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        淺論財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿編制的問(wèn)題研究

        2020-12-28 06:57:53羅瑞雪羅靜
        中國(guó)管理信息化 2020年23期

        羅瑞雪 羅靜

        [摘 ? ?要] 審計(jì)工作底稿,是指注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)制定的審計(jì)計(jì)劃、實(shí)施的審計(jì)程序、獲取的相關(guān)審計(jì)證據(jù),以及得出的審計(jì)結(jié)論做出的記錄。因此,在執(zhí)行審計(jì)工作時(shí),審計(jì)人員都需要完整、正確、高質(zhì)量地編制審計(jì)工作底稿?;谏鲜鲈?,文章結(jié)合審計(jì)業(yè)務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),詳細(xì)了解了會(huì)計(jì)師事務(wù)所編制財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿的過(guò)程,通過(guò)深入剖析發(fā)現(xiàn)編制過(guò)程中存在的問(wèn)題,通過(guò)對(duì)問(wèn)題的研究,從人員培訓(xùn)、市場(chǎng)監(jiān)管、編制及時(shí)性角度提出相應(yīng)的建議。

        [關(guān)鍵詞] 會(huì)計(jì)師事務(wù)所;審計(jì)工作底稿;財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)

        doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2020. 23. 009

        [中圖分類號(hào)] F230 ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] ?A ? ? ?[文章編號(hào)] ?1673 - 0194(2020)23- 0020- 02

        1 ? ? ?引 ? ?言

        審計(jì)工作底稿是審計(jì)人員在執(zhí)行業(yè)務(wù)過(guò)程當(dāng)中編制的審計(jì)工作記錄和搜集的審計(jì)證據(jù)?!吨袊?guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定,審計(jì)工作底稿應(yīng)精確真實(shí)地記錄包括總體審計(jì)策略、具體審計(jì)計(jì)劃、分析表、問(wèn)題備忘錄、重大事項(xiàng)摘要、詢證函回函、管理層說(shuō)明書(shū)、核對(duì)表、有關(guān)重大事項(xiàng)的往來(lái)信件(包括電子郵件),還包含審計(jì)業(yè)務(wù)約定書(shū)、管理建議書(shū)、項(xiàng)目組內(nèi)部或項(xiàng)目組與被審計(jì)單位舉行的會(huì)議記錄、與其他人士(注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師、專家等)的溝通文件及錯(cuò)報(bào)匯總表等。一份優(yōu)秀的審計(jì)工作底稿應(yīng)該具備五個(gè)方面:完整的內(nèi)容、規(guī)范的格式、統(tǒng)一的標(biāo)識(shí)、清楚的記錄、明確的結(jié)論。此外,審計(jì)工作底稿也如實(shí)記錄了審計(jì)人員在執(zhí)業(yè)過(guò)程中實(shí)施的程序,因而能夠在一定程度上為注冊(cè)會(huì)計(jì)師保駕護(hù)航。然而,在實(shí)際操作中,有些審計(jì)人員并沒(méi)有意識(shí)到審計(jì)工作底稿的重要性,他們編制或形成的底稿并不能發(fā)揮有效且具有支持性的作用,這就導(dǎo)致底稿存在諸多的問(wèn)題。通過(guò)自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并結(jié)合現(xiàn)有的理論基礎(chǔ),筆者希望能夠?yàn)樘岣邔徲?jì)工作底稿的編制提供現(xiàn)實(shí)意義。

        2 ? ? ?財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿的編制

        從承接審計(jì)業(yè)務(wù)開(kāi)始,歷經(jīng)審計(jì)計(jì)劃階段、審計(jì)實(shí)施階段、審計(jì)完成階段,到完成全部約定事項(xiàng)簽發(fā)審計(jì)報(bào)告為止,在任何一個(gè)過(guò)程中都會(huì)構(gòu)成一系列的審計(jì)工作底稿。具體地講包括:在審計(jì)計(jì)劃階段獲得有關(guān)被審計(jì)單位基本狀況的資料、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、政府批文、合同章程和協(xié)議、董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要等,由注冊(cè)會(huì)計(jì)師自行獲得編制的調(diào)查表、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)與重要性評(píng)價(jià)初步評(píng)估資料、審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)程序表、分析性測(cè)試表以及由雙方共同簽訂審計(jì)工作底稿的審計(jì)業(yè)務(wù)約定書(shū)等;在審計(jì)實(shí)施階段針對(duì)內(nèi)控制度進(jìn)行符合性測(cè)試的程序和結(jié)果資料,針對(duì)交易和金額進(jìn)行實(shí)質(zhì)性測(cè)試的詢證函、項(xiàng)目明細(xì)表、實(shí)物資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)表或調(diào)節(jié)表、分析性測(cè)試表、項(xiàng)目差異調(diào)整表、調(diào)整分錄匯總表、試算平衡表、重分類分錄匯總表、項(xiàng)目審定表等,在完成審計(jì)工作階段形成或獲取的后期事項(xiàng)審核表、管理當(dāng)局聲明書(shū)、律師聲明書(shū)、審計(jì)報(bào)告、已審會(huì)計(jì)報(bào)表等。

        3 ? ? ?財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿編制問(wèn)題分析

        通過(guò)在事務(wù)所的實(shí)踐,筆者發(fā)現(xiàn)事務(wù)所對(duì)審計(jì)工作底稿編制的重視程度不夠,致使在審計(jì)底稿編制過(guò)程中存在諸多不規(guī)范,文章通過(guò)深入分析發(fā)現(xiàn)相應(yīng)問(wèn)題并提出一些針對(duì)性建議。

        3.1 ? 編制底稿人員專業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)不足

        由于審計(jì)工作底稿的編制比較煩瑣,在事務(wù)所工作的這段時(shí)間里,筆者發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目審計(jì)人員更傾向于把煩瑣的審計(jì)工作底稿交給實(shí)習(xí)生編制,但是,在實(shí)習(xí)生入職初期并沒(méi)有進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn),更有大部分的實(shí)習(xí)生對(duì)審計(jì)工作甚至是審計(jì)底稿的重要性并不了解,這就造成了他們以一種懵懵懂懂的狀態(tài)去進(jìn)行工作,這樣在編制審計(jì)工作底稿的過(guò)程中就很容易出錯(cuò),導(dǎo)致審計(jì)工作底稿編制不完整、所附的資料不能相互印證、勾稽關(guān)系不明、法律法規(guī)引用不規(guī)范等一系列狀況發(fā)生。

        3.2 ? 審計(jì)底稿三級(jí)復(fù)核制度未落實(shí)

        在編制財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿時(shí),需要實(shí)施三級(jí)復(fù)核制度:項(xiàng)目經(jīng)理必須切實(shí)履行第一復(fù)核人的復(fù)核職責(zé),部門(mén)經(jīng)理必須切實(shí)履行審計(jì)底稿第二復(fù)核人的復(fù)核職責(zé),事務(wù)所質(zhì)檢部門(mén)對(duì)審計(jì)底稿應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以三級(jí)質(zhì)量復(fù)核。但是,在實(shí)際審計(jì)底稿復(fù)核中并未落實(shí)三級(jí)復(fù)核制度,一方面可能只有項(xiàng)目經(jīng)理的復(fù)核,部門(mén)經(jīng)理或事務(wù)所質(zhì)監(jiān)部門(mén)并未進(jìn)行終結(jié)復(fù)核;另一方面復(fù)核制度流于形式,沒(méi)有發(fā)揮真正作用。在實(shí)務(wù)中發(fā)現(xiàn),復(fù)核的內(nèi)容常常僅限于審計(jì)底稿編制是否規(guī)范,而很少注意審計(jì)底稿內(nèi)容的真實(shí)性與完整性、審計(jì)底稿與審計(jì)計(jì)劃之間的關(guān)聯(lián)性以及審計(jì)底稿與審計(jì)證據(jù)之間的關(guān)聯(lián)性,如底稿中記錄的作為支持性證據(jù)的審計(jì)證據(jù)并沒(méi)有經(jīng)過(guò)詳細(xì)核實(shí)。審計(jì)證據(jù)與審計(jì)結(jié)論之間并未構(gòu)成完整的因果關(guān)系,而實(shí)務(wù)中的復(fù)核僅僅滿足于審計(jì)證據(jù)與審計(jì)結(jié)論形式上的“匹配”。形式性復(fù)核也會(huì)誤導(dǎo)下層的審計(jì)人員,使其在潛意識(shí)上認(rèn)為審計(jì)工作只需滿足規(guī)格形式條件下的填表便可。

        3.3 ? 審計(jì)工作底稿編制不及時(shí)

        在審計(jì)實(shí)務(wù)中,我國(guó)年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)事項(xiàng)集中在本年的10月份到第二年的4月份,這就造成時(shí)間緊迫且業(yè)務(wù)量龐大,而注冊(cè)會(huì)計(jì)師數(shù)量相對(duì)較少。因此,在進(jìn)場(chǎng)工作中注冊(cè)會(huì)計(jì)師只填制一些主要的工作底稿,其余的都在外勤工作結(jié)束后編寫(xiě),且項(xiàng)目經(jīng)理也在外勤作業(yè)后實(shí)施復(fù)核程序。審計(jì)工作底稿作為收集和獲取審計(jì)證據(jù)的載體,目的是用于支持審計(jì)結(jié)論的,如果工作底稿不是在實(shí)施審計(jì)程序過(guò)程中形成,而是依靠審計(jì)人員離開(kāi)被審計(jì)單位后自行想象、閉門(mén)造車形成的,我們完全有理由認(rèn)定其為一份低質(zhì)量的審計(jì)工作底稿。如果在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后要求審計(jì)人員重新回到被審計(jì)單位取證,那么有的審計(jì)證據(jù)的可靠性與真實(shí)性都將值得懷疑,并帶來(lái)極大的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),很容易造成審計(jì)失敗,注冊(cè)會(huì)計(jì)師也要承擔(dān)法律責(zé)任。

        4 ? ? ?提高審計(jì)工作底稿編制質(zhì)量的建議

        針對(duì)上述審計(jì)工作底稿編制存在的問(wèn)題,聯(lián)系自身在事務(wù)所的審計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)提出三條建議:加強(qiáng)對(duì)較低級(jí)別審計(jì)人員專業(yè)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)、加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)督機(jī)制、及時(shí)編制審計(jì)工作底稿。

        4.1 ? 加強(qiáng)對(duì)較低級(jí)別審計(jì)人員專業(yè)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)

        提高基層審計(jì)人員對(duì)編制審計(jì)工作底稿重要性的認(rèn)識(shí),在正式接觸審計(jì)工作底稿的編制時(shí),進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn),例如:首先,要了解編制審計(jì)工作底稿的目的;其次,要了解審計(jì)工作底稿的內(nèi)容和要素;再次,清楚地知道需要執(zhí)行哪些程序來(lái)獲取審計(jì)證據(jù),哪些是必要執(zhí)行的審計(jì)程序,哪些是可以替代的審計(jì)程序等,如應(yīng)收賬款函證、銀行存款函證、存貨盤(pán)點(diǎn)等是必要審計(jì)程序;最后,對(duì)審計(jì)工作底稿的歸檔需要知道審計(jì)工作底稿的目錄,按照目錄的順序整理底稿資料,再把需要簽字蓋章的統(tǒng)一整理,之后裝訂歸檔。通過(guò)對(duì)上述程序的了解后,再來(lái)編制和整理審計(jì)工作底稿就會(huì)減少出錯(cuò)的頻率。

        4.2 ? 加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)督機(jī)制

        審計(jì)底稿是會(huì)計(jì)師事務(wù)所進(jìn)行審計(jì)的書(shū)面記錄材料,從審計(jì)底稿中可以了解會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)程序是否完善,執(zhí)行審計(jì)程序是否完整,有無(wú)重大失誤,甚至是否存在合謀的可能等。如果審計(jì)底稿三級(jí)復(fù)核制度未落實(shí),審計(jì)底稿的質(zhì)量就很難得到保證。在法治社會(huì),最有效的監(jiān)督應(yīng)該以信息充分公開(kāi)為前提,并將其納入法律之中。筆者認(rèn)為應(yīng)由財(cái)政部和司法部共同建立一個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),即審計(jì)文書(shū)網(wǎng)。但是,目前各個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)底稿不予公開(kāi),這是現(xiàn)在無(wú)法進(jìn)行良好監(jiān)督的重要因素,也是近些年審計(jì)舞弊頻發(fā)的重要原因,因此建立審計(jì)文書(shū)網(wǎng),將所有會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)底稿按照會(huì)計(jì)師事務(wù)所、被審計(jì)單位性質(zhì)等進(jìn)行劃分,整理歸類后全部呈現(xiàn)于審計(jì)文書(shū)網(wǎng)上,中注協(xié)、財(cái)政部、被審計(jì)單位、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、廣大人民等只要有需要均可查看審計(jì)底稿。

        設(shè)立審計(jì)文書(shū)網(wǎng)主要有四個(gè)優(yōu)點(diǎn):第一,審計(jì)底稿的全面公開(kāi)可以集中全社會(huì)力量予以監(jiān)督,更容易發(fā)現(xiàn)企業(yè)與會(huì)計(jì)師事務(wù)所合謀的情況,確保高質(zhì)量的審計(jì);第二,審計(jì)文書(shū)網(wǎng)可以幫助等級(jí)較低的會(huì)計(jì)師事務(wù)所從等級(jí)高的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)底稿中獲取經(jīng)驗(yàn),幫助自身發(fā)展;第三,審計(jì)底稿全公開(kāi)會(huì)給各個(gè)會(huì)計(jì)師事務(wù)所一定的壓力,因?yàn)閷徲?jì)底稿反映整個(gè)審計(jì)程序的計(jì)劃和執(zhí)行情況,專業(yè)人士能從審計(jì)底稿中看出會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)質(zhì)量如何,這就迫使各會(huì)計(jì)師事務(wù)所提高審計(jì)質(zhì)量;第四,大規(guī)模的審計(jì)底稿公開(kāi)給社會(huì)提供了一個(gè)超級(jí)數(shù)據(jù)庫(kù),這有利于推動(dòng)我國(guó)外部審計(jì)市場(chǎng)一體化的進(jìn)程。

        4.3 ? 及時(shí)編制審計(jì)工作底稿

        及時(shí)編制審計(jì)工作底稿至少需要注意以下兩點(diǎn):第一,從時(shí)間上提高底稿編制的效率。在現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)工作過(guò)程中,審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)依照資料清單及時(shí)收集各種證據(jù),如各種必要的資料、證書(shū)、章程、報(bào)表、報(bào)告、合同、紀(jì)要等原件或復(fù)印件,及時(shí)就有關(guān)問(wèn)題與被審計(jì)單位進(jìn)行溝通,并記錄在審計(jì)底稿上。第二,從內(nèi)容上提高底稿的編制質(zhì)量。從現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)開(kāi)始到出具正式審計(jì)報(bào)告之日,審計(jì)人員一直在與被審計(jì)單位有關(guān)人員進(jìn)行溝通,在這一過(guò)程當(dāng)中有關(guān)業(yè)務(wù)及其數(shù)據(jù)都有可能發(fā)生變動(dòng),這就需要對(duì)已編制過(guò)的審計(jì)底稿及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的修改,否則,審計(jì)底稿內(nèi)容及其數(shù)據(jù)就會(huì)與正式審計(jì)報(bào)告的內(nèi)容及其數(shù)據(jù)不一致。

        5 ? ? ?小 ? ?結(jié)

        文章旨在從財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿出發(fā),研究審計(jì)工作底稿在編制過(guò)程中可能存在的不足,通過(guò)對(duì)這些不足進(jìn)行研究分析,找到提升審計(jì)工作底稿質(zhì)量的方法,從而針對(duì)提高審計(jì)底稿質(zhì)量提出相關(guān)建議:加強(qiáng)對(duì)基層審計(jì)人員專業(yè)經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)、增強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)督機(jī)制、及時(shí)編制審計(jì)工作底稿。

        主要參考文獻(xiàn)

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        [2]潘紅英.全方位編制財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作底稿的模式探究[J].中國(guó)市場(chǎng),2019(11).

        [3]邵仲巖,劉祖瑜.會(huì)計(jì)師事務(wù)所信用評(píng)級(jí)制度的建立與運(yùn)行探析[J].財(cái)會(huì)月刊,2017(7):124-128.

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        [5]嚴(yán)少斌.審計(jì)底稿三個(gè)環(huán)節(jié)的注意事項(xiàng)[J].財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì),2011(11):59-60.

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