董慧斌

摘 要：：新時期企業(yè)紀委如何開展黨風廉政監(jiān)督重點工作，這是近年來國家非常重視的問題，企業(yè)紀委需要加強監(jiān)察體制的優(yōu)化，深入開展廉潔教育，加強廉潔監(jiān)督檢查等，采取積極的措施為企業(yè)的健康發(fā)展做好監(jiān)督工作。

關鍵詞：企業(yè)紀檢監(jiān)察;黨風廉政;建設策略

引言

黨風廉政建設與企業(yè)穩(wěn)定密切相關，企業(yè)的發(fā)展是建立在安全穩(wěn)定的基礎之上。在新形勢的發(fā)展中，企業(yè)如何鞏固平安、維護穩(wěn)定、保障清廉，就必須探索黨風廉政建設的新理念新方法新途徑。黨風廉政建設工作，是企業(yè)黨建工作的重要組成部分，是治安穩(wěn)定的基礎性工作。做好黨風廉政建設工作，關系到職工群眾的切身利益，也關系到一個單位、一個企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。當前企業(yè)轉型發(fā)展過程中難免要產生矛盾和新的問題，各種價值觀念交互碰撞，有效地化解各種矛盾、處理好新的問題，必須以企業(yè)穩(wěn)定為落腳點，充分發(fā)揮黨風廉政建設為企業(yè)發(fā)展保駕護航的作用。

1、企業(yè)紀檢監(jiān)察組織監(jiān)督黨風廉政建設落實的重要性

1.1監(jiān)督責任的重要性

企業(yè)紀檢監(jiān)察組織在企業(yè)黨風廉政建設的落實中起到巨大的作用，在國家如此重視企業(yè)黨風廉政建設的新時期，企業(yè)紀檢監(jiān)察組織應該充分發(fā)揮自身的監(jiān)督作用，督導企業(yè)以及企業(yè)內部的廣大黨員干部遵循我國黨風建設這一規(guī)定，這樣有利于企業(yè)內部形成講文明、樹新風、講道德、遵紀守法的新風尚，有利于企業(yè)員工及企業(yè)的成長和發(fā)展。所以，企業(yè)紀檢監(jiān)察組織要強化自身的責任意識與權力意識，行之有效地發(fā)揮自己所掌握的權力，公正、公平地督導黨風廉政建設各項責任的落實，促進這一政策在企業(yè)內部的落實，這是企業(yè)紀檢監(jiān)察組織的職責所在。

1.2監(jiān)督責任落實的益處

企業(yè)紀檢監(jiān)察組織承擔著企業(yè)黨風廉政建設以及反腐敗工作的重要責任。要做好新時期的企業(yè)紀檢監(jiān)察工作，對促進企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定，確保企業(yè)在新時期實現(xiàn)各項目標任務具有深遠意義。對于企業(yè)內部黨員，有利于提高他們自身的自覺性以及自身的黨紀教育，使他們牢固樹立社會主義核心價值觀;而對于企業(yè)自身而言，有利于企業(yè)內部的和諧廉政，能更好地去落實企業(yè)內部的黨風廉政建設。企業(yè)紀檢監(jiān)察組織充分發(fā)揮自己的監(jiān)督職責，對企業(yè)員工以及企業(yè)本身都有相當大的好處。

2、企業(yè)紀檢監(jiān)察工作和黨風廉政建設途徑

2.1強化履職擔當

企業(yè)紀委需要不斷對監(jiān)督責任加強認知，將監(jiān)督責任作為自己基本的政治責任。

首先是督促責任的落實，要加強企業(yè)紀委干部隊伍的建設，做好理論以及學習的落實，面對新的發(fā)展形勢，需要對企業(yè)紀委的工作方法進行創(chuàng)新，對企業(yè)紀委的職責進行嚴格的落實，并強化企業(yè)紀委執(zhí)紀監(jiān)督的工作能力。在執(zhí)紀監(jiān)督的實際開展中，企業(yè)紀委機關需要突出工作的重點，對重點對象進行把握，將黨風廉政與領導班子的述責結合。與組織的考核與干部評議結合，將黨風廉政與各類工作的部署結合。

其次是強化日常的管理和監(jiān)督，對違紀案件展開嚴格的查辦，履行好反復監(jiān)督檢查的職能，從以往直接參與部門事務的工作模式中解脫出來，將更多的工作重心放在督促部門依法履職上，找到企業(yè)紀委工作的節(jié)點以及關鍵點，對企業(yè)紀委監(jiān)督的范圍進行明確，然后是對監(jiān)督的對象以及措施進行計劃，強化企業(yè)紀委的日常監(jiān)督以及管理。案件線索的標準以及處置，要進行規(guī)范管理，拓展案件查辦的途徑，加強實踐和學習，促進企業(yè)紀委干部的工作能力。

2.2強化過程監(jiān)督

在實際監(jiān)督的工作中，要結合實際的情況，對企業(yè)紀委的工作方法進行創(chuàng)新，在過程監(jiān)督以及結果監(jiān)督兩個層面上不斷加強工作的力度，完善過程監(jiān)督的制度，并強化企業(yè)內部的廉政宣傳，強化對干部的執(zhí)法監(jiān)督，促進監(jiān)督責任的具體落實。

首先時企業(yè)紀委要協(xié)助黨委強化制度的完善，在黨委的領導下對監(jiān)督機制進行完善，對廉政風險進行有效防控，然后完善約談問責的實際工作機制，制定出合理的懲治機制以及反腐敗體系，明確廉政責任以及任務。要建立企業(yè)紀委的約談制度，適當對基層領導以及各部門負責人展開約談，對主體的責任進行聽取，對責任落實進行監(jiān)督，并形成及時監(jiān)督以及主動監(jiān)督的工作格局，建立完善的各類制度。

其次是強化執(zhí)法監(jiān)督的力度，積極將企業(yè)紀委行政監(jiān)察的作用發(fā)揮出來，對專業(yè)監(jiān)督進行強化，如工資管理、勞動用工以及干部選拔的制度進行完善和落實，從關鍵的環(huán)節(jié)切入，開展各類內容以及形式的監(jiān)督檢查，另外就是對權力清單以及運行的流程進行公開，并對廉政的風險點進行排查，制定出風險的防范機制，加強對重點領域以及工作內容的廉政監(jiān)督，不斷對監(jiān)督的措施進行強化，對企業(yè)的經營進行規(guī)范，將企業(yè)紀委的監(jiān)察職能發(fā)揮出來，提升在企業(yè)管理中的實際價值，促進企業(yè)管理能力的不斷提升。

再次是持之以恒對作風建設進行落實，在企業(yè)內加強廉政勤做的宣傳教育，發(fā)揮出企業(yè)紀委的教育作用，不斷對活動的載體進行創(chuàng)新，對廉潔自律的實踐活動深入開展，營造出良好的企業(yè)氛圍，進一步提升企業(yè)紀委的正風力度，將作風建設落實到底。

2.3保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢

企業(yè)紀委需要進一步堅持懲治腐敗的工作力度，對于企業(yè)內所有的腐敗行為，都是要進行早發(fā)現(xiàn)和早糾正的工作風格，讓群眾對企業(yè)紀委有信心。要強化線索管理，應該處分的就要加強處分，要進行組織處理的也要及時組織處理，對于違紀違法的行為要進行嚴格的處理。對于腐敗要進行堅決的懲治，并保持高壓的處理態(tài)度，所有的腐敗行為以及風險都是不容忽視的。

結語

總之，企業(yè)黨風廉政建設是保障企業(yè)安全穩(wěn)定的“護身符”。美國著名思想家、詩人艾默生曾經說過，習慣是一個人思想與行為的領導者。好的習慣產生好的思想，形成好的行為，反之亦然。對于每個領導干部來說，“不敢腐”、“不能腐”主要靠外力來約束，但是“不想腐”靠的是內心的約束，這就要靠形成一種習慣，廉潔的習慣。要養(yǎng)成廉潔習慣，需要不斷地進行黨性修養(yǎng)，強化廉政教育，通過多方面警示教育讓大家對廉潔習以為常，廉潔警鐘長鳴，廉政教育常抓，保持清醒頭腦，?？嚒傲摇?，養(yǎng)成廉潔習慣，人人都清廉，還能產生腐敗嗎？

參考文獻

[1]尹家余.加強國有企業(yè)紀檢監(jiān)察干部隊伍建設[N].太行日報，2018-09-05（007）.