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        全球化背景下粵港澳科技人才合作交流促進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化研究

        2021-01-03 10:23:31張輝菲劉佐菁
        科技管理研究 2021年24期
        關(guān)鍵詞:交流科技

        張輝菲,劉佐菁

        (1.廣東省科技創(chuàng)新監(jiān)測(cè)研究中心,廣東廣州 510033;2.廣東省科學(xué)技術(shù)情報(bào)研究所,廣東廣州 510033)

        黨的十八大以來(lái),我國(guó)把創(chuàng)新擺在國(guó)家發(fā)展全局的核心位置。習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)科技創(chuàng)新大會(huì)、兩院院士大會(huì)、中國(guó)科協(xié)第九次全國(guó)代表大會(huì)上指出科技創(chuàng)新是核心,抓住了科技創(chuàng)新就等同于抓住了牽動(dòng)我國(guó)發(fā)展全局的“牛鼻子”。科技人才是科技創(chuàng)新的根本,是實(shí)現(xiàn)發(fā)展的戰(zhàn)略資源,通過(guò)人才驅(qū)動(dòng)方能實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)。在全球化趨勢(shì)愈發(fā)明顯、科學(xué)技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的背景下,充分利用毗鄰港澳地區(qū)的地理優(yōu)勢(shì)推動(dòng)港澳科技人才最新科技成果落地廣東省轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,有效促進(jìn)廣東省科技人才與港澳地區(qū)的科技人才合作交流是支撐推進(jìn)廣東省科技創(chuàng)新發(fā)展的重要舉措??萍既瞬诺膰?guó)際合作交流,港澳科技人才的技術(shù)成果落地廣東省轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,都是縮小我國(guó)科研創(chuàng)新與國(guó)際科研創(chuàng)新之間差距的一條最佳路徑[1]。根據(jù)科技部火炬中心《關(guān)于公布2020 年全國(guó)技術(shù)合同交易數(shù)據(jù)的通知》,截止到2020 年12 月31 日,全國(guó)共登記技術(shù)合同549 353項(xiàng),成交金額28 251.51 億元,排名前十的省市依次為北京、廣東、江蘇、山東、上海、陜西、湖北、浙江、四川和天津。排名第一的北京市技術(shù)合同登記共84 451 項(xiàng),成交金額有6 316.16 億元,其中技術(shù)交易額4 816.27 億元;廣東省技術(shù)合同登記共39 845 項(xiàng)(與北京市相差44 606 項(xiàng)),成交金額3 465.92 億元(與北京市相差2 850.24 億元),其中技術(shù)交易額2 652.07 億元(與北京市相差2 164.2 億元)。此外,2020 年北京市輸出技術(shù)共84 451 項(xiàng)、成交額6 316.16 億元,吸納技術(shù)共65 548 項(xiàng)、成交額3 128.55 億元;廣東省輸出技術(shù)共39 485 項(xiàng)、成交額3 267.21 億元,吸納技術(shù)共56 009 項(xiàng)、成交額4 306.27 億元。綜上,廣東省雖然位列第二,但與排名第一的北京市相比,不管是技術(shù)合同登記總量、成交金額都有著較大的差距,且廣東省技術(shù)轉(zhuǎn)移主要以吸納技術(shù)為主,自我創(chuàng)新能力較弱。由此可見(jiàn),廣東省急需借助粵港澳科技人才合作交流帶動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,以縮小與北京市的差距。

        1 文獻(xiàn)綜述

        近年來(lái),國(guó)內(nèi)學(xué)者有關(guān)粵港澳合作的研究主要集中在粵港澳科技人才的吸引培養(yǎng)、流動(dòng)因素、協(xié)同發(fā)展等方面,如劉勝[2]認(rèn)為要打造具有全球影響力的國(guó)際科技創(chuàng)新中心,粵港澳大灣區(qū)迫切需要聯(lián)合三地高等教育力量,對(duì)科技創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)形成更有力的支撐;周振江等[3]借鑒歐美國(guó)家的人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)粵港澳大灣區(qū)人才培養(yǎng)及科技成果轉(zhuǎn)化提出建議;王閣[4]認(rèn)為除了政策因素,影響港澳青年到內(nèi)地發(fā)展意愿的因素還包括歷史文化因素、經(jīng)濟(jì)因素、政治因素以及青年社會(huì)心理等,為此可通過(guò)文化交流增強(qiáng)港澳青年國(guó)家認(rèn)同感,通過(guò)完善基礎(chǔ)設(shè)施便利港澳青年向內(nèi)地流動(dòng);周仲高等[5]針對(duì)粵港澳大灣區(qū)人才協(xié)同發(fā)展面臨的戰(zhàn)略理念滯后、市場(chǎng)條件不足、創(chuàng)新環(huán)境欠缺和協(xié)同效應(yīng)遞減等現(xiàn)實(shí)困境,從加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)、創(chuàng)新協(xié)同機(jī)制、強(qiáng)化人文融通、聚焦服務(wù)貫通、建設(shè)載體平臺(tái)等方面提出促進(jìn)粵港澳大灣區(qū)人才協(xié)同發(fā)展策略。

        而有關(guān)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的研究主要集中在技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化市場(chǎng)建設(shè)、技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)體系、技術(shù)轉(zhuǎn)移政策體系等方面,如周宇英等[6]通過(guò)對(duì)廣東技術(shù)交易情況進(jìn)行梳理,研究國(guó)內(nèi)推動(dòng)技術(shù)市場(chǎng)發(fā)展主要做法,提出加快發(fā)展廣東技術(shù)市場(chǎng)的六條建議;胡鍇等[7]對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)的組織身份與制度環(huán)境、制度化結(jié)果開(kāi)展研究,旨在指導(dǎo)科技服務(wù)企業(yè)的產(chǎn)品研發(fā)與服務(wù)升級(jí),引導(dǎo)企業(yè)從戰(zhàn)略、組織模式等方面尋求突破,以平衡科技服務(wù)公益性和營(yíng)利性的邏輯沖突;管婧婧等[8]研究發(fā)現(xiàn),技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)的多渠道信息來(lái)源、信息搜索、整合和共享,以及知識(shí)服務(wù)增值能有效推動(dòng)客戶(hù)的共同參與,從而提升技術(shù)轉(zhuǎn)移成效,據(jù)此提出了技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)加強(qiáng)信息能力建設(shè)及深化知識(shí)服務(wù)的對(duì)策建議;白璐璐[9]以政策法規(guī)視角梳理自改革開(kāi)放以來(lái)國(guó)家發(fā)布的各類(lèi)涉及技術(shù)轉(zhuǎn)移的條目,并提出健全我國(guó)技術(shù)轉(zhuǎn)移政策法規(guī)體系的建議;范建民[10]提出可以借助于對(duì)現(xiàn)有相關(guān)政策系統(tǒng)的多元化目標(biāo)嵌入和機(jī)制殘缺修補(bǔ)方法,來(lái)構(gòu)建軍民技術(shù)轉(zhuǎn)移政策體系。

        科技人才是科技創(chuàng)新的主力軍,科技人才的合作交流將為建設(shè)具有全球影響力的粵港澳大灣區(qū)提供強(qiáng)有力的智力支撐;技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化是建設(shè)創(chuàng)新型強(qiáng)省的關(guān)鍵環(huán)節(jié),科技人才的合作與交流又是技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的前提和保障。綜上分析,當(dāng)前的研究仍較少?gòu)幕浉郯目萍既瞬诺暮献鹘涣鞔龠M(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化這一視角展開(kāi),為此本研究將從這一視角著手展開(kāi)研究。

        2 粵港澳科技人才合作交流的必要性

        伴隨全球經(jīng)濟(jì)、科技發(fā)展進(jìn)程加速推進(jìn),越來(lái)越多的重大發(fā)現(xiàn)、重大問(wèn)題的解決都無(wú)法單純地依靠某一專(zhuān)業(yè)科技人才、某一機(jī)構(gòu)、某一個(gè)地區(qū)或某一個(gè)國(guó)家解決??萍既瞬诺膰?guó)際合作交流是解決當(dāng)下難題的重要方式,是實(shí)現(xiàn)科學(xué)技術(shù)跨越式發(fā)展的重要戰(zhàn)略之一[11],是建設(shè)科研強(qiáng)省的必經(jīng)之路。在國(guó)際化背景之下,廣東省充分發(fā)揮優(yōu)越的地緣、人緣等優(yōu)勢(shì),“近水樓臺(tái)先得月”,借助港澳科研力量,推動(dòng)廣東省科技創(chuàng)新更上一層樓。

        科技人才是科技創(chuàng)新的主力軍,良好的國(guó)際合作交流環(huán)境有利于吸引優(yōu)秀的科技人才[12]??萍既瞬艊?guó)際化是當(dāng)下全球化發(fā)展態(tài)勢(shì)下的必然發(fā)展趨勢(shì),為科技人才提供更多國(guó)際合作交流機(jī)會(huì),營(yíng)造良好的國(guó)際合作交流環(huán)境,有助于科技人才提高多元文化環(huán)境下的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通與組織能力,開(kāi)闊視野,進(jìn)而全面提升科技人才的研究能力,取得高水平研究成果。

        當(dāng)今世界,科技創(chuàng)新空前密集活躍,在這歷史大潮流中,科技人才要海納百川、博采眾長(zhǎng),將視野放寬,不斷吸收國(guó)際先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),方能提升自身的科研創(chuàng)新能力,促使自身發(fā)展成為國(guó)家級(jí)復(fù)合型人才??萍既瞬艊?guó)際合作交流的直接受益者是所有的科技人才,其次才是所在用人單位,最后才是人才所在地區(qū)甚至國(guó)家。國(guó)際合作交流有利于拓寬科技人才國(guó)內(nèi)外科研視野,幫助其跟蹤全球最新的教學(xué)科研動(dòng)態(tài),促使國(guó)外科研院所加深對(duì)我國(guó)科技創(chuàng)新的了解,為深化合作打下基礎(chǔ)[13]。

        粵港澳科技合作交流的開(kāi)展是廣東省走向國(guó)際化的一個(gè)重要途徑,是促進(jìn)廣東省科技人才拓展科研人脈、拓寬科研視野、提升科研能力水平的有效策略[14],同時(shí)也利于科研成果轉(zhuǎn)換,為廣東省科學(xué)技術(shù)產(chǎn)品轉(zhuǎn)化鋪就道路。廣東省當(dāng)聚四海之氣、借八方之力深化科技人才的國(guó)際科技合作交流,推進(jìn)廣東省自主創(chuàng)新,進(jìn)而融入全球科技創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),最終實(shí)現(xiàn)廣東省科技創(chuàng)新水平的提高。

        廣東省基礎(chǔ)研究的原始創(chuàng)新能力尚有一定提升空間,借力港澳的地理優(yōu)勢(shì),有力地為本省科技人才搭建更便捷有效的國(guó)際合作交流渠道,有助于分享國(guó)際上最新的研究成果,突破科技瓶頸,提升自身原始創(chuàng)新能力,進(jìn)而促進(jìn)原始創(chuàng)新能力實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍。良好的國(guó)際合作交流能夠讓科技人才更深入地了解世界前沿知識(shí),取得高水平的研究成果[15]。加強(qiáng)與港澳地區(qū)的合作交流,既能借助其技術(shù)與信息等資源突破自身科技瓶頸,又能分享國(guó)際上最新的研究成果,縮小與其他發(fā)達(dá)國(guó)家的科技差距。

        3 科技人才合作交流對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的促進(jìn)作用

        技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化是建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家的關(guān)鍵環(huán)節(jié)[16],在廣東省經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中所發(fā)揮的作用越來(lái)越大,也是當(dāng)下廣東省科技創(chuàng)新體系中的薄弱環(huán)節(jié)。根據(jù)中商產(chǎn)業(yè)研究院[17]發(fā)布的《清潔能源消費(fèi)占比快速提升:中國(guó)能源現(xiàn)狀及碳達(dá)峰碳中和重點(diǎn)任務(wù)匯總分析》得知:2019 年,我國(guó)單位國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值能耗為3.4 t 標(biāo)準(zhǔn)煤,是全球平均水平的1.5 倍,是主要發(fā)達(dá)國(guó)家的2~4 倍,能源利用效率偏低。2020 年,我國(guó)煤炭消費(fèi)占全部能源消費(fèi)56.8%,占CO2總排放80%。為此,當(dāng)下急需將資源驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)變?yōu)榧夹g(shù)驅(qū)動(dòng),這一形勢(shì)催生出國(guó)內(nèi)外對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的需求,迫使我國(guó)不斷推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新,最大限度地轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化科技成果。

        金融危機(jī)后,世界需求結(jié)構(gòu)發(fā)生了較大的變化,各個(gè)國(guó)家紛紛制定適合自己的創(chuàng)新戰(zhàn)略,同時(shí)逐步設(shè)置相關(guān)新興技術(shù)壁壘,以確保自身能夠充分獲得新興技術(shù)所帶來(lái)的收益。但隨著全球化發(fā)展這一大趨勢(shì),國(guó)際技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化出現(xiàn)了新的態(tài)勢(shì),各個(gè)國(guó)家在可承受范圍內(nèi)打開(kāi)國(guó)門(mén)吸納其他國(guó)家新興技術(shù)??v觀(guān)世界上美、英、法、德等創(chuàng)新型國(guó)家,可以看到他們的共同點(diǎn)在于重視技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,大量的科技成果通過(guò)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化轉(zhuǎn)變?yōu)轱@示的生產(chǎn)力[18],降低對(duì)其他同類(lèi)技術(shù)產(chǎn)品的依存程度。

        當(dāng)前技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的方式主要有3 種,一是向外引進(jìn)技術(shù),根據(jù)實(shí)際發(fā)展情況,按需直接引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)或引進(jìn)后改造升級(jí)再利用;二是對(duì)外輸出技術(shù)成果;三是與國(guó)內(nèi)外有關(guān)單位或機(jī)構(gòu)建立合作交流機(jī)制,共同研發(fā)共享轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化先進(jìn)技術(shù)成果。其中,方式一雖然快速有效,但對(duì)科技人才自身科技創(chuàng)新能力提升力度尚有欠缺;方式二能夠較大程度地彰顯科技人才的科技創(chuàng)新能力,但相較于方式一,科技人才提升科技創(chuàng)新能力則需要耗費(fèi)更長(zhǎng)的時(shí)間;方式三是對(duì)方式一二的整合,屬于借力使力、取長(zhǎng)補(bǔ)短的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化方式,雖時(shí)間周期長(zhǎng),但厚積薄發(fā)能夠最大程度地提升科技人才的科技創(chuàng)新能力,同時(shí)為當(dāng)?shù)氐目萍紕?chuàng)新及經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了強(qiáng)勁的后發(fā)之力。此外,技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化需要科技人才、用人單位、中介機(jī)構(gòu)及企業(yè)等有關(guān)單位之間的信任與溝通,只有各方充分溝通才能開(kāi)展有效的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)多方合作共贏(yíng)。

        科技成果的轉(zhuǎn)移往往伴隨著智力的轉(zhuǎn)移、人才的流動(dòng),而人才的流動(dòng)、智力的轉(zhuǎn)移又是科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的前提和保障[19]。科技創(chuàng)新作為廣東省基本發(fā)展戰(zhàn)略,旨在突破現(xiàn)有科技創(chuàng)新瓶頸,提升科技創(chuàng)新能力形成強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力[20]。粵港澳科技人才的合作交流不僅可以提升三地科技人才的研究能力,還能推動(dòng)他們所研發(fā)產(chǎn)出的技術(shù)成果進(jìn)行轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。此外,因?yàn)槭腔浉郯娜氐目萍既瞬藕献鹘涣?,透過(guò)科技人才、所在單位機(jī)構(gòu)、所在地的有關(guān)中介機(jī)構(gòu)等能夠幫助科技人才對(duì)接到更多的技術(shù)成果需求者,從而拓寬技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化渠道,提高技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化成功率,技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的成功亦會(huì)推動(dòng)技術(shù)需求者的成長(zhǎng)。如此,廣東省的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化成功率亦能被加倍地提升,進(jìn)而推動(dòng)廣東省的科技創(chuàng)新更上一層樓。

        4 粵港澳科技人才合作交流存在的問(wèn)題

        現(xiàn)有粵港澳科技人才合作交流模式中,廣東省主要采“引進(jìn)來(lái)”和“走出去”的模式,雖然通過(guò)這些模式為廣東省儲(chǔ)備了大量的優(yōu)秀人才,為廣東省的科技創(chuàng)新發(fā)展提供了大量的智力支撐,但仍存在亟需解決的一些問(wèn)題。

        4.1 團(tuán)隊(duì)合作交流方式和渠道單一

        目前,粵港澳科技人才的合作交流方式主要有兩種,一是通過(guò)港澳人才全職落地廣東省用人單位開(kāi)展合作交流,二是通過(guò)廣東省科技人才前往港澳用人單位進(jìn)行短期培訓(xùn)、交流訪(fǎng)學(xué)或合作等方式開(kāi)展合作交流,而科技人才多學(xué)科、跨領(lǐng)域的團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)間交流合作少之又少,主要以某一個(gè)團(tuán)隊(duì)為依托進(jìn)行科學(xué)研究。但隨著社會(huì)發(fā)展,人類(lèi)所面臨的問(wèn)題也不單單是某一個(gè)學(xué)科、某個(gè)領(lǐng)域或某些個(gè)體的問(wèn)題,所面臨的是復(fù)雜的全球性問(wèn)題,涉及方方面面[21]。單學(xué)科和單個(gè)領(lǐng)域的團(tuán)隊(duì)合作交流顯然無(wú)法快速有效地解決我們所面臨的急需解決的問(wèn)題。

        4.2 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)基礎(chǔ)薄弱

        隨著科學(xué)技術(shù)發(fā)展,全球性問(wèn)題也不斷凸顯,單純依靠某一個(gè)用人單位所搭建的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)顯然已無(wú)法滿(mǎn)足科技人才的科研需求,同時(shí)單一創(chuàng)新主體無(wú)法有效地滿(mǎn)足科技人才或科技人才團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新需要。唯有通過(guò)多個(gè)創(chuàng)新平臺(tái)聯(lián)合創(chuàng)新,各個(gè)平臺(tái)之間取長(zhǎng)補(bǔ)短、整合優(yōu)勢(shì)資源,最大限度避免木桶效應(yīng),進(jìn)而提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)的層次與規(guī)模,滿(mǎn)足諸多科技人才的科技創(chuàng)新所需。

        4.3 用人機(jī)制靈活度需進(jìn)一步提升

        縱觀(guān)國(guó)內(nèi)其他省份出臺(tái)的人才政策,都傾向于將海內(nèi)外的人才全職引入、納入囊中,但這對(duì)于有志前往廣東省參加科研活動(dòng)的科技人才無(wú)疑是其掣肘條件之一。對(duì)于長(zhǎng)期在港澳地區(qū)生活、工作的科技人才,其家庭必然也隨之安置在港澳地區(qū),若要求這些港澳科技人才全職來(lái)粵工作,這無(wú)疑會(huì)令人才在來(lái)粵工作與方便照顧家庭兩者間進(jìn)行權(quán)衡,導(dǎo)致部分港澳科技人才就此放棄來(lái)粵機(jī)會(huì);即使前期有科技人才全職來(lái)粵,但仍無(wú)法堅(jiān)持長(zhǎng)期在粵開(kāi)展工作。考慮到粵港澳地區(qū)相互毗鄰這一地理優(yōu)勢(shì),可調(diào)整用人機(jī)制,提升用人機(jī)制靈活性,不求所有,但求所用,將各類(lèi)人才以更加柔性的方式進(jìn)行使用。

        4.4 科技人才服務(wù)保障工作仍有不足

        人才引進(jìn)只是科技人才隊(duì)伍建設(shè)的起點(diǎn)[22],若想要科技人才竭盡所能地發(fā)揮其科技創(chuàng)新能力,為科技人才提供良好的配套服務(wù)保障工作是必不可少的??萍既瞬抨?duì)伍建設(shè)不僅僅是人才引進(jìn),更要在用才、育才、激勵(lì)人才、服務(wù)人才等方面傾注更多的資源與力量,環(huán)環(huán)相扣[23]。其中,特別需要重視人才的配套建設(shè),如人才公寓、醫(yī)療衛(wèi)生、子女教育、交流平臺(tái)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)等。目前,廣東省在人才公寓等科技人才住房方面加大了保障的力度,但對(duì)于科技人才人才的子女教育、醫(yī)療衛(wèi)生、交流平臺(tái)等方面的服務(wù)建設(shè)還沒(méi)有提供足夠完善的保障。這無(wú)疑是港澳地區(qū)科技人才來(lái)粵工作的一個(gè)大障阻。要為科技人才解決后顧之憂(yōu),確保他們?cè)诨洶l(fā)揮所長(zhǎng)、全身心地投入科技創(chuàng)新工作中。

        5 廣東省技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化存在的問(wèn)題

        5.1 頂層設(shè)計(jì)不足

        廣東省在技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化方面缺少具有重大影響力的新興產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中心等相關(guān)機(jī)構(gòu),無(wú)法根據(jù)廣東省自身經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求確定重點(diǎn)領(lǐng)域,由此所建設(shè)的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中心都相對(duì)分散、沒(méi)有規(guī)?;?,不利于掌握全省技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化情況以作出準(zhǔn)確布局。

        5.2 缺少正規(guī)的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中介機(jī)構(gòu)

        科技中介機(jī)構(gòu)是技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的重要橋梁,其連接著技術(shù)需求者及技術(shù)持有者[24]。缺少技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中介機(jī)構(gòu),則無(wú)法讓其所連接的兩端及時(shí)有效地連接在一起,技術(shù)持有者和技術(shù)需求者彼此之間出現(xiàn)信息鴻溝,導(dǎo)致技術(shù)持有者無(wú)法尋找到合適的需求者進(jìn)行轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化從而造成了技術(shù)浪費(fèi),而技術(shù)需求者也因未能尋找到合適的技術(shù)而延緩其相關(guān)產(chǎn)品的發(fā)展進(jìn)程,從而影響其自身發(fā)展速度。截止到2020 年年底,科技部火炬中心共建有426 家國(guó)家技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu),其中廣東僅有31 家,占比為7.28%,位于北京(58 家)、江蘇(45 家)之后[6]。廣東省技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中介機(jī)構(gòu)缺乏整體戰(zhàn)略規(guī)劃,公共信息平臺(tái)等基礎(chǔ)設(shè)施不完善[25],競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),服務(wù)內(nèi)容大多只有技術(shù)信息發(fā)布、交易咨詢(xún)及代理,缺少對(duì)技術(shù)需求者和技術(shù)持有者的專(zhuān)業(yè)評(píng)估。

        5.3 專(zhuān)業(yè)的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人員匱乏

        2014—2020 年,廣東全省獲得國(guó)家級(jí)技術(shù)合同認(rèn)定登記員證書(shū)的登記員為150 余人[6]。技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化不僅需要有專(zhuān)業(yè)的中介結(jié)構(gòu),更需要專(zhuān)業(yè)的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人員,此類(lèi)人員不僅需要擁有相關(guān)技術(shù)的專(zhuān)業(yè)知識(shí),更要有經(jīng)濟(jì)、法律方面的知識(shí)儲(chǔ)備[26],同時(shí)還需要具備豐富的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。目前,很多人員都僅掌握其中一方面的知識(shí)能力,未能具備全面的知識(shí)儲(chǔ)備;同時(shí),技術(shù)經(jīng)紀(jì)職稱(chēng)并未納入人才評(píng)價(jià)體系中,為此導(dǎo)致極少人才愿意轉(zhuǎn)型完全從事技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作。

        6 結(jié)論與建議

        本研究通過(guò)對(duì)粵港澳科技人才合作交流必要性及科技人才合作交流對(duì)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的促進(jìn)作用進(jìn)行梳理分析,提出粵港澳科技人才合作交流存在團(tuán)隊(duì)合作交流方式和渠道單一、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)基礎(chǔ)薄弱、科技人才服務(wù)保障工作仍有不足等問(wèn)題,同時(shí)廣東省技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化存在頂層設(shè)計(jì)不足、專(zhuān)業(yè)的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人員匱乏等問(wèn)題。為此,廣東省要加大在科研方面的投入,加大對(duì)各類(lèi)科研項(xiàng)目的支持,并加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),規(guī)范技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化中介機(jī)構(gòu),提升技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化效率,讓更多的科研成果得到轉(zhuǎn)化,進(jìn)而推動(dòng)社會(huì)的發(fā)展、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,從而提升廣東省的國(guó)際知名度,才能與更多的科技強(qiáng)國(guó)、科技強(qiáng)省合作,從而形成互利共贏(yíng)的局面。根據(jù)以上研究,提出具體建議如下。

        6.1 加強(qiáng)多學(xué)科、跨領(lǐng)域團(tuán)隊(duì)合作

        首先,形成團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間的國(guó)際合作。當(dāng)今社會(huì),科技飛速發(fā)展,人們面臨的問(wèn)題也由簡(jiǎn)單的個(gè)體問(wèn)題上升為復(fù)雜的全球問(wèn)題[27],在這種背景下,多學(xué)科的科技合作交流順勢(shì)成為了一種更加合宜的選擇?;浉郯娜氐目萍既瞬磐献鞴餐\大事、促發(fā)展,合力推動(dòng)三地科技創(chuàng)新水平更上一層樓,企及更高的科技領(lǐng)域高峰。通過(guò)粵港澳科技人才的合作交流,深化廣東省科技人才合作現(xiàn)有的“引進(jìn)來(lái)”“走出去”模式,以現(xiàn)有的科技合作交流為基礎(chǔ),緊密結(jié)合廣東省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),采用聯(lián)合培養(yǎng)、視頻會(huì)議、合作攻關(guān)、聯(lián)合探究等方式形成具有持續(xù)性、長(zhǎng)久性及廣泛性的團(tuán)隊(duì)與團(tuán)隊(duì)之間的科技合作交流模式;通過(guò)多學(xué)科、多領(lǐng)域的交叉融合,促使科技人才不僅僅是在自己所屬的團(tuán)隊(duì)中努力奮進(jìn),更可以與多個(gè)不同學(xué)科的團(tuán)隊(duì)共謀大事,在一定程度上拓寬科技人才的知識(shí)面,更是擴(kuò)大了科技人才的知識(shí)交流圈,讓多學(xué)科知識(shí)更好地融合運(yùn)用起來(lái)。

        6.2 構(gòu)建人才發(fā)展平臺(tái)

        通過(guò)整合粵港澳三地現(xiàn)有的科研資源,集成資源,打造全球知名的國(guó)際合作交流示范樣板。聯(lián)合港澳知名高校、科研院所及企業(yè)創(chuàng)建國(guó)際科技合作交流基地,為三地科技人才開(kāi)展國(guó)際合作交流提供具有全球影響力的科技創(chuàng)新平臺(tái)。同時(shí),借助科技創(chuàng)新平臺(tái),為技術(shù)持有者和技術(shù)需求者解決信息鴻溝問(wèn)題,讓技術(shù)持有者和技術(shù)需求者快速、準(zhǔn)確地尋找到合宜的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化伙伴,從而提高技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化效率。將港澳科技人才引進(jìn)廣東省,吸納港澳現(xiàn)有的科技研發(fā)力量,將廣東省所需的技術(shù)成果帶入廣東省進(jìn)行轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化,解決廣東省某些領(lǐng)域的技術(shù)瓶頸問(wèn)題,同時(shí)帶動(dòng)廣東省科技創(chuàng)新研發(fā)體系升級(jí)優(yōu)化,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)跨地區(qū)、跨單位、跨部門(mén)的科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè),完善科技人才的合作交流機(jī)制。

        6.3 建立人才共享、靈活雇傭機(jī)制

        廣東省毗鄰港澳地區(qū),為最大限度地與港澳科技人才開(kāi)展合作交流,提升廣東省科技創(chuàng)新水平,應(yīng)建立更加開(kāi)放的人才共享、使用及流動(dòng)機(jī)制。建立長(zhǎng)期合作、短期交流、訪(fǎng)學(xué)等多種科技人才用才模式[28];大力推進(jìn)科技人才的自由流動(dòng),提高科技人才使用效能,確??萍既瞬虐l(fā)揮所長(zhǎng),助力廣東省科技創(chuàng)新發(fā)展。同時(shí),與港澳地區(qū)聯(lián)合出臺(tái)科技人才共享、雇傭的相關(guān)政策法規(guī),確??萍既瞬挪皇芷渌诘貐^(qū)或所在單位相關(guān)規(guī)定限制,可在粵港澳三地自由流動(dòng),構(gòu)建起團(tuán)隊(duì)所需的多學(xué)科科技人才團(tuán)隊(duì)。

        6.4 優(yōu)化科技人才居住配套條件

        為更有效地促進(jìn)粵港澳人才的合作交流,不僅要在引才、用才、育才、激勵(lì)人才等方面搭建良好平臺(tái),同時(shí)也需要在人才公寓、醫(yī)療衛(wèi)生、子女教育等人才服務(wù)方面做好服務(wù)工作??萍既瞬疟U虾妥》堪仓脝?wèn)題是吸引港澳科技人才來(lái)粵合作交流的難點(diǎn),故應(yīng)為來(lái)粵的港澳科技人才建設(shè)工作居住一體化社區(qū),創(chuàng)新社區(qū)治理才能形成科技人才宜居宜業(yè)的整體環(huán)境,應(yīng)從科技人才個(gè)性化需求出發(fā),結(jié)合廣東省公共服務(wù)、市場(chǎng)機(jī)制、戰(zhàn)略定位、產(chǎn)業(yè)布局,探索打造一個(gè)為新興產(chǎn)業(yè)、來(lái)粵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的港澳科技人才所需的智慧社區(qū)。

        6.5 培養(yǎng)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才

        完善當(dāng)前的科技人才評(píng)價(jià)體系,為技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才設(shè)定專(zhuān)業(yè)化的評(píng)價(jià)體系和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,確保技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才能夠得到客觀(guān)公正的評(píng)價(jià),以鼓勵(lì)更多人才從事此工作,最終得以培養(yǎng)一批以提高信息價(jià)值、技術(shù)價(jià)值為目標(biāo)的技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才。同時(shí),設(shè)置技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化人才培訓(xùn)相關(guān)課程,建立培訓(xùn)基地[29]。只有在技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化過(guò)程中提高人的能力,才能促進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移管理和服務(wù)的規(guī)范化,維護(hù)技術(shù)持有者和技術(shù)需求者的利益,形成緊密合作和技術(shù)轉(zhuǎn)讓聯(lián)盟。

        6.6 加強(qiáng)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化頂層設(shè)計(jì)

        縱觀(guān)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化發(fā)展歷程,技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的頂層設(shè)計(jì)是必不可少的[30]。針對(duì)廣東省實(shí)際需求進(jìn)行布局,建立相應(yīng)機(jī)制、優(yōu)化資源配置才能確保技術(shù)創(chuàng)新和市場(chǎng)需求密切結(jié)合。此外,還需鼓勵(lì)民間資本、社會(huì)資本等進(jìn)入技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化市場(chǎng),充分激發(fā)市場(chǎng)活力,促進(jìn)技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化[31]。

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