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        國企財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的思考

        2021-03-01 00:22:43游勇
        科學(xué)與財富 2021年28期
        關(guān)鍵詞:國企管理會計財務(wù)會計

        游勇

        摘 要:財務(wù)管理工作的效果會直接決定企業(yè)未來的發(fā)展方向,以及企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中是否能夠規(guī)避各種潛在的財務(wù)風險。所以很多企業(yè)的管理者在進行企業(yè)管理的時候也非常的重視提升企業(yè)財務(wù)管理工作的效果。作為我國國民經(jīng)濟的重要構(gòu)成,國有企業(yè)的重要作用不可忽視,在發(fā)展的過程中定然也會受到財務(wù)會計管理工作效果的影響。而在當前國企財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型,已然成為了一種必然的選擇。所以本文也將圍繞國企財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型展開討論。

        關(guān)鍵詞:國企;財務(wù)會計;管理會計

        前言:作為企業(yè)經(jīng)營管理中非常重要的數(shù)據(jù)支撐與資金往來規(guī)劃與記錄,財會工作一直都是企業(yè)發(fā)展和生存所賴以依靠的重要內(nèi)容。當前隨著企業(yè)管理制度以及管理理念的改革,越來越多的企業(yè)在進行財務(wù)管理工作的時候,也開始逐漸由原有的財務(wù)會計向更加高效科學(xué)的管理會計轉(zhuǎn)變。尤其是在我國的大型國有企業(yè),財務(wù)管理工作的轉(zhuǎn)型工作對于企業(yè)的發(fā)展更是至關(guān)重要。而這種積極的轉(zhuǎn)型也會幫助國有企業(yè)更好的提升自身的實力,能夠更好地承擔起國有企業(yè)的責任。

        1財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的必要性

        一直以來國有企業(yè)都為我國的經(jīng)濟增長貢獻著非常大的力量,但是由于我國現(xiàn)有的國有企業(yè)大多發(fā)展歷程較長而且規(guī)模比較大,所以這也導(dǎo)致了很多企業(yè)在發(fā)展過程中所采取的管理制度都比較陳舊,難以滿足當前市場經(jīng)濟發(fā)展的實際需要。尤o其是大多數(shù)國有企業(yè)一直在采用的財務(wù)會計管理制度是難以滿足現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要以及激烈的市場競爭環(huán)境的,所以這也就使得財務(wù)管理工作難以真正發(fā)揮內(nèi)部控制的作用。而管理會計則更加適應(yīng)當前的企業(yè)財務(wù)管理需要,并且能夠很好的解決企業(yè)轉(zhuǎn)型和改革過程中所面臨的各種問題。而管理會計所具備的更加細化具象化的管理手段,也使得國有企業(yè)的發(fā)展得以通過量化的財務(wù)管理來被控制,從而更好的提升了國有企業(yè)財務(wù)管理工作的有效性,真正做到了財務(wù)管理工作為企業(yè)發(fā)展保駕護航。

        2管理會計的概念

        管理會計是伴隨著現(xiàn)代管理學(xué)和財務(wù)管理工作以及市場競爭的發(fā)展而產(chǎn)生的一種新型的財務(wù)管理手段。它的出現(xiàn)是為了幫助企業(yè)能夠更好的適應(yīng)當前日益激烈的市場競爭環(huán)境,通過財務(wù)管理的手段來幫助企業(yè)在市場競爭中創(chuàng)造更多的價值。同時通過對企業(yè)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)以及不同部門的量化管理,讓企業(yè)的財務(wù)管理部門和生產(chǎn)部門能夠在良性的溝通下,為財務(wù)管理工作提供詳實可靠的數(shù)據(jù),從而幫助管理會計中科學(xué)的財務(wù)管理方法來進一步優(yōu)化企業(yè)各生產(chǎn)部門的工作流程讓企業(yè)的活動能夠更加細致而科學(xué)。從而也為企業(yè)的管理者在企業(yè)未來的發(fā)展過程中進行決策的時候提供更加科學(xué)的依據(jù)。

        3財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型時面臨的困境

        首先,工作人員素養(yǎng)不足。比較于傳統(tǒng)的企業(yè)財務(wù)管理方法,管理會計畢竟屬于相對來說比較新興的企業(yè)財務(wù)管理方案,這也就意味著現(xiàn)在我國大多數(shù)國企的財務(wù)管理人員在實際工作中對這種財務(wù)管理方法的具體操作和流程并不熟悉,所以也影響了管理會計實施的有效性。因此工作人員專業(yè)素養(yǎng)不足是當前財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型所面臨的首要問題。其次,管理會計意識不夠也是許多國企在進行管理會計轉(zhuǎn)型是所面臨的問題之一。主要原因還是在于企業(yè)的管理者并沒有充分的認識到管理會計對于企業(yè)未來發(fā)展所產(chǎn)生的積極作用。所以導(dǎo)致管理會計在國有企業(yè)的管理過程中應(yīng)用不夠充分。再次,工作流程尚未理清。管理會計和財務(wù)會計雖然都是企業(yè)的財務(wù)管理方式,但是二者缺乏管理流程和操作方式上存在著很大的差異性。因為理解的偏差和工作人員專業(yè)素養(yǎng)的局限性,使得很多國有企業(yè)在采用管理會計的時候,因為對工作流程不熟悉以及部門之間的溝通不暢,所以也導(dǎo)致了在管理會計的使用過程中工作流程尚未理清,管理制度有待健全的問題普遍存在,也影響了財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的進度和有效性。

        4國企財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的策略

        4.1加強制度建設(shè)

        國有企業(yè)要想在激烈的市場競爭和嚴酷的國際環(huán)境中取得更加長遠的發(fā)展,科學(xué)的管理制度和先進的管理理念是必不可少的。尤其是財務(wù)管理制度,但是決定了國有企業(yè)在激烈的市場競爭洪流中是否有足夠的實力能夠應(yīng)對和抵抗各種潛在的財務(wù)風險。所以,在財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的路上,國有企業(yè)首先應(yīng)該加強財務(wù)制度建設(shè)。所以在管理會計應(yīng)用的過程中,國有企業(yè)的管理者應(yīng)該針對性的制定出相應(yīng)的獎懲制度和監(jiān)管制度。同時進一步宣傳管理會計的有效性,督促企業(yè)下屬的各部門積極配合財務(wù)管理部門順利開展管理會計工作。

        4.2加大設(shè)施投入

        工欲善其事,必先利其器。在財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的路上,要想讓管理會計能夠在國有企業(yè)順利實施,國有企業(yè)就必須將與管理會計相關(guān)的軟硬件設(shè)施必須及時的補足。這其中首當其沖的就是科學(xué)而高效的管理會計信息系統(tǒng)。因為國有企業(yè)自身有著足夠的實力,所以企業(yè)不妨和專門的軟件設(shè)計公司建立合作關(guān)系,結(jié)合國有企業(yè)自身的實際情況,研發(fā)出適合國有企業(yè)的信息化系統(tǒng),將企業(yè)的各項財務(wù)信息進行有效的整合,利用大數(shù)據(jù)技術(shù)建立起企業(yè)特有的信息庫。然后借助管理會計的先進的管理理念對國有企業(yè)的內(nèi)控管理制度和方式進行優(yōu)化。從而確保管理會計能夠在國有企業(yè)得到有效的實施。

        4.3提升人員素養(yǎng)

        要想實現(xiàn)財務(wù)會計向管理會計的轉(zhuǎn)型,專業(yè)化的會計人才是必不可少的一個因素,因此國有企業(yè)也應(yīng)該意識到人才對于管理制度優(yōu)化和應(yīng)用的重要性,從人員招聘階段就選聘一些專業(yè)院校畢業(yè)的財務(wù)管理人員充實到現(xiàn)有的財務(wù)管理部門中,用他們所學(xué)到的專業(yè)化的、先進的管理會計知識來讓管理會計在國有企業(yè)的發(fā)展中得到更好的應(yīng)用。在平時的工作中,企業(yè)的管理者也應(yīng)該為現(xiàn)有的財務(wù)管理工作人員提供進修和學(xué)習的機會,讓他們能夠不斷的掌握先進的管理會計理念。

        5結(jié)束語

        在財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的路上,需要國有企業(yè)的負責人和財務(wù)部門的管理者能夠擁有大刀闊斧的精神和銳意進取的勇氣,結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展的實際情況,認清管理會計在實施過程中所面臨的短板,通過加大人才投入、軟硬件設(shè)施的投入以及觀念的改變多個方面來助力國有企業(yè)財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型順利開展。

        參考文獻:

        [1]侯倩倩.國企財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的影響因素及措施分析[J].企業(yè)改革與管理,2018(22):153-188.

        [2]李國旗.財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型現(xiàn)狀研究[J].中國商論,2019(4):170-171.

        [3]崔娓.淺議企業(yè)財務(wù)會計向管理會計轉(zhuǎn)型的問題及對策[J].中國商論,2019(9):172-173.

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