陳立旋 廣東藥科大學附屬第一醫(yī)院財務科
醫(yī)院整體運營管理效果與固定資產(chǎn)之間聯(lián)系緊密,固定資產(chǎn)管理能夠促進醫(yī)療質(zhì)量提高,對醫(yī)療成本進行有效控制,醫(yī)院當前在實施固定資源管理過程中仍然存在一些問題,需結(jié)合實際情況運用對應解決措施[1]。
各科室需結(jié)合相關(guān)制度,根據(jù)實際情況對固定資產(chǎn)采購計劃進行詳細填寫,將申請數(shù)量、名稱以及規(guī)格等羅列清楚,對于新增的醫(yī)療服務項目需進行收費的內(nèi)容,應將收費價格、收費名稱等羅列清楚。并注重對固定資產(chǎn)市場報價的提供,在此過程中,財務部門需結(jié)合醫(yī)院當中固定資產(chǎn)展開預算,運用多種方法對部門采購計劃存在的可行性、合理性進行判斷,判斷時可以運用平均投資報酬方法以及的綜合運用回收日期方法[2]。審核之后的計劃書需經(jīng)院長的審批,然后采購中心將批復的采購計劃作為依據(jù),對于價值高的項目,提交醫(yī)院當中辦公室進行討論再作出決定,制定采購計劃。采購中心將采購計劃作為依據(jù)進行公開招標采購,由財務部門審核報價,加強對未能進行聯(lián)合投標以及虛假報價的關(guān)注。資產(chǎn)管理員在工作過程中,需對大額驗收單以及小額驗收單進行的分別填寫,同時驗收小組需與第三方驗收人員針對固定資產(chǎn)展開驗收,在獲得上級部門同意之后,由相關(guān)部門對固定資產(chǎn)管理展開備案,財務部門結(jié)合入庫單、驗收單以及合同執(zhí)行具體結(jié)算流程。
在制定管理制度過程中,需和行業(yè)要求、行業(yè)特點以及規(guī)章制度結(jié)合在一起,并且結(jié)合制定規(guī)章制度針對工作內(nèi)容展開詳細劃分,保證管理制度的精細化、規(guī)范化、標準化以及制度化,對于管理制度來講,主要應包括這幾方面:首先,授權(quán)批準制度。對于授權(quán)批準制度來講,主要為審批人員、審批方法、審批流程、權(quán)限說明、承擔責任以及經(jīng)辦人具體工作要求以及工作范圍等。其次,驗收制度。驗收制度主要包括資產(chǎn)獲得方式和管理制度是否相符,驗收時的標準、程序以及付款等多種規(guī)定[3]。再次,維護制度。
新醫(yī)改背景下,可以由專門系統(tǒng)進行固定資產(chǎn)管理,醫(yī)院當中的固定資產(chǎn)運用二維碼掃描方式進行管理,同時固定資產(chǎn)運用三種保養(yǎng)方式,其中分別為日常維保、二級保養(yǎng)以及一級保養(yǎng),對于日常維保來講,需由于護士長負責,護士長可以通過手機掃描二維碼進行保修,系統(tǒng)結(jié)合固定資產(chǎn)具體類別進行任務的分配,然后將提醒發(fā)送到相關(guān)部門負責人手中,在此過程中,職能部門會基于故障類型確定外包維修或者是自修方式。對于一級保養(yǎng)來講,需科室運用定期方式開展局部保養(yǎng),加強對合同管理系統(tǒng)的運用,對于處于保修期的設備,需了解其實際情況,一旦出現(xiàn)故障需及時和廠家之間取得聯(lián)系,針對維修結(jié)果運用痕跡化方式進行管理,并且對合同實際履行情況進行檢查,并將獲得的情況向財務部門通知。對于二級保養(yǎng)來講,主要是進行預防性維護,專業(yè)性技術(shù)人員和臨床使用者一同實施,由于專業(yè)人員運用定期方式針對固定資產(chǎn)展開檢查,確保儀器在使用時的精密程度以及安全性。
同時醫(yī)院需構(gòu)建雙向考核機制,對于設備維修情況需及時進行反饋,并且專業(yè)人員需針對設備會出現(xiàn)的問題展開模擬示范。最后,監(jiān)督制度以及處置制度[4]。對于處置制度來講,需包括報廢處置標準以及流程,對于監(jiān)督制度來講,應包括信息跟蹤制度以及資產(chǎn)追溯制度。醫(yī)院在制定完善、科學固定資產(chǎn)相關(guān)管理制度基礎上,才能保證固定資產(chǎn)在使用、報廢過程中的正常運行,并確保固定資產(chǎn)各項管理工作在實施時有所依據(jù)。
開展固定資產(chǎn)管理過程中,為促進內(nèi)部管理水平的提升,醫(yī)院需設置專門管理固定資產(chǎn)的部門,在此情況下,能夠防止職能出現(xiàn)過于分散的問題,有利于日常管理的有效實施。進而確保制定對應內(nèi)控管理體制的科學性,制定完善且健全的固定資產(chǎn)相關(guān)內(nèi)控制度,促進固定資產(chǎn)整體管理力度加強,實現(xiàn)對高效內(nèi)控管理體系的構(gòu)建。同時醫(yī)院需對固定資產(chǎn)管理相關(guān)部門職責進行明確劃分,使各部門能夠明確自身的職責。并且將相應規(guī)章制度、流程等作為輔助,進而確保固定資產(chǎn)在管理過程中的穩(wěn)定運行。
醫(yī)院在針對固定資產(chǎn)進行管理時,需給予核算工作充分重視,這主要是由于核算工作會對核算信息有效性、準確性產(chǎn)生直接影響,因此醫(yī)院需針對固定資產(chǎn)會計核算制定健全規(guī)章制度,同時對制度內(nèi)容展開精準細化,進而使員工在工作中獲得科學流程標準,并且結(jié)合管理制度精細化推動員工工作的科學化與規(guī)范化學。除此之外,需加強在信息技術(shù)方面的支持,對于醫(yī)院中的固定資產(chǎn)來講,品種多且數(shù)量大,傳統(tǒng)管理模式難以保證準確性、及時性以及有效性,因此需積極運用網(wǎng)絡平臺展開管理,具體實施時,可以運用物流系統(tǒng)管理模塊,實現(xiàn)對固定資產(chǎn)及時盤點,以及開展動態(tài)化、全面性管理,并對固定資產(chǎn)中蘊含的潛力進行不斷挖掘。
總之,固定資產(chǎn)有效管理的實施,不僅能夠使內(nèi)部運營需求得到滿足,也能促進醫(yī)院在經(jīng)濟管理水平方面的提升,提高整體服務水平。同時也能提升醫(yī)院競爭力。在針對固定資產(chǎn)進行管理時,應和醫(yī)院運營管理特點以及具體情況結(jié)合在一起,保證管理制度和管理措施的合理性。