李俊洲
(甘肅省小隴山林業(yè)實驗局東岔林場,甘肅 天水 741000)
林業(yè)規(guī)劃設計工作是否具有科學性、合理性,直接影響著后續(xù)的營林、造林工作的開展效率。高質(zhì)量的林業(yè)規(guī)劃設計,以綜合視角進行合理規(guī)劃、高水準設計,能夠避免種植工作的盲目跟風、資源浪費。但因從業(yè)人員的整體素質(zhì)參差不齊,導致部分工作人員對本職工作的認識、重視程度不夠,對上級部署工作存在敷衍心態(tài)。從業(yè)者素質(zhì)偏低,責任心不強,這便讓林業(yè)規(guī)劃設計工作難以貫徹執(zhí)行。
隨著社會及科技的快速發(fā)展,民眾物質(zhì)生活水平不斷提高,信息技術改變了人們的生活、生產(chǎn)方式。在林業(yè)規(guī)劃設計工作的開展中,也應重視引入高新技術應用,以科技代替人力作業(yè),在節(jié)約成本的同時顯著提高工作開展效率。但在很多地區(qū),其在開展林業(yè)規(guī)劃設計工作時,仍沿用人力操作、精密度較低的儀器設備,這便造成工作開展效率低、效果差。
大部分林業(yè)建設工作的開展,都處于遠離城市的偏遠地區(qū)。這便給林業(yè)規(guī)劃設計人才引入帶來了一定的阻礙。從現(xiàn)實工作的開展來說,目前我國林業(yè)發(fā)展工作任務艱巨,不僅需要國家、社會方面繼續(xù)投以大力的支持與關注,也應不斷引入專業(yè)化的高新技術人才。但現(xiàn)實卻是,林業(yè)規(guī)劃設計工作需要深入偏遠林區(qū)之中,其工作環(huán)境及條件都非常艱苦,甚至有時會面臨一定危險,且薪資待遇水平不高。高新人才的引進困難,造成林業(yè)規(guī)劃設計工作的人才掣肘。
林業(yè)規(guī)劃設計工作人員對林業(yè)規(guī)劃設計各項工作的開展產(chǎn)生直接的影響,只有林業(yè)規(guī)劃設計人員加強對規(guī)劃設計工作的重視,并提高個人專業(yè)能力,才能更好的從事林業(yè)規(guī)劃設計工作,提升綜合工作效能。一方面,要積極開展思想政治教育活動和宣傳教育活動,提升林業(yè)規(guī)劃設計人員對自身崗位工作的重視程度,能秉承認真負責的態(tài)度參與到林業(yè)規(guī)劃設計實踐工作中,優(yōu)化推進各項工作,保障林業(yè)規(guī)劃設計高效化開展。另一方面,要注意針對林業(yè)規(guī)劃設計人員實施專業(yè)技能方面的培訓,提升他們開展林業(yè)規(guī)劃設計的專業(yè)能力,能促進先進林業(yè)規(guī)劃設計思想和技術在實際工作中的貫徹落實,提升工作效能,保障林業(yè)規(guī)劃設計活動取得顯著的發(fā)展成效。如此就能通過對林業(yè)規(guī)劃設計工作人員的綜合素質(zhì)進行優(yōu)化,逐步改善規(guī)劃設計綜合質(zhì)量,促進林業(yè)規(guī)劃設計在現(xiàn)代林業(yè)生態(tài)建設方面的價值和作用得到有效彰顯。
林業(yè)規(guī)劃設計工作的優(yōu)化開展需要一定的物質(zhì)保障作為支撐,只有引入先進科學技術,并逐步加大資金投入,才能為林業(yè)規(guī)劃設計工作的開展創(chuàng)造相應的條件。在具體開展林業(yè)規(guī)劃設計工作的過程中,要認識到科技投入的重要性,不僅要積極引入林業(yè)規(guī)劃設計方面的先進科學技術,提升林業(yè)規(guī)劃設計工作的效率和效果,使其逐步達到國際先進水平,還要注意在林業(yè)規(guī)劃設計方面積極探索信息技術的合理化應用,整合林業(yè)調(diào)查信息資源,綜合應用大數(shù)據(jù)技術和云計算技術為林業(yè)規(guī)劃設計工作的開展提供有力支撐,保障林業(yè)規(guī)劃設計在當前社會背景下能取得顯著的成果。在加大資金投入方面,可以嘗試發(fā)揮政府部門的引領作用,整合社會資源多渠道籌措資金,在政府的支持引導和全社會的共同努力下,優(yōu)化林業(yè)規(guī)劃設計的整體效能,促進林業(yè)規(guī)劃設計向著科學化、生態(tài)化和社會化方向發(fā)展,逐步實現(xiàn)對資源的優(yōu)化配置,循序漸進提升林業(yè)規(guī)劃設計的綜合效能。
完善的考核監(jiān)督機制能增強林業(yè)規(guī)劃設計的規(guī)范和有序性,使林業(yè)規(guī)劃設計能呈現(xiàn)出高效化運行的發(fā)展態(tài)勢。因此對當前我國林業(yè)規(guī)劃設計方面的具體問題進行分析,在實際創(chuàng)新林業(yè)規(guī)劃設計的過程中,要注意綜合考察國家和各省市地區(qū)對林業(yè)規(guī)劃設計提出的標準和要求,對各地區(qū)林業(yè)規(guī)劃設計的實際情況進行整合分析,全方位了解各地區(qū)開展林業(yè)規(guī)劃設計的基本情況,把握地區(qū)特色構建完善的考核管理機制,對各地區(qū)開展林業(yè)規(guī)劃設計工作進行規(guī)范和約束,提高工作人員的責任感,促進林業(yè)規(guī)劃設計效率和質(zhì)量的進一步提升。同時,要按照具體情況制定相應的考核規(guī)劃制度體系,確保能將林業(yè)規(guī)劃設計工作納入到制度保障工作中,對各項工作的開展進行有效的規(guī)范和約束,突出林業(yè)規(guī)劃設計工作的綜合效果。只有這樣才能促進基層林業(yè)單位科學合理的組織開展林業(yè)規(guī)劃設計工作,林業(yè)規(guī)劃設計方面的問題也能得到合理化的處理,有助于增強林業(yè)規(guī)劃設計整體水平。
綜上所述,積極組織開展林業(yè)規(guī)劃設計工作,能促進我國生態(tài)林業(yè)建設向著全新的發(fā)展方向前進,能確保林業(yè)發(fā)展過程中掙脫傳統(tǒng)模式的束縛和制約,打開林業(yè)生態(tài)建設和發(fā)展的全新局面,確保林業(yè)建設和發(fā)展活動中能創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟社會效益以及生態(tài)效益,為我國生態(tài)林業(yè)在新時代背景下的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展筑牢基礎。