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        酒店業(yè)過(guò)坎

        2020-05-13 14:12:13
        中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊 2020年7期
        關(guān)鍵詞:疫情企業(yè)

        國(guó)內(nèi)疫情日趨穩(wěn)定,但酒店業(yè)作為受疫情影響最大的行業(yè)之一,前路依然風(fēng)雨飄搖。有企業(yè)負(fù)責(zé)人反映,如果疫情能在6月結(jié)束,那能堅(jiān)持住的酒店可能還有不少,否則將有更多的酒店面臨倒閉。

        酒店業(yè)怎樣熬過(guò)困境?就此,《中國(guó)經(jīng)濟(jì)周刊》新媒體平臺(tái)刊發(fā)《業(yè)績(jī)縮水75%,關(guān)門、裁員、停薪、送外賣,酒店行業(yè)會(huì)否出現(xiàn)倒閉潮?》一文,引發(fā)網(wǎng)友熱議。

        酒店大都在“咬牙硬撐”

        @曲雅婷:以酒店為首的旅游業(yè)開始緩慢復(fù)蘇,但復(fù)工并不意味著好日子的開始,復(fù)工復(fù)產(chǎn)的酒店大都在“咬牙硬撐”。

        @有酒才有店:酒店龍頭萬(wàn)豪也很難。萬(wàn)豪目前的業(yè)務(wù)比正常水平低約75%。財(cái)務(wù)影響比“9·11”之后的時(shí)期與金融危機(jī)加在一起還要嚴(yán)重。

        @方寸之間:萬(wàn)豪、希爾頓、凱悅等大牌也安排員工無(wú)薪休假,萬(wàn)豪約三分之二將被安排無(wú)薪休假。冬天真的很難過(guò)。

        @一剪梅:開業(yè)入住率極低,收入無(wú)法保證酒店正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

        @寂無(wú):酒店效益變差了,員工將大量流失。重新招聘和培訓(xùn)又會(huì)給酒店帶來(lái)大量的額外開支。酒店中層或高層管理者的流失才是最大的打擊。

        @夏日花蛇:是都開門營(yíng)業(yè)了,但沒(méi)有正常的客流,沒(méi)有進(jìn)賬,企業(yè)除了支付房租還要正常支付員工工資。很多撐不住的企業(yè)不得不倒閉。菜價(jià)物價(jià)還那么高,很多人又趕上失業(yè)潮,怎么消費(fèi)?這個(gè)疫情太恐怖了,不敢想了……

        中產(chǎn)階級(jí)會(huì)更趨保守

        @方體M:公司也好,個(gè)人消費(fèi)者也罷,對(duì)未來(lái)收入信心明顯不足,會(huì)有意識(shí)降低出差頻率和旅游次數(shù)。這是最嚴(yán)重的,也是長(zhǎng)期來(lái)看最不好衡量的。

        @走哪兒說(shuō)哪兒:全面復(fù)工有難度,企業(yè)收入和員工預(yù)期收入長(zhǎng)期悲觀的情況下,大部分企業(yè)都會(huì)想到收緊支出,大部分中產(chǎn)階層消費(fèi)者都在收緊消費(fèi)。

        @九州同聲:絕大部分酒店在重新營(yíng)業(yè)后感知到了用戶需求的疲軟,第一時(shí)間想到的不會(huì)是如何盈利,而是讓自己的酒店度過(guò)這個(gè)寒冷的冬天,價(jià)格戰(zhàn)無(wú)法避免。

        @世事難料:人們?cè)谶@次疫情中也深刻體會(huì)到了現(xiàn)金流的重要性。所以必會(huì)做出有針對(duì)性的反應(yīng),減少家庭負(fù)債,采取保守的投資手段,降低消費(fèi)升級(jí),安全才是一個(gè)家庭或企業(yè)最重要的事情。

        積極擁抱OTA(在線旅游代理商)平臺(tái)

        @卡里:疫情過(guò)后,在一批中小酒店退出市場(chǎng)之際,OTA 企業(yè)的市場(chǎng)占有率將進(jìn)一步提升。同時(shí),此次疫情期間,人們的在線消費(fèi)習(xí)慣進(jìn)一步獲得培養(yǎng)。更多細(xì)分領(lǐng)域的在線服務(wù)都將獲得市場(chǎng)機(jī)會(huì)。

        @獅子頭:對(duì)于各產(chǎn)業(yè)來(lái)說(shuō),當(dāng)前積極擁抱OTA平臺(tái),才是明智之舉。

        @石破天驚:在回暖期到來(lái)后,OTA平臺(tái)可以起到加速行業(yè)回暖作用,幫助商家和消費(fèi)者更高效率地對(duì)接,引導(dǎo)行業(yè)規(guī)范化發(fā)展。

        @打鐵:OTA平臺(tái)獲客也只是一種方式。酒店業(yè)要做到真正意義上被顧客所選擇,還需要酒店專業(yè)人才的加持,人才始終是酒店業(yè)最稀缺的資源之一。

        @如花似玉:酒店業(yè)應(yīng)向智能化轉(zhuǎn)型,隨著疫情的逐步穩(wěn)定,無(wú)人智能酒店產(chǎn)品必將成為中國(guó)酒店多元化發(fā)展格局中重要的一員。

        責(zé)編:陳棟棟 ?chendongdong@ceweekly.cn ???美編:孫珍蘭

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