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        推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位檔案管理工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化探析

        2020-06-21 15:08:09劉冉冉
        中文信息 2020年5期
        關(guān)鍵詞:機(jī)關(guān)事業(yè)單位規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化

        劉冉冉

        摘 要:檔案管理工作的開展對(duì)于整個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的持續(xù)發(fā)展有著重大影響以及重要意義,其不僅正面體現(xiàn)著領(lǐng)導(dǎo)的管理能力,而且會(huì)直接影響機(jī)關(guān)事業(yè)單位的進(jìn)展和運(yùn)行。因此,機(jī)關(guān)事業(yè)單位的檔案管理人員必須堅(jiān)持規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的檔案管理原則,不斷深化落實(shí)信息化手段與自身檔案管理事宜的融合,提升信息檔案管理的現(xiàn)代化水平?;诖?,筆者依照自己多年的工作心得寫下本文,將從多維度闡述機(jī)關(guān)事業(yè)單位檔案管理規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的途徑,希望對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的良性發(fā)展有所幫助。

        關(guān)鍵詞:機(jī)關(guān)事業(yè)單位 檔案管理 規(guī)范化 標(biāo)準(zhǔn)化

        中圖分類號(hào):D630.1;G271文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1003-9082(2020)05-00-01

        引言

        近些年來,各大機(jī)關(guān)事業(yè)單位紛紛就檔案管理工作展開無紙化、電子化改革。但是,受到技術(shù)因素和管理水平的限制,部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位還仍舊存在管理滯后、科學(xué)化水平低等實(shí)質(zhì)性問題,導(dǎo)致檔案管理僅能算是差強(qiáng)人意。隨著信息量的激增,機(jī)關(guān)事業(yè)單位的檔案管理工作難度將會(huì)進(jìn)一步增加。因此,相關(guān)工作人員必須想方設(shè)法,早日推行規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的檔案管理,為機(jī)關(guān)事業(yè)單位的進(jìn)一步發(fā)展注入競(jìng)爭(zhēng)力。

        一、提高標(biāo)準(zhǔn)化檔案管理意識(shí)

        各單位在進(jìn)行檔案管理工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的規(guī)劃時(shí),規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化管理模式的制定是基準(zhǔn)點(diǎn)。因此,機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的相應(yīng)負(fù)責(zé)人員應(yīng)該加大對(duì)新時(shí)期的管理工作的認(rèn)知,不要把這項(xiàng)工作看作是一個(gè)簡(jiǎn)單的工具的角色,而應(yīng)該把這作為一項(xiàng)藝術(shù)。客觀來說,檔案管理人員應(yīng)該在大量的工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),合理利用已有的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)對(duì)檔案服務(wù)材料進(jìn)行健全完善。尤其是在提取和應(yīng)用檔案數(shù)據(jù)信息的過程中,相關(guān)檔案管理人員可以適當(dāng)引進(jìn)先進(jìn)的檔案管理軟件,提高電子化建設(shè)意識(shí),同時(shí)還要盡可能保證檔案服務(wù)的價(jià)值能夠被充分發(fā)揮。因此,這也就要求檔案管理人員以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí)找準(zhǔn)檔案管理的目標(biāo)位置,以嫻熟牢靠的技術(shù)對(duì)檔案進(jìn)行精準(zhǔn)查詢,確保檔案管理工作的各方面效率得以滿足機(jī)關(guān)事業(yè)單位的運(yùn)行需求,保障機(jī)關(guān)事業(yè)單位的長(zhǎng)足進(jìn)步。

        二、健全規(guī)范化檔案管理體系

        檔案管理工作的質(zhì)量和效率直接關(guān)乎著機(jī)關(guān)事業(yè)單位各項(xiàng)事物的運(yùn)行效率,間接影響廣大人民群眾的切身利益。是以,相關(guān)工作人員應(yīng)該早日將規(guī)范化檔案管理體系的構(gòu)建提上日程,打造可以支持檔案管理人員高效率展開相應(yīng)工作的檔案管理系統(tǒng)。因此,機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)該組織檔案管理的一線人員集中學(xué)習(xí)行業(yè)的相關(guān)要求準(zhǔn)則以及先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),對(duì)每一名工作人員的職責(zé)分工進(jìn)行精細(xì)化管理,早日達(dá)成紙質(zhì)檔案向電子檔案的轉(zhuǎn)化,提高檔案管理的有效性和安全性。由于規(guī)范化檔案管理體系的構(gòu)建需要用到先進(jìn)的信息技術(shù),因而機(jī)關(guān)事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)層人員可以酌情而定,適當(dāng)提升對(duì)檔案信息管理系統(tǒng)的資金支持力度,盡可能壓縮健全規(guī)范化檔案管理體系的周期。除此以外,這項(xiàng)工作還講求實(shí)效性和動(dòng)態(tài)性,因此,相關(guān)工作人員可以結(jié)合實(shí)際情況采用大數(shù)據(jù)技術(shù)來篩選檔案信息,為規(guī)范化的檔案管理體系賦予動(dòng)態(tài)化監(jiān)測(cè)職能,實(shí)現(xiàn)對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位內(nèi)部檔案的全面掌握。最后,機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)該針對(duì)人員的崗位職責(zé)制定嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢?zé)任追究制度,確保檔案管理系統(tǒng)建設(shè)、檔案管理工作開展的各項(xiàng)細(xì)節(jié)能夠得到有效落實(shí),避免在推動(dòng)其規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程的過程中出現(xiàn)推卸責(zé)任的問題,提升部門人員的責(zé)任心。

        三、升級(jí)現(xiàn)代化檔案管理模式

        近些年來,機(jī)關(guān)事業(yè)單位的工作任務(wù)愈加繁重,在工作過程中應(yīng)用到數(shù)據(jù)信息的頻率愈加頻繁,多項(xiàng)工作的實(shí)施中都可能涉及到對(duì)檔案數(shù)據(jù)的分析和研究。面對(duì)全新的工作發(fā)展態(tài)勢(shì),以往的紙質(zhì)檔案管理方式顯然難以達(dá)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位發(fā)展的新需要。因此,檔案管理工作人員應(yīng)該協(xié)同專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新檔案管理模式,來提升檔案管理效率。在實(shí)際的工作過程中,機(jī)關(guān)事業(yè)單位的檔案不僅數(shù)量上繁多,種類上也令人眼花繚亂,所以,只有借助先進(jìn)的工作模式,工作人員在開展相應(yīng)工作的過程中才能有章可循、有據(jù)可依。比如說,檔案管理人員日常必備的檔案維護(hù)工作就使保證病毒查殺、數(shù)字化掃描等各個(gè)環(huán)節(jié)都落實(shí)到位,切實(shí)保障各類檔案的安全性和保密性。尤其是在對(duì)一些十分重要的檔案資料進(jìn)行管理時(shí),必須要對(duì)其進(jìn)行備份。所以說,檔案管理部門的人員必須嚴(yán)格遵循國(guó)家法律法規(guī)以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位章程的具體要求,一絲不茍的做好各項(xiàng)檔案查詢與管理工作,在不斷的探究摸索中,逐漸形成全新的標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化檔案管理模式。

        四、完善信息化檔案管理流程

        在推動(dòng)檔案管理工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)的進(jìn)程中,相關(guān)人員必須將信息化管理理念和信息化技術(shù)滲透到整個(gè)管理流程中。首先,在案卷普查階段,檔案管理人員應(yīng)該有一雙火眼金睛,定期清理價(jià)值不高、制作粗糙的檔案,避免資源的浪費(fèi)。同時(shí),對(duì)于價(jià)值較高、對(duì)事業(yè)發(fā)展具有重要意義的檔案要進(jìn)行強(qiáng)化管理,并對(duì)不同部門、不同性質(zhì)、不同種類的檔案進(jìn)行分類整理,提高檔案管理的實(shí)效性。其次,檔案管理涉及到重組檔案的環(huán)節(jié)。因此,檔案管理人員應(yīng)該借助大數(shù)據(jù)技術(shù)分析檔案間的內(nèi)在聯(lián)系,而后對(duì)檔案加以重新組合。尤其是對(duì)于一些缺乏目錄和頁碼的檔案,檔案管理人員更要高度重視,確保檔案在重組之后完全符合國(guó)家和相關(guān)部門的要求標(biāo)準(zhǔn),并大范圍地解放檔案室的場(chǎng)地。最后,由于各大機(jī)關(guān)事業(yè)單位正在不斷推動(dòng)紙質(zhì)檔案管理向電子檔案管理的進(jìn)程,因而檔案管理人員應(yīng)該對(duì)檔案的分類號(hào)進(jìn)行重新編碼管理,提高計(jì)算機(jī)檢索識(shí)別的精確度。除此以外,對(duì)檔案的精準(zhǔn)分類將會(huì)大幅度提升計(jì)算機(jī)的檢索效率,相關(guān)負(fù)責(zé)人員應(yīng)該著重檢查檔案的前后標(biāo)引是否一致,對(duì)不合理的部分進(jìn)行及時(shí)修正。

        結(jié)語

        綜上所述,機(jī)關(guān)事業(yè)單位檔案管理的改革正處于進(jìn)行時(shí),在改革的關(guān)鍵時(shí)期,檔案管理人員必須遵循標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的大方向,加大信息化技術(shù)在該項(xiàng)工作中的使用力度,制定更加科學(xué)有效的管理模式和管理體系,確保檔案管理工作能滿足實(shí)際需求。

        參考文獻(xiàn)

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        [2]周本仙.推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位檔案管理工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化措施[J].辦公室業(yè)務(wù),2020(04):133-134.

        [3]劉艷.新時(shí)期如何做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事檔案管理工作[J].辦公室業(yè)務(wù),2020(04):163+168.

        [4]李歌.機(jī)關(guān)事業(yè)單位文書檔案電子信息化的管理[J].電子世界,2020(02):78-79.

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