摘 要:根據(jù)我國(guó)“教師培訓(xùn)”的有關(guān)精神和實(shí)施細(xì)則,以安徽省中學(xué)體育教師為研究對(duì)象,采用問(wèn)卷調(diào)查法、文獻(xiàn)資料法、專家訪談法、數(shù)理統(tǒng)計(jì)法對(duì)安徽省中學(xué)體育教師的培訓(xùn)現(xiàn)狀進(jìn)行研究,分析培訓(xùn)工作中存在的問(wèn)題,提出對(duì)策和建議。
關(guān)鍵詞:安徽省;中學(xué);體育
引言
安徽省體育教師數(shù)量不足,質(zhì)量亟待提高,培訓(xùn)是提高教師綜合素質(zhì)的有效途徑。本課題對(duì)安徽省體育教師培訓(xùn)現(xiàn)狀進(jìn)行研究并提出對(duì)策,有利于提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果,推動(dòng)安徽省基礎(chǔ)教育改革的進(jìn)程。
1 研究方法
1.1文獻(xiàn)資料法
利用學(xué)校圖書(shū)館,中國(guó)期刊網(wǎng)、中國(guó)知網(wǎng)。查閱與體育教師培訓(xùn)相關(guān)的文章、報(bào)紙,政策、法規(guī)。閱讀新課程改革研究叢書(shū)、體育與健康課程標(biāo)準(zhǔn)教師讀本、《新課程標(biāo)準(zhǔn)》、教育心理學(xué)、社會(huì)學(xué)研究方法和體育科研方法等方面的書(shū)籍和文章,為本課題研究的順利進(jìn)行提供理論和方法依據(jù)。
1.2訪談法
本課題對(duì)具體實(shí)施體育教師培訓(xùn)的高校體育學(xué)院(系)的負(fù)責(zé)人、專家進(jìn)行了訪談,就本課題研究過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議。
1.3問(wèn)卷調(diào)查法
設(shè)計(jì)研究所需的調(diào)查問(wèn)卷,在全省不同類型地區(qū)(經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、欠發(fā)達(dá)地區(qū)、落后地區(qū))對(duì)中學(xué)體育教師進(jìn)行調(diào)查,發(fā)放問(wèn)卷3000份?;厥?901份,回收率96.7%。有效問(wèn)卷為2828份,有效率為97.5%。
1.4數(shù)理統(tǒng)計(jì)法
對(duì)回收的問(wèn)卷進(jìn)行整理分析,運(yùn)用SPSS軟件和Excel軟件對(duì)有效問(wèn)卷的數(shù)理進(jìn)行處理,并對(duì)結(jié)果進(jìn)行分析和論證。
2 研究結(jié)果與分析
(1)安徽省中學(xué)體育教師培訓(xùn)形式分析
表1結(jié)果顯示:所調(diào)查的中學(xué)體育教師培訓(xùn)形式依次為:自學(xué)占33.9%;系統(tǒng)課程占11.6%;專題講座占30.8%;專題研討占23.7%。表明教師比較喜歡自學(xué)提高和專題講座的培訓(xùn)形式,而對(duì)系統(tǒng)課程則最為反對(duì)。
(2)安徽省中學(xué)體育教師培訓(xùn)內(nèi)容分析
安徽省中學(xué)體育教師培訓(xùn)內(nèi)容主要是:師德教育、業(yè)務(wù)提升、科研培訓(xùn)和教育理論四個(gè)方面。但如何設(shè)定科學(xué)的培訓(xùn)內(nèi)容,加強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性是教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的第一要?jiǎng)?wù)。
(3)安徽省中學(xué)體育教師對(duì)培訓(xùn)的需求分析
通過(guò)對(duì)教師培訓(xùn)需求的多項(xiàng)調(diào)查顯示(見(jiàn)表2),體育教師存在專業(yè)知識(shí)的老化,教育觀念陳舊的問(wèn)題,其中現(xiàn)代教育理論和教育技術(shù)是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)解決的重點(diǎn)內(nèi)容。
(4)安徽省中學(xué)體育教師培訓(xùn)的滿意度分析
通過(guò)對(duì)培訓(xùn)滿地度的調(diào)查,結(jié)果顯示對(duì)參加培訓(xùn)十分滿意的只占23%,不滿意的達(dá)到了調(diào)查人數(shù)的45%。上述數(shù)據(jù)表明,體育教師培訓(xùn)工作很難滿足當(dāng)前體育教師的需求,培訓(xùn)質(zhì)量難以保證。
3 結(jié)論與對(duì)策研究
安徽省體育教師培訓(xùn)現(xiàn)狀形式單一,缺乏足夠針對(duì)性,培訓(xùn)效果無(wú)法保證。
目前,安徽省對(duì)體育教師采取的培訓(xùn)方式主要是:委托相關(guān)高校以“集中培訓(xùn)”方式進(jìn)行和“遠(yuǎn)程培訓(xùn)”兩種方式。存在的主要問(wèn)題:一、高校培訓(xùn)專家大多是從事師資的職前培養(yǎng),對(duì)中學(xué)體育教學(xué)的具體情況了解不夠,培訓(xùn)的針對(duì)性不強(qiáng)。二、網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)受到硬件條件的限制,培訓(xùn)模式雖好,但開(kāi)展的范圍不夠。
把教師培訓(xùn)要求作為職稱評(píng)聘和職級(jí)晉升的必要條件。每個(gè)教師都應(yīng)在規(guī)定年限內(nèi)完成相應(yīng)的培訓(xùn)次數(shù),實(shí)現(xiàn)知識(shí)和理念更新。通過(guò)對(duì)骨干教師的行為和精神氣質(zhì),輻射到身邊的教師,這是提升教師培訓(xùn)質(zhì)量不可忽視的力量。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)深入研究體育教師培訓(xùn)形式和內(nèi)容缺乏針對(duì)性的問(wèn)題,收集中學(xué)體育教師在教學(xué)工作中的實(shí)際問(wèn)題和需求,把所收集的問(wèn)題集中分類,按門類科學(xué)有效的解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。
參考文獻(xiàn)
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作者簡(jiǎn)介:?jiǎn)瘫螅?967-),男,安徽省池州市,碩士,講師,從事體育運(yùn)動(dòng)損傷和防護(hù)的教學(xué)和研究工作。