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社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展使得政治制度也發(fā)生了相應(yīng)的轉(zhuǎn)變和調(diào)整,尤其是當(dāng)前我國政府的財務(wù)管理模式也朝著公開透明化方向轉(zhuǎn)變,對于政府以及事業(yè)單位而言,會計制度以及財務(wù)管理工作可以說是其工作的核心內(nèi)容,當(dāng)前政府會計制度中存在著許多問題需要進(jìn)行解決和完善。事業(yè)單位的財務(wù)狀況可以說是政府財務(wù)會計管理工作的主要內(nèi)容,同時事業(yè)單位的財務(wù)管理工作開展?fàn)顩r也會受到政府會計制度改革的影響,這需要政府的會計制度作出相應(yīng)的調(diào)整,從而提高財務(wù)管理的質(zhì)量和效率。本文就政府會計制度改革及其對事業(yè)單位財務(wù)管理的影響進(jìn)行探究分析。
事業(yè)單位作為政府利用國有資產(chǎn)設(shè)立的從而教育、科技、文化、文身等具有社會服務(wù)性、公益性的社會組織,在新形勢背景下也需要適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制改革的現(xiàn)實(shí)需求。事業(yè)單位以其自身的知識密集型特點(diǎn),財務(wù)管理模式也以快速直接管理模式為主,但當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展,涉及到的財務(wù)管理工作內(nèi)容十分龐大,傳統(tǒng)的財務(wù)管理模式極易產(chǎn)生各種誤差,且工作效率十分低下。對此需要對事業(yè)單位的財務(wù)管理制度進(jìn)行調(diào)整和完善,政府部門則需要積極的開展會計制度改革工作,結(jié)合當(dāng)前事業(yè)單位財務(wù)管理工作的實(shí)際狀況進(jìn)行會計制度的完善,吸收全新的市場經(jīng)濟(jì)理念,發(fā)揮社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的優(yōu)越性,為事業(yè)單位的財務(wù)管理工作提供相應(yīng)的幫助,從而增強(qiáng)事業(yè)單位的發(fā)展活力,全面促進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展。
當(dāng)前我國政府部門的會計制度改革工作,主要從工作理念改革以及制度改革兩方面入手,一方面,政府會計制度改革更加具有務(wù)實(shí)性,我國政府有關(guān)部門紛紛修訂了事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則、會計制度等法規(guī)制度以及相配套的財務(wù)規(guī)則。另一方面則是集中在制度改革上,我國政府部門在事業(yè)單位的財務(wù)管理工作中開始實(shí)行預(yù)算會計以及財務(wù)會計雙軌制度,并做好了從收付實(shí)現(xiàn)制度到全責(zé)發(fā)生制的過渡工作,以上措施有力的保證了政府會計制度改革的順利實(shí)行,并發(fā)揮出了積極的社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展價值。
政府會計制度的改革不僅僅有利于增強(qiáng)會計監(jiān)督效果,優(yōu)化財務(wù)管理部門的結(jié)構(gòu),細(xì)化了財務(wù)管理工作的流程,還有利于提升事業(yè)單位的活力以及增強(qiáng)其發(fā)展的動力,這對于我國社會經(jīng)濟(jì)文化的發(fā)展都有著極為重要的促進(jìn)作用。
1)增強(qiáng)了會計監(jiān)督的效果和職能。政府會計制度的改革不僅僅是政府職能轉(zhuǎn)變的現(xiàn)實(shí)需求,也是政府財務(wù)管理模式調(diào)整的必然發(fā)展趨勢。尤其是政府會計制度改革過程中提出了集中核算模式,將事業(yè)單位中的財務(wù)管理人員集中起來,并獨(dú)立形成一個部門,具有極強(qiáng)的自主權(quán)以及高度管理權(quán)限的統(tǒng)計核算管理部門,從而方便企業(yè)的財務(wù)管理人員俯瞰全局,從較高的位置上對事業(yè)單位的財務(wù)工作進(jìn)行管理,以公正客觀的態(tài)度進(jìn)行財務(wù)統(tǒng)計,進(jìn)而擺脫傳統(tǒng)會計制度帶來的束縛和限制,相對獨(dú)立的會計人員不再聽從領(lǐng)導(dǎo)管理層的直接命令以及管理,有效的避免了違規(guī)操作現(xiàn)象的發(fā)生。特別是政府會計制度改革后集中核算,可以將分散的財務(wù)信息以及數(shù)據(jù)進(jìn)行歸納整理和統(tǒng)計核算,提升財務(wù)管理人員的地位以及相關(guān)權(quán)限,對于事業(yè)單位的財務(wù)管理工作有著一定的監(jiān)督和規(guī)范作用,極大地保證了國有資產(chǎn)的效益。
2)極大地優(yōu)化了財務(wù)部門的結(jié)構(gòu)。政府傳統(tǒng)會計制度背景下,大多數(shù)的事業(yè)單位財務(wù)管理工作人員構(gòu)成十分冗雜,存在著財務(wù)管理職能不明確,以及財務(wù)管理人員專業(yè)素質(zhì)欠缺,財務(wù)管理隊(duì)伍素質(zhì)較低等問題,嚴(yán)重浪費(fèi)了人力資源,也無法保證財務(wù)管理工作的效率和質(zhì)量,極易出現(xiàn)各種誤差以及問題。而實(shí)施會計制度改革后,則可以對事業(yè)單位的財務(wù)管理部門進(jìn)行集中管理和結(jié)構(gòu)的優(yōu)化管理,去除不必要的崗位以及人員,根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求以及新形勢下事業(yè)單位的發(fā)展規(guī)劃對財務(wù)管理機(jī)構(gòu)的職能進(jìn)行科學(xué)的劃分明確,增加財務(wù)管理人員職位的明確性,有效的提升財務(wù)管理的效率??梢哉f,政府會計制度的改革使得會計部門工作效率得到了巨大的提升他,極大的簡化了財務(wù)的審核以及核算流程,降低了會計管理成本,對于事業(yè)單位的發(fā)展有著巨大的推動作用。
3)使得財務(wù)管理工作更加精細(xì)化。政府會計制度的改革在之前的基礎(chǔ)上進(jìn)一步細(xì)化了財務(wù)管理工作的內(nèi)容,在現(xiàn)行的《政府會計準(zhǔn)則制度》中有了明確的體現(xiàn)。特別是對固定資產(chǎn)的核算而言,現(xiàn)行的會計制度更加注重財務(wù)管理的確定性、信息的對稱性以及真實(shí)性,對固定資產(chǎn)的核算采用短期租賃處理并可以進(jìn)行相應(yīng)的折現(xiàn)。而對于流動資產(chǎn)而言,則是采用信息化處理以及嚴(yán)格的核對審查模式,對于財務(wù)管理工作的各個流程進(jìn)行詳細(xì)的劃分,增加財務(wù)管理工作的信息化,加強(qiáng)對各個環(huán)節(jié)資金流動的審查以及核對,保證資金的流動以及資產(chǎn)的管理都符合相關(guān)規(guī)定。將相關(guān)的財務(wù)信息上傳至云計算以及大數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)庫,方便進(jìn)行復(fù)查以及留檔檢驗(yàn),增加財務(wù)管理工作的安全性。
政府會計制度可以說是事業(yè)單位開展財務(wù)管理工作的基礎(chǔ)準(zhǔn)則和依據(jù),并對事業(yè)單位的財務(wù)預(yù)算、資金使用等工作的開展都有著重要的指導(dǎo)作用,這也是新形勢下政府會計制度改革的必然發(fā)展趨勢。但在實(shí)際的會計制度改革過程中,前期的預(yù)算模塊以及后期的核算審查管理模塊之間的比重不夠合理,加之事業(yè)單位的財務(wù)管理理念以及工作內(nèi)容都缺少相應(yīng)的創(chuàng)新,使得單位的財務(wù)管理工作模式以及理念相對陳舊,不僅工作效率極低,工作的準(zhǔn)確率也無法得到保障。事業(yè)單位財務(wù)管理中存在的問題主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
事業(yè)單位想要保持長遠(yuǎn)健康的平穩(wěn)發(fā)展,就需要適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展變化以及政府會計制度的改革,對自身的財務(wù)管理模式以及理念做出相應(yīng)的調(diào)整和轉(zhuǎn)變,使之更加適應(yīng)社會發(fā)展的實(shí)踐需求。但隨著政府會計制度改革的不斷深入,傳統(tǒng)管理模式和理念影響下的事業(yè)單位財務(wù)管理工作已經(jīng)無法適應(yīng)新形勢下的社會發(fā)展需求。預(yù)算與核算相互平衡的管理模式才是當(dāng)前社會發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需求,但在實(shí)際的財務(wù)管理工作中,事業(yè)單位的財務(wù)管理過于注重預(yù)算計劃以及預(yù)算管理工作,不但使得預(yù)算工作受到了過度的強(qiáng)調(diào),增加了預(yù)算執(zhí)行的壓力,也使得預(yù)算管理和核算管理之間的差異過大,造成了事業(yè)單位財務(wù)管理工作不平衡,不但影響到了財務(wù)管理工作效率的提升,也造成了大量的人力資源的浪費(fèi)。不僅如此,還極大地增加了財務(wù)管理誤差的風(fēng)險幾率,影響到了事業(yè)范圍經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步提升,不利于事業(yè)單位發(fā)展動力的激發(fā)。
事業(yè)單位在開展預(yù)算會計工作時,其預(yù)算會計內(nèi)容過于側(cè)重收入與支出兩個方面,在過去這一側(cè)重有效的提升了財務(wù)管理工作的效率和質(zhì)量,避免了國家資產(chǎn)的浪費(fèi)。但社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度日新月異,傳統(tǒng)的預(yù)算會計工作內(nèi)容已經(jīng)無法滿足當(dāng)前財務(wù)管理工作的實(shí)踐需求,現(xiàn)階段的事業(yè)單位財務(wù)管理工作開展內(nèi)容更加復(fù)雜多樣化,不僅包括了收入和支出,還包括了資產(chǎn)的審查、評估以及負(fù)債和凈資產(chǎn)等內(nèi)容,這對于財務(wù)管理工作人員的專業(yè)素質(zhì)以及會計工作的要求有了更高的標(biāo)準(zhǔn)。一旦工作人員忽視了相關(guān)的細(xì)節(jié)以及因素,就會造成大量的誤差,大量的款項(xiàng)管理困難、資產(chǎn)核實(shí)不清楚以及賬目混亂等狀況的出現(xiàn)進(jìn)而影響到事業(yè)單位的績效評估和審核,降低了事業(yè)單位的財務(wù)管理工作質(zhì)量以及事業(yè)單位的發(fā)展活力。同時,也極大地影響到了政府財會制度的改革以及職能的轉(zhuǎn)變。
新時期的政府會計制度朝著集中化管理方向轉(zhuǎn)變,對于財務(wù)核算以及管理工作的要求更加規(guī)范化,詳細(xì)的劃分了事業(yè)單位財務(wù)管理工作的職能以及細(xì)化了相應(yīng)的工作內(nèi)容,并加強(qiáng)了事業(yè)單位的內(nèi)部管控體制,這對于事業(yè)單位的健康長遠(yuǎn)發(fā)展提供了巨大的保障。但當(dāng)前的事業(yè)單位財務(wù)管理模式以及理念過于陳舊,不僅僅體現(xiàn)在了收支不平衡、成本控制力度不足以及內(nèi)部監(jiān)控不到位等問題,還表現(xiàn)在財務(wù)管理內(nèi)容過于分散,缺少嚴(yán)密的劃分以及規(guī)劃,不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。故此,事業(yè)單位的財務(wù)管理模式以及理念應(yīng)當(dāng)積極的順應(yīng)政府會計制度的改革,及時的加強(qiáng)對新時期的財務(wù)管理模式和理念的汲取,提高事業(yè)單位的財務(wù)管理工作效率。
政府會計制度的規(guī)范化以及高效化也推動了事業(yè)單位財務(wù)核算工作以及財務(wù)管理工作的規(guī)范化進(jìn)程,尤其是事業(yè)單位為了順應(yīng)政府會計制度改革的潮流以及理念,需要加強(qiáng)對財務(wù)收支行為的規(guī)范,提高資金的使用效益,提高財務(wù)核算以及管理的規(guī)范性。為此,需要事業(yè)單位加強(qiáng)相關(guān)的培訓(xùn),打造高素質(zhì)的財務(wù)管理人才,對內(nèi)部財務(wù)管理人員進(jìn)行組織培訓(xùn),尤其是《事業(yè)單位會計制度》、《行政單位會計制度》、《行政事業(yè)單位會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范》等財務(wù)會計法規(guī)的培養(yǎng),強(qiáng)化財務(wù)管理人員的規(guī)范意識以及專業(yè)技能水平,充分發(fā)揮監(jiān)察審計部門的職能,嚴(yán)格打擊違法違紀(jì)的單位以及個人,營造良好的財務(wù)管理工作環(huán)境。
為營造良好的事業(yè)單位財務(wù)管理規(guī)范工作范圍,就需要進(jìn)一步強(qiáng)化財務(wù)管理工作的制度建設(shè),通過相關(guān)的工作制度法規(guī)的制定,嚴(yán)格規(guī)范工作的行為規(guī)范性,通過制定《事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)實(shí)施方案》、《事業(yè)單位關(guān)于加強(qiáng)項(xiàng)目資金管理嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律的意見》等文件,從源頭上規(guī)避財務(wù)責(zé)任的風(fēng)險以及誤差,保證事業(yè)單位財務(wù)管理工作中的預(yù)算以及成本管理平衡,在規(guī)范的源頭進(jìn)行項(xiàng)目的管理,避免不必要支出的增多,對于事業(yè)單位員工的職稱以及崗位進(jìn)行薪酬的發(fā)放,從而激發(fā)職工的工作積極性,有效的提升事業(yè)單位的運(yùn)營效率以及發(fā)展活力。
政府會計制度的改革使得事業(yè)單位更加注重內(nèi)部結(jié)構(gòu)的優(yōu)化以及各個部門管理控制,對于財務(wù)管理機(jī)構(gòu)和制度而言,需要統(tǒng)籌內(nèi)部的財務(wù)管理體系,將事業(yè)單位的財務(wù)管理比重進(jìn)行調(diào)整,保證預(yù)算與執(zhí)行之間的合理比重,預(yù)算以及核算之間的人力資源分布,優(yōu)化機(jī)構(gòu)的同時細(xì)化工作,全面提升事業(yè)單位的財務(wù)管理工作效率與質(zhì)量。此外,還需要成立相應(yīng)的內(nèi)控建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組以及辦公室,對于內(nèi)部財務(wù)報表以及工作流程進(jìn)行嚴(yán)密的梳理和整理,對單位的固定資產(chǎn)、債務(wù)、收支以及各項(xiàng)基礎(chǔ)工作進(jìn)行風(fēng)險識別以及分析,制定相應(yīng)的應(yīng)對方案,將事業(yè)單位的風(fēng)險控制在一定的范圍內(nèi),做好相應(yīng)的財務(wù)預(yù)算編制工作以及預(yù)算執(zhí)行工作,嚴(yán)格把控資金的支付,將單位的經(jīng)濟(jì)損失降到最低。
由于事業(yè)單位財務(wù)管理工作中核算管理以及預(yù)算管理之間的差異性,使得財務(wù)預(yù)算管理以及核算管理之間的結(jié)合難度增大,想要實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一管理的目標(biāo),就需要對財務(wù)管理的會計科目進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計處理。不僅需要在預(yù)算環(huán)節(jié)進(jìn)行資料和數(shù)據(jù)的收集,還需要對單位經(jīng)濟(jì)活動的科目進(jìn)行平衡,根據(jù)現(xiàn)行的《政府會計準(zhǔn)則制度》中的各項(xiàng)規(guī)定,解決財務(wù)管理工作中存在的各種錯誤以及漏洞誤差。
有鑒于此,政府的會計制度就應(yīng)當(dāng)及時的調(diào)整側(cè)重點(diǎn),充分考慮到市場評估需要的數(shù)據(jù)以及財務(wù)管理的各項(xiàng)數(shù)據(jù),進(jìn)行完善的整理和收集分析并儲存,為事業(yè)單位的決策和發(fā)展提供充分的保障。
政府具備著提供社會服務(wù)以及社會管理的職能,隨著社會的不斷發(fā)展,政府職能也逐漸朝著服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變,會計制度作為政府工作中最為關(guān)鍵的構(gòu)成部分,其改革進(jìn)度和狀況直接影響到了我國公共財政體系改革的具體效果以及進(jìn)程,政府會計制度的改革在我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中有著至關(guān)重要的作用。鑒于當(dāng)前事業(yè)單位財務(wù)管理中存在的各種問題,就需要事業(yè)單位認(rèn)識到財務(wù)管理的重要性,嚴(yán)格規(guī)范財務(wù)管理工作的內(nèi)容以及理念,加強(qiáng)內(nèi)部風(fēng)險控制以及做好相應(yīng)的風(fēng)險應(yīng)對方案,從而降低事業(yè)單位的運(yùn)營風(fēng)險。