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        淺談中職生職業(yè)素養(yǎng)的培育

        2020-06-21 15:28:37趙月妹
        河南教育·職成教 2020年6期
        關(guān)鍵詞:中職素養(yǎng)職業(yè)

        趙月妹

        職業(yè)素養(yǎng)是指職業(yè)內(nèi)在的規(guī)范和要求,是職業(yè)者在工作過程中表現(xiàn)出來的綜合品質(zhì),包含職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)行為、職業(yè)作風(fēng)和職業(yè)意識等方面。職業(yè)素養(yǎng)分為顯性職業(yè)素養(yǎng)和隱性職業(yè)素養(yǎng)?!八刭|(zhì)冰山”理論認為,個體的素質(zhì)就像水中漂浮的一座冰山,“水上部分”(知識、技能)僅僅代表表層的特征,“水下部分”(動機、特質(zhì)、態(tài)度、責(zé)任心)才是決定人之行為的關(guān)鍵因素。中職生的職業(yè)素養(yǎng)也可以看成是一座冰山,浮在水面以上的只有1/8,它代表中職生的資質(zhì)、職業(yè)知識和職業(yè)技能等方面,是看得見的、顯性的職業(yè)素養(yǎng),這些可以通過各種學(xué)歷證書、職業(yè)證書來證明。而隱藏在水面以下的7/8,它代表中職生的職業(yè)意識、職業(yè)道德、職業(yè)作風(fēng)和職業(yè)態(tài)度等,是看不見的、隱性的職業(yè)素養(yǎng)。這些隱性職業(yè)素養(yǎng)決定、支撐著外在的顯性職業(yè)素養(yǎng)。

        對個人來說,個體缺乏良好的職業(yè)素養(yǎng),就很難取得突出的工作業(yè)績,更談不上建功立業(yè);對企業(yè)來說,唯有具備較高職業(yè)素養(yǎng)的人員才能幫助企業(yè)節(jié)省成本、提高效率,進而提高企業(yè)的市場競爭力;對社會來說,國民職業(yè)素養(yǎng)的高低直接影響著經(jīng)濟社會的發(fā)展。因此,職業(yè)素養(yǎng)教育尤為重要,中職生職業(yè)素養(yǎng)的培育應(yīng)該著眼于整座“冰山”,并以培養(yǎng)顯性職業(yè)素養(yǎng)為基礎(chǔ),重點培養(yǎng)隱性職業(yè)素養(yǎng)。

        筆者對中職學(xué)校校企合作單位進行了調(diào)研,對中職學(xué)校畢業(yè)生進行了訪談,歸納總結(jié)了當(dāng)今企業(yè)最看重的畢業(yè)生隱性職業(yè)素養(yǎng):學(xué)習(xí)能力、敬業(yè)精神、合作意識、創(chuàng)新意識、職業(yè)操守、抗壓能力。中職學(xué)校對學(xué)生隱性職業(yè)素養(yǎng)往往缺少有目的、有計劃的系統(tǒng)培育,導(dǎo)致許多學(xué)生從學(xué)校到社會、由學(xué)生向員工轉(zhuǎn)化時無所適從,很難適應(yīng)工作崗位的需求,也不易被企業(yè)快速接納和認可。

        一、把思想道德建設(shè)貫穿于日常管理工作

        中職生正處在人生成長的“拔節(jié)孕穗期”,最需要精心引導(dǎo)和栽培。教會學(xué)生做人,培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德和行為習(xí)慣應(yīng)該是中職學(xué)校學(xué)生管理工作貫穿始終的理念。首先,學(xué)校可以靈活運用學(xué)生在校一日常規(guī)、學(xué)生思想品德量化積分、學(xué)生成長記錄等措施和制度,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。其次,學(xué)校應(yīng)該開展豐富多彩的學(xué)生活動,加強對學(xué)生思想品德的培養(yǎng)。活動的內(nèi)容、形式都可以根據(jù)學(xué)生的現(xiàn)狀和需求來定,如在主題班會、各項班團活動中培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成誠實守信、吃苦耐勞、遵紀守法、感恩師長、回報社會、勇于擔(dān)當(dāng)、團結(jié)互助等品格,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)知識和技能的同時學(xué)會如何成為對社會有用的人。最后,學(xué)校應(yīng)該注意營造良好的育人環(huán)境,通過校園文化建設(shè)感染和教育學(xué)生,有目的地培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、法律意識、大局意識等,幫助學(xué)生逐步養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,為其順利轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工、走入社會打下堅實的基礎(chǔ)。

        二、在課堂教學(xué)中注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力

        古人云:“授人以魚,不如授人以漁。”教會學(xué)生知識,不如教會學(xué)生學(xué)習(xí)方法和能力,學(xué)生具備了學(xué)習(xí)能力將會受益終生。中職學(xué)校開設(shè)有公共基礎(chǔ)課、專業(yè)理論課、專業(yè)實踐課,各學(xué)科都有自己的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的要求,每一節(jié)都有相應(yīng)的教學(xué)目標(biāo),教師要真正把教學(xué)目標(biāo)落到實處,注重對學(xué)生學(xué)習(xí)綜合能力的培養(yǎng),在教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計中更多地運用項目教學(xué)、情景教學(xué)、任務(wù)驅(qū)動等教學(xué)方法,讓學(xué)生合作探究知識,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、團結(jié)合作的能力。如此,學(xué)生在走入職場以后就會更快地適應(yīng)崗位需要,把學(xué)習(xí)能力轉(zhuǎn)化為工作能力和解決崗位實際問題的能力,更好更快地融入集體,接受企業(yè)文化,成為一名受歡迎的新員工。

        三、通過社團活動培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新發(fā)展能力

        學(xué)生社團是學(xué)生按照國家有關(guān)法律法規(guī)和教育機構(gòu)的規(guī)章制度,依據(jù)一定的程序自發(fā)并有組織地申請成立的學(xué)生群眾性組織。學(xué)生社團是繁榮校園文化的重要載體,是課堂教學(xué)的延伸和拓展。中職學(xué)校的社團種類繁多,有學(xué)科興趣類、實踐感悟類、科學(xué)技術(shù)類、興趣拓展類等。加強學(xué)生社團建設(shè),積極引導(dǎo)學(xué)生參加社團活動,有利于學(xué)生的健康成長和綜合素質(zhì)的全面提升。負責(zé)社團工作的教師應(yīng)該在社團的成立、活動內(nèi)容、活動方式、活動成效等各方面加強管理和指導(dǎo),不僅要培養(yǎng)學(xué)生的興趣、愛好、特長,還要在社團活動中融入自律意識、公平競爭意識、策劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、動手操作能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力等職業(yè)素養(yǎng)的培育,促進學(xué)生的成長與發(fā)展,幫助學(xué)生樹立正確的價值標(biāo)準(zhǔn)。

        四、通過實習(xí)實訓(xùn)培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀念和勞動習(xí)慣

        《教育部辦公廳關(guān)于加強和改進新時代中等職業(yè)教育德育工作的意見》指出,要將勞動教育納入人才培養(yǎng)方案,融入學(xué)校教學(xué)全過程。開設(shè)勞動教育必修課程,以實習(xí)實訓(xùn)課為主要載體開展勞動教育,其中勞動精神、勞模精神、工匠精神專題教育不少于16學(xué)時。

        中職學(xué)校應(yīng)當(dāng)貫徹落實這一精神,在實習(xí)實訓(xùn)課中注重培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀念和勞動習(xí)慣,組織學(xué)生開展形式多樣的勞動實踐活動,幫助學(xué)生端正勞動態(tài)度、養(yǎng)成勞動習(xí)慣、增強勞動的價值感和獲得感。每個企業(yè)都有自己的特點和文化,學(xué)生參加企業(yè)實踐活動是最快捷、最有效地了解和融入企業(yè)的方式。通過企業(yè)參觀、企業(yè)實習(xí)等活動,學(xué)生可以明白企業(yè)的要求、工作流程、管理方式、獎懲機制、企業(yè)文化,在企業(yè)實習(xí)中檢驗自己的知識存在哪些不足,對照企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)來找差距、補短板,制訂學(xué)習(xí)發(fā)展規(guī)劃,有目的、有計劃地提升自己的職業(yè)素養(yǎng)。

        五、通過社會實踐活動培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識

        學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的教育應(yīng)該是一個全方位、系統(tǒng)性的工程,學(xué)校應(yīng)該主動和家長溝通,雙方互相配合,形成家校共育的合力。學(xué)校要將德育課程與社會實踐活動相結(jié)合,經(jīng)常組織學(xué)生積極參加社會實踐活動,參與社會公益事業(yè),在各種社區(qū)服務(wù)、文明交通崗等志愿者服務(wù)活動中培養(yǎng)學(xué)生的擔(dān)當(dāng)意識和奉獻精神,增強其社會責(zé)任感,使學(xué)生在社會實踐中迅速成長。

        六、通過心理健康教育提高學(xué)生的抗挫能力

        中職生正處于青春期,部分學(xué)生性格敏感、沖動,自我認知和自我評價不夠客觀和理性,抗壓抗挫折能力較差。學(xué)校要加強心理健康教育以及個性化的心理咨詢服務(wù),提高學(xué)生的認知水平,有意識地訓(xùn)練學(xué)生的抗壓抗挫折能力,幫助學(xué)生樹立積極、自信、陽光、平和的心態(tài),使學(xué)生在步入社會以后能夠較好地處理矛盾和解決問題。

        七、幫助學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃

        中職學(xué)校應(yīng)開好職業(yè)生涯規(guī)劃課程,任課教師和班主任要指導(dǎo)學(xué)生全方位地了解自己的興趣、愛好、性格特征、專業(yè)水平和專業(yè)能力,科學(xué)運用SWOT等分析手段幫助學(xué)生分析自己的優(yōu)勢和短板,根據(jù)市場對人才的需求以及國家發(fā)展規(guī)劃和政策,做好職業(yè)生涯的短、中、長期發(fā)展規(guī)劃,培養(yǎng)學(xué)生自我發(fā)展、自我成長的意識,樹立正確的職業(yè)意識和遠大的職業(yè)理想,幫助學(xué)生成長為各行各業(yè)的中流砥柱,在奉獻社會中實現(xiàn)人生價值。

        職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)涵非常豐富,包括顯性的專業(yè)知識和技能,也包含隱性的職業(yè)道德、職業(yè)意識、職業(yè)作風(fēng)等。職業(yè)素養(yǎng)的培育是中職學(xué)校人才培養(yǎng)方案中的重要內(nèi)容,貫穿于學(xué)校教育的方方面面,離不開家長、企業(yè)、社會形成的教育合力。中職學(xué)校要采取各種措施加強學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培育,為經(jīng)濟社會發(fā)展輸送有理想、有擔(dān)當(dāng)、有能力的新型專業(yè)技術(shù)人才,為實現(xiàn)“兩個一百年”的奮斗目標(biāo)做出自己的貢獻。

        (本文系2018年河南省職業(yè)教育教學(xué)改革研究項目“中等職業(yè)學(xué)校社團建設(shè)與學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)提升的關(guān)系研究”階段性成果,項目編號:ZJB18119)(責(zé)編? 張德廣)

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