黃金花 張穎

國網(wǎng)浙江省電力有限公司舟山供電公司

在傳統(tǒng)審計工作開展的過程中，往往是將一個經(jīng)濟活動單位作為主要的對象，將被審計單位在年度范圍內(nèi)發(fā)生的經(jīng)濟活動作為審計的內(nèi)容，從本質(zhì)上進行分析，傳統(tǒng)的審計工作只是關(guān)注財務(wù)方面的信息，具有一定的局限性。

在當(dāng)前市場經(jīng)濟體制改革的背景下，企業(yè)的風(fēng)險是普遍存在的，這就要求傳統(tǒng)的審計工作加速的轉(zhuǎn)型升級，在這樣的情況下審計的職能也要逐漸的發(fā)生變化，不僅包含評價和監(jiān)督，也有咨詢工作，審計的范圍在逐漸的變大，基于此文章針對電力企業(yè)的審計評價工作進行分析，通過評價模型的建構(gòu)來完善審計工作的開展，以此為電力企業(yè)的正常運營和持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

一、審計評價模型研究價值與設(shè)計原則

（一）研究價值

1.以管理為導(dǎo)向

根據(jù)審計評價指標(biāo)體系能夠?qū)镜陌l(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營中的風(fēng)險進行全面的分析和評價，從而對于企業(yè)的正常經(jīng)營能夠起到一定的引導(dǎo)作用，為相關(guān)管理者的決策提供有效依據(jù)。

2.提高審計規(guī)范化

審計評價指標(biāo)體系的構(gòu)建在一定程度上實現(xiàn)了評價方式和評價內(nèi)容的完善，這樣能夠有效的幫助相關(guān)的審計人員以評價內(nèi)容為核心進行審計資源的分配，無論是對審計工作還是對審計人員都起到了一定的約束性，促進審計工作在開展的過程中規(guī)范化程度有所提升。

3.創(chuàng)新審計模式

電力企業(yè)審計評價指標(biāo)體系的構(gòu)建和應(yīng)用在一定程度上促進了企業(yè)審計領(lǐng)域的創(chuàng)新和改革，為全面審計工作的開展提供了強有力的支持，也為其他審計工作和評價工作的開展提供了理論參考。

（二）設(shè)計原則

1.共性與個性結(jié)合

審計評價指標(biāo)體系在構(gòu)建的過程中，要和國家以及公司的標(biāo)準(zhǔn)相協(xié)調(diào)，充分的結(jié)合各個公司的共性指標(biāo)，尊重各個子公司在競爭環(huán)境和所屬行業(yè)的差異，因此在評價指標(biāo)設(shè)置的過程中也需要結(jié)合企業(yè)的特點。

2.全面性與重要性統(tǒng)一

在審計內(nèi)容設(shè)置的過程中為了最大程度上規(guī)避企業(yè)在經(jīng)營中遇到的風(fēng)險，需要涉及到多個方面的內(nèi)容，比如說電力企業(yè)長期的發(fā)展戰(zhàn)略、財務(wù)管理以及市場運營等等各個方面，并重點關(guān)注到企業(yè)的核心業(yè)務(wù)流程和關(guān)鍵成功因素，以此來確保審計工作內(nèi)容全面，重點突出。

3.定量與定性結(jié)合

在評價指標(biāo)體系構(gòu)建的過程中，定量的指標(biāo)代表著數(shù)據(jù)，其說服力強，具有高度的客觀性，但是如果僅僅關(guān)注到數(shù)值的問題，也導(dǎo)致了一定的局限性，而定性指標(biāo)能夠?qū)⑵髽I(yè)在經(jīng)營的過程中存在的復(fù)雜性以及不確定性充分的反映出來，在一定程度上實現(xiàn)了對定量指標(biāo)的補充，也更好的彌補了本身的客觀性問題，因此在評價指標(biāo)體系構(gòu)建的過程中需要定量與定性指標(biāo)的相結(jié)合，才能有助于實現(xiàn)綜合評價。

二、電力企業(yè)審計評價模型的建構(gòu)

在電力企業(yè)審計評價模型建構(gòu)的過程中，要充分的考慮到現(xiàn)代管理中審計工作的作用以及審計模式的創(chuàng)新等相關(guān)的發(fā)展需求，結(jié)合當(dāng)前的社會經(jīng)濟市場發(fā)展的實際情況，從以下六個方面構(gòu)建指標(biāo)體系，從而實現(xiàn)電力企業(yè)審計評價模型的構(gòu)建。如圖一所示，電力企業(yè)審計評價模型主要從六個方面構(gòu)建相應(yīng)的指標(biāo)體系，分別是運營能力、財務(wù)管理、發(fā)展能力、行業(yè)狀況、戰(zhàn)略目標(biāo)以及風(fēng)險管理[1]。這六個方面能夠適用于各個公司的全面審計評估工作的開展，涵蓋了定量和定性指標(biāo)，也在傳統(tǒng)審計指標(biāo)的基礎(chǔ)上實現(xiàn)了審計指標(biāo)的創(chuàng)新，結(jié)合電力企業(yè)審計評價模型構(gòu)建中的六個指標(biāo)構(gòu)建了全面的體系，為電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

圖一：電力企業(yè)審計評價模型

第一運營能力，電力企業(yè)的運營能力在一定程度上反映了業(yè)務(wù)工作在開展中的運作效率。第二財務(wù)管理，財務(wù)管理工作的開展真實的反映了電力企業(yè)資產(chǎn)獲益的能力。第三發(fā)展能力，能夠真實的反映出電力企業(yè)在發(fā)展的過程中其成長動力。第四行業(yè)狀況，能夠?qū)㈦娏π袠I(yè)中的行業(yè)政策以及基本情況真實的反映出來。第五戰(zhàn)略目標(biāo)，戰(zhàn)略目標(biāo)是企業(yè)在發(fā)展中的最關(guān)鍵內(nèi)容，反映了公司總體管理的情況，在一定程度上決定著公司在未來發(fā)展中的走向。第六風(fēng)險管理，在電力企業(yè)的發(fā)展過程中，風(fēng)險管理的水平在一定程度上決定著企業(yè)發(fā)展的命脈，決定著企業(yè)將要面臨的運營風(fēng)險、政策風(fēng)險以及財務(wù)風(fēng)險等等[2]。

單獨來看，每一個指標(biāo)都是單獨的個體，但是從整體上進行分析，六個方面又是相互關(guān)聯(lián)的，財務(wù)管理狀況對公司的長期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)起到一定的決策性作用，而公司的戰(zhàn)略目標(biāo)制定又需要結(jié)合財務(wù)的相關(guān)信息和狀況；電力企業(yè)的行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r也會對戰(zhàn)略管理產(chǎn)生直接的影響，而公司在制定長期規(guī)劃戰(zhàn)略目標(biāo)的時候也需要結(jié)合所在行業(yè)的行業(yè)政策和行業(yè)內(nèi)的基本情況；公司的財務(wù)管理水平是企業(yè)經(jīng)營水平最真實的反映，而電力企業(yè)在實際運營的過程中其運營的實際情況也會是財務(wù)管理信息的最終體現(xiàn)；企業(yè)的發(fā)展能力在一定程度上決定著在未來的發(fā)展過程中企業(yè)的運營情況，而行業(yè)的競爭狀況又會直接影響到企業(yè)的發(fā)展與成長；在企業(yè)財務(wù)管理工作和運營管理工作實際開展的過程中風(fēng)險管理一直都是存在的，而市場和行業(yè)的風(fēng)險也充分的體現(xiàn)了行業(yè)的狀況。

在上述中我們能夠充分的了解到在電力企業(yè)審計評價模型構(gòu)建的過程中，需要結(jié)合六個方面的內(nèi)容，并且這六個方面的內(nèi)容是相輔相成，彼此之間存在著較為緊密的聯(lián)系，只有充分結(jié)合這六個方面才能真正的促進電力企業(yè)的長足有效發(fā)展。

三、電力企業(yè)審計評價模型的實際應(yīng)用

為了驗證電力企業(yè)審計評價模型在企業(yè)的管理中是否起到一定的作用，結(jié)合當(dāng)?shù)氐碾娏ζ髽I(yè)公司進行實地調(diào)研工作的開展，通過一系列的訪談和內(nèi)外部資料的分析構(gòu)建相應(yīng)的評價指標(biāo)體系，以此來促進企業(yè)的發(fā)展，充分的發(fā)揮審計評價指標(biāo)體系的價值和作用[3]。我們可以從以下幾個指標(biāo)中進行評估。

（一）運營能力指標(biāo)

在電力企業(yè)發(fā)展的過程中其運行能力指標(biāo)可以從市場的開發(fā)能力、開發(fā)質(zhì)量以及安全管理能力、運營成本的控制能力等等相關(guān)的方面進行評估。

（二）財務(wù)指標(biāo)

在電力企業(yè)發(fā)展的過程中，財務(wù)管理起著非常重要的作用，要能夠真實的反映出企業(yè)的真實情況，這樣能夠有助于企業(yè)對自身的情況進行系統(tǒng)性的總結(jié)。因此在財務(wù)指標(biāo)構(gòu)建的過程中可以從電力企業(yè)的資產(chǎn)使用效率、資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)以及企業(yè)的盈利能力三個方面進行有效的評估。

（三）戰(zhàn)略目標(biāo)

在戰(zhàn)略目標(biāo)構(gòu)建的過程中主要從兩個方面進行評估，一方面是企業(yè)的管理戰(zhàn)略能力，從電力企業(yè)的管理戰(zhàn)略能力中能夠真實的反映出電力企業(yè)在戰(zhàn)略目標(biāo)制定以及管理中存在的問題，將真實情況反映出來。另一方面是電氣企業(yè)的戰(zhàn)略保障體系，保障體系反映出企業(yè)戰(zhàn)略的實施情況，以此來確保企業(yè)的戰(zhàn)略在發(fā)展的過程中得到了一定的保障。

（四）風(fēng)險指標(biāo)

在當(dāng)代企業(yè)管理的過程中，風(fēng)險管理是較為重要的內(nèi)容，電力企業(yè)的風(fēng)險指標(biāo)主要從多個方面進行評估管理，主要包含企業(yè)的運營風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險、行業(yè)政策以及市場風(fēng)險。其中運營風(fēng)險能夠幫助企業(yè)在運營的過程中對可能影響運營的因素進行分析，財務(wù)風(fēng)險能夠?qū)⒐矩攧?wù)利益和相關(guān)信息反映出來，政策風(fēng)險則關(guān)系著電力行業(yè)的政策對公司運營產(chǎn)生的影響，市場風(fēng)險在一定程度上反映了當(dāng)前市場結(jié)構(gòu)的變化[4]。

由此可看出電力企業(yè)審計評價模型的構(gòu)建對于電力公司的發(fā)展起著非常大的作用，通過多個方面評價指標(biāo)的構(gòu)建能夠有效的促進電力企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

總結(jié)：綜上所述，在電力企業(yè)發(fā)展的過程中，隨著社會經(jīng)濟體制的改革和創(chuàng)新傳統(tǒng)的審計評價已經(jīng)無法滿足新時代的要求，因此需要在原有審計評價的基礎(chǔ)上進行改革和創(chuàng)新，通過電力企業(yè)審計評價模型的構(gòu)建能夠為電力企業(yè)的發(fā)展提供有效的途徑，為電力企業(yè)的發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。