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        美軍是這樣組織士官升級培訓的

        2020-12-14 13:02:52馮銘
        錦繡·上旬刊 2020年12期
        關(guān)鍵詞:美軍士官準則

        馮銘

        摘要:2017年4月24日至6月19日,美國喬治亞州班寧堡戰(zhàn)術(shù)卓越中心亨利卡羅士官學校(Maneuver Centerof Excellence Henry Caro NCO Academy Fort Benning,GA,US.)舉辦美國步兵士官高級培訓班(Maneuver Senior Leader Course),此培訓班的目的是為教育步兵、騎兵、裝甲兵專業(yè)士官成為部隊可以信賴的指揮官,同時具備在關(guān)鍵時刻擁有開創(chuàng)思維能力,能夠了解排級士官長所需之專業(yè)專長,并能協(xié)助連士官長及連隊指揮官遂行部隊任務(wù)。本篇文章主要對該培訓班內(nèi)容進行介紹,以供參考。

        關(guān)鍵詞:士官;美軍;準則

        一、課程概要

        (一)此班級課程受訓期合計8周,大約兩個月,大部分的課程都是針對大家在部隊比較少接觸到通用課程。美高班課程并未安排武器操作、射擊訓練、戰(zhàn)術(shù)行軍、班排戰(zhàn)斗行動及其他相關(guān)技戰(zhàn)術(shù)課程。詢問教員及同學,得到的答復(fù)是,因為平日大家在部隊已經(jīng)很熟悉類似訓練,可以看出美軍在部隊的訓練量非常大,并且很務(wù)實地從事所有訓練,部隊雜務(wù)相對較少,因為訓練時間特別寶貴。

        (二)美國步兵士官高級班學員均為美國陸軍各部隊現(xiàn)役步兵、騎兵、裝甲兵上士(Saff Sergean-E6),此課程為美國陸軍步兵、騎兵、裝甲兵上士晉升三等士官長(Sergean Firs Class-E7)必須參加的課程,三等士官長在美軍的職務(wù)大部分是副排長級別。

        (三)大部分學員在部隊的職務(wù)都是班長或是副排長,也有部分學員為教員、參謀、干事等不同職務(wù)。

        二、班級規(guī)模

        (一)本期美高班學員計步兵80人、騎兵 28 人、裝甲兵 18人,合計共126人,教學編組共區(qū)分五個教學班,每個班 18-25 人不等,各教學班編成采混編制,不會依專長將學員做區(qū)分,而是將各不同專長的學員混編到各班,以利經(jīng)驗交流,交換意見,因為作戰(zhàn)不是只有單一兵種的事,而是需要各專長人員協(xié)同作戰(zhàn)、互相合作。

        (二)在本期126員學員之中,有其中6員是國際學生,分別來自阿富汗、巴西、利比里亞和韓國等。

        三、教學編組

        (一)美高班教員組由1名中隊長(一等士官長)及12名教官(三等士官長)編成,每個教學班編配一位教員,此教員角色類似班主任,絕大多數(shù)課程由該教員授課,該教學班學員也由該教官進行評比,小班制的教學環(huán)境學習的空間及彈性較大,相對的學習質(zhì)量也比較好,教員也比較容易掌握每位學員的學習狀況,且小班制的教室利于討論發(fā)言。

        四、課程規(guī)劃

        (一)美高班八周的訓練時間里,大部分課程為通用課程,針對士官長平常在部隊較少接觸到的規(guī)定、計劃做講解及討論。美軍現(xiàn)役士官,在部隊較少接觸到參謀作業(yè)、文書處理,大部分的時間都是扎實開展帶兵訓練。

        (二)每堂通用課程結(jié)束的次日會安排隨堂測驗,美軍現(xiàn)役學員采用在線作答方式,國際學生采用書面作答方式,考試內(nèi)容主要測試學員是否理解課程中所學知識,因此題目設(shè)計均為應(yīng)用型選擇題,題目會先描述當前態(tài)勢,例如答題人為 A 連第一排副排長,本排戰(zhàn)士現(xiàn)面臨什么狀況,你該采用哪種規(guī)定或計劃協(xié)調(diào)其矛盾,除了理解課程內(nèi)容外還要會判斷,依據(jù)哪條規(guī)定或計劃來選擇答案。考題均為每個科目出10道選擇題。

        (三)課程具體規(guī)劃為:

        美國步兵士官高級班課程規(guī)劃概述

        第一周學員報到、體能測試、情況摸底、領(lǐng)取教具、總士官長動員講話、團結(jié)家庭建立計劃(AFB)、體格管理計劃(ABCP)、士官專業(yè)發(fā)展(NCOPD)、地面導(dǎo)向、跨性別官兵相關(guān)議題研討;

        第二周風險管控、單位輔導(dǎo)人機制研討、官兵升遷相關(guān)規(guī)定簡介;

        第三周國有財產(chǎn)管理、各參謀崗位介紹、訓練管控措施、部隊指揮程序、指參作業(yè)程序;

        第四周協(xié)同作戰(zhàn);

        第五周協(xié)同作戰(zhàn)、第三代虛擬戰(zhàn)場系統(tǒng)操作;

        第六周第三代虛擬戰(zhàn)場系統(tǒng)操作;

        第七周試講試教、戰(zhàn)爭簡報、綜合障礙訓練;

        第八周畢業(yè)典禮。

        職務(wù)分配:

        區(qū)分為連長、各排排長、各班班長,每周一值班員交接,大部分學員都會擔任排長或班長的職務(wù)。

        五、主要感受

        本次集訓采用小班制教學,每個教學班約18-25人不等,每位學員配有筆記本一臺,電腦內(nèi)有課程所需數(shù)據(jù)、準則和參考答案,教室內(nèi)提供有線網(wǎng)絡(luò),供學員查詢上課、隨堂作業(yè)、簡報等相關(guān)所需數(shù)據(jù),教員上課以計算機投影儀搭配多媒體系統(tǒng)呈現(xiàn)多元活潑的上課方式,使學員較容易理解,且對課程印象較為深刻。每門課程結(jié)束后的第二天,均會通過筆記本電腦實施在線測驗。美軍軍事準則的性質(zhì)比較像參考書,要用的時候再來翻找,準則是死的但人是活的,準則提供的是數(shù)據(jù)、思維、邏輯的原則,不該因為過度背誦而失去彈性,教員在課堂上提問學員的問題通常不會有標準答案或者只是參考案,確定的參考答案往往會抹殺學員的創(chuàng)新思維。隨堂測驗題型也多以應(yīng)用題測驗學員,學員需將課程所學融會貫通活用到考題內(nèi)容,若只是單單測驗學員默寫準則,成效并不大,因為會背準則并不代表能在戰(zhàn)場或日常工作上應(yīng)用,畢竟戰(zhàn)場瞬息萬變,往往是靠指揮官或領(lǐng)導(dǎo)者的臨場反應(yīng),且最重要的是對準則的理解與應(yīng)用。

        參考文獻

        1.www.GymJones.com;

        2.www.Crossfit.com;

        3.www.MilitaryAthlete.com。

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