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        關(guān)于以片區(qū)式管理方式提高“遠(yuǎn)、小、散”項(xiàng)目黨建管理水平的實(shí)踐與思考

        2020-10-19 00:54:33譚水才
        企業(yè)文化 2020年5期
        關(guān)鍵詞:建筑企業(yè)

        譚水才

        摘要:受行業(yè)特性和基建類工程特點(diǎn)所限,基礎(chǔ)設(shè)施類項(xiàng)目分散、黨員分散,如何保證基層黨建工作質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)黨建工作與中心工作融合發(fā)展,現(xiàn)以中建三局西北公司基礎(chǔ)設(shè)施事業(yè)部浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部為例,總結(jié)探索以片區(qū)式管理解決“遠(yuǎn)、小、散”項(xiàng)目黨建工作規(guī)范化的做法及經(jīng)驗(yàn)。

        關(guān)鍵詞:建筑企業(yè);聯(lián)合黨支部;黨建

        中建三局西北公司基礎(chǔ)設(shè)施事業(yè)部(以下簡稱事業(yè)部)成立五年來,從最初的20人、2個(gè)項(xiàng)目、3000余萬元產(chǎn)值,發(fā)展到目前350余人、10余個(gè)項(xiàng)目、產(chǎn)值突破20億元,走出了一條創(chuàng)業(yè)、立業(yè)、興業(yè)的跨越發(fā)展之路。事業(yè)部實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵,根本上在于堅(jiān)持黨建引領(lǐng),著力提升基層黨組織組織力,全面發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

        一、片區(qū)式黨建管理的背景

        基礎(chǔ)設(shè)施事業(yè)部項(xiàng)目類型多樣,各項(xiàng)目管理實(shí)際和特點(diǎn)也不盡相同,一方面類似西安市新興南路PPP項(xiàng)目等體量較大的“大項(xiàng)目”,具備著相對(duì)較高的設(shè)施條件和人員配置,黨建工作質(zhì)量也隨著公司黨建工作深入開展而不斷提高;另一方面也大量存在著如地鐵十四號(hào)線、香槐六路、徐家灣等黨員人數(shù)較少、項(xiàng)目偏遠(yuǎn)且無專職黨建人員的問題?;谏鲜龉芾韺?shí)際,為加強(qiáng)項(xiàng)目黨建工作水平,不讓任何一名黨員“掉隊(duì)”,事業(yè)部黨委根據(jù)項(xiàng)目分布實(shí)際,成立了以“大項(xiàng)目”與“遠(yuǎn)小散”項(xiàng)目相結(jié)合的浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部。

        二、片區(qū)聯(lián)合黨支部的做法及經(jīng)驗(yàn)

        “片區(qū)式聯(lián)合黨支部管理模式”,是基礎(chǔ)設(shè)施事業(yè)部黨委在不斷總結(jié)基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,逐步探索并完善實(shí)施的一項(xiàng)新的項(xiàng)目黨建管理模式,對(duì)解決當(dāng)前“遠(yuǎn)、小、散”形態(tài)項(xiàng)目的黨建管理難題具有較為積極的推動(dòng)作用。現(xiàn)以浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部為例,將主要做法及經(jīng)驗(yàn)總結(jié)如下。

        一是制定支部管理細(xì)則。依據(jù)各項(xiàng)黨建規(guī)章規(guī)定,結(jié)合公司黨委要求及項(xiàng)目黨建管理過程中總結(jié)的經(jīng)驗(yàn),編制了《浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部管理制度》,對(duì)黨建管理的組織架構(gòu)、工作目標(biāo)及考核管理等方面進(jìn)行了細(xì)化,并在實(shí)施過程中通過組織生活等方式收集黨員意見,不斷完善制度。

        二是完善組織管理架構(gòu)。根據(jù)就近和簡化原則,事業(yè)部黨委將地理位置相近、項(xiàng)目類型相似、規(guī)模和人員配置互補(bǔ)的多個(gè)項(xiàng)目,劃分為聯(lián)系緊密的黨建片區(qū)。浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部2019年6月成立,選舉中華千古情項(xiàng)目兼世博園EPC車庫項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理袁繼東同志為黨支部書記,中華千古情項(xiàng)目政工負(fù)責(zé)人周鶴群、廣安路項(xiàng)目政工負(fù)責(zé)人何亮明等3人為支部委員會(huì)委員。同時(shí),支部根據(jù)地理位置及項(xiàng)目資源配置,將項(xiàng)目劃分為3個(gè)黨小組,推行小組長季度輪執(zhí)方式落實(shí)支部既定的黨建工作計(jì)劃、黨內(nèi)活動(dòng)等,如每季度的3次主題黨日活動(dòng)在3個(gè)黨小組組長的牽頭下輪流完成。

        三是明確支部考核辦法。嚴(yán)肅、科學(xué)的黨建工作考核,是促進(jìn)黨建工作有效開展的關(guān)鍵手段之一。在認(rèn)真執(zhí)行公司黨建考核工作的基礎(chǔ)上,浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部細(xì)化事業(yè)部黨委季度黨群檢查、月度積分考核,明確考核權(quán)重,西北公司季度黨群考核分?jǐn)?shù)占考核總分?jǐn)?shù)的70%,黨支部對(duì)黨小組的月度考核平均分?jǐn)?shù)占考核總分?jǐn)?shù)的30%??己私Y(jié)果應(yīng)用于支部及黨小組所屬項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理“一肩挑”的履職情況。

        三、片區(qū)式黨建管理的成效及反響

        在公司及事業(yè)部黨委的正確指導(dǎo)下,浐灞片區(qū)聯(lián)合黨支部認(rèn)真落實(shí)季度工作計(jì)劃,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目黨建管理制度及計(jì)劃安排,有效提升了片區(qū)式黨建管理的效果,支部榮獲西北公司2019年先進(jìn)基層黨組織榮譽(yù)。

        一是黨務(wù)人員配置精干高效。片區(qū)式管理的黨建模式,減少了項(xiàng)目綜合管理員兼職工作的壓力,進(jìn)一步凸顯了各項(xiàng)目經(jīng)理“一肩挑”和專職政工員的作用,同時(shí)充分發(fā)揮了黨內(nèi)同志的特長與積極作用,促進(jìn)了各黨小組、各項(xiàng)目相互學(xué)習(xí)的氛圍,小組間形成了“比學(xué)趕超”的良好氛圍。

        二是資源協(xié)調(diào)效率顯著提高。片區(qū)式管理的黨建模式使得項(xiàng)目資源協(xié)調(diào)更加便捷,資源對(duì)接更加高效,有利于發(fā)揮合力產(chǎn)生更大效能,如黨支部統(tǒng)一對(duì)接社區(qū)黨組織,既能發(fā)揮支部的規(guī)模優(yōu)勢,也同時(shí)減少了項(xiàng)目單獨(dú)對(duì)接產(chǎn)生的各類成本。支部黨員及流動(dòng)黨員數(shù)目較多,雖然一定程度上加大了黨務(wù)工作者的工作壓力,但也使得支部各項(xiàng)活動(dòng)“多人策劃、多人參與、多人收獲”。如黨支部開展的“紅色書畫展”“紅歌會(huì)”“紅色趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)”等規(guī)模較大的主題黨日活動(dòng)。

        三是基礎(chǔ)黨建工作更加有序。采取片區(qū)式管理黨建模式,進(jìn)一步激發(fā)了基層黨建的活力和組織力,夯實(shí)了項(xiàng)目黨建基礎(chǔ)工作。在片區(qū)式黨建管理模式下,基層黨員通過參加片區(qū)支部集中開展的季度學(xué)習(xí)任務(wù)和主題活動(dòng),不僅增加了項(xiàng)目間的人員互動(dòng)和管理交流,解決了偏遠(yuǎn)項(xiàng)目黨員日常教育難、活動(dòng)開展難等問題,同時(shí)以往因黨組織不健全等原因造成的黨組織的組織力不足、凝聚力不強(qiáng)等現(xiàn)象顯著減少。

        四是黨建品牌化更具效應(yīng)。片區(qū)式管理黨建模式下,資源得到整合利用,這有利于進(jìn)一步推動(dòng)黨建品牌集群建設(shè),打造有競爭力、有影響力的黨建品牌,提升黨建工作品位,形成以典型帶動(dòng)全局、以品牌引領(lǐng)整體的效應(yīng)。如支部各小組開展廉潔形象大使“廉寶”的黨風(fēng)廉政宣傳系列活動(dòng)、“九月溫暖夕陽紅”關(guān)愛老人志愿者服務(wù)活動(dòng)、圍繞防疫與復(fù)工開展的“眾志成城克時(shí)艱、凝心聚力戰(zhàn)疫情”線上主題黨日分享活動(dòng)等,就在聚焦與放大中擦亮了項(xiàng)目黨建品牌。

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