(山東醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校,山東 臨沂 276000)
隨著素質(zhì)教育理念的不斷深化、教育體制改革的逐步推進(jìn),我國高等職業(yè)院校的發(fā)展迎來了前所未有的機(jī)遇。經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展給人才培養(yǎng)帶來了壓力與挑戰(zhàn),為了滿足各生產(chǎn)領(lǐng)域日益增長的專業(yè)化人才需求,我國高職院采用自主招生、特長招生、提前招生等一系列除正常高考統(tǒng)招以外的多種招生方式來增加專業(yè)人才的培養(yǎng)數(shù)量。高職類院校的大量擴(kuò)招導(dǎo)致高職院校學(xué)生人數(shù)激增,同時也產(chǎn)生了學(xué)生的基礎(chǔ)素質(zhì)差異明顯等一系列的問題,對高職院校的教育教學(xué)工作產(chǎn)生了不利影響。
分層教學(xué)模式是現(xiàn)階段伴隨著國內(nèi)各類高等職業(yè)院校的不斷擴(kuò)招、高職院校學(xué)生群體數(shù)量不斷增加,在生源情況呈現(xiàn)出多元化特點的時代背景條件下,我國高等職業(yè)院校在開展英語教育教學(xué)實踐活動的過程中,所采用的一種新型的高職英語課堂教育教學(xué)方法。具體而言,分層教學(xué)模式是指高職院校的英語教師,根據(jù)高職院校不同專業(yè)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、英語學(xué)習(xí)能力以及英語學(xué)習(xí)規(guī)律等特點,將學(xué)生劃分為不同層級的教育群體,再針對不同層級的群體,設(shè)立符合學(xué)生特點的英語教育教學(xué)目標(biāo),確定相應(yīng)的課程教學(xué)內(nèi)容,完善科學(xué)的考核評價體系,進(jìn)而實現(xiàn)提升高職英語教育水平,促進(jìn)高職院校學(xué)生全面發(fā)展的目標(biāo)[1]。
高職英語分層教學(xué)模式是對傳統(tǒng)高職英語課堂教學(xué)模式的有效完善與補充。相較于普通本科高校,高職院校學(xué)生的英語學(xué)習(xí)呈現(xiàn)出基礎(chǔ)薄弱,能力有限的特點。伴隨著高職院校的不斷擴(kuò)招,高職院校學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)情況也變得參差不齊,有高有低。如果仍然單純地采用傳統(tǒng)的高職英語課程教學(xué)模式,對所有高職學(xué)生采用統(tǒng)一的高職英語教育教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容進(jìn)行授課,既不能滿足英語基礎(chǔ)良好學(xué)生的學(xué)習(xí)發(fā)展需要,也使得英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生難以跟上高職英語的課程學(xué)習(xí)進(jìn)度,甚至?xí)斐筛呗殞W(xué)生英語學(xué)習(xí)成績兩極分化,進(jìn)而嚴(yán)重影響高職英語的教育教學(xué)成果,不利于高職院校學(xué)生的整體發(fā)展。在高職英語的教育教學(xué)過程中采用分層教學(xué)的教學(xué)模式,能夠有效地針對不同專業(yè),不同學(xué)習(xí)基礎(chǔ)以及不同學(xué)習(xí)能力的高職院校學(xué)生,制定更加科學(xué)合理的高職英語課程教學(xué)計劃,能夠充分考慮到每一位高職院校學(xué)生的學(xué)習(xí)發(fā)展特點,做到因材施教,進(jìn)而有效促進(jìn)每一位高職院校學(xué)生英語學(xué)習(xí)水平的顯著提升,使高職英語課程的教育教學(xué)收獲良好的效果。
高職英語分層教學(xué)模式的開展,在客觀上需要對高職院校的學(xué)生群體根據(jù)學(xué)習(xí)專業(yè)的不同、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的不同以及學(xué)習(xí)能力的不同等方面來實施分層次的教學(xué)管理,這種教育教學(xué)層次的劃分往往容易被高職院校學(xué)生誤解,認(rèn)為被學(xué)校進(jìn)行了等級劃分,進(jìn)而對高職院校學(xué)生的心理狀態(tài)造成一定的負(fù)面影響,甚至?xí)τ⒄Z學(xué)習(xí)產(chǎn)生消極的心理情緒。因此,高職英語教育中運用分層教學(xué)模式時,英語教師應(yīng)當(dāng)充分關(guān)注學(xué)生的心理變化,做好學(xué)生的心理工作,使學(xué)生明確開展分層教學(xué)的重要意義,進(jìn)而以更加積極主動的態(tài)度去進(jìn)行英語課程的學(xué)習(xí)。
從高職英語授課教師自身的角度來講,高職英語分層教學(xué)模式的實施要求教師在明確各層次學(xué)生的學(xué)習(xí)特點基礎(chǔ)上,針對不同層次的學(xué)生設(shè)立差異化的教學(xué)目標(biāo)、選取差異化的教學(xué)內(nèi)容、確立差異化的考核評價機(jī)制。這就對高職院校英語教師的職業(yè)教育技能提出了更高的要求,高職英語課程教師要充分把握每一層級學(xué)生的學(xué)習(xí)特點與學(xué)習(xí)規(guī)律,有針對性地采取行之有效的英語課程教學(xué)方式,這樣才能保證高職英語課程的分層教學(xué)發(fā)揮出良好的教育促進(jìn)作用,實現(xiàn)高職英語教育教學(xué)質(zhì)量的提升[2]。
高職英語授課教師除了要不斷加強(qiáng)和提高相關(guān)的教育職業(yè)技能以外,也應(yīng)當(dāng)端正教育心態(tài),高度重視對自身職業(yè)道德素養(yǎng)的提升。雖然高職英語分層教學(xué)模式的實施對高職院校的學(xué)生群體進(jìn)行了不同層級的劃分,但是高職院校英語教師在開展教育教學(xué)活動的過程中,要做到對不同學(xué)習(xí)層級的學(xué)生同等對待,耐心細(xì)致地幫助英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱的學(xué)生進(jìn)行英語知識的學(xué)習(xí),這樣才能充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,發(fā)揮學(xué)生的英語學(xué)習(xí)積極性與主動性,進(jìn)而促進(jìn)高職院校學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效率的提高。
對高職院校學(xué)生進(jìn)行分層是高職英語運用分層教學(xué)模式的重要基礎(chǔ)。在現(xiàn)階段高職院校面向社會不斷擴(kuò)招,高職院校學(xué)生群體結(jié)構(gòu)逐漸復(fù)雜的背景下,高職院校要運用摸底考試等多種行之有效的考核方式,實現(xiàn)對高職學(xué)生的英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、英語學(xué)習(xí)能力以及英語學(xué)習(xí)習(xí)慣等方面的詳細(xì)了解與掌握,進(jìn)而根據(jù)不同學(xué)科專業(yè),不同基礎(chǔ)特點的學(xué)生進(jìn)行層級劃分,為高職英語分層教學(xué)的開展奠定重要基礎(chǔ)。
根據(jù)不同專業(yè)、不同基礎(chǔ)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)特點,在高職英語教育教學(xué)目標(biāo)的確立以及高職英語課堂教學(xué)內(nèi)容的選擇等方面進(jìn)行分層,使高職英語課程教學(xué)內(nèi)容與教育教學(xué)目標(biāo)適應(yīng)不同基礎(chǔ)、不同專業(yè)學(xué)生的英語學(xué)習(xí)與所學(xué)專業(yè)的發(fā)展特點,使高職英語的教育教學(xué)取得顯著效果,完成既定的教學(xué)任務(wù),達(dá)到預(yù)期目標(biāo),進(jìn)而實現(xiàn)高職院校學(xué)生整體英語學(xué)習(xí)成績的顯著提升,提高高職院校學(xué)生的整體英語學(xué)習(xí)水平。
在高職英語課堂教學(xué)方法方面,也可以采取一系列的有效的分層措施。伴隨社會科技的快速發(fā)展以及互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,高職院校課堂教學(xué)實踐活動的方式靈活多樣。在開展高職英語課堂教學(xué)活動過程中,高職英語教師可以根據(jù)不同學(xué)生的發(fā)展需要,靈活的運用各種教學(xué)方法和教學(xué)手段,對英語學(xué)習(xí)能力較弱的學(xué)生,可以采用常規(guī)的傳統(tǒng)課堂教學(xué)方法,幫助學(xué)生夯實英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ);而面對英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較好,英語能力發(fā)展要求更高的學(xué)生時,可以利用多媒體等現(xiàn)代化的課堂教學(xué)手段,實現(xiàn)對高職院校學(xué)生英語知識的有效拓展,進(jìn)一步提高學(xué)生的英語專項能力。
在檢測學(xué)生英語學(xué)習(xí)成果的考核評價體系方面,單純地依靠組織統(tǒng)一卷面的英語考試這一種考核評價方式過于片面,對學(xué)生的學(xué)習(xí)成果難以做到精準(zhǔn)的把控。針對不同層級的學(xué)生的不同特點,有針對性地采取不同的考核評價體系,對于英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較弱的學(xué)生,可以針對其課堂學(xué)習(xí)效果、課后作業(yè)完成質(zhì)量等方面進(jìn)行基礎(chǔ)知識的掌握程度考核分析;而對于英語基礎(chǔ)能力較強(qiáng)的學(xué)生,則可以運用基礎(chǔ)知識考核與英語實際應(yīng)用能力相結(jié)合的方式對其進(jìn)行綜合性的評價,進(jìn)一步促進(jìn)高職院校學(xué)生的全面發(fā)展[3]。
高職院校在開展分層教育教學(xué)活動過程中,要樹立科學(xué)合理的教育教學(xué)理念,充分重視學(xué)生在高職英語課程學(xué)習(xí)過程中的主體地位,堅持“以人為本”的教育理念,針對不同專業(yè)、不同基礎(chǔ)的高職院校學(xué)生發(fā)展特點,秉持因材施教的分層教育原則,切實保證高職英語課程的教育教學(xué)能夠符合每一位高職院校學(xué)生的英語學(xué)習(xí)特點,能夠滿足每一位高職院校學(xué)生的英語能力發(fā)展需要,進(jìn)而在思想意識形態(tài)領(lǐng)域內(nèi),形成科學(xué)合理的高職英語教育方向。
高職英語分層教學(xué)模式的有效開展是對高職院校課程教學(xué)管理體系的重大改革,對高職院校的教育教學(xué)管理模式產(chǎn)生了深遠(yuǎn)影響。因此,在現(xiàn)代高職院校通過高職英語分層教學(xué)模式的開展實施,要有針對性地成立專門的改革組織部門,來負(fù)責(zé)分層教學(xué)工作的有效推進(jìn),通過組織專項教育調(diào)研、英語基礎(chǔ)摸底考試以及對高職英語教師綜合職業(yè)能力的考核與評價等各種教育實踐活動,將高職院校、高職教師以及高職學(xué)生有機(jī)地聯(lián)系起來,相互配合,通過高職院校全校師生的共同努力來確保高職英語分層教學(xué)工作的平穩(wěn)健康發(fā)展[4]。
英語教材是開展高職英語課堂教學(xué)實踐活動的重要輔助工具,面對不同層級的學(xué)生群體,高職英語的教材內(nèi)容也應(yīng)當(dāng)打破傳統(tǒng)高職英語教材內(nèi)容的單一限制,構(gòu)建更加科學(xué)化、系統(tǒng)化、多樣化的教材知識結(jié)構(gòu)框架,使高職英語教師在開展英語課程教學(xué)實踐過程中,可以針對不同學(xué)習(xí)階層和不同專業(yè)要求的學(xué)生,選取符合其學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)律的教材內(nèi)容實施教學(xué),切實保障高職英語的教育教學(xué)質(zhì)量。
高職院校開展實施英語分層教學(xué)模式的根本原因之一就在于高職院校的擴(kuò)招導(dǎo)致的學(xué)生群體人數(shù)的激增,而高職院校學(xué)生人數(shù)的增多也為高職英語教師帶來了更多的課程教學(xué)壓力,因此,高職院校還要不斷加強(qiáng)對英語師資隊伍的建設(shè)。根據(jù)高職英語的分層教學(xué)管理特點,在每一層級教師的選拔和任用方面,嚴(yán)格考核教師的基礎(chǔ)專業(yè)技能、職業(yè)道德素養(yǎng)以及教育工作能力等綜合素質(zhì)條件,進(jìn)而確保分層教學(xué)模式下,每一階層的高職英語教學(xué)活動都能取得良好的教學(xué)效果[5]。
高職院校的日常教育教學(xué)管理體系方面,也可以進(jìn)行實時動態(tài)化、差異化的教育教學(xué)分層管理模式。在根據(jù)不同群體的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)特點和專業(yè)發(fā)展要求進(jìn)行分層教學(xué)后,對每一層級的學(xué)生要采用動態(tài)化的教育管理方式,確保各個層級之間能夠有效地溝通和對接。尤其關(guān)注,英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較弱的學(xué)生在分層教學(xué)模式的影響下,學(xué)習(xí)成績有了明顯的提升后,為了滿足學(xué)生更高的學(xué)習(xí)發(fā)展需求,要及時地將學(xué)生的學(xué)習(xí)層級進(jìn)行提升管理,這樣才能夠保障高職英語教學(xué)的有效開展。
綜上所述,新時期社會主義市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,社會經(jīng)濟(jì)增長速度的顯著提升,社會各界對現(xiàn)代化專業(yè)人才的需求量也越來越大。作為專業(yè)化人才培養(yǎng)的機(jī)構(gòu),各類高職院校的人才培養(yǎng)工作面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn)。在全球經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展形勢下,高職院校的英語教育質(zhì)量與教學(xué)水平將直接影響著高職院校對專業(yè)應(yīng)用型人才的綜合素質(zhì)培養(yǎng)工作,而采取切實有效的實踐應(yīng)用措施,將分層教學(xué)模式靈活多樣地融入高職英語的教育教學(xué)工作當(dāng)中,能夠有效提升高職英語的教育教學(xué)工作質(zhì)量,對我國高職院校培養(yǎng)符合時代發(fā)展需要的優(yōu)秀人才,具有積極深遠(yuǎn)的影響意義。