郭玲玲
摘要:當前的建筑工程項目在進行具體施工的時候,涉及到的企業(yè)眾多,有建設(shè)方、材料方、監(jiān)理方等,導(dǎo)致建筑工程的周期長、施工復(fù)雜,管理難度大大增加,要想有效提高建筑工程管理力度,就要從建筑工程管理的影響因素入手,并不斷改善各個影響因素的影響情況,促進建筑企業(yè)的不斷進步和發(fā)展。由于管理理念不夠完善,還存在很多弊端,也因為國內(nèi)缺少建筑工程管理方面的龍頭企業(yè),也抑制了建筑行業(yè)的發(fā)展與進步,也可以看出建筑工程管理的發(fā)展創(chuàng)新對于提高建筑工程質(zhì)量尤為重要。本文結(jié)合工作經(jīng)驗分析得出的幾點影響建筑工程管理的因素和提出的幾點有效措施,希望能對我國建筑行業(yè)的發(fā)現(xiàn)進步有所提升。
關(guān)鍵詞:建筑工程管理;影響因素;對策
引言
建筑工程發(fā)展是城市化發(fā)展的一種表現(xiàn)形式,追隨城市化發(fā)展的腳步建筑工程發(fā)展得愈加成熟,建筑工程管理作為建筑工程建設(shè)的重要組成部分之一,其的好壞與否直接影響了建筑工程的質(zhì)量問題,建筑工程的質(zhì)量又直接關(guān)系到人們的生活,所以,近幾年人們對于建筑工程管理的關(guān)注越來越多,針對這個問題,各級部門也有一定的重視,組織研究了關(guān)于建筑工程管理的一些相關(guān)事宜。
1影響建筑工程管理的主要因素分析
1.1建筑工程項目管理者的管理意識不強
作為整個建筑項目的領(lǐng)導(dǎo)者和執(zhí)行者,項目管理者的思想和意識具有非常重要的意義,建筑項目管理者應(yīng)該充分了解政府相關(guān)部門制定的法律法規(guī),對建筑市場的發(fā)展動向也要具備足夠的了解。但是現(xiàn)階段很多建筑企業(yè)的管理人員的管理思想陳舊,對市場的需求和發(fā)展趨勢也比較模糊,對建筑企業(yè)員工的思想意識和發(fā)展具有非常嚴重的影響,導(dǎo)致建筑企業(yè)內(nèi)部的管理辦法得不到創(chuàng)新,也無法順利實施;還有很多的建筑企業(yè)管理人員對政府相關(guān)的法律制度具有反抗心理,使得企業(yè)內(nèi)部的管理模式得不到有效的創(chuàng)新,逐漸與建筑市場脫離,嚴重影響建筑企業(yè)的實際經(jīng)濟效益。
1.2建筑企業(yè)相關(guān)技術(shù)人員的素質(zhì)偏低
建筑工程項目規(guī)模比較大,所包含的技術(shù)人員也是來自各個專業(yè)領(lǐng)域的,屬于一種勞動密集型的產(chǎn)業(yè),但大部分現(xiàn)場施工的一線人員都是農(nóng)民工,一線人員所占比例又相對較高,文化素質(zhì)整體水平較低,嚴重影響了建筑企業(yè)管理制度的有效落實。再加上建筑企業(yè)的施工技術(shù)在不斷融入新技術(shù)和新設(shè)備,施工人員沒有足夠的能力進行新設(shè)備的操作,在學(xué)習和培訓(xùn)的時候積極性也不高,導(dǎo)致最終的建筑工程施工效果并不好。
1.3建筑市場的行為不規(guī)范
我國的經(jīng)濟市場正在逐漸轉(zhuǎn)型和改革,但是還是存在很多的建筑市場行為不規(guī)范的現(xiàn)象,很多地區(qū)的建筑市場為了追求眼前的利益,在進行實際的運作的時候具有很多的滯后性和盲目性,嚴重擾亂了建筑市場的平衡和發(fā)展,導(dǎo)致建筑行業(yè)的停滯不前;再加上很多地區(qū)建筑市場監(jiān)督管理部門的不作為,導(dǎo)致建筑市場的各項行為得不到有效的制約,最終引起建筑市場的混亂,嚴重影響建筑工程的管理。
1.4建筑企業(yè)內(nèi)部的管理機制不完善
我國的建筑企業(yè)內(nèi)部的管理機制也是非常重要的管理方式,但是還是有一些建筑企業(yè)的內(nèi)部管理機制不完善,導(dǎo)致建筑工程項目的實施不規(guī)范,各項施工都存在一定的問題,政府相關(guān)部門下發(fā)的指令也不能有效落實,對企業(yè)的建筑質(zhì)量和建筑工程成本都具有不利的影響。建筑企業(yè)內(nèi)部管理機制的不健全還會導(dǎo)致項目與各個參與方不能進行有效的溝通,各個施工環(huán)節(jié)不能有效連接等問題,嚴重影響了建筑工程的正常施工進度,對施工安全和質(zhì)量的提升都具有負面影響。
2提高建筑工程管理的有效對策
2.1加強核算機制科學(xué)合理化
核算數(shù)據(jù)是建筑工程管理工作的重要部分,所以科學(xué)合理的核算機制對于一個建筑企業(yè)工程很重要。很多施工企業(yè)在實際施工過程中單方面的為了保證在工期內(nèi)完成任務(wù)忽略了整個方案的相關(guān)數(shù)據(jù)的核算,導(dǎo)致在施工過程中出現(xiàn)很多問題,造成更加嚴重的影響,反而影響工期,適得其反。一般核算機制需要合算的內(nèi)容包括:工期核算、成本核算、資金預(yù)算、損失核算等。而且核算也需要專業(yè)科學(xué)的核算方法。所以,總的來說加強核算機制優(yōu)化改革,使其合理化,對于提高建筑工程管理很重要。
2.2加強施工團隊的管理工作
一支綜合素質(zhì)極強的施工團隊可以使整個建筑工程的質(zhì)量提升一個檔次。但是如果一個施工團隊的管理意識薄弱,缺乏團隊合作的精神,團隊人員總是調(diào)動,那么整個施工團隊的人員之間相互缺乏默契,就會使得團隊的工作效率降低。但是這些有序的團隊精神可以通過管理手段培養(yǎng)出來。團隊管理包括以下幾個步驟:建立合理的管理理念、實施管理制度、加強技能培訓(xùn)和考核、嚴格按照制度進行管理。在明亮的管理制度下進行工作就定會提高建筑工程管理的展開。
2.3科學(xué)的完善管理機制體制
在建筑工程關(guān)力工作過程中,與之科學(xué)匹配的管理機制會把在管理過程中的缺陷顯露出來,并且及時改正,減少損失。不管是對建筑企業(yè)還是對工程施工來說,一個完善的管理機制能夠有效的開展工作,如果一個企業(yè)的管理機制體制不合理,在工作時就會影響工作進程。就拿工程中常見的成本管理來說,現(xiàn)在的任何一個項目開展每一個施工階段的施工單位(基礎(chǔ)建筑單位、裝修裝潢施工單位、園林綠化施工單位)都想盡可能的減少工程成本,導(dǎo)致現(xiàn)在很多建筑企業(yè)以縮減工程管理來年減少開支,使得企業(yè)管理機制殘缺不全,缺乏專業(yè)的管理人才,實施一人兼多只的制度,長此下去,使得員工缺乏工作競爭性,工作不積極,使建筑工程管理出現(xiàn)畸形發(fā)展,只注重利潤收益,忽視質(zhì)量效益。
2.4加強施工質(zhì)量的控制力度
以上所說的畸形管理機制體制使得建筑工程企業(yè)形成了“工期既是金錢”的思想觀念,導(dǎo)致在管理方案實施時只是單純的追求竣工進度,對于施工過程中的質(zhì)量控制力度減弱了,主要表現(xiàn)在以下幾點;施工環(huán)節(jié)不緊湊、施工技術(shù)不規(guī)范、過分追趕工期等等。在施工過程中沒有嚴格按照施工流程來進行,沒有對施工各個階段進行嚴格控制,如果在施工過程中做到前一環(huán)節(jié)質(zhì)量不達標,不進行下一環(huán)節(jié),嚴格把控好每一個環(huán)節(jié),從每一個細節(jié)開始控制好質(zhì)量,從而提高整個建筑工程的管理力度。
2.5加強招投標過程中的造價控制
建筑要想進行有效的管理,就要注重成本的科學(xué)化和精細化,在進行招投標過程中,應(yīng)該嚴格掌控工程造價,在選擇施工單位的時候不能只注重投標的價格,應(yīng)該對其工程方案進行合理地綜合性分析,在保證質(zhì)量的前提下選擇最合適的投標方進行合作,有效節(jié)省投資,促進成本的最低化,合理控制招投標過程的工程造價,促進建筑企業(yè)的經(jīng)濟利益最大化。
結(jié)語
綜上所述,是本人對影響建筑工程管理的主要因素分析,并對有效加強建筑工程管的對策進行深入分析,只有創(chuàng)新建筑工程管理概念,完善相關(guān)的建筑工程管理法律法規(guī),加強招投標過程中的造價控制,加強對施工過程的各項管理,才能有效提高建筑工程管理效果,為建筑企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟利益,促進建筑行業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,對國民經(jīng)濟的進步也具有重要的作用。
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(作者單位:天津工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院)