鐘小華

在現(xiàn)代企業(yè)管理中，財(cái)務(wù)分析扮演著極為重要的作用，能夠?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營決策與績效考核提供較大的幫助。財(cái)務(wù)分析的質(zhì)量企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平的高低息息相關(guān)。本文先對企業(yè)經(jīng)營決策過程中財(cái)務(wù)分析的作用做了闡述，接著對財(cái)務(wù)分析的基本情況與面臨的問題做了分析，并且為了解決當(dāng)前面臨的問題給出了相應(yīng)的解決辦法，從而為財(cái)務(wù)人員更好地解讀與分析財(cái)務(wù)報(bào)表提供幫助，為企業(yè)作出科學(xué)的經(jīng)營決策奠定基礎(chǔ)。

一、引言

在我國國民經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的形勢下，企業(yè)之間的競爭進(jìn)入白熱化階段，隨著信息化水平不斷提高，大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用更加廣泛，企業(yè)繼續(xù)提升自己的財(cái)務(wù)管理水平。在財(cái)務(wù)管理中財(cái)務(wù)分析的地位舉足輕重，在深入分析大量財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上幫助企業(yè)經(jīng)營者做出正確的經(jīng)營決策。然而在現(xiàn)實(shí)工作中財(cái)務(wù)分析的作用并未得到有效發(fā)揮。

二、財(cái)務(wù)分析在企業(yè)經(jīng)營決策中的作用

財(cái)務(wù)分析指的是對企業(yè)運(yùn)營的相關(guān)數(shù)據(jù)包括財(cái)務(wù)報(bào)表和收支等作為決策依據(jù)，采用相關(guān)的技術(shù)和措施，對企業(yè)的經(jīng)營活動、投資活動、盈利水平等指標(biāo)進(jìn)行分析和管理，旨在能夠讓企業(yè)經(jīng)營者和相關(guān)利益關(guān)聯(lián)人員了解企業(yè)運(yùn)營情況，并結(jié)合準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)做出正確的決策。財(cái)務(wù)分析要有良好的質(zhì)量，必須具備下列三點(diǎn)功效。

（一）有利于企業(yè)制定正確的經(jīng)營決策

隨著市場競爭不斷加劇，優(yōu)質(zhì)的財(cái)務(wù)分析有利于及時了解企業(yè)經(jīng)營指標(biāo)的預(yù)算實(shí)現(xiàn)比例，利潤增長水平與市場份額等，為企業(yè)明確未來的經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)指明方向，制定和實(shí)施有效地應(yīng)對辦法，發(fā)揮企業(yè)的優(yōu)勢，彌補(bǔ)企業(yè)在經(jīng)營管理中的短板。譬如，企業(yè)在財(cái)務(wù)分析的基礎(chǔ)上能夠科學(xué)地評判采購成本的高低，從而實(shí)施有效的壓縮成本的策略，在對各種產(chǎn)品銷售與利潤進(jìn)行綜合分析比較的基礎(chǔ)上采取科學(xué)的銷售策略。

（二）有利于優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理

財(cái)務(wù)分析質(zhì)量良好能夠起到提升企業(yè)的核心競爭力作用，能夠?qū)捎玫馁Y源進(jìn)行整合，深入挖掘企業(yè)潛能，確保內(nèi)控制度發(fā)揮作用等等。在內(nèi)控制度當(dāng)中，財(cái)務(wù)分析作用主要體現(xiàn)為：第一，創(chuàng)建完善的內(nèi)控機(jī)制;第二，進(jìn)一步提高內(nèi)控制度的功效;第三，為財(cái)務(wù)安全提高保障。以此方式來降低企業(yè)的財(cái)務(wù)成本和面臨的風(fēng)險(xiǎn)，避免企業(yè)遭受不必要的損失，進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)控管理。

（三）有利于提高經(jīng)濟(jì)效益

財(cái)務(wù)分析發(fā)揮作用就能夠有效識別財(cái)務(wù)分析問題并結(jié)合實(shí)際及時解決，找到正確的處理辦法，一方面能夠讓企業(yè)獲得更多的市場份額，另一方面能夠提升企業(yè)管理水平和經(jīng)濟(jì)收益，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

三、財(cái)務(wù)分析服務(wù)在企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略決策中應(yīng)用存在的不足

隨著企業(yè)管理水平的提升，發(fā)展規(guī)模的擴(kuò)大，需要企業(yè)更深層次對每年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析。比如有的企業(yè)需要分析財(cái)務(wù)報(bào)表中盈利能力、融資能力;有的人需要分析企業(yè)的稅收情況、投資情況等等。在今后企業(yè)更需要從不同角度分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并將其應(yīng)用到經(jīng)營戰(zhàn)略決策之中。

（一）財(cái)務(wù)分析工作人員的能力不足

財(cái)務(wù)分析人員的專業(yè)水平與財(cái)務(wù)關(guān)鍵指標(biāo)的設(shè)置都直接影響財(cái)務(wù)分析工作的效果，然而有的企業(yè)制定經(jīng)營戰(zhàn)略的人員未能深刻地認(rèn)識到財(cái)務(wù)分析工作的重要性，并未研究財(cái)務(wù)人員素質(zhì)局限性對財(cái)務(wù)分析造成的影響，因此財(cái)務(wù)人員一般根據(jù)財(cái)務(wù)本位理念來編制財(cái)務(wù)分析工作的方案，很難從戰(zhàn)略管理層面出發(fā)進(jìn)一步創(chuàng)新財(cái)務(wù)分析工作機(jī)制。舉例來說，廣東一個實(shí)業(yè)投資企業(yè)在研究財(cái)務(wù)工作團(tuán)隊(duì)綜合素養(yǎng)時，評估時使用的指標(biāo)飽覺簡單的考核成績、工作年限、證書等，其中并未涉及員工的財(cái)務(wù)分析能力以及培訓(xùn)結(jié)果等，并不利于對財(cái)務(wù)分析培訓(xùn)的發(fā)展，也無法確保財(cái)務(wù)分析目標(biāo)能夠達(dá)成。

同時，部分工作人員并未意識到在工作當(dāng)中主觀意識片面性的重要性，未正確認(rèn)識財(cái)務(wù)分析中存在的價(jià)值，以至于在具體進(jìn)行財(cái)務(wù)分析過程中，無法得出為企業(yè)做決策所需要的數(shù)據(jù)和信息。部分財(cái)務(wù)分析團(tuán)隊(duì)人員并未深入分析財(cái)務(wù)分析對自身的要求，從而導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員自身的專業(yè)知識和能力不能滿足現(xiàn)代財(cái)務(wù)工作的需求，因此需要財(cái)務(wù)人員進(jìn)一步提升自身的專業(yè)素養(yǎng)。

（二） 財(cái)務(wù)分析服務(wù)工作方法缺乏合理性

企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)分析能夠?yàn)槠髽I(yè)決策提供及時且有效的數(shù)據(jù)，要達(dá)到此目的必須建立在合理配置分析方法的基礎(chǔ)之上，只有這樣才能確保財(cái)務(wù)分析發(fā)揮出其最大價(jià)值。如今，我國正在積極進(jìn)行財(cái)務(wù)分析設(shè)計(jì)方面創(chuàng)新，尚未創(chuàng)建出健全的財(cái)務(wù)分析構(gòu)成指標(biāo)體系，對其在決策方面的價(jià)值尚未得出最終結(jié)果，未高度重視財(cái)務(wù)分析方法整合應(yīng)用價(jià)值，以至于企業(yè)在實(shí)際運(yùn)行中面臨著眾多難題，無法體現(xiàn)出財(cái)務(wù)分析價(jià)值。部分企業(yè)在具體實(shí)施財(cái)務(wù)分析時，研究過程中僅站在宏觀角度分析了市場環(huán)境，并未結(jié)合企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營情況制定出科學(xué)合理的提升經(jīng)營規(guī)模的措施，以至于財(cái)務(wù)分析并未體現(xiàn)出其實(shí)際價(jià)值。同時，部分企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析服務(wù)工作時，并未深入考察服務(wù)方法綜合性價(jià)值，并未全方位的分析限制企業(yè)發(fā)展的解決辦法，以至于數(shù)據(jù)缺乏完整性，無法最大限度體現(xiàn)出數(shù)據(jù)的價(jià)值。

（三）缺乏對財(cái)務(wù)分析資料來源的精準(zhǔn)認(rèn)定

要確保企業(yè)財(cái)務(wù)分析能夠體現(xiàn)出價(jià)值就必須建立在確保相關(guān)資料準(zhǔn)確且完整的基礎(chǔ)之上，只有這樣才能得出正確的結(jié)論。如今，部分企業(yè)正處于研究財(cái)務(wù)分析初始數(shù)據(jù)階段，尚未全面的考察財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)來源，以至于無法快速突破其限制，因此無法有序推進(jìn)財(cái)務(wù)報(bào)表的時效性發(fā)展。比如，若企業(yè)數(shù)據(jù)每月波動幅度不大，那么該公司數(shù)額穩(wěn)定性較高，但是若波動幅度較大，那么得出的結(jié)果勢必不會很準(zhǔn)確。同時，部分企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析服務(wù)工作中，在研究資料來源時并未關(guān)注經(jīng)濟(jì)性質(zhì)業(yè)務(wù)往來數(shù)據(jù)，由于沒有將企業(yè)經(jīng)營的歷史數(shù)據(jù)進(jìn)行梳理和總結(jié)，因此無法充分體現(xiàn)出財(cái)務(wù)報(bào)表分析的價(jià)值所在，當(dāng)然也不能深度開發(fā)財(cái)務(wù)分析資料中存在的價(jià)值。同時，由于在對財(cái)務(wù)資料進(jìn)行分析時未做到及時，提供給經(jīng)營者做決策的信息不夠健全，因此不能將財(cái)務(wù)分析結(jié)果作為制定企業(yè)未來發(fā)展策略的依據(jù)，無法充分挖掘出財(cái)務(wù)資料中存在的價(jià)值。

四、 財(cái)務(wù)分析服務(wù)在企業(yè)經(jīng)營決策中的優(yōu)化應(yīng)用策略

（一）提升財(cái)務(wù)分析工作團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)能力

財(cái)務(wù)分析工作人員在不斷提升經(jīng)營決策的謹(jǐn)慎性的同時，還需要分析財(cái)務(wù)分析所處的實(shí)際環(huán)境，從而結(jié)合實(shí)際來對財(cái)務(wù)分析進(jìn)行創(chuàng)新，確保財(cái)務(wù)分析下設(shè)的具體項(xiàng)目執(zhí)行能夠落實(shí)到實(shí)處，能夠?yàn)槠髽I(yè)經(jīng)營和決策提供需求的數(shù)據(jù)和信息。比如，在財(cái)務(wù)分析人員在分析企業(yè)各方面能力時，需要研究比率分析法的各項(xiàng)指標(biāo)，通過計(jì)算來獲得最終答案。此外，由于具體實(shí)踐中運(yùn)用的分析法和對比法存在差異，因此會對最終的結(jié)果產(chǎn)生一定的影響。企業(yè)在日常經(jīng)營中創(chuàng)建未來發(fā)展策略和確定方向時，應(yīng)高度重視財(cái)務(wù)分析人員自身的主觀意識問題，并將重點(diǎn)放在研究財(cái)務(wù)分析服務(wù)的片面性之上，從而能夠保證財(cái)務(wù)分析提供的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息能夠與企業(yè)經(jīng)營者和相關(guān)利益者的需求相符，為企業(yè)高速發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。企業(yè)在培訓(xùn)財(cái)務(wù)人員專業(yè)能力和綜合素質(zhì)時，需要高度關(guān)注企業(yè)管理性質(zhì)業(yè)務(wù)價(jià)值，能夠充分研究與企業(yè)會計(jì)核算存在關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)價(jià)值，確保企業(yè)在正常開展財(cái)務(wù)分析過程中，可制定出能夠滿足企業(yè)基礎(chǔ)性工作創(chuàng)新需求的方案，從而能夠有效把握企業(yè)的財(cái)務(wù)分析服務(wù)基礎(chǔ)需求，能夠在不斷的實(shí)踐過程中進(jìn)一步提升財(cái)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)。

（二）提升財(cái)務(wù)分析服務(wù)工作方法的合理性

目前，廣泛使用的財(cái)務(wù)分析法不多，主要包括因素分析、比率分析和趨勢分析等，在選取財(cái)務(wù)分析時主要以分析目的作為選擇依據(jù)。第一，創(chuàng)建財(cái)務(wù)分析創(chuàng)新策略時，能夠充分研究影響企業(yè)財(cái)務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo)，對于財(cái)務(wù)指標(biāo)限制和范圍應(yīng)給予高度關(guān)注，并不是將數(shù)據(jù)強(qiáng)制性套上公式，從而導(dǎo)致無法體現(xiàn)出財(cái)務(wù)分析方法的作用。第二，在創(chuàng)建財(cái)務(wù)分析創(chuàng)新方案時，需要對企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀和財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)情況給予高度關(guān)注，同時還需要重點(diǎn)進(jìn)行客戶需求分類，從而達(dá)到能夠有效識別出財(cái)務(wù)分析過程中面臨的各種難題中存在的價(jià)值，為企業(yè)做出正確的財(cái)務(wù)決策提供及時有效的信息和數(shù)據(jù)，在此基礎(chǔ)上選擇出適合企業(yè)發(fā)展并符合創(chuàng)新需求的財(cái)務(wù)分析方法。第三，企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時，應(yīng)對比分析運(yùn)用不同方法獲取到數(shù)據(jù)中的不同點(diǎn)和價(jià)值，對于其中的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)財(cái)務(wù)事項(xiàng)指標(biāo)給予深入的研究，確保在財(cái)務(wù)分析工作中進(jìn)行創(chuàng)新時，能夠充分滿足不同類型財(cái)務(wù)分析法所需的創(chuàng)新需求，為全面開發(fā)出財(cái)務(wù)分析方法價(jià)值奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（三）提升財(cái)務(wù)分析資料來源的認(rèn)定水平

企業(yè)在制定財(cái)務(wù)分析資料應(yīng)用方案時，第一，需要高度關(guān)注財(cái)務(wù)初始數(shù)據(jù)價(jià)值，特別是需要重點(diǎn)研究財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)評價(jià)中存在的多方面價(jià)值，能夠在財(cái)務(wù)分析當(dāng)中挖掘出資料中存在的價(jià)值，為企業(yè)做出正確的決策提供真實(shí)且有效的信息。比如，在計(jì)算企業(yè)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率時需要進(jìn)行一系列的計(jì)算，首先就是計(jì)算平均余額，需要的數(shù)據(jù)包括期初數(shù)據(jù)和期末數(shù)據(jù)。第二，從各個角度去挖掘財(cái)務(wù)報(bào)表中各項(xiàng)數(shù)據(jù)價(jià)值，并重點(diǎn)研究在不同客觀條件下財(cái)務(wù)分析資料存在的局限性，借助財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資源來充分體現(xiàn)出財(cái)務(wù)分析價(jià)值，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新。第三，在研究財(cái)務(wù)分析資料來源時，應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，按照作出的決策來分析實(shí)際所需，深入研究財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)無法保證及時性的問題，從而能夠從財(cái)務(wù)報(bào)表相關(guān)內(nèi)容獲取到完整的信息反饋數(shù)據(jù)，滿足基層財(cái)務(wù)部門分析基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的相關(guān)需求，也能夠?yàn)槠髽I(yè)挖掘出財(cái)務(wù)分析相關(guān)利益創(chuàng)建條件。

五、結(jié)語

企業(yè)可利用各種先進(jìn)技術(shù)來讓企業(yè)經(jīng)營性決策戰(zhàn)略創(chuàng)新得以實(shí)現(xiàn)。所以，深入分析企業(yè)決策所需的外部環(huán)境和相關(guān)資料和信息，站在財(cái)務(wù)分析角度考慮，創(chuàng)建良好的經(jīng)營策略質(zhì)量方案，從而為全方位優(yōu)化工作質(zhì)量和效率提供保障，確保企業(yè)能夠最終實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)，創(chuàng)建出完善的戰(zhàn)略意圖。

（作者單位：深圳市大為創(chuàng)新科技股份有限公司）