高航 中國婦女兒童博物館

引言：與之前固定資產(chǎn)核算的會計工作相比，新政府會計準則更為嚴格。事業(yè)單位想要進行核算工作的創(chuàng)新，除了全面了解該準則的要求外，還要根據(jù)自己單位的真實情況，從根本上提高工作的效率，進一步推動事業(yè)單位平穩(wěn)健康發(fā)展。

一、新政府會計準則概述

現(xiàn)階段的新政府會計準則符合事業(yè)單位的發(fā)展需求，不僅能夠達到事業(yè)單位有關財務的相關工作標準，還可以真實的反映出其財務情況。與之前的固定資產(chǎn)核算管理工作明顯不同，新政府的會計準則使用雙分錄拓寬了業(yè)務范圍，豐富了核算工作的內容。此外，新形勢的會計準則將資產(chǎn)負債科目細化，增加了項目內容，進而更好地展示出事業(yè)單位的財務情況，添加了有關固定資產(chǎn)折舊和無形資產(chǎn)攤銷的會計工作，規(guī)范了相關會計工作。

二、新政府會計準則下事業(yè)單位固定資產(chǎn)核算和管理現(xiàn)狀

（一）固定資產(chǎn)利用率低

現(xiàn)階段事業(yè)單位的發(fā)展中，其投資決策的環(huán)節(jié)存在著一定的問題。此外，選擇投資項目后進行采購是導致固定資產(chǎn)利用率低的主要問題，買回來的固定資產(chǎn)并不能適用于事業(yè)單位的各項工作，使固定資產(chǎn)不能得到正確的處理。同時，較差的管理意識會導致相關工作人員工作態(tài)度懶散，嚴重的甚至會浪費事業(yè)單位的固定資產(chǎn)。

（二）缺少對于預算工作的約束力

要想順利的在事業(yè)單位內開展固定資產(chǎn)核算和管理工作，就需要加大預算編制工作及人員執(zhí)行時的管理強度，由此推動相關工作的工作效率。預算管理工作不到位，會給單位資金的運用埋下禍根，對成本投入不進行把控，就會造成超支的現(xiàn)象，從而減少了事業(yè)單位的經(jīng)濟收益。缺少監(jiān)督和考核事項，無法調動工作人員的工作熱情。

（三）會計工作者能力不足

事業(yè)單位的會計工作者可能適應了原有的工作內容、工作模式，對于新政府提出的相關事宜無法及時消化，會使得工作效率降低。而又有少數(shù)的會計人員自身掌握的專業(yè)性技術水平不足，且不加以學習，職業(yè)道德素質低下，在工作時投機取巧，降低了工作效率。還有的為了追求個人利益，不在乎事業(yè)單位的利益，從而影響了事業(yè)單位工作作風。

三、推動事業(yè)單位固定資產(chǎn)核算管理的創(chuàng)新

（一）創(chuàng)新特點

1.重新定義事業(yè)單位的固定資產(chǎn)。對于事業(yè)單位來說，固定資產(chǎn)多由國家分配。在之前的制度中固定資產(chǎn)全由事業(yè)單位自行把控，政府極少會參與進來。而新政府的會計準則，是將政府會計作為主體，在政府需要時進行運用。這種控制權力的轉變促使固定資產(chǎn)有著更高的價值。因此事業(yè)單位可根據(jù)新制度，優(yōu)化固定資產(chǎn)的定義。2.消除融資租賃有關的內容。在明確固定資產(chǎn)價值的時候，除了會按照相關規(guī)章制度外，還要依據(jù)事業(yè)單位的租賃款、稅款等進行體現(xiàn)，在簽訂具體的固定資產(chǎn)租賃合同時，要明確展示相關價位，提升合同的規(guī)范性?，F(xiàn)階段的固定資產(chǎn)融資租賃等核算工作，在新政府會計準則下變得更為簡單。3.改善有關固定資產(chǎn)折舊的事項。在事業(yè)單位實際的生產(chǎn)環(huán)節(jié)中，會產(chǎn)生出單獨記賬的部分資產(chǎn)，對于這類型的資產(chǎn)在進行計提折舊時，要按照新政府下發(fā)的相關政策進行。不進行計提折舊時，其運行要符合實際的需求。根據(jù)新政府下發(fā)的相關準則，固定資產(chǎn)不同則產(chǎn)生的相關利益也不同，因此事業(yè)單位需要根據(jù)相關的規(guī)章制度進行資產(chǎn)折舊工作。

（二）具體措施

1.提高固定資產(chǎn)使用率。想要讓固定資產(chǎn)發(fā)揮出最大的價值，除了固定資產(chǎn)核算的工作外，還要加大關注提高固定資產(chǎn)的使用率。由于事業(yè)單位的固定資產(chǎn)的總值較大，因此需要相關的人員正確運用。首先要制定出相關的管理制度并嚴格執(zhí)行，其次要有專業(yè)的資產(chǎn)管理人員做指導。對于使用率低的固定資產(chǎn)要進行深入探討，并進行針對性的解決，將不常用的固定資源變廢為寶。2.建立健全固定資產(chǎn)管理制度。（1）完善相關制度。完善固定資產(chǎn)的管理制度要深入到固定資產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)當中，從采購固定資產(chǎn)再到資產(chǎn)管理。要完善相關的手續(xù)，要以書面表示為主，在各個環(huán)節(jié)都要進行監(jiān)督、審核工作。要實施責任落實制度，從而調動工作人員的工作積極性，提升工作責任感。將管理固定資產(chǎn)和崗位職責管理有機的結合在一起。對于事業(yè)單位來說，評估環(huán)節(jié)邀請專業(yè)的人員，保證其能夠達到國家要求的標準線，從而保障固定資產(chǎn)核算結果的準確性。（2）創(chuàng)新資產(chǎn)折舊方式。在進行固定資產(chǎn)核算的創(chuàng)新時，要注重在資產(chǎn)折舊的方面進行創(chuàng)新，從而使固定資產(chǎn)的核算結果和實際情況是同步的。其中，會出現(xiàn)一定程度的實際固定資產(chǎn)折舊現(xiàn)象，進而導致不同程度的貶值情況。面對這種現(xiàn)象可選用折舊法來解決，從而推動內部的相關資產(chǎn)能夠正常運行。在選擇固定資產(chǎn)折舊年限的時候，要考慮到使用性和服務性這兩種要素，從而選擇出正確的年限，進一步保障核算工作的精準性。3.提高相關工作人員的綜合素質。事業(yè)單位的會計工作想做好，就要加大相關工作人員的業(yè)務能力。為了能夠順利的開展新政府會計準則下的相關工作，對財務部門的人員提出了更嚴格的要求。事業(yè)單位要賦予相關人員培訓的機會，讓財會隊伍學習相關文件的內容，在單位內部做好宣傳工作，從而幫助事業(yè)單位的財務工作順利轉型。在開展工作時要將新理念始終貫徹在其中，不斷的提升自身專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)。要實行符合事業(yè)單位需求的考核機制，從而調動起員工的工作熱情。

結語：事業(yè)單位對于固定資產(chǎn)的核算工作是綜合性較強的工作體系，所涉及到的內容也較多，因此相關部門要開展協(xié)調工作，從根本上滿足新政府會計準則的要求，進一步推動事業(yè)單位健康可持續(xù)發(fā)展。