào)銷比例和報(bào)銷程序的復(fù)雜程度等。本研究中的政策因素將通過個(gè)人繳費(fèi)水平(標(biāo)準(zhǔn))、起付線及封頂線設(shè)定、政府宣傳工作等變量表征。
醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)是醫(yī)療保險(xiǎn)的辦事中心,部分研究表明醫(yī)保中心對(duì)滿意度有影響。韓明星(2013)以老年人為研究對(duì)象,發(fā)現(xiàn)定點(diǎn)醫(yī)院、醫(yī)保政策、藥店和醫(yī)保辦事中心等因素均對(duì)滿意度有影響。李長(zhǎng)虹(2017)實(shí)證分析找出了影響滿意度的因素有服務(wù)態(tài)度、報(bào)銷比例、報(bào)銷手續(xù)、個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、診療設(shè)施、政策因素等。此前研究為本研究提供了重要的信息和思路,在借鑒之前研究的基礎(chǔ)上,筆者將通過機(jī)構(gòu)的工作效率、辦事人員的服務(wù)態(tài)度、醫(yī)保的繳費(fèi)方式和繳費(fèi)流程來表征醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的滿意度。
本研究采用簡(jiǎn)單易懂,操作簡(jiǎn)便的李克特量表,將滿意程度分為“非常不滿意、不滿意、不確定、滿意和非常滿意”5個(gè)級(jí)別,分別賦值為“1、2、3、4、5”。在南昌市的東湖區(qū)、西湖區(qū)、青云譜區(qū)、青山湖區(qū)以及新建區(qū)6個(gè)區(qū)共發(fā)放問卷300份,對(duì)收回的問卷進(jìn)行嚴(yán)格的審查和核實(shí),剔除不符合要求的問卷,最后得到有效樣本246份,樣本有效率為82%。另外對(duì)問卷整體結(jié)構(gòu)進(jìn)行了信度效度檢驗(yàn),信度檢驗(yàn)采用SPSS 23.0進(jìn)行可靠性分析。檢驗(yàn)結(jié)果顯示Cronbach's α系數(shù)為0.916,遠(yuǎn)大于0.7。因此,筆者認(rèn)為本研究的調(diào)研數(shù)據(jù)具有良好的信度,各潛在變量的測(cè)量指標(biāo)的內(nèi)部一致性較高。問卷整體的KMO值為0.902,>0.7說明效度良好,適合進(jìn)一步的統(tǒng)計(jì)分析。
2.2.1 模型選擇。筆者研究的是南昌市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員滿意度及其影響因素,被解釋變量為“醫(yī)療保險(xiǎn)滿意度”,在調(diào)查問卷中通過“我對(duì)現(xiàn)行城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度整體滿意程度”這一問題來測(cè)度,其賦值為“非常不滿意=1;不滿意=2;不確定=3;滿意=4;非常滿意=5”。因被解釋變量的選項(xiàng)有多個(gè)且為有序的,故考慮建立有序Logistic回歸模型來分析參保人員滿意度的影響因素。模型的基本形式如下:
(1)
p(y≤j|χ)表示分類j及以下類別的累計(jì)概率
(2)
在式(1)和式(2)中,j表示南昌市參保人員醫(yī)療保險(xiǎn)滿意度的幾個(gè)等級(jí)。y為被解釋變量,xi表示影響居民滿意度的第i個(gè)因素,i=1,2,3,…,k。α為截距項(xiàng);β為偏回歸系數(shù)。μ1,μ2,…,μj為分界點(diǎn)。
2.2.2 估計(jì)結(jié)果。根據(jù)所構(gòu)建的模型,采用SPSS23.0統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行多元有序Logistic回歸估計(jì)。將自變量引入多元有序Logistic回歸方程,結(jié)果顯示在統(tǒng)計(jì)水平上顯著,因此,可以認(rèn)為所構(gòu)建的方程總體顯著。Cox和Snell值為0.523,Nagelkerke值為0.572,說明模型的整體擬合效果較好。通過回歸結(jié)果可得知共有7個(gè)變量被納入模型中,對(duì)被解釋變量具有顯著影響,而其他相關(guān)變量因?qū)Ρ唤忉屪兞康挠绊懖伙@著而被剔除,具體回歸結(jié)果見表1所示。
圖1 影響因素間的邏輯關(guān)系
本研究擬采用解釋結(jié)構(gòu)模型來探究南昌市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員滿意度影響因素間的關(guān)聯(lián)關(guān)系與層次結(jié)構(gòu),并構(gòu)建層次結(jié)構(gòu)圖?;诙嘣行騆ogistic模型的分析結(jié)果,用S0代表被解釋變量,即南昌市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員滿意度,S1,S2,S3,S4,S5,S6,S7,分別代表醫(yī)療機(jī)構(gòu)的治療效果、定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)整體滿意度、就醫(yī)便利程度、個(gè)人繳費(fèi)水平(標(biāo)準(zhǔn))、現(xiàn)行政策整體滿意度、醫(yī)保可報(bào)銷的病種、醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷的比例。在參考文獻(xiàn)和咨詢專家的基礎(chǔ)上確定上述7個(gè)變量之間的邏輯關(guān)系,如圖1所示。其中,A表示行因素受到列因素的影響;V表示列因素受到行因素的影響;0表示行因素和列因素之間無直接或者間接關(guān)系。
表1多元有序Logistic回歸結(jié)果
假設(shè)利用Logistic模型獲得的參保人員滿意度的影響因素有k個(gè),用Si(i=1,2,…,k)表示這些影響因素,并根據(jù)式(3)確定鄰階矩陣R中的元素Rij:
(3)
式中:i、j=0,1,2,…,k。由式(3)可知鄰階矩陣R:
S0S1S2S3S4S5S6S7S000000000S110100000S210000000R=S310100000S410000000S510000000S610000100S710000010
由鄰階矩陣R,采納布爾代數(shù)運(yùn)算法則(即0+0=0,0+1=1,1+0=1,1+1=1,0×0=0,0×1=0,1×1=1)進(jìn)行矩陣的冪運(yùn)算,可得對(duì)應(yīng)的可達(dá)矩陣M,其公式為:
M=(R+I)r=(R+I)(r-1)≠…≠(R+I)2≠(R+I)
(4)
式(4)中,I為單位矩陣,r≤n-1,n是n階矩陣。利用式(4)和Matlab9.0軟件,經(jīng)計(jì)算可得到可達(dá)矩陣M:
S0S1S2S3S4S5S6S7S010000000S111100000S210100000M=S310110000S410001100S510000100S610000110S710000011
再利用可達(dá)矩陣M,尋找參保人員滿意度影響因素間的層級(jí)關(guān)系,確定方法如下:
L={Si|P(Si)∩Q(Si)=P(Si)}
(5)
根據(jù)式(5),首先確定得到最高層因素為S0,即L1={S0},然后剔除S0因素,對(duì)其他因素進(jìn)行重新排列,即刪除S0對(duì)應(yīng)的行和列,建立新的可達(dá)矩陣。再次按照式(5)運(yùn)算,確定第二層因素為S2,S5,即L2={S2,S5},以此類推,第三層因素為S1,S3,S4,S6即L3={S1,S3,S4,S6},第四層因素為S7,即L4={S7},根據(jù)L1,L2,L3,L4因素層級(jí)結(jié)果重新排列,得到可達(dá)矩陣N,具體如圖4所示。
圖4 ISM分析排序后的可達(dá)矩陣
最后,按照層級(jí)順序,把同一個(gè)層級(jí)的因素表示在同一水平位置的方框中,用有向邊連接相鄰層次及同一層次的因素,得到南昌市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員滿意度影響因素間的關(guān)聯(lián)關(guān)系與層次結(jié)構(gòu),如圖5所示。醫(yī)療機(jī)構(gòu)的治療效果、定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)整體滿意度、就醫(yī)便利程度、個(gè)人繳費(fèi)水平(標(biāo)準(zhǔn))、現(xiàn)行政策整體滿意度、醫(yī)??蓤?bào)銷的病種、醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷的比例這7個(gè)因素顯著影響醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員的滿意度。通過ISM模型分析,發(fā)現(xiàn)7個(gè)因素可被分為3級(jí)層次關(guān)系。醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)和醫(yī)保政策2個(gè)因素位于第一級(jí),是表層直接因素,其他影響因素均能通過這兩個(gè)因素對(duì)參保人員的滿意度產(chǎn)生影響。治療效果、就醫(yī)便利程度、個(gè)人繳費(fèi)水平以及醫(yī)??蓤?bào)銷的病種4個(gè)因素位于第二層級(jí)。最后一層僅有一個(gè)醫(yī)保報(bào)銷比例因素,是深層次的根源因素,作用于表層的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和政策因素,對(duì)參保人員的滿意度產(chǎn)生影響。
圖5 影響因素間的關(guān)聯(lián)關(guān)系與層次結(jié)構(gòu)
筆者基于實(shí)地調(diào)研獲得的問卷數(shù)據(jù),運(yùn)用有序Logistic模型及ISM模型,對(duì)南昌市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員的滿意情況及其影響因素進(jìn)行了研究,通過實(shí)證分析,得出以下結(jié)論。
Logistic回歸的分析結(jié)果顯示,醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)參保人員滿意度有較顯著的正向影響,居民在醫(yī)療機(jī)構(gòu)的體驗(yàn)越好,其對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)的滿意度也越高。如前文所言,在醫(yī)療保險(xiǎn)的實(shí)施過程當(dāng)中,人們知之甚少,尤其是醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)方面,醫(yī)保費(fèi)用通常是由村委會(huì)、居委會(huì)代為收繳,居民只有在需要報(bào)銷時(shí)才會(huì)去了解相關(guān)政策,治療效果、就醫(yī)便利程度、個(gè)人繳費(fèi)水平、醫(yī)??蓤?bào)銷的病種以及報(bào)銷比例作為更深層次的影響因素,按照就醫(yī)便利程度→治療效果→定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的作用傳導(dǎo)影響整體滿意度,醫(yī)療機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施非常緊張,看病的等候時(shí)間普遍過長(zhǎng),及時(shí)性差。需要住院治療時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)床位緊缺的狀況,調(diào)床、加塞、催促出院等情況時(shí)常發(fā)生,如果看病高峰期,樓道也會(huì)征用,等候座位較少。再者來說各大醫(yī)療機(jī)構(gòu)中存在著“托關(guān)系找熟人”看病更方便的問題,沒有專門的監(jiān)管機(jī)構(gòu),居民的尋醫(yī)的第一步就感受到不公平待遇自然會(huì)嚴(yán)重滿意度,居民接下來的感受便是治療效果,在整個(gè)過程中醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)水平、服務(wù)態(tài)度等均會(huì)給患者及其家屬留下刻板印象,在心里默默評(píng)價(jià)醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)。出院后報(bào)銷過程又是一項(xiàng)大工程,可能排隊(duì)時(shí)間很長(zhǎng),辦理窗口極少,對(duì)于缺乏相關(guān)知識(shí)的居民極不便利,缺少報(bào)銷所需的材料便是做無用功。不同地區(qū)不同人群可能存在不同的報(bào)銷比例,報(bào)銷流程,辦事人員的服務(wù)態(tài)度和工作效率可能截然不同,會(huì)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)及醫(yī)保制度的滿意度產(chǎn)生影響。
另一影響路徑沿著醫(yī)保報(bào)銷比例→個(gè)人繳費(fèi)水平→醫(yī)保政策的方式影響參保人員滿意度。一提到醫(yī)療保險(xiǎn)政策人們最關(guān)心的就是報(bào)銷比例了,不同等級(jí)的醫(yī)院報(bào)銷比例是不同的,參保時(shí)長(zhǎng),不同群體等都可能影響報(bào)銷比例,并且還有其他規(guī)定,例如有些進(jìn)口藥品、有些罕見病種沒有納入醫(yī)保,而且就醫(yī)時(shí)只有辦理住院手續(xù)才能進(jìn)行報(bào)銷。醫(yī)療機(jī)構(gòu)通常是先繳費(fèi)再報(bào)銷,扣除起付線標(biāo)準(zhǔn)及報(bào)銷部分就是個(gè)人繳費(fèi)水平,這些都是明文規(guī)定的政策,但需要報(bào)銷時(shí)人們對(duì)政策總會(huì)有不滿之處,無外乎報(bào)銷比例低,自費(fèi)花銷太多,報(bào)銷程序繁瑣等,上述7個(gè)因素對(duì)南昌市醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員滿意度發(fā)揮著獨(dú)立或者相互關(guān)聯(lián)的作用,共同形成一個(gè)完整的參保人員滿意度影響系統(tǒng)。
基于實(shí)證研究的結(jié)論,本文提出以下幾點(diǎn)政策建議。
3.2.1 改善定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)條件是提高參保人員滿意度的重要舉措。對(duì)參保人員來說印象最深刻的主要是定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)。分析發(fā)現(xiàn),就醫(yī)便利程度和醫(yī)療機(jī)構(gòu)的治療效果是影響人們滿意度的關(guān)鍵因素。在實(shí)地調(diào)研過程中會(huì)與部分被調(diào)查者進(jìn)行深入的溝通交流,期待從輕松的對(duì)話中獲得有價(jià)值的信息。交談中得知大部分參保者在就醫(yī)時(shí)更傾向于選擇就醫(yī)便利且醫(yī)療費(fèi)用水平相對(duì)合理、治療效果較好的定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu),他們會(huì)通過多渠道了解各醫(yī)療機(jī)構(gòu)的口碑,再進(jìn)行選擇,不會(huì)盲目的前往就診。當(dāng)代社會(huì)醫(yī)療條件確實(shí)有很大改善,但是通常是供不應(yīng)求,受理窗口設(shè)置不合理,缺少座椅和便民服務(wù)臺(tái)等設(shè)施,醫(yī)護(hù)人員不足的情況在各大醫(yī)療機(jī)構(gòu)都很常見,總之就醫(yī)不便仍是普通居民的一大困擾。相關(guān)部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,規(guī)范就醫(yī)轉(zhuǎn)診流程,及時(shí)更新醫(yī)療設(shè)備和儲(chǔ)備專業(yè)醫(yī)生,提高醫(yī)護(hù)人員的技術(shù)、改善診療效果,提高居民對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的滿意度[6]。
3.2.2 深化改革方向,完善醫(yī)療保險(xiǎn)相關(guān)的政策制度,在醫(yī)保政策方面,個(gè)人繳費(fèi)水平這一因素尤其顯著。合理調(diào)整個(gè)人繳費(fèi)水平以及報(bào)銷比例是提高參保人員滿意度的重要內(nèi)容。在保證制度公平性的同時(shí),充分利用大數(shù)據(jù)精算技術(shù),建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療保險(xiǎn)的管理模式,向“智慧醫(yī)?!边~進(jìn)。另外加大醫(yī)保政策的宣傳力度也是必要的,調(diào)查中發(fā)現(xiàn)很多人在不需要報(bào)銷的前提下便不會(huì)去關(guān)注政策走向,他們只會(huì)爭(zhēng)取眼前利益而不會(huì)考慮短時(shí)間用不上的醫(yī)療保險(xiǎn),造成對(duì)政策一無所知的局面。另一角度來看政策制定部門未做好宣傳工作,對(duì)于醫(yī)保政策的制定、實(shí)施和完善的過程中,不僅要通過電視、報(bào)紙、廣播等傳統(tǒng)手段進(jìn)行宣傳,而且要與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新宣傳方式,結(jié)合個(gè)性化的互聯(lián)網(wǎng)宣傳平臺(tái),文字表述應(yīng)通俗易懂,促進(jìn)參保人員對(duì)醫(yī)保政策的理解,提高對(duì)醫(yī)保政策的滿意度[7]。
3.2.3 加強(qiáng)醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的能力建設(shè),一些辦事人員的專業(yè)素養(yǎng)不夠,出現(xiàn)政策不熟悉,服務(wù)態(tài)度不好等問題。在本次研究中醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的幾個(gè)因素在統(tǒng)計(jì)學(xué)意義上并未顯著,但實(shí)際意義來說,這是醫(yī)療保險(xiǎn)滿意度的一個(gè)重要方面,要加大經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的財(cái)政投入,才能提高其整體水平。調(diào)研時(shí)了解到絕大部分被調(diào)查者對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)全然不知,他們提到繳納醫(yī)保費(fèi)用都是專門的部門統(tǒng)一代收代繳,自己不曾參與,也從未關(guān)心醫(yī)保資金去向。去機(jī)構(gòu)辦理過業(yè)務(wù)的人也表示辦理程序繁瑣,效率低下,給人不好的體驗(yàn)感。由此可見,醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)展開對(duì)管理人員和辦事人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工的工作積極性和工作效率,從改善服務(wù)態(tài)度、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的角度來提升人們對(duì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的滿意度。