于艷

【摘要】隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，人們的思想意識(shí)也在不斷的變化，面對(duì)當(dāng)前的新形勢(shì)、新情況、新問(wèn)題，企業(yè)做好員工的思想政治工作尤為重要。因此，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，有效地防范可能出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，保證企業(yè)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，是擺在企業(yè)面前的緊迫任務(wù)。思想政治工作必須在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新，主要表現(xiàn)在思想觀念要新，思維方式要新，對(duì)問(wèn)題的認(rèn)知也要新，同時(shí)要做到內(nèi)容準(zhǔn)確，效果明顯。

【關(guān)鍵詞】市場(chǎng)經(jīng)濟(jì) ?思想政治 ?工作 ?創(chuàng)新

當(dāng)前形勢(shì)下，企業(yè)員工的思想在不斷變化，競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、開放意識(shí)都在逐漸增強(qiáng)。同時(shí)，受新生事物的影響，個(gè)別員工對(duì)企業(yè)的親切感、信任感、責(zé)任感、榮譽(yù)感日益淡薄。為保證企業(yè)的正常運(yùn)行，做好員工的思想穩(wěn)定工作是企業(yè)當(dāng)前面臨的緊迫任務(wù)。

企業(yè)思想政治工作在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，必須在內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面不斷進(jìn)行創(chuàng)新和改造，特別是在增強(qiáng)時(shí)代感，加強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性上下功夫。實(shí)現(xiàn)思想政治工作在繼承和創(chuàng)新中發(fā)展，在開拓中前進(jìn)，應(yīng)該重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面。

一、觀念要新

（1）對(duì)形勢(shì)的認(rèn)識(shí)要新。當(dāng)前形勢(shì)下，一切都要從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)這個(gè)大前提出發(fā)，緊密結(jié)合工作實(shí)際，不斷開拓思路，來(lái)審視、研究和評(píng)判問(wèn)題。采取多種措施、多種手段開展員工易于接受的思想思想工作，在把握員工的興趣愛(ài)好者上下功夫，增進(jìn)溝通和了解，引導(dǎo)員工接受思想教育。

（2）對(duì)問(wèn)題的理解要新。馬克思主義的一個(gè)基本原理是，人們的社會(huì)存在決定人們的社會(huì)意識(shí)。企業(yè)發(fā)展過(guò)程中，思想政治工作的一個(gè)重要目的，就是促進(jìn)企業(yè)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)變，使人們思想適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)生的變化，而不否定和抵消這種變化。沒(méi)有這個(gè)思想認(rèn)識(shí).就有可能對(duì)發(fā)生的新情況、新問(wèn)題，看不慣、找不準(zhǔn)、抓不住，處理不好。

（3）思維方式要新。員工思想政治工作必須時(shí)時(shí)刻刻緊扣時(shí)代脈搏，堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀點(diǎn)、做法和體制的束縛中解放出來(lái)，在社會(huì)發(fā)展變化中賦予員工思想政治工作以全新的內(nèi)容和全新的表現(xiàn)形式。

二、內(nèi)容要準(zhǔn)

（1）堅(jiān)持以人為本。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，員工在工作和生活中會(huì)遇到方方面面的具體問(wèn)題，做好員工的思想政治工作，既要教育人、引導(dǎo)人，又要尊重人、理解人、關(guān)心人，主動(dòng)幫助員工解決經(jīng)濟(jì)上的困難、生活中的煩惱、情感上的憂慮，抓住員工比較關(guān)注的和與自身利益相關(guān)的重點(diǎn)問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際，向員工講清道理，使員工提升安全感、親切感和歸屬感。

（2）樹立先進(jìn)典型，增強(qiáng)感召力。充分發(fā)揮先進(jìn)模范的帶頭作用，在不同層次的員工群體中樹立起正確的世界觀、人生觀，鼓勵(lì)廣大員工在本崗位上創(chuàng)造爭(zhēng)優(yōu)，建功立業(yè)。以身邊實(shí)實(shí)在在的先進(jìn)為引導(dǎo)，增強(qiáng)學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)的意識(shí)，形成比學(xué)趕幫和奮發(fā)向上的氛圍。

（3）加強(qiáng)感情溝通，增強(qiáng)向心力。在進(jìn)行社會(huì)主義道德和職業(yè)道德教育的同時(shí)，要特別注意引導(dǎo)人們樹立正確的價(jià)值觀，凝心聚力是最有效的思想政治工作方法之一。給予員工最大的關(guān)懷和照顧，解決員工生活和工作中的困難，維護(hù)員工最根本的利益。

三、效果要實(shí)

增強(qiáng)實(shí)際效果是思想政治工作的根本目的，創(chuàng)新思想政治工作，必須在增強(qiáng)實(shí)效性上下功夫。

（1）思想政治工作必須具有求真務(wù)實(shí)的精神。企業(yè)要思想政治工作要收到實(shí)效，就應(yīng)該“以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的榜樣鼓舞人”，通過(guò)這些措施來(lái)確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)良性運(yùn)行，確保企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)并健康發(fā)展。對(duì)于華而不實(shí)的“花架子”，各種形式的“假大空”不僅對(duì)企業(yè)的發(fā)展沒(méi)有好處，還會(huì)嚴(yán)重?cái)乃枷胝喂ぷ鞯男抛u(yù)，影響企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，阻礙企業(yè)的發(fā)展。

（2）思想政治工作要有量化的檢測(cè)。過(guò)去的思想政治工作，往往只注重投入，對(duì)產(chǎn)出多少無(wú)量可計(jì)，從而使人們對(duì)思想政治工作形成了一個(gè)“虛”的印象。此項(xiàng)工作的開展，開始怎樣，過(guò)程怎樣，結(jié)果怎樣，要有個(gè)量化的檢測(cè)，從而使思想政治工作由“虛”向“實(shí)”的方向發(fā)展。

（3）思想政治工作要與行政工作實(shí)現(xiàn)有機(jī)的配合。思想政治工作與行政工作是企業(yè)管理一個(gè)問(wèn)題的兩個(gè)方面。企業(yè)管理的實(shí)踐證明，僅依靠思想政治工作部門解決企業(yè)員工思想問(wèn)題的看法是片面的，員工思想問(wèn)題源于企業(yè)改革與生產(chǎn)的實(shí)際。解決思想問(wèn)題，是思想政治工作與行政工作相互配合的過(guò)程。抓思想從生產(chǎn)實(shí)際出發(fā)，抓生產(chǎn)從思想工作入手，二者是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。因此，企業(yè)思想政治工作與行政工作相互配合，企業(yè)的管理才能稱得上是全面的管理。

在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的實(shí)踐中加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方法和路徑，這樣才能切實(shí)發(fā)揮好企業(yè)思想政治工作為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)的根本目標(biāo)，培養(yǎng)和塑造高素質(zhì)員工隊(duì)伍，為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障和思想保障。

參考文獻(xiàn)：

[1]王榮榮.企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新意識(shí)初探[J].管理學(xué)家.2013（10）310-310.