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        國企思想政治工作與企業(yè)文化的有機結(jié)合探析

        2020-07-15 06:13:53望振洲
        企業(yè)文化 2020年17期
        關(guān)鍵詞:企業(yè)文化思想政治國有企業(yè)

        望振洲

        摘要:為更好地促進國企思想政治工作與企業(yè)文化之間的有機結(jié)合,首先應(yīng)當(dāng)深入了解國企思想政治工作的實質(zhì)性內(nèi)涵,了解思想政治工作與企業(yè)文化有機結(jié)合的價值,制定具有針對性的有機結(jié)合措施。其次,對國企思想政治工作及企業(yè)文化的實際情況準(zhǔn)確定位,分析兩者結(jié)合之后為企業(yè)帶來的影響。最后,深入貫徹“不忘初心、牢記使命”的實質(zhì)性內(nèi)容,并將其作為國企思想政治工作與企業(yè)文化有機結(jié)合的核心,保證兩者有機結(jié)合,高質(zhì)量、高效率發(fā)展。

        關(guān)鍵詞:國有企業(yè);思想政治;企業(yè)文化;有機結(jié)合

        一、國企思想政治工作與企業(yè)文化的區(qū)別

        從教育的目標(biāo)和文化的內(nèi)涵來看,思想政治工作和企業(yè)文化有很大的差別,企業(yè)文化具備企業(yè)的獨特性,不同企業(yè)內(nèi)部的環(huán)境不同,也會給員工帶來雙重影響,但是主要目標(biāo)是提高員工工作的積極性、端正工作態(tài)度,使企業(yè)內(nèi)部更加團結(jié)、和諧,使企業(yè)穩(wěn)定長遠(yuǎn)發(fā)展。而思想政治工作注重政治、經(jīng)濟方面的教育和宣傳,主要目的是帶動員工在經(jīng)濟快速發(fā)展的情況下提高自身的道德修養(yǎng)以及思想觀念,使員工掌握政治知識,增強員工的責(zé)任心和愛國心,并形成正確的價值觀和人生觀,有助于在企業(yè)內(nèi)部形成融洽、和諧的環(huán)境,進一步推動國企健康長遠(yuǎn)發(fā)展。

        二、國企思想政治工作與企業(yè)文化的關(guān)聯(lián)性

        思想政治工作和企業(yè)文化均屬于國企內(nèi)部的軟文化,都在企業(yè)健康發(fā)展過程中起著重要的促進作用。在制定并實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)方面,企業(yè)應(yīng)該提高內(nèi)部生產(chǎn)效率,充分發(fā)揮出人力資源的優(yōu)勢以及價值,積極投入實際的生產(chǎn)中,以提高企業(yè)的績效,這樣才能使人才發(fā)揮出最大的價值。國企思想政治工作和企業(yè)文化都需要良好的工作環(huán)境,以此激發(fā)員工工作的積極性和熱情。而良好的工作環(huán)境是實現(xiàn)良性競爭的基礎(chǔ),從而帶動員工在工作中投入更多的精力,為實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)提供保障。

        三、國企思想政治工作與企業(yè)文化有機結(jié)合的對策分析

        (一)加大宣傳力度

        國企的形象和思想政治工作都需要宣傳才能得以實現(xiàn),所以應(yīng)該加大宣傳教育的力度。例如,通過各個渠道來傳播企業(yè)的良好形象以及大力弘揚企業(yè)精神,使外界樹立對企業(yè)的好感,提高企業(yè)的形象,從而帶動員工轉(zhuǎn)變對企業(yè)的認(rèn)識,在加強宣傳的過程中,企業(yè)員工也會加深對企業(yè)文化建設(shè)的認(rèn)識。需要重視對企業(yè)文化以及思想政治工作的宣傳,弘揚企業(yè)愛國奮斗的精神,開展新時代的主題活動,傳承企業(yè)的優(yōu)秀文化。另外,企業(yè)還要加大對思想政治工作的開展力度,提升企業(yè)員工的思想政治意識。在教育過程中,工作人員需要充分了解并掌握企業(yè)的文化內(nèi)涵,熟悉企業(yè)文化建設(shè)的相關(guān)要求,逐步融合思想政治工作的基本內(nèi)容和企業(yè)文化,充分將“不忘初心,牢記使命”的實質(zhì)性價值充分發(fā)揮出來。

        (二)在開展思想政治工作中發(fā)展企業(yè)文化

        國企的思想政治工作與企業(yè)的文化建設(shè)都與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān),所以,加強國企思想政治工作與企業(yè)文化之間的融合對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營有重要意義。在融合思想政治工作和企業(yè)文化的過程中,需要對思想政治工作的主要內(nèi)容加以創(chuàng)新,使其與時代相契合,從而滿足社會以及企業(yè)發(fā)展的需求。企業(yè)在經(jīng)營過程中實際上就是企業(yè)文化的建設(shè)以及思想政治工作的實踐,兩者的實踐決定著兩者的融合情況,最終思想政治工作與企業(yè)的文化建設(shè)都會有所提高,不僅可以為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供和諧的環(huán)境,還能弘揚企業(yè)的優(yōu)秀文化,進一步為企業(yè)思想政治工作的開展創(chuàng)造良好的機會。

        (三)嚴(yán)格要求,帶好隊伍

        讓每個崗位的員工都發(fā)揮應(yīng)有的作用,提高對員工的關(guān)愛程度、多幫多扶,深入了解每位員工的困難和困惑,為他們排憂解難。對青年員工多引導(dǎo)、多談心并開展有意義的各種活動,讓青年員工在企業(yè)中更有歸屬感,更加努力工作,為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展留足人才。

        (四)發(fā)揮國企黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用

        國企黨組織領(lǐng)導(dǎo)是思想政治工作的發(fā)起者及執(zhí)行者,為提升國企思想政治工作與企業(yè)文化有機結(jié)合的質(zhì)量及效率,應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮國企黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用。在國企思想政治工作與企業(yè)文化進行有機結(jié)合的過程中,應(yīng)當(dāng)將“不忘初心、牢記使命”作為兩者相結(jié)合的指導(dǎo)核心,推進企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)的穩(wěn)定發(fā)展。另外,國企還應(yīng)當(dāng)加強對黨組織建設(shè)的重視程度,將黨組織對國企思想政治工作的支撐作用充分發(fā)揮出來,為文化與政治思想更有效地結(jié)合奠定堅實的基礎(chǔ)。國企思想政治工作與企業(yè)文化有機結(jié)合時,還應(yīng)當(dāng)堅持價值取向與時代發(fā)展趨勢相統(tǒng)一,將黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用充分展現(xiàn)出來。

        (五)提高員工的綜合實力

        對于國企來說,人力資源是非常重要的一種資源,它能夠給企業(yè)市場競爭力的進一步提高創(chuàng)造基礎(chǔ)條件。企業(yè)文化和思想政治工作的有機結(jié)合,應(yīng)充分圍繞著員工來開展相關(guān)工作,以此來提高員工的綜合素質(zhì)、思想理念等。此外,在新的社會發(fā)展階段,企業(yè)文化和國企思想政治工作的有機結(jié)合,主要是通過開展思想政治工作對員工進行教育和引導(dǎo),讓他們能夠形成正確的人生觀與世界觀,并能夠合理處理員工之間的關(guān)系,通過企業(yè)的理念教育、文化熏陶等來培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。

        (六)積極塑造國企良好形象

        企業(yè)形象對于任意一個企業(yè)來說都是至關(guān)重要的,對于國有企業(yè)來說也是一樣。所以,國有企業(yè)在日常工作過程中,應(yīng)該加強對于自身形象的建設(shè)力度,塑造一個良好的企業(yè)形象,對于國企的思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)工作的有機結(jié)合有著非常重要的作用。此外,通過把思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)工作融入企業(yè)形象建立的日常工作中,不但可以幫助企業(yè)塑造良好的品牌形象,而且也可以進一步提高國企的員工素質(zhì)與文化內(nèi)涵,并能夠進一步提高企業(yè)的形象,從而也就可以更有效地實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟目標(biāo)。

        四、結(jié)語

        綜上所述,在國企文化與思想政治工作相互結(jié)合的過程中,為提升結(jié)合的質(zhì)量及效率,應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)及員工實際的發(fā)展需求制定具有針對性的完善措施,進而保證兩者順利融合。應(yīng)當(dāng)將“不忘初心、牢記使命”作為有機結(jié)合工作進展的核心內(nèi)容,并加大解決兩者結(jié)合過程中出現(xiàn)的難題,為國企營造良好的發(fā)展環(huán)境,促進企業(yè)更穩(wěn)定、更長遠(yuǎn)的發(fā)展。

        參考文獻:

        [1]魏麗娜.國企思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的有機結(jié)合[J].智富時代,2018 (7):150-151.

        [2]楊寶峰,魏宏元,王文靜,等.企業(yè)文化與國企思想政治工作有機結(jié)合研究[J].中小企業(yè)管理與科技,2019 (18):117-118.

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