孫永波,丁沂昕,楊 陽(yáng),2
1 北京工商大學(xué) 商學(xué)院,北京 100048 2 國(guó)有資產(chǎn)管理協(xié)同創(chuàng)新中心,北京 100048
不同國(guó)家的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)水平存在顯著差異,而且這些差異在一段時(shí)間內(nèi)保持穩(wěn)定[1]。如何準(zhǔn)確捕捉引致創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的關(guān)鍵因素,并據(jù)此從整體、綜合的角度發(fā)現(xiàn)存在的驅(qū)動(dòng)模式,是困擾許多國(guó)家開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的一大難題。已有研究大多用制度因素[2-3]、資源基礎(chǔ)[4]和企業(yè)家認(rèn)知[5-6]解釋創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式,并僅從單一或交互角度考慮,卻忽視了創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的復(fù)雜性特征。
基于對(duì)Timmons模型的情景分類[7]以及PENG et al.[8]的制度基礎(chǔ)觀和資源基礎(chǔ)觀,本研究提出包含制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知的基礎(chǔ)框架??v觀三方面,創(chuàng)業(yè)企業(yè)需順應(yīng)制度以獲取合法性,進(jìn)而獲取生存和發(fā)展所需的資源[9]。企業(yè)生存和成長(zhǎng)依賴于資源,不同類型的資源組合可以構(gòu)成有價(jià)值的、稀缺的且難以復(fù)制的資源束[10]。如何響應(yīng)制度[11]或配置資源[4],從而在市場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)[12],這又依賴于企業(yè)家的認(rèn)知能力。已有研究雖然認(rèn)同某一因素單方面或交互可以刺激創(chuàng)業(yè),然而,這會(huì)導(dǎo)致僅關(guān)注引發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的局部條件而無(wú)法全面把握其實(shí)現(xiàn)機(jī)制。
本研究認(rèn)為,已有研究沒(méi)有對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)因素進(jìn)行基于宏觀、中觀和微觀不同層面的綜合考慮,僅從單一式或加總式或交互式的簡(jiǎn)單對(duì)稱關(guān)系進(jìn)行研究,不能綜合解答實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式。實(shí)際上,由于不同國(guó)家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的差異性,其創(chuàng)業(yè)活動(dòng)水平存在顯著差異[1],從而導(dǎo)致不同經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)表現(xiàn)出兼有各自情景的特征,然而,已有研究也未解釋不同經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)特征差異。因此,本研究探索制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知是如何組合搭配以驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的成功。基于因素組合引發(fā)因果復(fù)雜性的定性比較分析(qualitative comparative analysis,QCA)適合回答以上問(wèn)題,同時(shí)響應(yīng)了BEYNON et al.[13]支持基于組態(tài)研究的QCA方法在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域研究的倡導(dǎo)。組態(tài)研究強(qiáng)調(diào)從整體視角,考慮具有相似或相互影響的屬性集合所形成的模式,即組態(tài)是一種對(duì)導(dǎo)致結(jié)果變量產(chǎn)生的多個(gè)復(fù)雜條件的組合形態(tài)或模式。
制度是企業(yè)和組織成長(zhǎng)的背景,企業(yè)生命周期的所有活動(dòng)都無(wú)法背離其所處的制度環(huán)境[14]。隨著時(shí)代經(jīng)濟(jì)的演化和發(fā)展,學(xué)者們意識(shí)到制度不僅僅是背景條件,還直接決定了企業(yè)的戰(zhàn)略行動(dòng)[8]。制度環(huán)境具有多樣性,尋求外部支持和穩(wěn)定的企業(yè)會(huì)考慮各種不相容的制度結(jié)構(gòu)因素[15]。已有研究從不同角度對(duì)制度的認(rèn)知可歸納為戰(zhàn)略學(xué)派、社會(huì)學(xué)派和融合兩學(xué)派3種視角。
①戰(zhàn)略學(xué)派的制度研究者諾斯[16]認(rèn)為,在一個(gè)國(guó)家中,制度被視為企業(yè)或組織生存需遵守的規(guī)則,其約束企業(yè)或組織嵌入到法律規(guī)則、社會(huì)規(guī)范及文化中[17]。將制度分為正式制度和非正式制度,正式制度是指國(guó)家或社會(huì)以具體的條例形式存在的法律、法規(guī)、章程等,非正式制度是指以非正式形式存在的價(jià)值觀、文化和社會(huì)規(guī)范、共同行為準(zhǔn)則等。②社會(huì)學(xué)派研究者斯科特[18]將制度劃分為規(guī)制、規(guī)范和認(rèn)知3個(gè)維度,規(guī)制制度是指國(guó)家和政府部門制定的規(guī)章制度,規(guī)范制度是存在于社會(huì)中的慣例的、評(píng)價(jià)性的、義務(wù)性的標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)知制度是指遵守共同的情景界定、參照框架或被認(rèn)可的角色模板的規(guī)則。③PACHECO et al.[19]整合兩個(gè)學(xué)派觀點(diǎn),按照制度的跨層次性將其分為實(shí)踐、標(biāo)準(zhǔn)和政策3個(gè)層面,實(shí)踐是內(nèi)含在組織內(nèi)部、獲得認(rèn)可度和接受度的行為慣例,標(biāo)準(zhǔn)代表將實(shí)踐轉(zhuǎn)化成可以引起產(chǎn)業(yè)變革的且企業(yè)自愿實(shí)踐的規(guī)則集,政策是國(guó)家性的或全球性的具有強(qiáng)制色彩的明文條例。
制度環(huán)境下的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)具有兩種基本特點(diǎn),一是嵌入性,即嵌入制度環(huán)境中開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng),強(qiáng)調(diào)企業(yè)為獲取合法性對(duì)既有制度的同構(gòu)[20-21],該類研究強(qiáng)調(diào)制度結(jié)構(gòu)對(duì)行為主體單向的塑造作用[22]。行為主體要將他們的行動(dòng)融入到社會(huì)結(jié)構(gòu)中,以獲得制度對(duì)行為主體的身份認(rèn)同[23],從而獲得基于個(gè)體層面的自我判斷的合法性(即正當(dāng)性)和基于群體層面的外界觀察者達(dá)成普遍認(rèn)識(shí)的合法性(即有效性)[24],從而在合規(guī)的條件下開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。二是能動(dòng)性,即在制度中發(fā)揮主動(dòng)性以開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng),強(qiáng)調(diào)企業(yè)不屈服于制度壓力,主動(dòng)改變甚至重構(gòu)制度環(huán)境[21]。該觀點(diǎn)主張組織對(duì)內(nèi)部和外部環(huán)境的改變能力,強(qiáng)調(diào)組織選擇、操縱甚至創(chuàng)造制度環(huán)境[11],從而創(chuàng)造有利于創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的制度條件。因此,行為主體會(huì)在制度領(lǐng)域內(nèi)形成對(duì)社會(huì)的觀察和思考方式的潛在假設(shè)[20],并判斷和評(píng)估現(xiàn)有制度條件,從而做出相應(yīng)行動(dòng)[24]。雖有學(xué)者從企業(yè)角度解釋行為主體嵌入與能動(dòng)的交互過(guò)程[25],但未從全球角度通過(guò)數(shù)據(jù)分析處于不同國(guó)家或地區(qū)的制度環(huán)境下的企業(yè)如何協(xié)調(diào)制度與其他因素的組合關(guān)系。
資源基礎(chǔ)觀假設(shè)資源在企業(yè)間是異構(gòu)分布的[10],資源異質(zhì)性是組織擁有不同類型資源的一個(gè)條件,擁有這些資源的組織可以發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),而且由于資源具備稀缺性、不易復(fù)制性和不可替代性,組織又可長(zhǎng)期保持資源優(yōu)勢(shì),開(kāi)展更多的活動(dòng)[26-27]。
將資源類型化是分析資源異質(zhì)性和非流動(dòng)性的一個(gè)重要方式。由于戰(zhàn)略資源論沒(méi)有統(tǒng)一的企業(yè)資源概念和分類,導(dǎo)致資源分類尚未統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)[28]。資源觀和能力觀強(qiáng)調(diào)企業(yè)掌握的資源和能力是其競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的來(lái)源。資源是指企業(yè)控制的、能用于實(shí)施戰(zhàn)略的各種有形資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)[8];能力是指企業(yè)能充分地利用其已有資源,從而協(xié)助企業(yè)實(shí)施戰(zhàn)略[29]。借此概念,將資源劃分為有形資源、無(wú)形資源和能力3個(gè)元素[30]。有形資源包括金融資產(chǎn)和設(shè)施資產(chǎn),無(wú)形資源包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)、組織資產(chǎn)和聲譽(yù)資產(chǎn),能力包括技術(shù)。
相比之下,創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域更多觀察的是資源的開(kāi)發(fā)過(guò)程這一角度[31]。開(kāi)發(fā)過(guò)程包括資源識(shí)別、獲取、整合和利用。資源識(shí)別關(guān)注哪些資源對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)比較重要,對(duì)資源加以評(píng)價(jià)和細(xì)化;資源獲取是識(shí)別的進(jìn)一步行動(dòng),是對(duì)關(guān)鍵資源的搜尋和掌握;資源整合是對(duì)關(guān)鍵資源的配置;資源利用則是解決如何讓企業(yè)保持競(jìng)爭(zhēng)力的資源協(xié)調(diào)和調(diào)動(dòng)。然而,創(chuàng)業(yè)背景下的資源類型化研究卻很少見(jiàn)。WOOLLEY[32]認(rèn)為基礎(chǔ)設(shè)施資源是新興技術(shù)企業(yè)創(chuàng)建的根本,MILLER[33]強(qiáng)調(diào)技術(shù)資源對(duì)提升企業(yè)多元化和競(jìng)爭(zhēng)力的作用。創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要的資源是多方面的,按照資源因素在創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃過(guò)程的參與度可分為直接參與創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定和執(zhí)行的資源以及間接提供支持和便捷的資源[34]。直接參與創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略制定和執(zhí)行的資源包括資金、設(shè)備等,間接提供支持和便捷的資源包括技術(shù)、信息等。以上討論的都是本國(guó)創(chuàng)業(yè),國(guó)際創(chuàng)業(yè)則更多關(guān)注依賴母國(guó)或進(jìn)入東道國(guó)的網(wǎng)絡(luò)資源[35]。盡管創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的資源視角強(qiáng)調(diào)資源對(duì)創(chuàng)業(yè)的重要性,但通常把資源視為一體而不考慮資源類型或使用方式的獨(dú)特區(qū)別,但是創(chuàng)業(yè)企業(yè)資源來(lái)源具有多樣性,不能只用某一種類型的資源解釋。
創(chuàng)業(yè)研究正經(jīng)歷一次新的轉(zhuǎn)型和深化,主流研究開(kāi)始轉(zhuǎn)向研究企業(yè)家認(rèn)知,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的獨(dú)特性并非表現(xiàn)為企業(yè)家特質(zhì),而表現(xiàn)為以機(jī)會(huì)和意愿為中心的企業(yè)家認(rèn)知過(guò)程[5,36]。以認(rèn)知視角闡明分布在企業(yè)家層面上的創(chuàng)業(yè)現(xiàn)象,即研究企業(yè)家的思想、精神和推理能力如何導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)企業(yè)在特定的國(guó)家或地區(qū)誕生的多層次動(dòng)態(tài)問(wèn)題[36]。創(chuàng)業(yè)認(rèn)知可以幫助人們更好地理解:為什么一些人而不是其他人選擇成為創(chuàng)業(yè)者,即強(qiáng)調(diào)創(chuàng)業(yè)意愿;為什么一些人而不是其他人可以察覺(jué)到新產(chǎn)品或服務(wù)的機(jī)會(huì),即強(qiáng)調(diào)機(jī)會(huì)警覺(jué)[37]。
創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)是企業(yè)家對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)認(rèn)知的兩種思維判斷和決策,是企業(yè)家在對(duì)創(chuàng)業(yè)理解過(guò)程中心理表象和認(rèn)知結(jié)構(gòu)的升華[38]。創(chuàng)業(yè)意愿旨在創(chuàng)建新企業(yè),具有相當(dāng)程度的意愿才能刺激創(chuàng)業(yè)行為[39]。企業(yè)家意愿可以通過(guò)嘗試對(duì)基于想法的深層假設(shè)來(lái)理解[40],另外心理模式、認(rèn)知腳本和圖式也揭示了企業(yè)家意愿的形成及從意向到行為的過(guò)程[41]。企業(yè)家能夠敏銳地注意或感知到信息非對(duì)稱市場(chǎng)上浮現(xiàn)的盈利機(jī)會(huì)并迅速做出反應(yīng)的能力,就稱為機(jī)會(huì)警覺(jué)[42]。機(jī)會(huì)本質(zhì)上是價(jià)格差異,機(jī)會(huì)利潤(rùn)來(lái)自套利的可能性[42],套利過(guò)程能夠激勵(lì)企業(yè)家警覺(jué)和利用以前沒(méi)有預(yù)見(jiàn)的機(jī)會(huì)[43],并引發(fā)企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)行為。機(jī)會(huì)警覺(jué)包括基于一些認(rèn)知能力和過(guò)程的主動(dòng)立場(chǎng),涉及企業(yè)家的判斷和行動(dòng),擁有警覺(jué)性的企業(yè)家能夠敏銳地洞察創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)。
創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)通常被學(xué)者們獨(dú)立看待,研究其對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的影響。創(chuàng)業(yè)意愿引導(dǎo)企業(yè)家的目標(biāo)設(shè)定、溝通、組織及其他工作行為,雖然行為可能來(lái)自潛意識(shí)和無(wú)意識(shí)的牽引,但結(jié)果會(huì)導(dǎo)致一個(gè)有意識(shí)的行為,即企業(yè)的成立[44]。企業(yè)家的意愿決定了組織成立之初的形式和方向,隨著組織的發(fā)展、成長(zhǎng)和變革,初始的創(chuàng)業(yè)意愿被修改、詳細(xì)闡述和轉(zhuǎn)化,最終影響創(chuàng)業(yè)的成功[44]。導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)活動(dòng)產(chǎn)生的創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)在創(chuàng)業(yè)認(rèn)知角度上交相呼應(yīng)。TANG et al.[12]將機(jī)會(huì)警覺(jué)概念化為3個(gè)維度:快速掃描和搜索,不斷掃描環(huán)境并尋找新的信息;對(duì)關(guān)聯(lián)的警覺(jué),收納不同的信息并將其組合以建立聯(lián)系;對(duì)新變化、趨勢(shì)或新信息做出評(píng)估和判斷。企業(yè)家從線索和收集的信息中串聯(lián)相互關(guān)系,并從評(píng)估中尋找創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)。作為誘發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的重要條件,創(chuàng)業(yè)意愿與機(jī)會(huì)警覺(jué)之間存在著關(guān)聯(lián)機(jī)制,但學(xué)者們區(qū)別看待它們的作用,至于在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的路徑機(jī)制中存在什么樣的關(guān)系,已有研究中尚未進(jìn)行充分探討。
Timmons模型[7]認(rèn)為資源、機(jī)會(huì)和創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)是創(chuàng)業(yè)成功的三大因素,在所處的制度環(huán)境下,企業(yè)或組織必須實(shí)現(xiàn)三者之間的適配和平衡。PENG et al.[8]認(rèn)為制度是創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長(zhǎng)必須面對(duì)的外界壓力,資源是企業(yè)成長(zhǎng)不可或缺的積淀。本研究在Timmons模型的基礎(chǔ)上,建立基于資源、制度和企業(yè)家認(rèn)知的創(chuàng)業(yè)驅(qū)動(dòng)模型。機(jī)會(huì)是客觀存在的且被創(chuàng)業(yè)者發(fā)覺(jué)的[45],創(chuàng)業(yè)者作為整個(gè)團(tuán)隊(duì)的核心人物之一,可以通過(guò)機(jī)會(huì)警覺(jué)能力識(shí)別環(huán)境中潛在的客觀機(jī)會(huì),并引導(dǎo)其他成員選擇創(chuàng)業(yè)。因此,本研究用企業(yè)家認(rèn)知涵蓋創(chuàng)業(yè)者的機(jī)會(huì)警覺(jué)能力和創(chuàng)業(yè)意愿,同時(shí)保留了Timmons模型中的制度和資源因素,包含了制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)不同層面的前因驅(qū)動(dòng)因素。
綜上可以看出,制度環(huán)境、資源稟賦和企業(yè)家認(rèn)知能力均可單方面對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)產(chǎn)生影響,不可否認(rèn),研究某一特定因素對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的作用可以提升研究的準(zhǔn)確性,然而創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是多因素共同作用的結(jié)果,導(dǎo)致在實(shí)踐情景應(yīng)用上存在一定的局限性。同時(shí),已有研究大多針對(duì)某一國(guó)家的情景展開(kāi)探討,然而擴(kuò)大范圍來(lái)看,不同國(guó)家由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,甚至文化和制度相接近,因此歸屬同一經(jīng)濟(jì)體的不同國(guó)家在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)上存在一些共性,已有研究并未探討該類問(wèn)題。對(duì)此,本研究綜合考慮3個(gè)在任何國(guó)家的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)過(guò)程中普遍存在的且具有一定差異的變量作為條件,基于全球創(chuàng)業(yè)觀察數(shù)據(jù)庫(kù)探討三者的聯(lián)動(dòng)效應(yīng)對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的影響,并據(jù)此析出驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的組態(tài)模式。
為了維持企業(yè)生存和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),企業(yè)需從環(huán)境和其他企業(yè)中尋找資源。資源基礎(chǔ)觀假定制度環(huán)境在組織有效管理資源依賴并為獲取和維護(hù)關(guān)鍵資源而產(chǎn)生的企業(yè)之間的權(quán)力差異的過(guò)程中起重要作用[46],通過(guò)將制度理論引入資源基礎(chǔ)觀,從而形成對(duì)企業(yè)獲取和配置資源的有益補(bǔ)充[45]。制度環(huán)境對(duì)新企業(yè)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的壓力來(lái)自獲取合法性問(wèn)題,合法性地位的提升能夠使企業(yè)得到社會(huì)的認(rèn)可,并從環(huán)境中獲取更多資源。特定制度環(huán)境下組織需要合理地進(jìn)行資源配置,但具體是哪種類型的資源,以及他們與制度環(huán)境有何關(guān)聯(lián)并未引起太多關(guān)注[45]。
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展及創(chuàng)業(yè)企業(yè)的成長(zhǎng)與其擁有的資源密切相關(guān)[47],新企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式突破等很大程度體現(xiàn)在企業(yè)家為企業(yè)獲取有效轉(zhuǎn)變發(fā)展方式所需資源的能力上[48]。ALVAREZ et al.[4]從企業(yè)家認(rèn)知角度擴(kuò)大資源基礎(chǔ)理論的邊界,認(rèn)為具有創(chuàng)業(yè)認(rèn)知能力的企業(yè)家能夠識(shí)別新機(jī)會(huì)并為企業(yè)配置資源,為企業(yè)創(chuàng)造優(yōu)于市場(chǎng)的異質(zhì)產(chǎn)出。對(duì)創(chuàng)業(yè)企業(yè)開(kāi)展活動(dòng)而言,組織掌握的可利用資源、技術(shù)和能力等為企業(yè)家提供了選擇創(chuàng)建新企業(yè)和感知商業(yè)機(jī)會(huì)的優(yōu)勢(shì),成為驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的重要來(lái)源。盡管資源基礎(chǔ)觀關(guān)注資源的內(nèi)容類型,創(chuàng)業(yè)認(rèn)知理論強(qiáng)調(diào)企業(yè)家的認(rèn)知方式,但少有研究關(guān)注企業(yè)家的認(rèn)知方式與組織活動(dòng)所需的資源類型的聯(lián)系。
制度框架指出了哪些戰(zhàn)略選擇是可接受的或受支持的,以此減少組織創(chuàng)建的不確定性[14]。PENG[14]認(rèn)為理解企業(yè)家行為對(duì)基于制度的商業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展具有重要意義。企業(yè)家開(kāi)發(fā)和利用商業(yè)機(jī)會(huì),利用資源改造現(xiàn)有制度或創(chuàng)建新制度,并識(shí)別制度蘊(yùn)含的潛在利益[49],當(dāng)具有充足資源的企業(yè)家看到有機(jī)會(huì)實(shí)現(xiàn)他們追求的利益時(shí),新的制度就孕育而生[50]。因此,制度變遷是一個(gè)反映組織行為者(企業(yè)家)的權(quán)力和利益的政治過(guò)程[15]。企業(yè)家努力尋找政治機(jī)會(huì),解決問(wèn)題事件,動(dòng)員選民且嘗試為社會(huì)結(jié)構(gòu)注入新的信念、規(guī)范和價(jià)值[20]。已有研究強(qiáng)調(diào)了企業(yè)家在面對(duì)制度時(shí)能動(dòng)與嵌入的雙向行為反應(yīng),但對(duì)某一制度存在或缺失、可與何種存在或缺失的企業(yè)家認(rèn)知方式捆綁這一問(wèn)題未給予專門的解釋。
整合制度理論、資源基礎(chǔ)觀和創(chuàng)業(yè)認(rèn)知理論可以有效地回答:如何協(xié)調(diào)制度環(huán)境、資源狀況與企業(yè)家認(rèn)知的不一致?tīng)顟B(tài),以維持三者的協(xié)調(diào)和平衡,從而實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的成功。企業(yè)的生存和成長(zhǎng)嵌入在特定的制度環(huán)境中,企業(yè)家理解和認(rèn)知所處的制度環(huán)境并做出決策是很重要的[14]。然而,資源的差異性又使企業(yè)家面臨在制度壓力下如何配置資源的問(wèn)題[51],即企業(yè)需要何種類型的資源。同時(shí)囿于制度和資源的影響,企業(yè)家需要充分理解兩方面的內(nèi)部關(guān)鍵因素,以推動(dòng)或輔助企業(yè)家在利用個(gè)體認(rèn)知能力的基礎(chǔ)上開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。綜合看,只有系統(tǒng)整合三方面,才能更好地解釋驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的路徑模式。
與以往學(xué)者對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的研究不同,摒棄了從單一視角或二元交互角度的分析方式,本研究從整體論視角出發(fā),考察驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)并導(dǎo)致不同創(chuàng)業(yè)活動(dòng)特征的制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)因素。盡管周鍵[52]從組織層面的資源基礎(chǔ)觀和個(gè)體層面的創(chuàng)業(yè)者特質(zhì)視角也識(shí)別出促使創(chuàng)業(yè)企業(yè)成長(zhǎng)的構(gòu)成因素,但僅觀察到創(chuàng)業(yè)者特質(zhì)的不同和利用資源的能力導(dǎo)致的創(chuàng)業(yè)差異,未考慮企業(yè)的資源稟賦與創(chuàng)業(yè)者發(fā)起的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)嵌入在制度層面的現(xiàn)實(shí)條件,這是對(duì)基于實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的多元因素的綜合性考察的缺失。某一事件的驅(qū)動(dòng)模式不是由孤立的組件形成的模塊化或松散耦合的形態(tài),應(yīng)理解這些組件之間是相互關(guān)聯(lián)的、聚合的[53]。創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的成功是相關(guān)因素組合共同發(fā)揮作用的結(jié)果,F(xiàn)OGEL[54]認(rèn)為,免稅或財(cái)政補(bǔ)貼、低成本長(zhǎng)期負(fù)債資助等規(guī)章制度,設(shè)備、技術(shù)、管理信息系統(tǒng)等物質(zhì)資源,以及企業(yè)家精神等個(gè)體特質(zhì),均在不同程度上影響創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的進(jìn)展。
由此得知,驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的因素具有多樣性,需要綜合測(cè)量其價(jià)值組合效應(yīng),單一式或加總式的關(guān)系鏈條在實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的過(guò)程中并不適用??紤]到制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知之間的組合性,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式應(yīng)該是對(duì)三大因素的綜合考察并進(jìn)行組合分析?;谝陨戏治?,本研究提出假設(shè)。
H1如果創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式是單一的或加總的或交互的,可以根據(jù)制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)方面的組合性,利用組合模式對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式進(jìn)行分析。
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是一個(gè)復(fù)雜的現(xiàn)象,涉及各種背景和因素[55]。對(duì)任何一個(gè)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)的國(guó)家或地區(qū)來(lái)說(shuō),在促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展或增加就業(yè)的創(chuàng)業(yè)過(guò)程中表現(xiàn)出不同程度的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)特征。不同國(guó)家在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的活躍度上差異很大,且創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性因國(guó)家經(jīng)濟(jì)水平差異而存在區(qū)別[56]。創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的程度表現(xiàn)為法人或非法人企業(yè)的所有者或管理人員相對(duì)于勞工的比例,即創(chuàng)業(yè)率,此比例在各國(guó)之間差異很大[57],這種差異來(lái)自多方面的影響,“全球創(chuàng)業(yè)觀察(global entrepreneurship monitor,GEM)”的年度報(bào)告從創(chuàng)業(yè)活動(dòng)率、創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、個(gè)體屬性和創(chuàng)業(yè)環(huán)境框架等方面給出了導(dǎo)致該差異的一些因素。參照GEM的年度報(bào)告的框架結(jié)構(gòu)分析方法,本研究重點(diǎn)從制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)層面解釋實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式。
對(duì)任何實(shí)踐創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的企業(yè)來(lái)說(shuō),創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的不同結(jié)果特征,即活躍性和創(chuàng)新性,受到特定制度環(huán)境、既有資源狀態(tài)和企業(yè)家認(rèn)知的多重因素影響。理論上說(shuō),創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的不同結(jié)果特征是基于多元情景的思考。FOGEL[54]對(duì)經(jīng)濟(jì)支持、非經(jīng)濟(jì)支持、創(chuàng)業(yè)和商業(yè)技能、社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件、政策和制度5個(gè)方面因素下創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍度進(jìn)行數(shù)據(jù)驗(yàn)證,認(rèn)為激發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍度是一系列因素組合的結(jié)果;張玉利等[58]基于動(dòng)機(jī)屬性、知識(shí)屬性和能力屬性的創(chuàng)新性評(píng)價(jià)體系對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量進(jìn)行理論分析,認(rèn)為增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)創(chuàng)新性需要綜合考慮多因素的組合效應(yīng)。承襲這一觀點(diǎn),在兼具制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知的創(chuàng)業(yè)大環(huán)境下,創(chuàng)業(yè)企業(yè)呈現(xiàn)出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量激增和創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量提升的結(jié)果特征,這是在3種因素不同組合效應(yīng)下的組合效果。
實(shí)踐表明,在不同因素的存在或缺失、強(qiáng)或弱的綜合作用下,各因素組合效應(yīng)導(dǎo)致不同程度的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。一方面經(jīng)濟(jì)行為受到顯性、強(qiáng)制的正式制度的約束,另一方面在很大程度上也受到隱性的、非正式制度的影響[16,59]。已有研究[25]認(rèn)為制度影響創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的活躍度和類型,且正式制度和非正式制度在不同程度上調(diào)節(jié)擁有資源稟賦的企業(yè)家開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)[60]。上述觀點(diǎn)表明制度在制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知共存狀態(tài)下的主軸作用對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的影響十分重要。因?yàn)?,政府的金融或稅收政策為企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)提供物質(zhì)保障,社會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)可和支持也有利于企業(yè)家創(chuàng)業(yè),它們共同為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)提供一種合法性、規(guī)范性的認(rèn)同。
創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要考慮創(chuàng)業(yè)資源、創(chuàng)業(yè)者特性和創(chuàng)業(yè)制度環(huán)境等多種因素的影響,以提升機(jī)會(huì)識(shí)別數(shù)量和機(jī)會(huì)開(kāi)發(fā)創(chuàng)新度。基于資源基礎(chǔ)觀的資源束強(qiáng)調(diào)具有價(jià)值、稀缺及難以模仿的資源是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵[10],而新創(chuàng)企業(yè)不具備完整類型化的資源,往往通過(guò)對(duì)資源進(jìn)行組合來(lái)推動(dòng)創(chuàng)業(yè)行動(dòng)[47]。上述觀點(diǎn)突出了資源在3個(gè)因素關(guān)聯(lián)作用中的重要性,對(duì)核心資源的有效配置可以促進(jìn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的實(shí)現(xiàn)。其中,基礎(chǔ)設(shè)施是企業(yè)家開(kāi)始和發(fā)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的物質(zhì)基礎(chǔ),研發(fā)環(huán)境和技術(shù)則可以推動(dòng)新企業(yè)開(kāi)展更高創(chuàng)新性的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
認(rèn)知視角的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)研究是在制度情景與因素資源配置雙元影響下誘發(fā)的,反映企業(yè)家思維過(guò)程的選擇、判斷、推理和決策的機(jī)制過(guò)程[38]。創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的產(chǎn)生是企業(yè)家主動(dòng)選擇追求他們已經(jīng)確定的機(jī)會(huì),成為企業(yè)家的決定是最初和關(guān)鍵的一步[59],一旦企業(yè)家擁有創(chuàng)業(yè)的想法或意愿,會(huì)進(jìn)一步誘發(fā)其創(chuàng)業(yè)行為。且對(duì)非均衡市場(chǎng)環(huán)境有獨(dú)特警覺(jué)性的企業(yè)家可以敏銳地發(fā)覺(jué)市場(chǎng)隱含的機(jī)會(huì)和信息[61],他們對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)擁有獨(dú)特的準(zhǔn)備,通過(guò)利用經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)知模式和信息處理技能等將這種機(jī)會(huì)警覺(jué)作用擴(kuò)大,以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。上述觀點(diǎn)強(qiáng)調(diào)企業(yè)家認(rèn)知在三者間具有協(xié)調(diào)性的關(guān)鍵作用,選擇創(chuàng)業(yè)和察覺(jué)機(jī)會(huì)可以有效開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。因?yàn)?,具有?chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)的企業(yè)家能夠在信息不對(duì)稱的市場(chǎng)中發(fā)現(xiàn)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、新服務(wù)或新模式的機(jī)會(huì),促進(jìn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
綜上可知,制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知的不同組合方式導(dǎo)致系統(tǒng)整體效應(yīng)的差異性,為了識(shí)別構(gòu)成因素在系統(tǒng)整體中的重要程度,以及哪些因素組合對(duì)引致結(jié)果存在的是主導(dǎo)性的或輔助性的,還是無(wú)關(guān)緊要的[62],創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式需要根據(jù)不同因素組合情況采用差異化的組合方式。創(chuàng)業(yè)企業(yè)需要摒棄受制于某一特定情景的認(rèn)知習(xí)慣,從影響創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)的整體視角出發(fā),根據(jù)實(shí)現(xiàn)不同程度創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的使命目標(biāo)和對(duì)情景的不同認(rèn)知而組合與之匹配的效應(yīng)最大化的條件。例如,在特定的情景下,創(chuàng)業(yè)意愿會(huì)驅(qū)使企業(yè)家考慮開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)[63],激發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的活躍度;資源束是企業(yè)構(gòu)建競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)[47],作為滿足成長(zhǎng)和競(jìng)爭(zhēng)需要的資源條件促進(jìn)創(chuàng)業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
對(duì)在不同國(guó)家或地區(qū)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的企業(yè)來(lái)說(shuō),由于其所處的制度環(huán)境的特定背景、擁有的或可獲得的資源情況,以及企業(yè)家具備的認(rèn)知能力存在差異,導(dǎo)致存在多種可引致創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的路徑模式,甚至引致同一創(chuàng)業(yè)活動(dòng)特征的路徑模式中存在互補(bǔ)或替代的組合特征。盡管需要從整體角度考察因素的綜合效應(yīng),但并不意味著每個(gè)條件同等重要,組態(tài)模式中存在核心因素和輔助因素[64]。核心因素是決策者需關(guān)注的重點(diǎn)因素,輔助因素是輔佐核心因素發(fā)揮作用的因素。特別的,在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)組態(tài)模式中,還需突出關(guān)鍵因素的首要地位[65]。凸顯引致創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的關(guān)鍵因素,有助于企業(yè)家把握主線并取得預(yù)期的行為結(jié)果。基于以上分析,本研究提出假設(shè)。
H2制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知因素之間差異化組合且突出核心因素的形式,可以實(shí)現(xiàn)不同特征的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式。
本研究的數(shù)據(jù)來(lái)源于全球創(chuàng)業(yè)觀察數(shù)據(jù)庫(kù),該項(xiàng)目由美國(guó)百森商學(xué)院和英國(guó)倫敦商學(xué)院共同發(fā)起并創(chuàng)建,是一個(gè)跨國(guó)家、跨地區(qū)的,旨在研究全球創(chuàng)業(yè)活動(dòng)態(tài)勢(shì)的大型研究項(xiàng)目。2002年,中國(guó)作為項(xiàng)目成員加入該研究團(tuán)隊(duì),中國(guó)的GEM 調(diào)查是由清華大學(xué)創(chuàng)業(yè)管理中心主持完成的。GEM的調(diào)查目的是提供一個(gè)數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)研究創(chuàng)業(yè)活動(dòng)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)之間的復(fù)雜關(guān)系,并促進(jìn)以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)研究[66]。
本研究選取2012年至2016年之間的GEM數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)來(lái)自成人人口調(diào)查(adult population survey,APS)和國(guó)家專家調(diào)查(national expert survey,NES),社會(huì)價(jià)值觀、創(chuàng)業(yè)意愿、機(jī)會(huì)警覺(jué)、早期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)、成熟期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)、高期望創(chuàng)業(yè)活動(dòng)和高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的指數(shù)均來(lái)自APS,政府政策、文化和社會(huì)規(guī)范、基礎(chǔ)設(shè)施、R&D轉(zhuǎn)化的指數(shù)均來(lái)自NES。本研究的經(jīng)濟(jì)體劃分依據(jù)來(lái)自《全球競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告》(world economic forum,WEF)。經(jīng)過(guò)篩選,有87個(gè)國(guó)家或地區(qū)包含以上所有指標(biāo),其中,要素驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)體20個(gè),效率驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)體38個(gè),創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)體29個(gè)。
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是一個(gè)復(fù)雜的實(shí)現(xiàn)過(guò)程,是制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知等交互的結(jié)果。這就需要我們用一種整體性的分析視角,從多方交互的作用過(guò)程中析出實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍性和創(chuàng)新性的關(guān)鍵成分。組態(tài)分析基于條件變量相互依賴的假定,側(cè)重于研究條件變量間的組合如何在組態(tài)層面發(fā)揮作用[67]。創(chuàng)業(yè)活動(dòng)并不是由多個(gè)單項(xiàng)條件分別作用產(chǎn)生的,而是由多個(gè)單項(xiàng)條件相互作用產(chǎn)生的。因此,本研究未選擇以解釋變量和被解釋變量關(guān)系為基礎(chǔ)的多元回歸分析方法,而是采用基于組態(tài)的模糊集定性比較分析(fsQCA),分析制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知的組合作用,并揭示這種復(fù)雜的因果關(guān)系。
(1)如前文所述,驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的各變量間存在組合效應(yīng)。根據(jù)本研究的研究框架,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)作為結(jié)果變量,其實(shí)現(xiàn)的條件為制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)方面,且每一方面包含多個(gè)變量,由于各個(gè)變量之間存在相互依賴關(guān)系,哪些變量的組合效果更佳是一個(gè)需要探索的問(wèn)題。傳統(tǒng)的回歸分析重點(diǎn)討論單個(gè)變量的凈效應(yīng),交互僅能揭示2~3個(gè)變量間的交互作用,對(duì)多個(gè)變量的交互效應(yīng)分析就很困難。因此,傳統(tǒng)的聚焦線性和單向的多元回歸分析無(wú)法更好地闡釋3個(gè)變量以上的組合效果,而定性比較分析將各個(gè)單項(xiàng)因素視作組合條件,且有效地處理多個(gè)變量的交互效應(yīng),以探究結(jié)果變量實(shí)現(xiàn)的相似或相異組態(tài)[53]。組態(tài)分析比線性分析更有助于把握不同條件之間交互作用的真實(shí)效應(yīng),更有助于從整體而非單向角度解釋創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
(2)在分析制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知組合驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的過(guò)程中,其考慮實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量或質(zhì)量的組態(tài)時(shí)關(guān)注的因素也會(huì)有別于其考慮未實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量或質(zhì)量的組態(tài)時(shí)關(guān)注的因素。同一個(gè)因素組合的存在,既可能是引致結(jié)果變量產(chǎn)生的路徑,也可能是引致結(jié)果變量未產(chǎn)生的路徑,其補(bǔ)集不一定是引致結(jié)果變量未產(chǎn)生的必要條件。按照集合論的表述創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的實(shí)現(xiàn)存在非對(duì)稱性,傳統(tǒng)基于通用視角的統(tǒng)計(jì)方法遵循線性對(duì)稱關(guān)系,而定性比較分析則立足于條件與結(jié)論的非對(duì)稱性[67]。例如,創(chuàng)業(yè)意愿存在以EI表示,不存在以~EI表示,創(chuàng)業(yè)意愿對(duì)應(yīng)的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的實(shí)現(xiàn)以EAQ表示,未實(shí)現(xiàn)以~EAQ表示。依照多元回歸方法會(huì)得到EI→EAQ、~EI→~EAQ。然而,實(shí)際上并不一定意味著~EI→~EAQ。
(3)區(qū)別于統(tǒng)計(jì)分析和案例分析的樣本量限制,定性比較分析既可處理小樣本案例,也可分析大樣本數(shù)據(jù),其分析結(jié)果具有整體樣本的代表性。綜合定性與定量?jī)?yōu)勢(shì)的定性比較分析的定量思想體現(xiàn)在測(cè)量各個(gè)單項(xiàng)前因的指標(biāo),從而決定在某一集合中的分位數(shù)值,而定性思想體現(xiàn)在分位數(shù)值決定了單向前因隸屬于哪一集合。例如,正式制度的25%分位數(shù)值2.180是完全非隸屬度,50%分位數(shù)值2.460是交叉點(diǎn),75%分位數(shù)值2.713是完全隸屬度。
(4)定性比較分析能夠分析哪些條件是結(jié)果變量的充分或必要條件并對(duì)邏輯關(guān)系進(jìn)行梳理。區(qū)別于統(tǒng)計(jì)分析方法假定的每個(gè)前因變量是結(jié)果變量的充分且必要條件,定性比較分析方法認(rèn)為單個(gè)前因變量或前因變量組合可以是充分的、必要的、充分且必要、既非充分又非必要,甚至在極端條件下(既非充分又非必要)仍可具備隸屬關(guān)系[68]。定性比較分析主要采用一致率和覆蓋率表示充分性和必要性,一致率描述了充分條件的非對(duì)稱程度,覆蓋率解釋了某一組態(tài)作為引致結(jié)果變量路徑的唯一性程度。
(1)經(jīng)濟(jì)體劃分
世界經(jīng)濟(jì)論壇的《全球競(jìng)爭(zhēng)力報(bào)告》根據(jù)人均GDP和初級(jí)產(chǎn)品占出口份額的情況,把經(jīng)濟(jì)體分為要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體、效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體3個(gè)類別。根據(jù)世界經(jīng)濟(jì)論壇的分類,要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體主要是自給農(nóng)業(yè)和開(kāi)采業(yè)務(wù),嚴(yán)重依賴非技術(shù)的勞動(dòng)力和自然資源;效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體是在效率驅(qū)動(dòng)階段,隨著更高效的生產(chǎn)過(guò)程和更高質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量,經(jīng)濟(jì)體更具競(jìng)爭(zhēng)力;創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體是進(jìn)入創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)階段,知識(shí)密集型企業(yè)占據(jù)主導(dǎo),且服務(wù)部門進(jìn)一步擴(kuò)大。
(2)制度層面的代理指標(biāo)
新制度學(xué)派在概念上區(qū)分了認(rèn)知和規(guī)范維度,但是很難從實(shí)證上進(jìn)行區(qū)分[9],主要是因?yàn)槲幕J(rèn)知的演變過(guò)程非常漫長(zhǎng)[69],難以找到充分的證據(jù)。因此,本研究遵循諾斯[16]的分類方法,從正式制度和非正式制度兩方面測(cè)量制度。
正式制度主要包括國(guó)家的法律、法規(guī)等,本研究選取政府政策指標(biāo)測(cè)量正式制度。政府政策是指國(guó)家或地區(qū)的政策、規(guī)章、稅收等制度在多大程度上鼓勵(lì)企業(yè)家創(chuàng)業(yè)。GEM對(duì)政府政策的測(cè)量選取政府支持和政策、稅收和官僚主義這兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),本研究選取這兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的均值作為政府政策的測(cè)量指標(biāo),以FI表示。
非正式制度主要是以非正式形式存在的價(jià)值觀、信仰和文化等,本研究選取社會(huì)價(jià)值觀以及文化和社會(huì)規(guī)范兩個(gè)指標(biāo)測(cè)量非正式制度。社會(huì)價(jià)值觀的測(cè)量包含社會(huì)尊重和公眾認(rèn)可兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),社會(huì)尊重即認(rèn)為成功企業(yè)家在社會(huì)上享有很高的地位并受人尊敬,公眾認(rèn)可即認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是一個(gè)理想的職業(yè)選擇。文化和社會(huì)規(guī)范是指文化和社會(huì)規(guī)范在多大程度上鼓勵(lì)或允許創(chuàng)業(yè)行為。本研究選取社會(huì)價(jià)值觀與文化和社會(huì)規(guī)范指標(biāo)之和作為測(cè)量指標(biāo),以IFI表示。
(3)資源層面的代理指標(biāo)
借鑒GALBREATH[30]對(duì)有形資源和無(wú)形資源的劃分標(biāo)準(zhǔn),本研究選取基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化測(cè)量資源。基礎(chǔ)設(shè)施是指可利用的有形資源的數(shù)量和獲取的難易程度,有形資源如通信、公用事業(yè)、交通運(yùn)輸、土地等,以INS表示;R&D轉(zhuǎn)化是指研發(fā)將在多大程度上創(chuàng)造新的商業(yè)機(jī)會(huì),并供企業(yè)所用,以RD表示。
(4)企業(yè)家認(rèn)知層面的代理指標(biāo)
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是企業(yè)家不斷進(jìn)行創(chuàng)業(yè)認(rèn)知的結(jié)果,本研究從企業(yè)家為什么選擇創(chuàng)業(yè)和為什么有的企業(yè)家能夠創(chuàng)業(yè)兩個(gè)角度,選取創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)作為測(cè)量指標(biāo)。GEM將創(chuàng)業(yè)意愿界定為在18歲~64 歲的群體中,作為潛在創(chuàng)業(yè)者并打算在3年內(nèi)創(chuàng)業(yè)(不包括參與任何創(chuàng)業(yè)活動(dòng)階段)的人群比例,以EI表示;將機(jī)會(huì)警覺(jué)界定為在18歲~64 歲的群體中,處于任一創(chuàng)業(yè)活動(dòng)階段,并發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的人群比例,以O(shè)A表示。
(5)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的代理指標(biāo)
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是一個(gè)多維度、多層面的復(fù)雜現(xiàn)象,用多指標(biāo)的測(cè)量方法更適合研究創(chuàng)業(yè)活動(dòng)[54]。借鑒趙向陽(yáng)等[56]對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的測(cè)量,本研究選取創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量和創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量分別測(cè)量創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的活躍性和創(chuàng)新性。
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量。根據(jù)GEM的定義,早期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)指數(shù)是指18歲~64 歲的群體中,參與創(chuàng)建企業(yè)或運(yùn)營(yíng)企業(yè)時(shí)間少于42個(gè)月的個(gè)體數(shù)量在成年人口中所占的比例。成熟期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)指數(shù)是指在 18歲~64 歲的群體中,擁有并自主管理一家成熟公司且創(chuàng)立時(shí)間超過(guò)42個(gè)月的個(gè)體數(shù)量在成年人口中所占的比例。本研究選取早期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)指數(shù)和成熟期創(chuàng)業(yè)活動(dòng)指數(shù)的均值作為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的測(cè)量指標(biāo),以EAT表示。
創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量。根據(jù)GEM的定義,高期望創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是指在早期階段創(chuàng)業(yè)群體中,期望未來(lái) 5 年內(nèi)雇員數(shù)量增加到 20人以上的創(chuàng)業(yè)者比例。高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)是指在早期階段創(chuàng)業(yè)群體中,認(rèn)為自己提供的產(chǎn)品或服務(wù)對(duì)消費(fèi)者而言是新穎的,并且很少有企業(yè)提供同類產(chǎn)品或服務(wù)的創(chuàng)業(yè)者比例。本研究選取高期望創(chuàng)業(yè)活動(dòng)和高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的均值作為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的測(cè)量指標(biāo),以EAL表示。
對(duì)正式制度、非正式制度、基礎(chǔ)設(shè)施、R&D轉(zhuǎn)化、創(chuàng)業(yè)意愿、機(jī)會(huì)警覺(jué)、創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量和創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量8個(gè)指標(biāo)采用平均化處理方法,保證數(shù)據(jù)的穩(wěn)定性和信度。對(duì)于某一特定集合的隸屬度,需要通過(guò)校準(zhǔn)來(lái)實(shí)現(xiàn)。具體來(lái)說(shuō),本研究通過(guò)對(duì)制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知因素的模糊校準(zhǔn)分析三者的組合作用。根據(jù)已有的模糊校準(zhǔn)研究[70],選取各變量在25%、50%和75%分位數(shù)值作為完全非隸屬度、交叉點(diǎn)和完全隸屬度,模糊集隸屬度代表不同案例屬于某集合的程度,75%分位數(shù)代表完全隸屬于某一集合,25%分位數(shù)代表完全不隸屬于某一集合,50%分位數(shù)為是否隸屬于或不隸屬于一個(gè)集合時(shí)的最大模糊點(diǎn)。這3個(gè)標(biāo)準(zhǔn)用于將原始變量數(shù)值轉(zhuǎn)化為模糊隸屬度數(shù)值,以此進(jìn)行fsQCA分析。表1給出各變量的校準(zhǔn)情況。
依據(jù)定性比較分析的數(shù)據(jù)分析規(guī)則,首先,本研究進(jìn)行必要性分析,目的是檢驗(yàn)是否是結(jié)果變量的必要條件,以及是否要進(jìn)行組態(tài)分析。其次,本研究通過(guò)組態(tài)分析識(shí)別能夠?qū)е陆Y(jié)果變量發(fā)生的多條路徑,從而驗(yàn)證H1和H2,同時(shí)進(jìn)行穩(wěn)健性檢驗(yàn)進(jìn)一步加強(qiáng)結(jié)果的可靠性。最后,根據(jù)組態(tài)分析的結(jié)果,本研究解析創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式、不同經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)特征、創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量到質(zhì)量的特征轉(zhuǎn)變,并提出命題。
本研究使用fsQCA 3.0軟件分析87個(gè)案例國(guó)家(地區(qū))的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)據(jù),識(shí)別出引發(fā)高創(chuàng)業(yè)活躍性和創(chuàng)新性的組態(tài)。借鑒FISS[64]的研究,將一致性閾值設(shè)定為0.800,案例閾值設(shè)定為1。
表2給出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的必要性檢驗(yàn)結(jié)果,由表2可知,所有單項(xiàng)條件對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量或質(zhì)量的一致率均未超過(guò)0.900,不構(gòu)成必要條件。檢驗(yàn)結(jié)果表明,單項(xiàng)條件對(duì)結(jié)果變量的解釋力較弱,即制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知條件需要相互間的聯(lián)動(dòng)匹配才能共同影響創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。因此,本研究需要將各個(gè)單項(xiàng)條件納入fsQCA進(jìn)行組態(tài)分析。
表1 變量校準(zhǔn)Table 1 Variables Calibration
模糊集定性比較分析會(huì)析出復(fù)雜解、簡(jiǎn)潔解和中間解3類解,借鑒FISS[64]的研究,本研究同時(shí)報(bào)告簡(jiǎn)潔解和中間解,并將同時(shí)出現(xiàn)在這兩類解中的條件作為核心條件,僅出現(xiàn)在中間解而未出現(xiàn)在簡(jiǎn)潔解中的條件作為輔助條件。
(1)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的組態(tài)分析
表3給出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量組態(tài)特征,低階組態(tài)為每一條中間解,高階組態(tài)為擁有相同核心條件的低階組態(tài)。由表3的結(jié)果可知,共有7個(gè)高階組態(tài)可以提高創(chuàng)業(yè)活躍性,C1、C4、C5均具有2條及以上的低階組態(tài),表現(xiàn)了殊途同歸的特征,7個(gè)高階組態(tài)的總體一致性為0.850,大于0.800的閾值,總體覆蓋率為0.748。
表2 創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的必要性檢驗(yàn)結(jié)果Table 2 Necessity Test Results for Entrepreneurial Activities
根據(jù)7個(gè)高階組態(tài)的核心條件所展現(xiàn)的因素組合特征,本研究總結(jié)出5個(gè)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量驅(qū)動(dòng)模式,其中,C2和C3在條件構(gòu)成上存在差異,但C2和C3反映的解釋邏輯一致,因此合并考慮[71]。同理,C5和C6也合并考慮。5個(gè)模式的具體分析如下。
C1為模式1,其特點(diǎn)是以創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)為核心條件存在。在c1a~c1c的低階組態(tài)中,又出現(xiàn)輔助條件缺失或存在的復(fù)雜情況。具體來(lái)說(shuō),企業(yè)家強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意愿和高度的機(jī)會(huì)警覺(jué)是驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的核心因素,同時(shí),c1a和c1b顯示非正式制度作為輔助性條件也在一定程度上促進(jìn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。模式1揭示了企業(yè)家認(rèn)知能力在因素組合中的主導(dǎo)作用,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍性的提升需要企業(yè)家擁有選擇創(chuàng)業(yè)的想法和意愿,且具有敏銳發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)中隱藏的商機(jī)的能力會(huì)促使其開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng),社會(huì)和民眾對(duì)創(chuàng)業(yè)行為的認(rèn)可又進(jìn)一步推動(dòng)創(chuàng)業(yè)率的提高。模式1的樣本國(guó)家主要包含要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的非洲地區(qū),如安哥拉(c1a)、利比亞(c1b)、加納(c1c)。
C2和C3為模式2,其特點(diǎn)是以機(jī)會(huì)警覺(jué)為核心條件存在且非正式制度為核心條件缺失。盡管C3也顯示了R&D轉(zhuǎn)化不存在的情形,但C2中R&D轉(zhuǎn)化可存在、可不存在,說(shuō)明R&D轉(zhuǎn)化缺失并不是模式2實(shí)現(xiàn)的必要條件。因此,結(jié)合案例樣本(樣本在C2和C3中均存在),本研究針對(duì)共同具備機(jī)會(huì)警覺(jué)和非正式制度這兩個(gè)核心條件的C2和C3進(jìn)行討論,目的是從特殊中分析普遍特征[72]。
在非正式制度嚴(yán)重缺失時(shí),社會(huì)對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的認(rèn)同度低且民眾不認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是一種職業(yè)選擇,甚至民眾認(rèn)為創(chuàng)業(yè)是一種高風(fēng)險(xiǎn)性的職業(yè)。由于正式制度也不健全,企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)無(wú)法獲得政策支持。此時(shí)強(qiáng)調(diào),具有高水平的察覺(jué)商機(jī)能力的企業(yè)家,能夠敏銳地洞察處在市場(chǎng)、政府政策等競(jìng)爭(zhēng)夾縫中的機(jī)會(huì)。機(jī)會(huì)是激發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的核心因素[5],識(shí)別、利用和開(kāi)發(fā)機(jī)會(huì)可以有效提升創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的活躍度。模式2的樣本國(guó)家主要包含效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的拉丁美洲和加勒比海地區(qū),如墨西哥(c2)、巴拿馬(c3)。
C4為模式3,其特點(diǎn)是以R&D轉(zhuǎn)化和創(chuàng)業(yè)意愿組合為核心條件存在。另外,機(jī)會(huì)警覺(jué)作為輔助條件均缺失,表明企業(yè)家對(duì)機(jī)會(huì)的感知能力較弱。但良好的R&D轉(zhuǎn)化環(huán)境為開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)創(chuàng)造了技術(shù)條件,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定水平,機(jī)會(huì)趨于飽和,此時(shí)主要依賴企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿,企業(yè)家利用既有的研發(fā)條件,面對(duì)失穩(wěn)的制度環(huán)境采取操縱或創(chuàng)造戰(zhàn)略開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。模式3的樣本國(guó)家主要包含效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的東歐地區(qū),如立陶宛。
C5和C6為模式4,其特點(diǎn)是以非正式制度和R&D轉(zhuǎn)化為核心條件存在。另外,正式制度的輔助效應(yīng)較強(qiáng)。由于C6中機(jī)會(huì)警覺(jué)可存在、可不存在,在遵從上文分析的基礎(chǔ)上,本研究以共有的核心因素作為分析單位。根據(jù)fsQCA析出的結(jié)果,模式4主要包括效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的亞洲和大洋洲地區(qū),如中國(guó)(C5)、中國(guó)臺(tái)灣(C5、C6)。以中國(guó)為例,國(guó)家的科技創(chuàng)造和科技轉(zhuǎn)化的實(shí)力日益顯現(xiàn),為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)提供優(yōu)良的研發(fā)環(huán)境。隨著“雙創(chuàng)”政策對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的鼓勵(lì)和支持以及一批企業(yè)的成功實(shí)踐獲得民眾對(duì)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)同,多種因素的綜合反映結(jié)果是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的不斷發(fā)展。
C7為模式5,其特點(diǎn)是以正式制度為核心條件缺失、非正式制度和企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施為核心條件存在。具體來(lái)說(shuō),國(guó)家對(duì)創(chuàng)業(yè)的政策扶植力度嚴(yán)重不足,甚至缺失,然而一批擁有基礎(chǔ)設(shè)施的企業(yè)可憑借資源稟賦優(yōu)勢(shì)發(fā)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng),此外社會(huì)民眾對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)持認(rèn)同態(tài)度,這些因素導(dǎo)致企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)行為。由于fsQCA軟件默認(rèn)尋求最大的覆蓋率,因而可能導(dǎo)致軟件將細(xì)微的差異放大[73]。C7的凈覆蓋度為0.014;模式1中c1a的凈覆蓋度最大,為0.053;模式2中c3的凈覆蓋度最大,為0.021;模式4中c5a的凈覆蓋度最大,為0.038。模式5的最大凈覆蓋度小于模式1、模式2和模式4,僅存在一種組態(tài)且無(wú)法與其他低階組態(tài)結(jié)合討論,說(shuō)明其解釋度較低。實(shí)際中,模式5對(duì)應(yīng)的樣本國(guó)家(如埃及、厄瓜多爾、危地馬拉和伊朗)均存在一定程度的政府政策支持。因此,本研究綜合考慮fsQCA默認(rèn)結(jié)果和解釋度與實(shí)踐相關(guān)性之間的關(guān)系,遵從理論切題性的原則[67],本研究在接下來(lái)的分析中不再討論模式5。
(2)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的組態(tài)分析
表4給出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的組態(tài)特征。由表4可知,僅有1種組態(tài)可以解釋增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的組合效果,其總體一致性為0.832,大于0.800的閾值,總體覆蓋率為0.354。
表4 創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量組態(tài)Table 4 Configuration of Entrepreneurial Activities′ Quality
具體來(lái)看,模式6(即C8),其特點(diǎn)是以基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化組合為核心條件存在,而非正式制度和機(jī)會(huì)警覺(jué)為核心條件缺失,從中可以看出,資源是企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)高成長(zhǎng)性和高創(chuàng)新性創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的重要所在。根據(jù)fsQCA析出的結(jié)果,模式6包含創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的歐洲中西部地區(qū)和東亞地區(qū),如瑞士、法國(guó)、日本。這類國(guó)家為企業(yè)提供完備的基礎(chǔ)設(shè)施資源,可利用的有形資源數(shù)量多,且國(guó)家整體的科技水平高,研發(fā)實(shí)力強(qiáng),為創(chuàng)業(yè)的深入發(fā)展提供物理設(shè)施和研發(fā)技術(shù)的支持。
包含在該組態(tài)的多為發(fā)達(dá)的資本主義社會(huì),擁有大批成熟的創(chuàng)業(yè)企業(yè)。國(guó)家開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的目的不再是關(guān)注數(shù)量的增加,而是重視創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的高質(zhì)量發(fā)展。特別是以母公司為依托,發(fā)展公司內(nèi)創(chuàng)業(yè)或跨國(guó)創(chuàng)業(yè),重視企業(yè)未來(lái)的成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性。以新的形式呈現(xiàn)的創(chuàng)業(yè)行為必然會(huì)通過(guò)引入一種與現(xiàn)有社會(huì)結(jié)構(gòu)相矛盾的新產(chǎn)品、新服務(wù)或新模式以獲得社會(huì)和民眾的認(rèn)可。并且,穩(wěn)定的市場(chǎng)和生產(chǎn)環(huán)境不僅為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)提供充足的資源,也在一定程度上減少了可供企業(yè)家開(kāi)發(fā)新市場(chǎng)的機(jī)會(huì)的概率,使企業(yè)家更依賴于既有資源的優(yōu)勢(shì)去發(fā)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。模式6揭示了在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)向高質(zhì)量發(fā)展的過(guò)程中,資源條件為企業(yè)提供進(jìn)一步拓展的基礎(chǔ)設(shè)施平臺(tái)以及深度發(fā)展的研發(fā)技術(shù)環(huán)境的重要作用。
通過(guò)對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)組態(tài)的分析可以看出,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的每一條低階組態(tài)是制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知三方面組合作用的結(jié)果,H1得到驗(yàn)證。表3和表4中的高階組態(tài)突出了核心因素的重要性,并且每一種模式都具有其特有的特征,H2得到驗(yàn)證。
由于定性比較分析的某些組態(tài)可能僅有少量觀察樣本,甚至只有1個(gè)樣本,因而出現(xiàn)需要通過(guò)反事實(shí)分析未觀察到的樣本進(jìn)行判定的情況,因此,一些學(xué)者質(zhì)疑QCA結(jié)果的穩(wěn)健性[74]。BELL et al.[75]認(rèn)為檢驗(yàn)穩(wěn)健性有兩種方法,一是加入已有研究的可成立的影響因素,如果增加了這些影響條件未對(duì)組態(tài)結(jié)果產(chǎn)生較大影響,且研究結(jié)果與假設(shè)一致,則證實(shí)了研究結(jié)果的可信性;二是在對(duì)引致結(jié)果變量高水平的因素進(jìn)行組態(tài)研究的同時(shí),也對(duì)結(jié)果變量低水平的因素進(jìn)行組態(tài)分析,如果出現(xiàn)某一因素既能導(dǎo)致結(jié)果變量的高水平又能導(dǎo)致結(jié)果變量的低水平,則認(rèn)為它不應(yīng)是結(jié)果變量高水平的充分條件。本研究采取第一種方法進(jìn)行穩(wěn)健性檢驗(yàn)。
本研究對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量的組態(tài)采取增加影響條件的方法進(jìn)行穩(wěn)健性檢驗(yàn)。已有研究認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)行為的產(chǎn)生受創(chuàng)業(yè)者的動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng),應(yīng)關(guān)注企業(yè)家是由于偏好主動(dòng)還是被迫選擇而進(jìn)行創(chuàng)業(yè)活動(dòng)[76]。因此,本研究選取GEM成人數(shù)據(jù)庫(kù)中的創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)為添加條件進(jìn)行原命題的再驗(yàn)證。GEM將創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)定義為,由機(jī)會(huì)動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng)的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)除以生存動(dòng)機(jī)驅(qū)動(dòng)的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的比例,比例大于1為機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī),小于1為生存型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī),以EM表示。
表5給出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量組態(tài)的穩(wěn)健性檢驗(yàn)結(jié)果,由表5可知,存在8種高階組態(tài)解釋創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量,其總體一致性為0.862,大于0.800的閾值,總體覆蓋率為0.732。與表3的高階組態(tài)數(shù)量特征相似,且一致性和覆蓋率差異較小,證實(shí)了組態(tài)結(jié)果的可靠性。
對(duì)比表3,總體來(lái)看,表5中的高階組態(tài)Z1的特點(diǎn)為創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)作為核心條件存在,與C1一致;高階組態(tài)Z3的特點(diǎn)為以機(jī)會(huì)警覺(jué)作為核心條件存在,與C3和C4一致;高階組態(tài)Z4的特點(diǎn)為以R&D轉(zhuǎn)化和創(chuàng)業(yè)意愿作為核心條件存在,與C4一致;高階組態(tài)Z5和Z6的特點(diǎn)為以非正式制度和R&D轉(zhuǎn)化作為核心條件存在,與C5和C6一致。同時(shí),表5低階組態(tài)的條件的存在或缺失狀態(tài)與表3基本一致,因此,表3的穩(wěn)健性得到證實(shí)。值得注意的是,Z2是加入創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)前不存在的組態(tài),Z2的特點(diǎn)是以正式制度、創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)作為核心條件存在。本研究遵循條件最少的前提下剔除重復(fù)覆蓋的原則[77],將Z2與Z1共同視為一種模式,即強(qiáng)調(diào)企業(yè)家認(rèn)知的關(guān)鍵作用。Z7和Z8作為表3中C7的變形,承接上文原則,在此不再討論該模式。
表6給出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量組態(tài)的穩(wěn)健性檢驗(yàn)結(jié)果,由表6可知,存在5種高階組態(tài)可以解釋創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量,其總體一致性為0.850,大于0.800的閾值,總體覆
表5 創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量組態(tài)的穩(wěn)健性檢驗(yàn)結(jié)果Table 5 Robustness Test Results for Configuration of Entrepreneurial Activities′ Quantity
表6 創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量組態(tài)的穩(wěn)健性檢驗(yàn)結(jié)果Table 6 Robustness Test Results for Configuration of Entrepreneurial Activities′ Quality
蓋率為0.461。與表4的一致性和覆蓋率差異較小,證實(shí)了組態(tài)結(jié)果的可靠性。
對(duì)比表4,表6存在5類高階組態(tài),根據(jù)fsQCA的結(jié)果,當(dāng)創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)存在時(shí),為機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī);當(dāng)創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)不存在時(shí),為生存型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)。因此,表6的Z9和Z10為機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī),Z11、Z12和Z13為生存型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)。在表6中,Z9的特點(diǎn)為以創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化作為核心條件存在。Z11~Z13則顯示生存型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)的國(guó)家為實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量缺乏必須的基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化。綜合看,Z9的凈覆蓋率最高,為0.211,說(shuō)明此種類型的國(guó)家在樣本中占比最多,具有較高的代表性,從而表4創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的穩(wěn)健性得到證實(shí)。
Z9和Z10主要包括創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體,Z11~Z13則包含了處于不同地理位置的效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體。效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體包含眾多國(guó)家,因此正式制度多樣,企業(yè)資源因創(chuàng)業(yè)環(huán)境而異,機(jī)會(huì)警覺(jué)能力也各不相同,但該類經(jīng)濟(jì)體國(guó)家多處于轉(zhuǎn)型或快速發(fā)展階段,政府政策對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)給予扶持(如Z12)。效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體表現(xiàn)的一大特征是以生存型創(chuàng)業(yè)為動(dòng)機(jī),受制于基礎(chǔ)設(shè)施資源的缺乏(如Z11~Z13)及研發(fā)環(huán)境或技術(shù)轉(zhuǎn)化的不足(如Z11),生存型創(chuàng)業(yè)從事的多為技術(shù)壁壘低、不需要很高技能的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。盡管Z11~Z13展現(xiàn)了實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的一類組態(tài)特征,但其創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)低,創(chuàng)業(yè)質(zhì)量低,從5個(gè)低階組態(tài)的凈解釋度也可看出,其代表樣本少。因而Z9最具解釋力度,證實(shí)了表4的穩(wěn)健性。
在定性比較分析的基礎(chǔ)上,本研究對(duì)表3和表4的結(jié)果做進(jìn)一步分析,以對(duì)不同國(guó)家(地區(qū))的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式的組合元素、組態(tài)特征以及創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的量-質(zhì)轉(zhuǎn)化等有更深入的把握。
(1)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)模式分析
引導(dǎo)建立創(chuàng)業(yè)企業(yè)和開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)首先面臨的問(wèn)題是如何實(shí)現(xiàn),由于企業(yè)面臨的制度環(huán)境相對(duì)復(fù)雜,同時(shí)還要考慮自身的資源狀況,因此創(chuàng)辦新企業(yè)面臨的主要阻力來(lái)自于是否察覺(jué)到市場(chǎng)中存在的不均衡信息和機(jī)會(huì),以及是否選擇創(chuàng)業(yè)。在此情況下,開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)需要具有機(jī)會(huì)警覺(jué)能力和或創(chuàng)業(yè)意愿的企業(yè)家進(jìn)行引導(dǎo)。也正因如此,在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的6個(gè)高階組態(tài)中(C7不納入討論),企業(yè)家層面的創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)表現(xiàn)出主導(dǎo)作用,即在6個(gè)高階組態(tài)中,含創(chuàng)業(yè)意愿或機(jī)會(huì)警覺(jué)的高階組態(tài)占4個(gè)。同時(shí),研究結(jié)果表明,企業(yè)的R&D轉(zhuǎn)化環(huán)境也是促進(jìn)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的一大關(guān)鍵,即含R&D轉(zhuǎn)化的高階組態(tài)占3個(gè)。隨著大數(shù)據(jù)、人工智能、云計(jì)算等技術(shù)的落地,不僅為創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供了研發(fā)技術(shù)上的支持,也為其創(chuàng)造了新的商業(yè)機(jī)會(huì),打通了開(kāi)啟創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的一扇創(chuàng)新之門。在制度環(huán)境的表現(xiàn)強(qiáng)度上,非正式制度顯示的民眾認(rèn)可和支持為開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)帶來(lái)合法性,然而其對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)更多是輔助性影響。
企業(yè)家認(rèn)知能力是影響創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍度的主要因素,企業(yè)的R&D轉(zhuǎn)化環(huán)境為企業(yè)把握機(jī)會(huì)動(dòng)向并開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)創(chuàng)造了條件。因此,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量實(shí)現(xiàn)的模式可概括為企業(yè)家認(rèn)知驅(qū)動(dòng)型,即企業(yè)家認(rèn)知能力起主導(dǎo)作用,R&D轉(zhuǎn)化是企業(yè)家引導(dǎo)的重要工具,制度環(huán)境是實(shí)現(xiàn)企業(yè)家引導(dǎo)的輔助因素?;诖?,本研究提出命題1a。
命題1a 在特定的情景下,具有機(jī)會(huì)警覺(jué),非正式制度與R&D轉(zhuǎn)化組合、創(chuàng)業(yè)意愿與機(jī)會(huì)警覺(jué)組合、創(chuàng)業(yè)意愿與R&D轉(zhuǎn)化組合3種模式的創(chuàng)業(yè)企業(yè),能夠?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍性的提升,即提升創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量。
自開(kāi)始創(chuàng)業(yè)活動(dòng)后,創(chuàng)業(yè)企業(yè)擔(dān)負(fù)著如何提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性的使命,這時(shí)創(chuàng)業(yè)企業(yè)選擇在成長(zhǎng)向成熟過(guò)渡階段推行新產(chǎn)品、新服務(wù)或新模式,以實(shí)現(xiàn)商業(yè)模式轉(zhuǎn)型。該過(guò)程依舊面臨著制度的多樣性挑戰(zhàn),且企業(yè)家個(gè)人認(rèn)知能力的主導(dǎo)作用下降,此時(shí)企業(yè)家開(kāi)始思考,如何動(dòng)用既有資源發(fā)展更高質(zhì)量的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。當(dāng)今時(shí)代的經(jīng)濟(jì)表現(xiàn)為科技創(chuàng)新引領(lǐng)格局,擁有豐富異質(zhì)性資源的創(chuàng)業(yè)企業(yè)更具有成本優(yōu)勢(shì)和能力進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。也正因如此,在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的組態(tài)中,資源層面的基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化表現(xiàn)出主導(dǎo)作用。獨(dú)具且有價(jià)值的資源有助于企業(yè)產(chǎn)生競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)[78],未被廣泛擁有的基礎(chǔ)設(shè)施資源和不易被復(fù)制且能夠提升企業(yè)效率及創(chuàng)新的R&D轉(zhuǎn)化技術(shù),是提高創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的重要保障?;谝陨戏治?,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量實(shí)現(xiàn)的模式可概括為資源驅(qū)動(dòng)型,即創(chuàng)業(yè)企業(yè)的資源條件起主導(dǎo)作用,企業(yè)家認(rèn)知能力、制度環(huán)境有影響且發(fā)揮輔助作用?;诖耍狙芯刻岢雒}1b。
命題1b 在特定的情景下,依賴于資源層面的基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化的組合模式的創(chuàng)業(yè)企業(yè),能夠?qū)崿F(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)創(chuàng)新性的提高,即提高創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量。
(2)不同經(jīng)濟(jì)體的對(duì)比分析
GEM歷年的研究報(bào)告向我們提供了一個(gè)信息,在發(fā)展中國(guó)家,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的數(shù)量很大,但創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的質(zhì)量較低;而在發(fā)達(dá)國(guó)家,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的數(shù)量比較小,但是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的質(zhì)量比較高[56]。不同的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平意味著國(guó)家(地區(qū))所擁有的可以激活創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的能力存在不可避免的差異。趙向陽(yáng)等[56]發(fā)現(xiàn)高人均GDP負(fù)向影響(即抑制)早期和成熟期創(chuàng)業(yè)活動(dòng),卻正向影響(即促進(jìn))高期望和高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。這種看似悖論的現(xiàn)象實(shí)則反映了不同經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平下創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的本質(zhì)差異[79],高收入國(guó)家的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)以勇于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、主動(dòng)尋求商機(jī)為特征的機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)為主,在低收入國(guó)家則多為因沒(méi)有找到合適工作而被動(dòng)從事創(chuàng)業(yè)的生存型創(chuàng)業(yè)。
要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體主要是自給農(nóng)業(yè)和開(kāi)采業(yè)務(wù),多為非洲地區(qū),部分分布在亞洲和大洋洲地區(qū),如阿爾及利亞、安哥拉、印度。這些國(guó)家或地區(qū)的制度環(huán)境不穩(wěn)定、資源匱乏,更多依靠企業(yè)家認(rèn)知能力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè),且以提升創(chuàng)業(yè)數(shù)量為主要目的。與前者相比,效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體具有更高效的生產(chǎn)過(guò)程和更高質(zhì)的產(chǎn)品質(zhì)量,其中拉丁美洲和加勒比海地區(qū)居多,較少分布在歐洲東部以及亞洲和大洋洲地區(qū),如阿根廷、立陶宛、中國(guó)。此類國(guó)家制度水平逐步提升,資源較為豐富,企業(yè)家具有認(rèn)知能力,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量較多,且創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量逐漸提升。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體是三者中創(chuàng)新程度最高的,其知識(shí)密集型企業(yè)占據(jù)主導(dǎo),且服務(wù)業(yè)進(jìn)一步擴(kuò)大,分布在北美、歐洲和東亞地區(qū),如美國(guó)、英國(guó)、日本。此類國(guó)家制度水平完善,資源富裕,企業(yè)家具備創(chuàng)業(yè)認(rèn)知能力,且更加重視創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性。結(jié)合表3和表4,本研究發(fā)現(xiàn)各高階組態(tài)分別代表了3種經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的現(xiàn)象,下面做進(jìn)一步細(xì)化討論。
對(duì)要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體而言,其主要是自給農(nóng)業(yè)和開(kāi)采業(yè)務(wù),嚴(yán)重依賴非技術(shù)的勞動(dòng)力和自然資源。由表3的C1可知,正式制度可存在、可不存在,社會(huì)和民眾對(duì)創(chuàng)業(yè)行為具有一定的認(rèn)可度(c1b、c1c),可利用資源匱乏(c1a、c1c),研發(fā)環(huán)境缺失(c1a、c1b)。在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)開(kāi)展的初始階段,主要依賴企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué),因?yàn)檎吆投愂瘴唇o予充分支持且資源短缺的現(xiàn)狀限制了企業(yè)家從政策或市場(chǎng)中尋找商機(jī)的可能,面對(duì)多重挑戰(zhàn),是否開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)取決于企業(yè)家個(gè)體的認(rèn)知能力。
低經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平背景下創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的企業(yè)家認(rèn)知因素內(nèi)部存在互補(bǔ)關(guān)系,本研究認(rèn)為要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的正式制度不完善,并且在資源方面受到束縛,創(chuàng)業(yè)企業(yè)僅可通過(guò)激發(fā)企業(yè)家的認(rèn)知能力,將可以察覺(jué)到新產(chǎn)品或服務(wù)的機(jī)會(huì)與選擇成為創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行捆綁,幫助企業(yè)提升創(chuàng)業(yè)活躍性。
通過(guò)穩(wěn)健性檢驗(yàn),表5的Z1和Z2再次印證了企業(yè)家認(rèn)知能力的關(guān)鍵作用。由表6的Z11可知,基礎(chǔ)設(shè)施短缺、R&D轉(zhuǎn)化不足是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量發(fā)展的一大劣勢(shì),且創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)程度低,以生存型創(chuàng)業(yè)為主。具體來(lái)說(shuō),非洲地區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施資源嚴(yán)重不足,其缺少信息傳遞的通信設(shè)備、物資運(yùn)輸?shù)蔫F路和飛機(jī)及存在大片未開(kāi)發(fā)的土地等,且國(guó)家或行業(yè)整體的研發(fā)環(huán)境缺失,科技創(chuàng)新水平低,這些會(huì)制約創(chuàng)業(yè)活動(dòng)向成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性發(fā)展?;诖耍狙芯刻岢雒}2a。
命題2a 對(duì)要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體來(lái)說(shuō),企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)會(huì)激發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量,但基礎(chǔ)設(shè)施資源的缺失和R&D轉(zhuǎn)化能力的不足會(huì)制約創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的提升。
效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體追求的是更高效的生產(chǎn)過(guò)程和更高質(zhì)量的產(chǎn)品,比要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體國(guó)家更具競(jìng)爭(zhēng)力。效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體國(guó)家正處于經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的階段,因此創(chuàng)業(yè)情景更復(fù)雜,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的組態(tài)也更多樣。結(jié)合表3的C2~C4,企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿或機(jī)會(huì)警覺(jué)依舊是推動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的主要因素。具有機(jī)會(huì)警覺(jué)性(C2、C3)和創(chuàng)業(yè)意愿(C4)的企業(yè)家能夠推動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展,且研發(fā)環(huán)境(C4~C6)作為工具為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍性,乃至創(chuàng)新性(表4的C8)創(chuàng)造條件,社會(huì)和民眾認(rèn)可(C5、C6)也為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和創(chuàng)造就業(yè)提供了一系列制度機(jī)會(huì)。
效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量主要表現(xiàn)為拉丁美洲和加勒比海、歐洲東部以及亞洲和大洋洲3類情況?;诒?,C2和C3反映了拉丁美洲和加勒比海地區(qū)狀況,由于國(guó)家政局動(dòng)蕩和社會(huì)混亂,國(guó)家制度環(huán)境不穩(wěn)定,這些因素導(dǎo)致企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿低。因此,是否選擇創(chuàng)業(yè)作為職業(yè)取決于企業(yè)家的機(jī)會(huì)警覺(jué)能力。歐洲東部地區(qū)(C4)擁有良好的研發(fā)環(huán)境,企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿高。例如立陶宛,其制度環(huán)境不夠穩(wěn)定,但其高度的外向型經(jīng)濟(jì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)多元化發(fā)展,本國(guó)具有相當(dāng)?shù)难邪l(fā)實(shí)力,市場(chǎng)的良性運(yùn)轉(zhuǎn)又促進(jìn)了企業(yè)家創(chuàng)業(yè)的意愿。與前兩者相比,亞洲和大洋洲地區(qū)(C5、C6)的正式制度環(huán)境更為穩(wěn)定,非正式制度和研發(fā)環(huán)境較好。例如中國(guó)臺(tái)灣,作為新工業(yè)化地區(qū),基礎(chǔ)資源設(shè)施和研發(fā)環(huán)境是開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)必須具備的條件,因?yàn)橛写箨戀Y本的援助和海峽兩岸創(chuàng)業(yè)平臺(tái)的搭建,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)也受到民眾支持,臺(tái)灣地區(qū)企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)積極性也十分高漲。因此,推動(dòng)了整個(gè)地區(qū)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量模式中存在互補(bǔ)效應(yīng)和替代效應(yīng)?;诒?,由C4可知,研發(fā)環(huán)境為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)提供新技術(shù)研發(fā)、新產(chǎn)品制造和新模式轉(zhuǎn)型的技術(shù)氛圍,選擇創(chuàng)業(yè)的意愿更可能實(shí)現(xiàn),因此,R&D轉(zhuǎn)化與創(chuàng)業(yè)意愿具有互補(bǔ)作用。C5和C6則說(shuō)明創(chuàng)業(yè)成功的榜樣作用吸引著普通企業(yè)家更加踴躍地從事創(chuàng)業(yè)活動(dòng),創(chuàng)業(yè)這一職業(yè)得到民眾的認(rèn)可,一系列創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的成功開(kāi)展不僅使社會(huì)認(rèn)識(shí)到創(chuàng)業(yè)行為的經(jīng)濟(jì)效應(yīng),而且社會(huì)和企業(yè)將資金投入到技術(shù)更新與迭代中,從而為創(chuàng)新提供充足的研發(fā)成本。因此,非正式制度與R&D轉(zhuǎn)化的互補(bǔ)效應(yīng)顯著。由C2和C3中核心條件可知,非正式制度不存在與機(jī)會(huì)警覺(jué)存在互為替代關(guān)系,其中,機(jī)會(huì)警覺(jué)至關(guān)重要。創(chuàng)業(yè)作為一種職業(yè)選擇未受到大眾群體的認(rèn)同,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展存在規(guī)范制度壓力,導(dǎo)致企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿不強(qiáng),這時(shí)僅能通過(guò)提升企業(yè)家發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)的能力,引導(dǎo)企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。對(duì)機(jī)會(huì)的警覺(jué)性能夠替代創(chuàng)業(yè)行為的公眾認(rèn)可度和鼓勵(lì)度低的情形,在市場(chǎng)信息不對(duì)稱中發(fā)現(xiàn)商機(jī)。
基于表6中Z11和Z13所展示的效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的組合狀態(tài),Z11為歐洲地區(qū),如克羅地亞、波黑,Z13為亞洲和大洋洲地區(qū),如哈薩克斯坦、巴勒斯坦。這兩大地區(qū)共同的組態(tài)特征是缺失基礎(chǔ)設(shè)施(z11a、z11b、z13)和R&D轉(zhuǎn)化(z11a、z11b)且以生存型創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)(z11a、z11b、z13)為主,由此突出資源條件對(duì)企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的重要性。并且,資源通常并不是各自分離的,而是相互關(guān)聯(lián)和組合配置的,競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)往往取決于資源間的相互配置。通過(guò)組態(tài)視角,本研究發(fā)現(xiàn)企業(yè)從探索哪些是可利用的或可獲得的有價(jià)值資源(基于稀缺性或李嘉圖租金),向考慮如何捆綁這些資源實(shí)現(xiàn)企業(yè)創(chuàng)新的方向轉(zhuǎn)變。對(duì)比z9與z10可知,發(fā)展高成長(zhǎng)性和高創(chuàng)新性的創(chuàng)業(yè)活動(dòng),需要以機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)為動(dòng)機(jī),綜合配置相關(guān)資源,實(shí)現(xiàn)資源價(jià)值的最大化效益?;诖?,本研究提出命題2b。
命題2b 對(duì)效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體來(lái)說(shuō),企業(yè)家的機(jī)會(huì)警覺(jué)、創(chuàng)業(yè)意愿與R&D轉(zhuǎn)化的組合,以及非正式制度與R&D轉(zhuǎn)化的組合均會(huì)激發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量,但基礎(chǔ)設(shè)施的缺乏和R&D轉(zhuǎn)化不足是導(dǎo)致創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量以生存型創(chuàng)業(yè)為主的主要原因。
隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)時(shí)代,此時(shí)多為知識(shí)密集型企業(yè),并且服務(wù)部門也進(jìn)一步擴(kuò)大。結(jié)合表3和表4的組態(tài),在創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體中,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的數(shù)量比較少(僅有中國(guó)臺(tái)灣一個(gè)案例),但是創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的質(zhì)量比較高(表4的組態(tài)主要反映創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)體)。因此,本研究重點(diǎn)分析實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量的驅(qū)動(dòng)模式。
創(chuàng)業(yè)企業(yè)的高成長(zhǎng)性和高創(chuàng)新性發(fā)展的要求,需要有充足的資源基礎(chǔ)和研發(fā)環(huán)境做保障。以德國(guó)和日本為例,他們的資源稟賦程度高,擁有可供使用的通信設(shè)備、交通、物資等;而且國(guó)家的創(chuàng)新水平高,企業(yè)以研發(fā)為主導(dǎo),配置資源的能力強(qiáng)。因此,擁有豐富基礎(chǔ)設(shè)施資源和R&D轉(zhuǎn)化能力的創(chuàng)業(yè)企業(yè)具備更高的組織資源配置和商業(yè)機(jī)會(huì)把握的支撐工具,為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)高成長(zhǎng)性和高創(chuàng)新性提供足夠多的主導(dǎo)權(quán)。盡管新的創(chuàng)業(yè)行為必然會(huì)通過(guò)引入一種沖擊和或與現(xiàn)有社會(huì)結(jié)構(gòu)相矛盾的新模式來(lái)獲得社會(huì)和民眾的認(rèn)可,但這沒(méi)有阻礙高研發(fā)環(huán)境為企業(yè)創(chuàng)造與社會(huì)認(rèn)同或既有結(jié)構(gòu)相一致的規(guī)范、價(jià)值觀和模式。基于此,本研究提出命題2c。
命題2c 對(duì)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體來(lái)說(shuō),更加關(guān)注創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的高成長(zhǎng)性和高創(chuàng)新性發(fā)展,依賴于基礎(chǔ)資源設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化環(huán)境。
圖1給出創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式中三大因素的表現(xiàn)強(qiáng)度變化??v向結(jié)果表明,第一,企業(yè)家個(gè)體認(rèn)知能力影響的表現(xiàn)強(qiáng)度逐漸弱化,即從創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的主導(dǎo)性作用到創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量在資源基礎(chǔ)的框架下發(fā)
注:顏色越深表示強(qiáng)度越大。
揮輔助作用。這與領(lǐng)導(dǎo)者替代理論的觀點(diǎn)一致,隨著組織各方面綜合能力的提升,組織和環(huán)境會(huì)替代領(lǐng)導(dǎo)者的部分職責(zé)[80],這種情況表明創(chuàng)業(yè)企業(yè)開(kāi)展活動(dòng)會(huì)隨著其自身能力的增強(qiáng)逐漸削弱企業(yè)家的主導(dǎo)性地位,轉(zhuǎn)化為由資源基礎(chǔ)為核心、制度環(huán)境和企業(yè)家認(rèn)知為輔助的驅(qū)動(dòng)模式。
第二,企業(yè)資源基礎(chǔ)的表現(xiàn)強(qiáng)度呈現(xiàn)出上升的態(tài)勢(shì),且在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量階段成為驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)企業(yè)繼續(xù)前進(jìn)的主導(dǎo)因素。這種轉(zhuǎn)變表明隨著創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的發(fā)展及其面臨制度情景的變化,企業(yè)家個(gè)體的認(rèn)知能力在決定企業(yè)發(fā)展高創(chuàng)新性活動(dòng)中的作用愈來(lái)愈不具有主導(dǎo)性,此時(shí)企業(yè)最需要的是作為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)開(kāi)拓性發(fā)展的基礎(chǔ)資源和技術(shù)。其中,國(guó)家或行業(yè)的研發(fā)環(huán)境成為創(chuàng)業(yè)企業(yè)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的強(qiáng)有力保障。資源束將不同類型資源聚合在一起產(chǎn)生的組合效應(yīng),是逐步獲取競(jìng)爭(zhēng)的權(quán)力優(yōu)勢(shì)、創(chuàng)造超額組合價(jià)值的關(guān)鍵體現(xiàn)[47]。
第三,制度環(huán)境在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)由量轉(zhuǎn)質(zhì)階段的表現(xiàn)強(qiáng)度呈現(xiàn)平穩(wěn)態(tài)勢(shì)且始終作為輔助性條件存在。這種情況說(shuō)明,在開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的過(guò)程中,創(chuàng)業(yè)企業(yè)始終要考慮制度環(huán)境對(duì)其活動(dòng)的影響,在企業(yè)家驅(qū)動(dòng)和資源驅(qū)動(dòng)階段,思考如何響應(yīng)相應(yīng)的制度環(huán)境并主動(dòng)為企業(yè)帶來(lái)新的機(jī)會(huì)。
在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量階段,企業(yè)家的機(jī)會(huì)警覺(jué)和創(chuàng)業(yè)意愿催生了創(chuàng)業(yè)企業(yè)的出現(xiàn)。在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量階段,基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化激活了創(chuàng)業(yè)企業(yè)創(chuàng)新運(yùn)轉(zhuǎn)的動(dòng)力,主導(dǎo)因素的轉(zhuǎn)化驅(qū)動(dòng)了企業(yè)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)朝向不同特征方向發(fā)展。綜上分析,本研究提出命題3。
命題3 伴隨制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)因素表現(xiàn)強(qiáng)度的變化而表現(xiàn)出模式主要特征的變化,即創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量模式以企業(yè)家認(rèn)知驅(qū)動(dòng)為主要特征,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量模式以資源驅(qū)動(dòng)為主要特征。
本研究以GEM數(shù)據(jù)為樣本來(lái)源,通過(guò)對(duì)基于制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知3個(gè)方面的兩種類型的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的組態(tài)分析,得出企業(yè)家認(rèn)知驅(qū)動(dòng)和資源驅(qū)動(dòng)兩種創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式,并發(fā)現(xiàn)要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體、效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體的組態(tài)差異,研究結(jié)果如下。
(1)引入定性比較分析的方法,從組態(tài)視角分析創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式,證實(shí)了實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量的路徑的組合性。創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的實(shí)現(xiàn)是企業(yè)家在多方因素影響下做出的一種戰(zhàn)略決策[54],而定性比較分析非常適合分析不同類型的因果條件并存的組合效果。本研究摒棄了權(quán)變視角下的匹配方法,利用fsQCA分析具有共同關(guān)鍵特征的因素組合,詳細(xì)地討論了創(chuàng)業(yè)活動(dòng)產(chǎn)生的多方因素的互補(bǔ)和替代作用,以及核心因素和輔助因素的作用。利用定性比較分析的優(yōu)勢(shì),得出了比量化研究更為豐富的結(jié)論,深化了創(chuàng)業(yè)活動(dòng)復(fù)雜性的認(rèn)識(shí)。
(2)在制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)影響過(guò)程的分析中,發(fā)現(xiàn)企業(yè)家認(rèn)知能力和資源基礎(chǔ)分別是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性的重要角色,同時(shí)也厘清了創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量模式中各因素存在的關(guān)聯(lián)性質(zhì)、具體條件和核心因素。在創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式的研究中證實(shí)了基于3個(gè)不同層面的6個(gè)因素之間的組合效應(yīng),比僅從單一或交互方面考慮具有更廣泛的指導(dǎo)價(jià)值,并且使創(chuàng)業(yè)企業(yè)對(duì)構(gòu)建不同特征創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的路徑得到了明晰的說(shuō)明。研究發(fā)現(xiàn)R&D轉(zhuǎn)化在兩種創(chuàng)業(yè)活動(dòng)類型中起重要作用,在更好地解釋路徑組合效應(yīng)的同時(shí),也識(shí)別出創(chuàng)造新的商業(yè)機(jī)會(huì)的研發(fā)環(huán)境是驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵因素。
(3)本研究在分析創(chuàng)業(yè)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)機(jī)制的同時(shí),意外發(fā)現(xiàn)了5個(gè)模式(創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量4個(gè),創(chuàng)業(yè)活動(dòng)質(zhì)量1個(gè))中蘊(yùn)含的不同經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)驅(qū)動(dòng)模式。依據(jù)該經(jīng)濟(jì)體及地理分布的屬性,分析了包含該組態(tài)的經(jīng)濟(jì)體的特有情景,從而補(bǔ)充了對(duì)不同經(jīng)濟(jì)體創(chuàng)業(yè)活動(dòng)特征的解釋。要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體主要分布在非洲地區(qū),資源短缺且研發(fā)水平低,依靠企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿和機(jī)會(huì)警覺(jué)發(fā)展低水平的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體分布在拉丁美洲和加勒比海、歐洲東部以及亞洲和大洋洲地區(qū),亞洲和大洋洲地區(qū)比前兩者制度穩(wěn)定,歐洲東部比前者擁有良好的研發(fā)環(huán)境,拉丁美洲和加勒比海地區(qū)主要依靠企業(yè)家的機(jī)會(huì)警覺(jué)能力。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體分布在北美、歐洲西部以及東亞地區(qū),因其基礎(chǔ)設(shè)施資源齊備、研發(fā)環(huán)境優(yōu)良的優(yōu)勢(shì),開(kāi)展的多為高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。
(1)在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)活躍性的情形中,企業(yè)家的認(rèn)知能力作為引導(dǎo)條件應(yīng)受到重視。一般而言,增強(qiáng)企業(yè)家對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)的警覺(jué)能力,激發(fā)對(duì)創(chuàng)業(yè)的熱情和意愿,是多數(shù)國(guó)家提升創(chuàng)業(yè)活動(dòng)數(shù)量的先決考慮條件。機(jī)會(huì)警覺(jué)源于企業(yè)家對(duì)市場(chǎng)潛在商機(jī)的發(fā)掘、識(shí)別和評(píng)估,通過(guò)專業(yè)化的創(chuàng)業(yè)教育,培訓(xùn)企業(yè)家對(duì)機(jī)會(huì)的警覺(jué)性和把握能力,從而利用機(jī)會(huì)開(kāi)展創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。在復(fù)雜的環(huán)境中,企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿需要配合企業(yè)家機(jī)會(huì)警覺(jué)能力或企業(yè)的R&D轉(zhuǎn)化環(huán)境,共同驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展。在培養(yǎng)企業(yè)家創(chuàng)業(yè)意愿的前提下,通過(guò)盡可能多地察覺(jué)商業(yè)機(jī)會(huì)獲得新的機(jī)遇,或利用研發(fā)條件創(chuàng)造新的機(jī)會(huì),進(jìn)一步提升企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)意愿,在兩者組合的效果下,激發(fā)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的活躍性。研究表明,R&D轉(zhuǎn)化作為資源層面的關(guān)鍵因素也會(huì)促進(jìn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展[81]。這就需要企業(yè)充分利用國(guó)家、地區(qū)或行業(yè)的研發(fā)環(huán)境為其帶來(lái)的可開(kāi)拓新市場(chǎng)和新產(chǎn)品的機(jī)會(huì),在既有自身研發(fā)水平的基礎(chǔ)上,通過(guò)開(kāi)放式創(chuàng)新性學(xué)習(xí),促進(jìn)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的開(kāi)展。
(2)在驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)成長(zhǎng)性和創(chuàng)新性的情形中,應(yīng)強(qiáng)調(diào)絕對(duì)核心因素的企業(yè)的資源條件。單個(gè)資源或許無(wú)法創(chuàng)造核心競(jìng)爭(zhēng)力,通過(guò)資源組合,企業(yè)運(yùn)用研發(fā)能力,將可利用且易獲得的基礎(chǔ)設(shè)施資源轉(zhuǎn)化為其獨(dú)具的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。依靠國(guó)家、地區(qū)或行業(yè)為創(chuàng)業(yè)活動(dòng)發(fā)展提供的研發(fā)環(huán)境,將可被模仿、被復(fù)制的實(shí)體資源進(jìn)行組合,利用R&D轉(zhuǎn)化技術(shù)激活實(shí)體資源的潛力,創(chuàng)造更具競(jìng)爭(zhēng)力的核心資源。創(chuàng)業(yè)企業(yè)對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和R&D轉(zhuǎn)化的有效配置可培育具有高質(zhì)量的創(chuàng)業(yè)活動(dòng),對(duì)兩者的合理開(kāi)發(fā)可以達(dá)到1+1>2的協(xié)同效果。
(3)對(duì)要素驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體而言,由于面臨資源缺失的困境,更應(yīng)重視企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)認(rèn)知能力的突出效果。開(kāi)展高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)活動(dòng)需要企業(yè)家發(fā)揮能動(dòng)性,利用拼湊能力掙脫資源的約束,采用更為靈活的策略。對(duì)效率驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體而言,在培育企業(yè)家機(jī)會(huì)警覺(jué)或創(chuàng)業(yè)意愿的同時(shí),更加強(qiáng)調(diào)創(chuàng)造一個(gè)良好研發(fā)環(huán)境的重要性。利用科技創(chuàng)新的力量發(fā)展更高質(zhì)量的創(chuàng)業(yè)活動(dòng),通過(guò)創(chuàng)新平臺(tái)助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)持久發(fā)展。對(duì)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型經(jīng)濟(jì)體而言,關(guān)鍵在于對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施資源和R&D轉(zhuǎn)化能力的合理配置及有效開(kāi)發(fā),綜合考慮其制度環(huán)境和企業(yè)家認(rèn)知能力,發(fā)揮資源對(duì)兩者的協(xié)同效應(yīng)。
①盡管本研究在理論上探討了3個(gè)不同層面的因素組合,但GEM數(shù)據(jù)反映的是一個(gè)國(guó)家的整體情況,是一種宏觀層面的數(shù)據(jù)指標(biāo)。未來(lái)可以依據(jù)GEM的國(guó)家報(bào)告,結(jié)合微觀層面的數(shù)據(jù)指標(biāo),進(jìn)一步歸納創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)模式,并且可選取某一經(jīng)濟(jì)體的典型國(guó)家,進(jìn)行國(guó)家對(duì)比研究。②本研究基于創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的結(jié)果特征區(qū)分?jǐn)?shù)量和質(zhì)量?jī)煞N形式,已有研究通過(guò)創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)將創(chuàng)業(yè)活動(dòng)劃分為機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)和生存型創(chuàng)業(yè)[82],本研究?jī)H將其作為穩(wěn)健性檢驗(yàn)的影響因素。未來(lái)可據(jù)此對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)類型進(jìn)行更深入、更細(xì)致的分析。③本研究選擇制度、資源和企業(yè)家認(rèn)知作為驅(qū)動(dòng)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的條件仍存在需要討論的地方。根據(jù)本研究的需要,在創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)中選取核心人物,即創(chuàng)業(yè)者作為研究變量,然而,創(chuàng)業(yè)企業(yè)的運(yùn)轉(zhuǎn)可能更多地依賴團(tuán)隊(duì)的合作。高階梯隊(duì)理論認(rèn)為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的構(gòu)成及動(dòng)態(tài)演變對(duì)于創(chuàng)業(yè)活動(dòng)會(huì)起到至關(guān)重要的作用[83],未來(lái)研究可以考慮創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)與制度和資源組合對(duì)創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的影響,以實(shí)現(xiàn)在開(kāi)放條件下在更廣的微觀層面(創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì))的變型。