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        退役治理鈾礦山企業(yè)檔案管理工作的點(diǎn)滴思考

        2020-07-04 03:09:36楊培藍(lán)
        卷宗 2020年10期
        關(guān)鍵詞:科學(xué)化管理檔案管理

        摘 要:退役治理鈾礦山企業(yè)檔案管理科學(xué)化的有效落實(shí),一方面能夠?yàn)殁櫟V山企業(yè)維護(hù)資料提供更加完善且細(xì)致的統(tǒng)籌管理平臺(tái),增強(qiáng)鈾礦山資源與環(huán)境保護(hù)工作的可控性;另一方面,可為將來鈾礦山重新采冶工作奠定基礎(chǔ)。本文基于科學(xué)化管理檔案的必要性展開分析,期望憑借優(yōu)化措施為后續(xù)檔案管理工作提供參照。

        關(guān)鍵詞:退役治理;鈾礦山企業(yè);檔案管理;科學(xué)化管理

        Abstract: The effective implementation of scientific archives management in retired uranium mining enterprises can provide a more perfect and meticulous integrated management platform for maintenance data of uranium mining enterprises, and enhance the controllability of uranium mine resources and environmental protection; on the other hand, it can lay a foundation for future uranium mine re-mining and metallurgy work. Based on the analysis of the necessity of scientific management of archives, this paper expects to provide reference for the follow-up archives management by means of optimization measures.

        鈾礦山退役治理主要是因?yàn)殁櫳a(chǎn)技術(shù)水平限制等問題,為避免鈾資源采冶工作存在風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)而選擇的有效管制措施。為確保未來鈾礦山采冶工作能夠重新開展,在退役治理期間便需要著重做好檔案管理工作,確保維護(hù)資料被有效錄入,才能為后續(xù)采冶工作提供更好的幫助。

        1 科學(xué)化管理鈾礦山企業(yè)檔案的必要性

        鈾礦山企業(yè)的退役治理工程項(xiàng)目屬于國家專項(xiàng)資金項(xiàng)目,由國防科工局管理,目的是消除在開采過程中產(chǎn)生鈾礦礦石等的放射性污染及安全隱患,實(shí)現(xiàn)軍工鈾礦山企業(yè)退役治理工程項(xiàng)目安全處置,保護(hù)環(huán)境,保障人類環(huán)境安全健康生長,促進(jìn)鈾礦山企業(yè)的后續(xù)利用、持續(xù)發(fā)展,要求治理地區(qū)達(dá)到項(xiàng)目投資目標(biāo),并通過環(huán)境監(jiān)測站監(jiān)測,符合安全環(huán)保要求。

        站在關(guān)停鈾礦山狀態(tài)的企業(yè)發(fā)展角度來看,如何有效識別鈾礦山資源的狀況,并提供有效的環(huán)境保護(hù)措施,這就要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和檔案管理工作者高度重視檔案管理工作,確保檔案信息的真實(shí)可靠。在此期間,若是不具備完善的檔案管理系統(tǒng),則長達(dá)數(shù)年或十?dāng)?shù)年的鈾礦資源變動(dòng)和環(huán)境問題便很難得到抑制,甚至?xí)苯佑绊戔櫟V山后續(xù)采冶工作的開展,使企業(yè)蒙受經(jīng)損失。在此背景下,做好鈾礦山企業(yè)檔案工作,不僅能為企業(yè)進(jìn)一步的發(fā)展提供基礎(chǔ)資料,有效解決當(dāng)今工作中面臨的問題,而且可以憑借完善的檔案資源,增強(qiáng)企業(yè)鈾礦等資源的可控性。

        科學(xué)化管理企業(yè)檔案意識的全面融入,能夠?yàn)樾畔⒒芾泶罱ㄆ脚_(tái),使傳統(tǒng)檔案管理模式轉(zhuǎn)型,同時(shí),也能夠?yàn)闄n案管理人員的專業(yè)素質(zhì)提供持續(xù)性的上升空間,如此企業(yè)檔案資料的真實(shí)性、價(jià)值性、可利用性都會(huì)得到不同程度地增強(qiáng)。

        2 退役治理鈾礦山企業(yè)檔案管理存在的問題

        2.1 缺乏科學(xué)化檔案管理意識

        我國目前在檔案管理方面投入了較多精力,闡明了檔案管理工作的重要性,但是因?yàn)闄n案法規(guī)的不完善,許多企業(yè)仍未對檔案管理資料給予足夠的重視。而退役治理鈾礦山企業(yè)尤其如此。退役治理鈾礦山企業(yè)在檔案管理方面,以維護(hù)資料管理為主,在數(shù)年或十?dāng)?shù)年的工作環(huán)境中,檔案管理人員極易產(chǎn)生枯燥、不耐煩等消極情緒,如此一來,在檔案資料在內(nèi)容方面極易產(chǎn)生偏差,若忽然重啟鈾礦山采冶工作,此類資料并無法為采冶方案提供確切的幫助,容易使意外事故發(fā)生概率提高。

        2.2 企業(yè)檔案管理系統(tǒng)不完善

        根據(jù)企業(yè)調(diào)查資料可知,部分鈾礦山企業(yè)在關(guān)停維護(hù)期間,為保持較低的資產(chǎn)損耗速率,通常不會(huì)主動(dòng)轉(zhuǎn)變原有檔案管理模式。但隨著網(wǎng)絡(luò)信息化平臺(tái)的不斷完善,若檔案管理工作仍舊處于傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案管理模式,則勢必會(huì)導(dǎo)致企業(yè)與外界信息環(huán)境脫軌,并使企業(yè)檔案資料管理難以走出現(xiàn)階段的局限性,不但難以為維護(hù)資料提供更安全且便捷的操作平臺(tái),降低檔案資料遺失或損毀的概率,而且阻礙了后續(xù)維護(hù)工作的開展,使鈾礦山檔案資料的詳細(xì)程度難以得到保障。

        2.3 科學(xué)化檔案管理機(jī)制不健全

        企業(yè)檔案是鈾礦山重新采冶與維護(hù)等工作所必須參照的資料。為增強(qiáng)關(guān)停鈾礦山資源的可控性,通常企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)不斷健全檔案管理機(jī)制,并確定檔案管理目標(biāo)與相近要求,才能使檔案資料的可利用性增強(qiáng)。但根據(jù)調(diào)查可知,多數(shù)鈾礦山企業(yè)在關(guān)停維護(hù)期間,均未對檔案管理機(jī)制給予足夠的重視,這使得很多檔案管理的規(guī)章制度未能落實(shí),甚至檔案管理機(jī)制本身便存在較大的漏洞。

        3 退役治理鈾礦山企業(yè)檔案科學(xué)化管理的對策

        3.1 加強(qiáng)檔案管理機(jī)制建設(shè)

        調(diào)整單一的工作結(jié)構(gòu),開展全方位的工作模式。目前,鈾礦企業(yè)檔案工作基本上都集中在處理檔案資料實(shí)體,沒有或者很少開展檔案信息處理。必須突破單一的檔案實(shí)體管理模式,進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整。在業(yè)務(wù)上要增加地質(zhì)檔案信息市場調(diào)研、信息分析和處理、鈾礦地質(zhì)礦業(yè)信息咨詢等多項(xiàng)工作,使鈾礦地質(zhì)檔案業(yè)務(wù)規(guī)范化,適應(yīng)核地質(zhì)礦業(yè)市場發(fā)展的需求。只有檔案管理機(jī)制得以持續(xù)優(yōu)化,檔案管理工作思想才能得到進(jìn)一步改進(jìn)。檔案管理工作的系統(tǒng)化與合理化需要有科學(xué)的眼光,要樹立科學(xué)發(fā)展觀的理念,不斷完善現(xiàn)有的檔案管理控制機(jī)制,提高檔案管理工作的效率,保障檔案管理工作能夠合理有序的開展。檔案管理人員對檔案要做到及時(shí)處理、及時(shí)解決問題,管控好特殊的檔案。在現(xiàn)在的社會(huì)發(fā)展下,檔案管理工作應(yīng)當(dāng)逐步進(jìn)行多層次、全方位、多元化的管理體系的構(gòu)建,充分運(yùn)用分層建檔、集中管控的檔案管理模式。

        3.2 提升檔案管理信息化水平

        電子檔案管理系統(tǒng)勢必會(huì)替代傳統(tǒng)紙質(zhì)檔案資料管理模式,一方面是因?yàn)榧堎|(zhì)檔案資料在管理與保存方面,極易受檔案室等環(huán)境影響,若是被蟲蛀或腐蝕,則檔案資料內(nèi)容便失去了可利用的價(jià)值,特別是退役治理鈾礦山項(xiàng)目,在長時(shí)間保持維護(hù)狀態(tài)期間,通常需要經(jīng)過數(shù)年或十?dāng)?shù)年的時(shí)間,才會(huì)有重新采冶的可能性,因此資料的保存與管理比較其他行業(yè)更加嚴(yán)格;另一方面,紙質(zhì)檔案所能承載的信息資料局限性較大,隨著數(shù)年或十?dāng)?shù)年的管理進(jìn)程,會(huì)不斷衍生出大批的維護(hù)資料,如此狀況勢必會(huì)造成檔案管理工作壓力較大,甚至可能出現(xiàn)資料遺失的狀況,使后續(xù)鈾礦山再開發(fā)受到阻礙。

        電子檔案管理系統(tǒng)憑借數(shù)據(jù)庫與索引平臺(tái),為檔案管理工作提供了更科學(xué)的資料可操作平臺(tái),不但能夠有效提升檔案整理與存儲(chǔ)的效率性,通過日期或各區(qū)間檢查名稱構(gòu)建多元化的檔案存儲(chǔ)平臺(tái),更便于提供視頻與圖片的檔案資料,并在原有檔案資料基礎(chǔ)上豐富其內(nèi)容,如此在長期關(guān)停鈾礦山檔案管理期間,更有助于全方位管控鈾礦山維護(hù)工作的質(zhì)量,使檔案管理可控性得以顯著增強(qiáng)。

        3.3 轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)檔案管理模式

        檔案管理工作隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步發(fā)生了極大的轉(zhuǎn)變,尤其是在工作理念上,使得檔案管理者的工作內(nèi)容也更傾向多元化發(fā)展。他們不再僅僅是信息的提供者,更多地變成了信息的咨詢者,這一轉(zhuǎn)變?yōu)闄n案工作樹立了新的發(fā)展理念。檔案管理人員經(jīng)過不斷的在職培訓(xùn)和教育,學(xué)習(xí)到了新的技術(shù)與能力,工作能力也得到了很大的提升。在退役治理鈾礦山檔案管理期間,檔案管理人員需明確鈾礦山檔案資料在維護(hù)工作中的重要性,確保各項(xiàng)資料內(nèi)容能夠被更全面的錄入檔案資料內(nèi),并能夠通過計(jì)算機(jī)技術(shù)建立信息咨詢與審查平臺(tái),才能更好地管理檔案資料,并能夠有效識別關(guān)停鈾礦山維護(hù)的實(shí)際狀況,以便及時(shí)將問題限制在可控范圍內(nèi),并通過以往檔案資料找尋到對應(yīng)的解決方法。

        3.4 正確處理地質(zhì)檔案開發(fā)利用和保密之間的關(guān)系

        一是必須堅(jiān)持公益性地質(zhì)資料實(shí)行網(wǎng)上公開利用。涉密或涉及地質(zhì)檔案匯交人切身利益的地質(zhì)檔案,應(yīng)該依法予以保護(hù)的原則,較好地解決檔案資料公開與保密的矛盾,使得公益性地質(zhì)資料真正得到社會(huì)化公開利用,使保密的、商業(yè)性礦產(chǎn)地質(zhì)資料得到有效地保護(hù)。二是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及檔案管理人員必須注重保密觀念。強(qiáng)化保密意識,健全檔案信息系統(tǒng)的管理制度和優(yōu)化檔案信息技術(shù)人才的知識結(jié)構(gòu)等,這些都是做好檔案資料安全的必要前提。三是網(wǎng)絡(luò)條件下實(shí)施信息分類管理。對于公開的免費(fèi)信息可以上網(wǎng)交流;有價(jià)值的商業(yè)技術(shù)信息采用計(jì)算機(jī)安全保護(hù),可有限的上網(wǎng);秘密、機(jī)密和絕密信息禁止上互聯(lián)網(wǎng),實(shí)施物理隔離。

        3.5 完善檔案管理培訓(xùn)平臺(tái)

        雖然高科技為企業(yè)檔案管理帶來了翻天覆地的變化,但專業(yè)管理人員的培訓(xùn)工作也絲毫不能懈怠。重視在職人員的培訓(xùn)具有以下的重要意義:第一,在信息時(shí)代,各方面技術(shù)都更新?lián)Q代很快,一天不學(xué)習(xí)就會(huì)落后于時(shí)代的進(jìn)步,淹沒在歷史的潮流中,因此,就必須時(shí)時(shí)刻刻對在職人員進(jìn)行全方位的綜合培訓(xùn),不僅僅要對他們進(jìn)行理論知識的傳授,更要讓他們熟練技術(shù)的操作。第二,有一些檔案管理工作十分復(fù)雜,計(jì)算機(jī)技術(shù)的運(yùn)用也會(huì)帶來很多的弊端,稍微不注意,就能導(dǎo)致多米諾骨牌效應(yīng)。因此,突發(fā)事件的處置能力對于檔案管理工作而言也顯得十分重要,通過在職培訓(xùn),可以有效提高他們隨機(jī)應(yīng)變的能力。第三,退役治理鈾礦山企業(yè)維護(hù)檔案資料的管理要求較高,通常需要保持?jǐn)?shù)年或十?dāng)?shù)年的檔案管理期,才能在設(shè)備技術(shù)達(dá)到一定水準(zhǔn)后,對鈾礦山進(jìn)行重新采冶。在此期間,檔案管理人員必須長期秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠涗浌芾砟J?,并?yán)格管控檔案資料的真實(shí)性,確保能夠體現(xiàn)鈾礦山維護(hù)的狀況,才能使檔案的可利用性增強(qiáng)。因此,在培訓(xùn)期間,企業(yè)必須落實(shí)定期檔案審核工作,并能夠充分讓檔案管理人員認(rèn)識到這份工作的重要性,才能使鈾礦山企業(yè)檔案管理工作得以延續(xù)。

        4 結(jié)語

        鈾礦山企業(yè)檔案科學(xué)化管理系統(tǒng)地有效落實(shí),不但能夠?yàn)閭鹘y(tǒng)紙質(zhì)檔案管理模式提供信息化管理平臺(tái),以便解決紙質(zhì)檔案年限與難管理的常見問題,使檔案資源管理效率性與質(zhì)量性得以全面保障,而且憑借檔案管理機(jī)制的不斷完善,能夠提供效果顯著的檔案管理理念,以便為今后工程項(xiàng)目、退役治理項(xiàng)目等檔案管理資料的收集整理提供理論上的依據(jù),具有可操作性和指導(dǎo)性。故而,在論述如何提高鈾礦山企業(yè)檔案管理科學(xué)化水平期間,必須明確以往檔案管理工作存在的問題與難題,并提供詳細(xì)的解決對策,才能為后續(xù)鈾礦山企業(yè)檔案管理工作的開展提供更全面的保障。

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        作者簡介

        楊培藍(lán)(1981-),女,漢,湖南省邵陽市,中核贛州金瑞鈾業(yè)有限公司,本科,副高,研究方向:檔案管理。

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