戴臻榮
摘要:消防安全是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人們生活的最基本的安全需求,然而我國安全事故發(fā)生的頻率較高,給人們帶來了一定的心理壓力,在出現(xiàn)事故時(shí)更容易恐慌,會(huì)導(dǎo)致更嚴(yán)重的人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失,給個(gè)人和家庭帶來嚴(yán)重的后果,給醫(yī)療機(jī)構(gòu)增加了壓力。加強(qiáng)消防監(jiān)督管理不僅是對(duì)人們的生命安全負(fù)責(zé),也是對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展的有力保障;如何進(jìn)行消防監(jiān)督管理工作的優(yōu)化,是消防部門需要認(rèn)真考慮的工作重點(diǎn)。
關(guān)鍵詞:消防監(jiān)督;管理工作;面臨困難;應(yīng)對(duì)措施
分類號(hào): D631.6
一? 消防監(jiān)督管理工作面臨的困難
1.消防安全意識(shí)不夠
當(dāng)前消防監(jiān)督管理工作雖然受到全社會(huì)的重視,但仍有一些企業(yè)和社會(huì)機(jī)構(gòu)消防安全意識(shí)不強(qiáng),存在著僥幸心理。消防監(jiān)督管理部門自身也還存在工作不夠用心,思路得不到轉(zhuǎn)變,在工作中表現(xiàn)懶散,沒辦法在群眾中樹立良好的形象的問題。另外,社會(huì)整體的消防安全知識(shí)儲(chǔ)備不夠,消防監(jiān)督管理部門沒有開展消防安全知識(shí)的宣傳工作,使消防安全在人們頭腦中只有概念而沒有可以實(shí)際應(yīng)用的技巧,人們自救自防的能力較差,難以應(yīng)對(duì)緊急情況的發(fā)生。
2.消防資源不足
消防資源是消防監(jiān)督管理工作開展的最重要條件,因?yàn)橄拦ぷ鞫际敲鎸?duì)突發(fā)情況緊急展開,因此需要充足的消防資源來保證消防工作的及時(shí)性和有效性。但是目前消防資源的不足卻是擺在消防監(jiān)督管理部門面前的難題,我國從事消防工作的人員儲(chǔ)備不足,與發(fā)達(dá)國家有著較大差距,甚至與某些發(fā)展中國家也存在著距離。這種消防資源不足的情況嚴(yán)重制約著我國在消防安全監(jiān)督管理方面的發(fā)展,使得一系列消防后續(xù)工作,諸如事故調(diào)查、宣傳推廣在展開過程中存在阻礙。消防資源的不足也使得有限的消防監(jiān)督管理工作人員不得不同時(shí)處理多項(xiàng)消防事務(wù),超負(fù)荷的工作狀態(tài)不利于工作的良好開展和落實(shí)。除了工作人員配備不足之外,基礎(chǔ)消防設(shè)施的不完善也是亟待解決的問題。由于消防基礎(chǔ)設(shè)施的配備不足,導(dǎo)致消防監(jiān)督管理檢測(cè)時(shí)多采用目測(cè)和手量的方式,這會(huì)增加檢測(cè)的誤差,不利于消防工作的開展。
3.工作人員素質(zhì)水平有待提升
目前消防監(jiān)督管理工作人員的整體素質(zhì)還有待提升。當(dāng)前從事消防工作的人員主要來自于兩個(gè)方面,一種是基層消防指揮員,一種是院校的畢業(yè)生。前者占據(jù)的比例較大,一般都是戰(zhàn)士出身,經(jīng)過考學(xué)提干后到消防單位任職,任職達(dá)到一定年限后就開始從事消防工作;他們的消防經(jīng)驗(yàn)豐富,但缺乏專業(yè)的素質(zhì)和技術(shù)水平。在國家政策的鼓勵(lì)下,各院校畢業(yè)生進(jìn)入消防單位任職的數(shù)量逐漸增加;他們有著很高的文化水平和綜合素質(zhì),但缺乏實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。因此,從當(dāng)前從事消防監(jiān)督管理工作的業(yè)務(wù)素質(zhì)來看,難以應(yīng)對(duì)工作量大、業(yè)務(wù)要求高標(biāo)準(zhǔn)的消防工作。能夠勝任消防工作的專業(yè)性人才十分缺乏,對(duì)消防學(xué)科涉及的物理、化學(xué)、生物、電力、建筑等都能夠掌握和精通的消防專家級(jí)人才更是求賢若渴。
二? 解決當(dāng)前消防監(jiān)督管理工作問題的應(yīng)對(duì)措施
1.加大對(duì)消防科學(xué)技術(shù)建設(shè)的投入
當(dāng)前消防監(jiān)督管理工作更多的是通過智能化監(jiān)控手段來實(shí)現(xiàn),當(dāng)火災(zāi)報(bào)警裝置接收到報(bào)警信號(hào)后將會(huì)第一時(shí)間通知消防部門,但火災(zāi)報(bào)警裝置只能發(fā)現(xiàn)火情并不能對(duì)火勢(shì)進(jìn)展?fàn)顩r進(jìn)行有效察知,因此需要消防部門以人工管理的方式對(duì)火勢(shì)信息進(jìn)行確認(rèn)后,才能調(diào)派消防工作人員。這樣的消防管理工作下所損耗的時(shí)間較大,不能第一時(shí)間做出準(zhǔn)確判斷,而通過加大對(duì)消防科學(xué)技術(shù)建設(shè)的投入,加強(qiáng)消防設(shè)施信息化建設(shè),為消防部門配置完善的計(jì)算機(jī)設(shè)備、監(jiān)控應(yīng)答設(shè)備、指揮系統(tǒng)等,使火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)信息能夠及時(shí)反饋到消防系統(tǒng)中,并由消防指揮部遠(yuǎn)程進(jìn)行指揮,另一方面消防科學(xué)技術(shù)的建設(shè)投入也應(yīng)體現(xiàn)在火災(zāi)預(yù)警與消防人員的協(xié)同性管理上,通過對(duì)火災(zāi)預(yù)警設(shè)備檢測(cè)模塊進(jìn)行優(yōu)化升級(jí),使消防部門能夠根據(jù)檢測(cè)模塊中收集到的火災(zāi)信號(hào)模擬量,來推斷出火災(zāi)事故的著火點(diǎn)位置,從而更有利于消防指揮人員進(jìn)行相應(yīng)的滅火安排。此外,也應(yīng)注重對(duì)消防科學(xué)技術(shù)研究和轉(zhuǎn)化的投入,將科研成果成功轉(zhuǎn)化為切實(shí)可行的應(yīng)用手段,這將有力推動(dòng)消防監(jiān)督管理工作向前發(fā)展。
2.建立健全管理制度
面對(duì)當(dāng)前消防監(jiān)督管理工作中面臨的困難與挑戰(zhàn),通過對(duì)管理制度的優(yōu)化改善,在新的管理體制建立下,將能夠?qū)鹎楸O(jiān)督、滅火救援、指揮管理等工作進(jìn)行規(guī)范和約束。管理制度內(nèi)容的建立應(yīng)首先落實(shí)到責(zé)任制度上,明確劃分消防部門各工作崗位的具體工作內(nèi)容,使工作人員能夠按照管理制度要求進(jìn)行規(guī)范化工作。其次,應(yīng)從大局觀出發(fā)通過對(duì)消防部門各工作人員的統(tǒng)籌化管理,合理規(guī)劃演練和待命的消防人員,使消防工作人員一直保持充裕狀態(tài),一體化的管理還將便于消防部門各項(xiàng)工作的銜接配合。最后,管理工作還應(yīng)落實(shí)到對(duì)消防設(shè)備的管理與維護(hù)上,通過對(duì)消防設(shè)備定期維護(hù),既能消除問題設(shè)備的安全隱患,又能提高消防人員設(shè)備使用熟練度,從而在實(shí)際救援過程中更好發(fā)揮其專業(yè)素養(yǎng)。
3.加大對(duì)消防工作的宣傳
防火安全并不只是消防部門的工作,更需要社會(huì)各界共同配合和維護(hù)。利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、移動(dòng)軟件、公眾號(hào)等進(jìn)行相關(guān)消防安全知識(shí)的推廣,提高每一位公民的防火安全意識(shí)和面對(duì)火災(zāi)事故時(shí)的應(yīng)急處理方法,在通過對(duì)消防工作的大力推廣下,將極大地減輕消防監(jiān)督管理工作的負(fù)擔(dān)。另一方面,消防部門在執(zhí)法過程中也應(yīng)充分展現(xiàn)其專業(yè)性、權(quán)威性,將正確的滅火救火手段展現(xiàn)給社會(huì)大眾,為社會(huì)大眾樹立起正向的社會(huì)形象,這樣在號(hào)召和呼吁人們進(jìn)行防火安全學(xué)習(xí)和配合火災(zāi)救援相關(guān)工作時(shí),人們才能夠積極響應(yīng)。在對(duì)消防工作的有力宣傳下,消防監(jiān)督管理工作的開展將高效有序的展開。
三 結(jié)語
綜上所述,雖然目前消防監(jiān)督管理工作面臨著重重困難,但只要消防工作者不斷提高自身素質(zhì)水平、充實(shí)消防資源、完善消防監(jiān)督管理機(jī)制、提高社會(huì)整體的消防安全意識(shí),并加大消防科技投入,就能夠克服困難,找到工作的突破口;建立起專業(yè)化的消防隊(duì)伍,從而為人民群眾的生命健康安全和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展提供保障。
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上海市嘉定區(qū)消防救援支隊(duì)? 上海? ?201800