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        淺談泵站工程科技檔案管理的初心

        2020-07-10 16:48:08顧會(huì)尹娟朱夢(mèng)坤
        科學(xué)與財(cái)富 2020年11期
        關(guān)鍵詞:綜合素質(zhì)

        顧會(huì) 尹娟 朱夢(mèng)坤

        摘 要:以南水北調(diào)泗洪泵站為例,結(jié)合筆者多年從事泵站工程科技檔案資料整理工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),從泵站檔案管理體制構(gòu)建、資料形成、利用、完善、檔案員素質(zhì)等方面闡述泗洪泵站工程科技檔案的管理情況,提出新時(shí)期加強(qiáng)泵站工程科技檔案管理的初心,旨在提高泵站工程管理水平,對(duì)從事泵站工程科技檔案管理人員具有一定的參考價(jià)值和實(shí)踐意義。

        關(guān)鍵詞:泵站工程;科學(xué)管理體制;綜合素質(zhì)

        前言

        泵站工程科技檔案是十分重要的技術(shù)資源,對(duì)泵站工程安全高效運(yùn)行至關(guān)重要,為泵站今后的維修、管理、改造等提供了重要的技術(shù)參考,泵站工程科技檔案管理成績(jī)也是檢驗(yàn)工程管理水平高低的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。泗洪泵站自2013年運(yùn)行以來,筆者開始構(gòu)建檔案管理系統(tǒng),現(xiàn)就泗洪泵站的科技檔案管理進(jìn)行實(shí)踐總結(jié)。

        統(tǒng)一思想,高度重視,團(tuán)結(jié)一致構(gòu)建科學(xué)管理體制

        泗洪泵站運(yùn)行資料如不及時(shí)記錄、收集、歸檔, 對(duì)工程運(yùn)行管理將會(huì)造成不可彌補(bǔ)的損失。而詳細(xì)、全面地記錄運(yùn)行、養(yǎng)護(hù)、試驗(yàn)過程, 并及時(shí)收集歸檔, 沒有領(lǐng)導(dǎo)的高度重視, 沒有技術(shù)人員、值班人員的認(rèn)真負(fù)責(zé), 沒有檔案管理人員的勤奮敬業(yè), 是不可能做到的。

        在入職培訓(xùn)期間,泵站工程負(fù)責(zé)人在給全員做安全培訓(xùn)時(shí)就要求統(tǒng)一思想,嚴(yán)格按照泵站工程管理考核要求,把檔案工作納入泵站管理總體任務(wù)之中,實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),檔案管理由專人負(fù)責(zé),各班組分級(jí)配合、協(xié)調(diào),每一項(xiàng)技術(shù)資料第一責(zé)任人是值班員,值班員必須及時(shí)填寫技術(shù)資料,并保證資料真實(shí)、準(zhǔn)確。按照“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理”的原則,檔案員必須熟悉工程管理情況,具備相關(guān)業(yè)務(wù)技能,明確檔案的收集范圍、保管期限和分類方案,確保檔案工作協(xié)調(diào)及時(shí)有力,檔案收集整理有章可循。

        未雨綢繆, 細(xì)化責(zé)任, 精益求精提高員工綜合素質(zhì)

        在泵站工程管理中,很少工程有專職檔案人員參加,多為工程技術(shù)人員兼職,缺乏檔案專業(yè)知識(shí),對(duì)工程檔案、檔案法規(guī)和制度缺乏了解。多數(shù)檔案人員整日忙于文件收發(fā)和日常事務(wù)的處理,無暇顧及科技檔案管理工作的研究和檔案管理現(xiàn)代化的開發(fā)利用。部分檔案管理人員對(duì)泵站運(yùn)行、管理等業(yè)務(wù)知識(shí)了解較少,有的甚至不了解科技檔案整理標(biāo)準(zhǔn),對(duì)科技檔案管理缺乏及時(shí)、有效、準(zhǔn)確的指導(dǎo),從而導(dǎo)致了管理人員對(duì)水利科技檔案管理工作的興趣不大,工作中存在被動(dòng)性和盲目性。

        眾所周知泗洪泵站人少事多,管養(yǎng)都只靠十幾個(gè)人, 運(yùn)行管理人員相對(duì)固定,素質(zhì)較高,檔案管理相對(duì)輕松;但養(yǎng)護(hù)管理中施工隊(duì)伍流動(dòng)性大, 技術(shù)、施工人員的調(diào)動(dòng)、變更, 都一定程度上為檔案收集整理工作帶來困難。面對(duì)現(xiàn)實(shí),泗洪泵站首創(chuàng)“一人雙崗”的人才培養(yǎng)模式值得推廣,這一創(chuàng)舉不僅可以讓檔案員及時(shí)了解泵站維修養(yǎng)護(hù)項(xiàng)目的計(jì)劃、規(guī)模、性質(zhì)、進(jìn)度等,并且與項(xiàng)目資料員保持聯(lián)系,使得檔案的跟蹤收集工作從項(xiàng)目立項(xiàng)開始就與檔案管理同步進(jìn)行,還間接提高了各值班人員檔案報(bào)送的質(zhì)量,以及成套性和完整性,因?yàn)殂艉楸谜静捎帽馄交芾砟J?,主要?fù)責(zé)人直接對(duì)檔案負(fù)責(zé),有利于確保資料齊全、完整和準(zhǔn)確。檔案人員同時(shí)又可以技術(shù)員參加有關(guān)工程會(huì)議,使檔案人員在文件資料形成之初就能把握文件的來龍去脈,便于及時(shí)完整地收集相關(guān)資料,提高可操作性;檔案員始終與值班人員保持密切聯(lián)系, 能有針對(duì)性地介入各維修養(yǎng)護(hù)工程, 跟蹤指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查, 對(duì)各項(xiàng)目跟蹤服務(wù)耐心講解檔案收集、整理、歸檔的要求, 對(duì)施工中檔案存在的問題進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

        泵站工程檔案的科學(xué)性、服務(wù)性和技術(shù)性都很強(qiáng),其管理工作更是一項(xiàng)復(fù)雜、細(xì)致而瑣碎的工作,這就要求檔案管理工作者具備較高的專業(yè)素質(zhì)與職業(yè)道德。檔案人員不但要學(xué)習(xí)檔案論知識(shí)和泵站運(yùn)行管理專業(yè)技能,精通檔案業(yè)務(wù),還要提高思想政治素質(zhì),提倡愛崗敬業(yè),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),培養(yǎng)良好的職業(yè)道德和心理素質(zhì),提高法律意識(shí)。無疑,泗洪站的人才培養(yǎng)模式有利于將檔案管理人員鍛造成復(fù)合型人才,既有較高的檔案管理專業(yè)能力,又精通計(jì)算機(jī)應(yīng)用和網(wǎng)絡(luò)信息管理,還熟悉泵站運(yùn)營(yíng)管理知識(shí),切實(shí)擔(dān)負(fù)起了泵站檔案的管理重任。

        結(jié)束語

        七年多來,泗洪泵站科技檔案管理工作多次受到水利部領(lǐng)導(dǎo)的肯定,為泗洪泵站連續(xù)七年實(shí)現(xiàn)泵站運(yùn)行養(yǎng)護(hù)管理年終考核名列前茅奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為打造南水北調(diào)“泗洪站樣本”作出突出貢獻(xiàn)。實(shí)踐證明,本文強(qiáng)調(diào)的檔案管理思路和方法是行之有效的,不管社會(huì)如何發(fā)展,世事如何變遷,信息化程度多高,檔案管理初心不變,只有“真實(shí)、完整”才能有利用的價(jià)值,這是每一位檔案管理者的底線。廣大泵站工程科技檔案工作者應(yīng)深入貫徹黨和國(guó)家關(guān)于檔案工作的方針政策,自覺把泵站科技檔案管理工作放在水利事業(yè)中來謀劃和推進(jìn),保證檔案的質(zhì)量,提高檔案利用效果是每一位檔案管理者的使命。

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