王振興 陳洪森

摘要：切實加強建筑工程監(jiān)理工作，對施工現(xiàn)場進行有效的監(jiān)督，合理地保障了對各個施工階段管理與控制。隨著建設(shè)項目規(guī)模的擴大和復(fù)雜性的增加，建設(shè)項目監(jiān)理工作的重要性也隨之增加。通過科學(xué)合理的工程監(jiān)理管理體系，有效開展工程監(jiān)理，能夠充分發(fā)掘建筑工程施工項目存在的各種問題，及時有效地根據(jù)施工方案進行調(diào)整和改進，從而保證工程施工的順利進行。

關(guān)鍵詞：工程監(jiān)理;施工技術(shù);相互促進

1建筑工程監(jiān)理的主要問題與發(fā)展方向

1.1工程監(jiān)理工作的不足

1.1.1管理人員?，F(xiàn)階段建筑工程監(jiān)理工作中的主要問題，是監(jiān)理人員綜合素質(zhì)問題?，F(xiàn)階段，部分監(jiān)理工作人員的專業(yè)能力與綜合素質(zhì)沒有達到現(xiàn)代化建筑工程建設(shè)的需要，不利于建筑工程監(jiān)理工作的開展。監(jiān)理工作人員對建筑物工程的監(jiān)督和管理工作水平，需要在建筑施工中得以體現(xiàn)。工作人員的監(jiān)理能力直接影響建筑工程建設(shè)的質(zhì)量與安全，影響建筑產(chǎn)業(yè)的長久發(fā)展。

1.1.2管理體系?，F(xiàn)階段的建筑工程監(jiān)理工作缺乏完整的系統(tǒng)化的管理體系，沒有科學(xué)合理的標準規(guī)范對監(jiān)理工作進行及時有效的指導(dǎo)，難以確保建筑工程監(jiān)理工作的效果?，F(xiàn)行的建筑工程監(jiān)理制度還存在著一定的問題，需要通過有效措施進行調(diào)整與改進，不然很難滿足更高水平的建筑工程質(zhì)量管理需求。

1.1.3工作機制。除了管理體系不健全，工作機制的不完善，同樣也是建筑工程監(jiān)理工作存在的不足。沒有能夠進行有效指導(dǎo)的工作規(guī)范，難以明確建筑工程監(jiān)理工作的崗位職責(zé)，責(zé)任職權(quán)不清晰，造成監(jiān)理人員的工作態(tài)度出現(xiàn)問題等，不利于監(jiān)理工作的開展。

1.1.4現(xiàn)場管理。對建筑工程監(jiān)理工作不夠重視，導(dǎo)致監(jiān)理人員和施工單位的安全意識淡薄，監(jiān)理人員對建筑工程施工現(xiàn)場管理不力。施工現(xiàn)場管理是施工監(jiān)理工作的重要管理手段。要對施工現(xiàn)場的原材料、施工進度等進行嚴格審核，必須建立科學(xué)合理的監(jiān)督管理制度和管理體系。根據(jù)現(xiàn)場環(huán)境作出合理的分析，確保原材料的使用及施工工藝符合設(shè)計規(guī)范，對施工進度進行規(guī)范的控制和調(diào)整?，F(xiàn)階段建筑工程監(jiān)理工作缺乏對建筑工程施工現(xiàn)場的管理，監(jiān)理單位需要加強現(xiàn)場管理的意識，通過根本手段進行建筑工程的監(jiān)理工作。

1.2建筑工程監(jiān)理工作的發(fā)展趨勢

未來建筑工程的建筑工程監(jiān)理工作，必定依據(jù)不斷提高的建筑工程項目質(zhì)量與水平而取得進一步的發(fā)展。為了更好地滿足建筑工程監(jiān)理工作的需要，建設(shè)工程監(jiān)理在未來的發(fā)展應(yīng)更加全面和完善，工程監(jiān)理體系與制度更加完善與規(guī)范。管理者的整體素質(zhì)會隨著管理水平發(fā)展的需要有所提高?；谖覈焖侔l(fā)展及科技進步的國情，思想意識的進步，都使得工程監(jiān)理水平在各個方面都能不斷提高。施工項目監(jiān)理水平的提高，促進了施工技術(shù)的進步和監(jiān)理人員的整體素質(zhì)的提高。施工監(jiān)理制度的完善，為施工提供了一定的保障，促進了施工技術(shù)人員自身素質(zhì)的不斷提高和施工技術(shù)的不斷創(chuàng)新，有利于建筑業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展。

2強化建筑施工技術(shù)創(chuàng)新推進工程建設(shè)監(jiān)理工作

2.1規(guī)范并完善建筑工程監(jiān)理制度

首先，樹立符合建筑行業(yè)規(guī)范的建筑工程監(jiān)理工作的管理理念。在規(guī)范完善建筑工程監(jiān)理工作的前提下，發(fā)展思維，創(chuàng)新監(jiān)理制度。充實工程監(jiān)理制度的內(nèi)容，落實建筑工程監(jiān)理工作，確保工程實施的順利進行。建立并完善工程監(jiān)理管理體系，整合資源進行工程，監(jiān)理的開發(fā)，完善相關(guān)制度，明確工作機制。完善的工程監(jiān)理管理制度，能夠促進監(jiān)管體系的確立，利于工作機制的明確，從而清晰崗位職責(zé)，使監(jiān)理人員更好地進行建筑工程的監(jiān)督與管理。

2.2加強建筑工程施工管理

2.2.1工程項目管理。監(jiān)理人員對施工工程項目的監(jiān)督與管理，促進建筑工程建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。強化工程監(jiān)理工作對建筑工程施工項目的監(jiān)督與管理，能夠有效地控制施工項目的進度前提下，根據(jù)建設(shè)需要做出相應(yīng)的調(diào)整。強化項目監(jiān)理工作，保證工程質(zhì)量符合建筑行業(yè)標準和規(guī)范要求。對工程項目進行嚴格的審查，可以保證項目符合現(xiàn)代化建筑的要求。強化工程監(jiān)理是保證建設(shè)工程質(zhì)量的重要基礎(chǔ)和保證。工程開工前，必須了解施工計劃和施工場地情況，以保證施工的連續(xù)性。在施工過程中，監(jiān)理部門應(yīng)積極總結(jié)經(jīng)驗，以確保在施工監(jiān)理工作中進一步提高工程項目管理水平，促進工程項目的發(fā)展。

2.2.2施工現(xiàn)場管理。加強施工現(xiàn)場的監(jiān)理工作，控制能夠?qū)徍嗽牧吓c施工技術(shù)是否符合設(shè)計要求和行業(yè)標準。對現(xiàn)場施工環(huán)境進行嚴格的勘探，能夠明確施工環(huán)境是否利于建筑工程建設(shè)。施工過程中，應(yīng)正確、合理地選擇施工設(shè)備，確保其正常運行。施工準備完畢后，嚴格控制施工工藝，檢查排水系統(tǒng)運行情況，確保整個系統(tǒng)正常運行。對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理，便于監(jiān)理人員根據(jù)實際需要隨時調(diào)整和完善施工方案，更好地為建設(shè)工程服務(wù)。

2.2.3施工技術(shù)管理。建筑技術(shù)是影響建筑質(zhì)量發(fā)展的核心，對建筑工程的發(fā)展起著決定性的作用。改進不符合現(xiàn)代建筑工程發(fā)展要求的技術(shù)，更新傳統(tǒng)技術(shù)，加強施工技術(shù)管理，能更好地適應(yīng)復(fù)雜施工條件下的建筑工程建設(shè)。

2.3加強監(jiān)理人員的專業(yè)培訓(xùn)

建筑工程監(jiān)理工作中監(jiān)理人員的管理水平，對監(jiān)理工作的效果起到了至關(guān)重要的作用。不僅需要提高監(jiān)理工作人員的管理水平，還要加強培養(yǎng)監(jiān)理人員的道德素養(yǎng)，確保監(jiān)理人員有效進行施工人員的管理。施工監(jiān)理人員應(yīng)樹立安全意識，明確崗位職責(zé)，增強崗位責(zé)任感和信任感，在完成監(jiān)理工作的基礎(chǔ)上，提高監(jiān)理工作的力度和監(jiān)督水平，以促進監(jiān)理事業(yè)的發(fā)展，保障建筑工程的質(zhì)量和安全，促進建筑業(yè)的進一步發(fā)展。監(jiān)理工作開展之前，需要加強選拔符合規(guī)范標準的監(jiān)理人員。加強對監(jiān)理人員的培訓(xùn)，不僅需要監(jiān)理部門加強監(jiān)理工作人員專業(yè)能力的培訓(xùn)，還需要監(jiān)理人員的道德素質(zhì)水平。在監(jiān)理對施工人員的監(jiān)督和管理中，提高了施工人員的安全意識，保證了建筑工程的施工質(zhì)量和安全。

3結(jié)語

建筑業(yè)作為我國的支柱產(chǎn)業(yè)，需要在經(jīng)濟發(fā)展的推動下，加快完成轉(zhuǎn)型升級，突破傳統(tǒng)建筑施工技術(shù)的局限性，更好地適應(yīng)高強度、高難度建筑工程的需要。建設(shè)工程質(zhì)量的提高，不僅要依靠先進的施工技術(shù)，更要加強對建設(shè)工程監(jiān)理工作的有效監(jiān)督。要正確理解建筑工程監(jiān)理員與施工技術(shù)的關(guān)系，明確兩者的相互促進作用，為建筑工程建設(shè)發(fā)揮積極作用。持續(xù)改進施工工藝，強化施工監(jiān)理，確保良好的施工進度和重要的監(jiān)督保證機制，促進施工的順利進行，為建筑業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供堅實的技術(shù)支撐和監(jiān)督保障。

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[4]邱海強.建筑工程監(jiān)理與施工技術(shù)之間的相互促進作用[J].門窗，2019（18）：49.

（作者單位：譽光評估工程咨詢（青島）有限公司1

青島匯智宜久人力資源開發(fā)有限公司2）