易紅梅

近年來，隨著改革開放的不斷推進，國有企業(yè)黨政組織如何將政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成競爭優(yōu)勢，已成企業(yè)核心競爭力增強的重大議題。針對國有企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場經(jīng)濟競爭優(yōu)勢問題來說，其必然性與緊迫性已被充分證實。在國有企業(yè)政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化競爭優(yōu)勢過程中，應(yīng)當將核心工作置于增強企業(yè)核心競爭力方面，將企業(yè)的經(jīng)濟基礎(chǔ)打扎實。與此同時，國有企業(yè)黨政建設(shè)需要進一步改善加強，從而為企業(yè)的轉(zhuǎn)化做出有力保障。此外，國有企業(yè)的內(nèi)部矛盾需要及時化解，營造良好內(nèi)外部環(huán)境，堅持以人為本建設(shè)國有企業(yè)，為企業(yè)的發(fā)展提供動力。

一、國有企業(yè)競爭優(yōu)勢轉(zhuǎn)化的意義

國有經(jīng)濟的發(fā)展力隨著改革開放與市場經(jīng)濟的發(fā)展開始出現(xiàn)衰退。如何將國有企業(yè)黨組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成企業(yè)競爭優(yōu)勢，對提升企業(yè)的核心競爭力有著十分顯著的作用，同時也是企業(yè)發(fā)展的重大議題。在國有企業(yè)中，黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成企業(yè)競爭力的內(nèi)涵包含了三個方面。一是國有企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢;二是國有企業(yè)的競爭優(yōu)勢;三是兩者之間的相互轉(zhuǎn)化。國有企業(yè)黨組織優(yōu)勢在國有企業(yè)長期建設(shè)與發(fā)展中體現(xiàn)出來，黨組織積累了大量的工作經(jīng)驗，形成了相應(yīng)的地位以及自身形象影響力等。因此，與其他企業(yè)發(fā)展與建設(shè)相比，國有企業(yè)的理論政策、黨員隊伍、組織協(xié)調(diào)以及群眾工作等優(yōu)勢均為經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展提供強有力的保障。此外，國有企業(yè)經(jīng)過長時間的經(jīng)濟建設(shè)，累積了大量且不可復(fù)制的競爭優(yōu)勢，即企業(yè)核心競爭力。如人力資源開發(fā)、資本運營能力、創(chuàng)新能力以及組織協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力等。在國有企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟優(yōu)勢過程中，兩者密不可分。黨組織政治優(yōu)勢為企業(yè)競爭優(yōu)勢提供了有力的保障，企業(yè)競爭優(yōu)勢則是黨組織政治優(yōu)勢的外化體現(xiàn)。將黨組織的政治優(yōu)勢、政治核心作用都發(fā)揮出來，保證企業(yè)政治方向的同時，促進企業(yè)競爭力的提升。此外，在國有企業(yè)中開展黨員先鋒帶動基層群眾的工作，促使廣大群眾不斷提升自我工作能力，也是提升國有企業(yè)競爭力的重要方法之一。因此，國有企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢是其他企業(yè)不可復(fù)制的核心優(yōu)勢，為提升國有企業(yè)的競爭力提供有力保障，是二者之間轉(zhuǎn)換的重要標志。

二、國有企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢的必然性與緊迫性

1.國有企業(yè)發(fā)展壯大的現(xiàn)實需要。國有企業(yè)對國民經(jīng)濟的發(fā)展有著顯著作用，它不僅是國有經(jīng)濟的支柱，同時也是社會穩(wěn)定的重要保障。國有企業(yè)的發(fā)展對國有經(jīng)濟的壯大提升有著直接影響，做大做強國有企業(yè)需要針對國有企業(yè)的問題進行相應(yīng)改革，將企業(yè)的制度、經(jīng)營、生產(chǎn)等進一步提升?，F(xiàn)如今，國有企業(yè)在國民經(jīng)濟的發(fā)展中占據(jù)了重要地位，與眾多跨國公司進行抗衡，是我國進出口創(chuàng)匯的主要力量。在國有企業(yè)的經(jīng)營中，將國有企業(yè)各個部門的積極性都調(diào)動起來，充分發(fā)揮各個部門的力量，將企業(yè)的核心競爭力提升起來十分重要。在此過程中，黨組織的政治優(yōu)勢則得到了極大程度的發(fā)揮。國有企業(yè)黨組織經(jīng)過長時間的經(jīng)驗積累，對企業(yè)的發(fā)展路線以及黨的領(lǐng)導路線等都十分熟悉。黨員在其工作崗位中更是有著良好的業(yè)務(wù)能力以及思想覺悟等。2007年年底，廣西省的國有企業(yè)已經(jīng)達到了4075戶，省屬的企業(yè)在總國有企業(yè)中占比為0.7%，僅有27戶。這27戶省屬企業(yè)的資產(chǎn)總額卻高達3729億元，凈資產(chǎn)為1157億元，分別在全省國有企業(yè)的資產(chǎn)占比中達到了26.57%和25.26%。企業(yè)的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為競爭力優(yōu)勢，將企業(yè)的發(fā)展推向了新的高度。

2.加強黨建設(shè)的迫切要求。國有企業(yè)黨組織建設(shè)中已然形成了較為完善的黨組織體系，這為國有企業(yè)的建設(shè)發(fā)展提供了有力的政治優(yōu)勢。針對加強國有企業(yè)黨組織建設(shè)，其根本就是在企業(yè)決策中保證企業(yè)科學合理的發(fā)展;在黨員及先鋒的帶領(lǐng)下，將國有企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展起來。此外，國有企業(yè)黨組織還起到了監(jiān)督的作用，以保證企業(yè)良好運作，保證國有企業(yè)內(nèi)部的良好氛圍。所以，重視企業(yè)改革發(fā)展與重視黨組織的改革發(fā)展目標是一樣的。在企業(yè)改革中，越是艱巨的任務(wù)越需要不斷加強黨組織建設(shè)。將黨員、干部的作用發(fā)揮出來，為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦。在具體實施時，需對照十九大以來我黨提出的建設(shè)發(fā)展需求，將其靈活運用到國有企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展中，能不斷提升國有企業(yè)的核心競爭力。

3.實現(xiàn)社會和諧穩(wěn)定的必然選擇。在社會主義建設(shè)改革浪潮中，保持社會主義社會穩(wěn)定性是我黨建設(shè)的重要任務(wù)之一。國有企業(yè)是社會主義社會穩(wěn)定的堅石，國有企業(yè)的穩(wěn)定與社會主義社會的穩(wěn)定密不可分。首先，國有企業(yè)所繳納的稅收會通過再次分配的形式轉(zhuǎn)變成工資以及社會福利等，用于穩(wěn)定社會的發(fā)展，保證公平。其次，國有企業(yè)提供了大量的工作崗位保持公眾的安居樂業(yè)。再其次，穩(wěn)定市場經(jīng)濟中的物價水平等，便于減輕公眾生活壓力。社會主義市場經(jīng)濟中，國有企業(yè)的作用無可替代，黨中央施行的每一項民生政策脫離了國有企業(yè)均將寸步難行。廣西省的13個企業(yè)領(lǐng)導班子，30個基層先進黨組織，80名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員以及30名黨務(wù)工作者得到了省國資委的贊揚，他們的工作得到了90%群眾的滿意與支持。

三、國有企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化過程中的現(xiàn)實障礙

1.國有企業(yè)自身發(fā)展面臨的困境。目前，我國很多國有企業(yè)在政策、市場以及管理的影響下，經(jīng)營狀況良好，在國家稅收中提供了重要的力量，為國家的經(jīng)濟發(fā)展做出了巨大貢獻，如電力企業(yè)、石油企業(yè)等。然而，也有一部分國有企業(yè)仍舊是經(jīng)營不善的狀態(tài)，甚至面臨破產(chǎn)的危險。經(jīng)營不善的國有企業(yè)不僅沒有將自己應(yīng)盡的責任承擔起來，反而需要國家源源不斷地輸血才能夠維持生計，更不用提及為國家及社會做貢獻。針對國有企業(yè)的經(jīng)營問題進行針對性的研究，恢復(fù)國有企業(yè)的經(jīng)營成為其迫在眉睫的問題。在此過程中，黨員干部的作用應(yīng)當發(fā)揮出來，盡力挽救國有企業(yè)。

2.黨在國有企業(yè)的階級基礎(chǔ)有所削弱。中國共產(chǎn)黨是社會主義政黨，是工人階級的政黨。因此，工人階級才是中國共產(chǎn)黨的階級基礎(chǔ)及力量的核心。長期以來的革命奮斗使得工人階級取得了革命勝利，工人階級在革命及建設(shè)中表現(xiàn)出了自豪感。隨著改革開放的不斷推進，政企分開、權(quán)利下放及下崗分流等措施都不斷削弱了黨組織在國有企業(yè)中的階級基礎(chǔ)力量。再加上民營企業(yè)的建設(shè)、外資的引入等都是削弱黨組織階級基礎(chǔ)的寫照，普通工人的收入水平與他人相比有所下降，工人的領(lǐng)導地位也不斷下降?，F(xiàn)如今更是科技發(fā)展引領(lǐng)世界潮流的社會，大數(shù)據(jù)時代的到來更是引得人們深思：工人階級還是先進階級嗎？工人階級的領(lǐng)導地位更是為人質(zhì)疑。雖然在社會的發(fā)展中，這是一個必然，但是，黨組織在國有企業(yè)中階級基礎(chǔ)的削弱顯而易見，不可忽視。因此，鞏固黨組織的階級基礎(chǔ)迫在眉睫。

3.國有企業(yè)黨組織的政治核心作用有待進一步發(fā)揮。國有企業(yè)黨組織在企業(yè)中肩負著政治核心作用，黨章也早已言明。然而，如何發(fā)揮黨組織的政治核心作用仍就要從管理、體制及思想上逐步展開。就管理方面來看，國有企業(yè)仍是企業(yè)，以盈利為目的，在管理理念上是減少成本提高企業(yè)效益。然而黨組織、團組織等需要支出人力資源，開展活動還需要經(jīng)濟資本的支持。因此，黨建工作的展開面臨著較多問題。就體制方面來看，國有企業(yè)黨組織缺乏完善體制，在人員管理上無法精確到個人;就思想方面來看，隨著改革開放的推進，企業(yè)改制的發(fā)展，工人黨員的主人翁意識被削弱，雇用意識增強，在開展工作時，難免情緒激增。以上這些內(nèi)容都致使國有企業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)與發(fā)展受到了制約。

四、推進國有企業(yè)黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為競爭優(yōu)勢的對策措施

1.大力增強核心競爭力，為實現(xiàn)轉(zhuǎn)化打好堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。在企業(yè)核心競爭力的建設(shè)與培養(yǎng)中，每個人對核心競爭力的認識有所不同，但核心競爭力的組成包含了創(chuàng)新性技術(shù)、優(yōu)秀企業(yè)文化以及品牌影響等。核心競爭力的核心則是企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)，國有企業(yè)的發(fā)展需要加強企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)的培養(yǎng)，不斷推動產(chǎn)品的創(chuàng)新，使得產(chǎn)品及技術(shù)位于世界領(lǐng)先水平。關(guān)注世界相同領(lǐng)域的動態(tài)，始終跟隨著前沿，將企業(yè)、產(chǎn)品的品質(zhì)也始終保持在領(lǐng)先地位。居安思危，注重產(chǎn)品的研發(fā)使企業(yè)保持在領(lǐng)先水平才能在企業(yè)的發(fā)展中屹立不倒。另外，人才引進對企業(yè)的影響也是重中之重，堅持做到用人用賢，將人才安排在最適合他的位置上。

2.加強改進國有企業(yè)黨的建設(shè)，為實現(xiàn)轉(zhuǎn)化提供保障。在國有企業(yè)發(fā)展中，黨組織發(fā)揮著重要作用。與其他企業(yè)相比，國有企業(yè)黨的建設(shè)更具優(yōu)勢。首先，企業(yè)的建設(shè)歷史悠長，黨組織建設(shè)更健全;其次，國有企業(yè)的社會地位高，社會基于的關(guān)注度高。與其他企業(yè)相比，國有企業(yè)員工生活質(zhì)量更好，且有著更好的企業(yè)文化傳承，企業(yè)凝聚力強。身為企業(yè)黨建工作的建設(shè)者，應(yīng)當認識到自己的優(yōu)勢，并將這些優(yōu)勢發(fā)揮出來，促進黨的建設(shè)。再其次，結(jié)合群眾的意見，將企業(yè)中存在的問題挖掘出來并解決。

3.有效化解企業(yè)矛盾，為實現(xiàn)轉(zhuǎn)化營造良好的內(nèi)部環(huán)境。內(nèi)部矛盾的化解大多需要思想上的調(diào)節(jié)，而做思想工作則是黨政建設(shè)的一項重要工作。因此，通過展開各種活動方式了解群眾的需求及問題所在，幫助群眾化解思想上的問題，進而營造好內(nèi)部環(huán)境。還需要針對特殊情況進行特殊調(diào)節(jié)，將群眾的心擰在一起，積極建設(shè)企業(yè)經(jīng)濟。將群眾的思想問題逐步解決還能夠不斷提升國有企業(yè)黨組織的感召力，加強黨的建設(shè)。此外，建設(shè)一支思想覺悟高的工作隊伍在聯(lián)系群眾的工作中做出巨大貢獻，為企業(yè)營造良好的內(nèi)部環(huán)境起到了積極作用。

4.運用科學方法促進轉(zhuǎn)化實現(xiàn)。如何通過科學合理的方法實現(xiàn)轉(zhuǎn)化是一個重大問題。因此，在轉(zhuǎn)化方法上需要關(guān)注企業(yè)黨組織的政策優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成決策優(yōu)勢，提升國有企業(yè)的決策力;提升國有企業(yè)的凝聚力以及提升黨組織的團隊優(yōu)勢轉(zhuǎn)變成管理優(yōu)勢等。通過不斷地改革創(chuàng)新將企業(yè)的建設(shè)層次不斷提升。例如，在企業(yè)形象方面，積極建設(shè)自媒體營銷，將企業(yè)想象宣傳出去，讓大眾認識到企業(yè)的優(yōu)勢等。

（作者單位：廣西北部灣投資集團有限公司）