臨川區(qū)審計局

2020年，是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，做好今年臨川區(qū)審計工作，使命光榮。面對新時代、新任務(wù)、新期盼，著力培養(yǎng)造就一支信念堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)務(wù)實、清正廉潔的高素質(zhì)專業(yè)化審計干部隊伍，是審計事業(yè)發(fā)展的堅強保障。

一、強作風(fēng)，筑牢思想防線

1.堅定理想信念，激發(fā)干部“正能量”。始終把理論武裝放在首位，要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻認識和領(lǐng)會理論意義、時代意義和實踐意義，深刻理解其核心要義、精神實質(zhì)、豐富內(nèi)涵和實踐要求，切實做到時時對照、躬身踐行。要經(jīng)常對照黨章黨紀，檢視自己的理想信念和思想言行，不斷撣去思想上的灰塵，永葆政治本色。從而堅定理想信念，牢固樹立科學(xué)審計理念，弘揚“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的審計精神，培養(yǎng)審計干部職業(yè)道德意識和自豪感。

2.強化廉政教育，構(gòu)筑拒腐“防火墻”。要繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，以清正廉潔顯本色，讓鋼規(guī)鐵紀成為工作人員的自覺遵循，堅持把紀律挺在前面，牢牢把權(quán)力關(guān)進制度的籠子，常態(tài)化開展廉政警示教育，保持黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠在路上，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

3.錘煉工作作風(fēng)，牢固樹立“為民心”。大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng)、學(xué)習(xí)之風(fēng)、創(chuàng)新之風(fēng)、文明之風(fēng)、廉潔之風(fēng)，自覺傳承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，正確處理公與私、義與利、儉與奢、苦與樂、親與清的關(guān)系，嚴格依法審計，以履職盡責(zé)守初心，使干部牢固樹立為民服務(wù)思想，在愛崗敬業(yè)、依法審計中不斷提升審計形象。

二、勤學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)能力

1.弘揚“能”的精神。在工作中積極搭建實踐平臺，抓關(guān)鍵加強能力培養(yǎng)。主要對審計工作中方式粗枝大葉、過程不細不實、本領(lǐng)恐慌、能力不足等問題，把干部放在不同崗位進行實踐鍛煉苦練本領(lǐng)，要在審計業(yè)務(wù)實踐中邊對照邊提升。同時有意識、有目的地多渠道組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，組織干部參加省市組織的各種審計業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促進干部政策業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)全面提高，從而打造審計業(yè)務(wù)過硬的精兵強將。

2.發(fā)揚“干”的拼勁。習(xí)總書記說：“堅定理想信念，牢記初心和使命，人生的奮斗才有更高的思想起點，干事創(chuàng)業(yè)才有不竭的精神動力?！睂嵏沙稣嬷?，實干出人才。結(jié)合我區(qū)的實際，針對審計工作的重點，細化計劃，實化措施，充分調(diào)動審計干部隊伍的積極性，把在工作中業(yè)務(wù)上有本事、作風(fēng)上過得硬、群眾信得過的干部重用，營造唯才是舉的用人環(huán)境。審計干部在實干中磨練意志、歷練心境、鍛煉能力、掌握新技能、積累新經(jīng)驗、增長新本領(lǐng)。工作中將好的做法、計劃落在實處，體現(xiàn)在具體的行動中，發(fā)揚拼勁，堅持韌性，才能創(chuàng)造出經(jīng)得起考驗的實績。

三、抓制度，創(chuàng)新激勵考核

1.創(chuàng)新考核評價機制，激勵干部實干擔(dān)當(dāng)。在考核方式方法上，探索創(chuàng)新制定切實可行的年度考核方案，年度考核嚴格按照審計人員德能勤績等方面的表現(xiàn)劃開等次、梯度，并與績效、獎金掛鉤，讓考核方案成為鞭策審計人員工作的“指揮棒”。加大優(yōu)秀審計項目的評選力度，并將評選結(jié)果在年度考核中體現(xiàn)，促進審計人員發(fā)揚工匠精神、樹立精品意識，努力提高審計質(zhì)量。強化正向激勵，完善考核評優(yōu)評先政策，將榮譽頒發(fā)給有能力、貢獻大的人，提高審計人員干事創(chuàng)業(yè)的積極性，為勇于擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為敢于負責(zé)者負責(zé)，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

2.持續(xù)加強制度建設(shè)，筑牢審計監(jiān)督防線。認真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“審計精神立身、以創(chuàng)新規(guī)范立業(yè)、以自身建設(shè)立信”的審計三立精神，加強制度建設(shè)，實現(xiàn)以制度管項目、以制度管人，嚴格筑牢審計監(jiān)督防線，推動審計工作提質(zhì)增效。加大制度執(zhí)行力的監(jiān)督檢查，對重點領(lǐng)域?qū)嵭兄攸c監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，有效防范廉政風(fēng)險。制度的生命力在于執(zhí)行，審計機關(guān)黨員干部只有自覺把制度內(nèi)化為自覺意識，外化于行為規(guī)范，才能用制度力量筑牢審計防線，更好的發(fā)揮審計監(jiān)督的作用。

四、凝合力，營造良好氛圍

我局審計干部要牢固樹立大局意識，以更高更遠的目光展望全局。進一步加強思想建設(shè)，始終保持思想上的純潔性和政治上的堅定性，強化愛崗敬業(yè)意識，強化主動作為意識，切實把思想和行動統(tǒng)一到區(qū)委的決策部署上來。審計質(zhì)量、審計價值是審計工作的永恒主題，審計干部要強化責(zé)任意識和發(fā)展意識，群策群力，齊心協(xié)力緊扣審計質(zhì)量、審計價值核心，精心打造創(chuàng)新平臺，營造審計創(chuàng)新氛圍，激發(fā)創(chuàng)新潛力，提升創(chuàng)新能力，凝聚合力，繪就最大“同心圓”。

審計干部隊伍建設(shè)工作任重道遠，應(yīng)結(jié)合審計工作實際，勇于探索，通過推進審計職業(yè)化建設(shè)、加強審計隊伍建設(shè)、強化審計監(jiān)督，加快推進審計職業(yè)化建設(shè)步伐，為建設(shè)美麗幸福大臨川做出積極貢獻。