袁大慶

摘要：安全是一個(gè)企業(yè)繁榮的保證，它不僅關(guān)系到人們的生存和發(fā)展，還關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。《安全生產(chǎn)法》的實(shí)施，使我國的安全生產(chǎn)責(zé)任上升了一個(gè)等級(jí)，在各級(jí)應(yīng)急管理部門的監(jiān)察管理下，督促企業(yè)要深刻落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，減少安全隱患，防止安全事故的發(fā)生，這樣不僅確保了企業(yè)的生機(jī)和活力，還促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。本文對(duì)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長治久安進(jìn)行以下分析。

關(guān)鍵詞：落實(shí);安全生產(chǎn)責(zé)任;實(shí)現(xiàn);企業(yè);長治久安;淺談

前言

隨著現(xiàn)代企業(yè)的不斷發(fā)展，安全生產(chǎn)成了人們?cè)絹碓疥P(guān)心的問題，在安全生產(chǎn)體系的運(yùn)行下，形成了安全生產(chǎn)責(zé)任的基本原則。生產(chǎn)安全責(zé)任是企業(yè)安全科學(xué)管理的前提，能使人們預(yù)防事件的發(fā)生。

一、企業(yè)安全生產(chǎn)中存在的問題

（一）企業(yè)安全意識(shí)不強(qiáng)

在生產(chǎn)過程中，員工的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)較低，不按照規(guī)章制度進(jìn)行操作，自我保護(hù)能力較差。在檢修時(shí)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的安全保護(hù)措施不到位，違反操作的規(guī)定等問題時(shí)有發(fā)生，例如，沒有在具備安全的情況下進(jìn)行施工、維修等。還有一些管理層面的人員，對(duì)安全工作重要性認(rèn)識(shí)不夠、重視不足，導(dǎo)致安全問題的發(fā)生。

（二）生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)不到位

一些相關(guān)部門的措施和執(zhí)行能力不到位，對(duì)生產(chǎn)安全工作缺少認(rèn)真的態(tài)度，盡管一些企業(yè)制定了相關(guān)的安全生產(chǎn)章程和制度，但安排到下級(jí)時(shí)，沒有落實(shí)到位，這就需要各級(jí)應(yīng)急管理部門要加大安全監(jiān)管檢查力度，督促企業(yè)落實(shí)生產(chǎn)安全責(zé)任。

（三）安全設(shè)施不全

企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備比較多，在生產(chǎn)量增多的同時(shí)，隨之暴露的問題也顯漏露出來。比如在生產(chǎn)高峰期的時(shí)候，維修人員對(duì)設(shè)備的保養(yǎng)和維修不及時(shí)，埋下了安全隱患，最終會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。企業(yè)的執(zhí)行能力度不夠規(guī)范，資料檔案的建立緊缺，應(yīng)急措施不完備等。

二、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任的措施

近幾年以來，我國在安全生產(chǎn)的形勢(shì)比較嚴(yán)峻，尤其是一些重特大生產(chǎn)安全事故，給人民財(cái)產(chǎn)造成了很大損失，使許多幸福的家庭破碎，同時(shí)也給社會(huì)帶來了十分不良的影響。所以，一直以來黨和國家都非常重視安全生產(chǎn)工作，要求各級(jí)黨委政府嚴(yán)格落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”以及“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的要求，習(xí)近平總書記也多次對(duì)安全生產(chǎn)工作做出重要批示，要求落實(shí)企業(yè)安全主體責(zé)任，各級(jí)地方政府要落實(shí)好安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，只有責(zé)任一步步落實(shí)到位了，人民才能得到保障。各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)的重視度一定程度上決定了安全生產(chǎn)工作的落實(shí)，既需要政府領(lǐng)導(dǎo)的重視，同時(shí)也要遵守相關(guān)法律的規(guī)章制度，把每條法律貫徹到日常的安全生產(chǎn)工作中。除此之外，每年企業(yè)都要制定好切實(shí)可行的生產(chǎn)計(jì)劃和安全措施，加大安全投入，減少安全事故發(fā)生的可能性，一定要確保財(cái)政方面的投入，還要設(shè)置專門的安全檢查部門和檢查人員進(jìn)行檢查和督察，爭(zhēng)取把事故苗頭扼殺在搖籃里。另外嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任險(xiǎn)，有效分散安全生產(chǎn)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)專業(yè)化管理一安全監(jiān)管監(jiān)察工作的有機(jī)結(jié)合，通過強(qiáng)化事前風(fēng)險(xiǎn)防范，減少生產(chǎn)安全事故。還要積極開展安全生產(chǎn)月等安全宣傳教育活動(dòng)，提高企業(yè)管理人員和從業(yè)人員的安全意識(shí)，使他們明白安全生產(chǎn)工作的關(guān)鍵性，安全生產(chǎn)是工作的前提，如果只是一味的為了效益和利益，那就是丟失了生產(chǎn)工作的初心。

（一）開展安全生產(chǎn)活動(dòng)

在以全面落實(shí)《安全生產(chǎn)法》的前提下，應(yīng)急管理部門要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)的培訓(xùn)，提高管理階層的安全生產(chǎn)意識(shí)和預(yù)防事故的能力，使人為控制最簡單的方式。首先要提高企業(yè)管理人員和從業(yè)人員的安全意識(shí)，堅(jiān)持安全教育的宣傳工作，嚴(yán)格要求規(guī)章制度。應(yīng)用多種的宣傳手段，在企業(yè)內(nèi)部開展各種安全生產(chǎn)活動(dòng)，更好地提高安全的能力。例如我國每年的六月份是全國安全生產(chǎn)月，企業(yè)各部門在圍繞《安全生產(chǎn)法》，積極開展安全理論的教育。在企業(yè)員工增多的要求下，應(yīng)急管理部門要及時(shí)分析用工過程中容易出現(xiàn)的問題，并要求企業(yè)在以人為本的前提下，積極開展教育活動(dòng)倡導(dǎo)安全文化，嚴(yán)格控制非法經(jīng)營，不要為了追求利潤而忽視安全。通過對(duì)《安全生產(chǎn)法》的學(xué)習(xí)，營造一個(gè)安全氛圍，在不斷提高法律意識(shí)的同時(shí)，杜絕安全生產(chǎn)的隱患。

在提高員工安全意識(shí)的前提下，還要對(duì)安全生產(chǎn)管理的人員進(jìn)行知識(shí)的培訓(xùn)，具體結(jié)合企業(yè)的處境，有目的性的開展培訓(xùn)員工的安全生產(chǎn)責(zé)任，加強(qiáng)自身分辨安全事故的能力，學(xué)習(xí)先進(jìn)的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，提高一線員工的技能，學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識(shí)，提高預(yù)防能力，進(jìn)而確保安全生產(chǎn)。

（二）加強(qiáng)安全生產(chǎn)日常管理

在安全生產(chǎn)的工作進(jìn)行時(shí)，要根據(jù)行業(yè)的特征，掌握其核心內(nèi)容，及時(shí)觀察工作的重點(diǎn)，依據(jù)企業(yè)部門的安全生產(chǎn)工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，在轉(zhuǎn)移工作重心的前提下，有效預(yù)防不規(guī)范行為。

當(dāng)前，安全生產(chǎn)需要專業(yè)的人員來從事，我國的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人才培養(yǎng)相對(duì)滯后，機(jī)制體制還需完善，在此基礎(chǔ)上，企業(yè)之間要相互借鑒相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，在安全生產(chǎn)中，培養(yǎng)出一批符合市場(chǎng)發(fā)展的人才。更好地為企業(yè)安全生產(chǎn)提供有力的保證，在安全生產(chǎn)水平提高的要求下，堅(jiān)持定期檢查制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)中不合理的規(guī)定，運(yùn)用邊修改邊實(shí)行的方案，勇于發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的安全隱患，監(jiān)督安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到具體的員工。相關(guān)執(zhí)法部門要建立安全隱患舉報(bào)箱，開設(shè)舉報(bào)電話，加大安全生產(chǎn)隱患的排查，采用獎(jiǎng)賞制度，吸引人們的舉報(bào)。

（三）落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)

各級(jí)要健全完善領(lǐng)導(dǎo)管理制度。各級(jí)負(fù)責(zé)人要高度重視安全人員的選擇和配備。要選擇安全意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)的人作為班組長，班組長是最關(guān)鍵、最主要、最基層的負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)最基礎(chǔ)的檢查和管理;另外，企業(yè)還應(yīng)該配備專門負(fù)責(zé)安全方面的管理人員，負(fù)責(zé)日常工作生產(chǎn)中是的安全工作。各級(jí)安全人員一定要把安全責(zé)任層層的落實(shí)好，做好檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)進(jìn)行整改和排除。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)把真正做到把安全放到第一位，密切關(guān)注工作中遇到的安全隱患是否得到解決、各項(xiàng)規(guī)定和制度是否嚴(yán)格落實(shí)。專門負(fù)責(zé)安全方面的干部工作要去一線實(shí)地檢查安全生產(chǎn)工作落實(shí)情況，不放過的每一個(gè)可能存在的安全隱患和可能發(fā)生的違章工作的行為，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)當(dāng)立即處理，并向領(lǐng)導(dǎo)提出整改的意見和建議，讓領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握實(shí)際情況并采取正確、及時(shí)、有效的措施，防止各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。企業(yè)管理部門的主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該定期去一線檢查安全生產(chǎn)工作。真真正正的做到預(yù)防為主，這樣做既能夠省時(shí)省力，也在一定程度上節(jié)省了財(cái)力，而且還不會(huì)帶來不好的影響。總而言之，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制需要上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和下級(jí)管理干部要互相配合，在工作中互相扶持。還有一點(diǎn)至關(guān)重要的是，在處理安全生產(chǎn)的問題上，一定要做到嚴(yán)肅公正、獎(jiǎng)罰分明，對(duì)于安全生產(chǎn)問題防控措施完善的單位，要給予充分鼓勵(lì)，從而提高他們的積極性。當(dāng)然，與之相反的，在安全生產(chǎn)問題上防控不到位的單位，應(yīng)當(dāng)給予嚴(yán)厲的處罰，不能夠把人情放在廣大員工的生命前，應(yīng)當(dāng)根據(jù)相關(guān)法律追究其法律責(zé)任。因此，安全生產(chǎn)工作需要每位員工的積極參與，我們都要做到遵守紀(jì)律，秉公辦事。

結(jié)束語

在今后的工作中，各級(jí)政府和應(yīng)急管理部門要嚴(yán)格落實(shí)《安全生產(chǎn)法》，督促企業(yè)落實(shí)主體責(zé)任，提高安全意識(shí)，按照安全生產(chǎn)大于天、所以工作要平安的原則;安全保發(fā)展;堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的政策，制定切實(shí)可行管用的措施，為企業(yè)的良性可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的安全基礎(chǔ)。

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