張志斌
【摘要】黨支部作為基層黨組織的基本黨員,發(fā)揮著重要的作用,更是黨建工作中重要單位,黨支部的工作內(nèi)容復(fù)雜,面對(duì)黨員的教育管理工作,支部工作的好壞直接影響著公司黨建工作水平和質(zhì)量,面對(duì)當(dāng)前新形勢(shì)下出現(xiàn)的問(wèn)題,調(diào)整思路和措施,確保為公司和諧高效發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的政治保障。
【關(guān)鍵詞】黨支部 ?黨建工作
一、當(dāng)前存在的問(wèn)題及主要原因
雖然基層黨建工作取得了一定的成績(jī),但與公司黨委和廣大干部群眾的期盼相比還存在以下問(wèn)題和不足:
(一)黨建工作開(kāi)展不平衡
支部工作存在重學(xué)習(xí)輕落實(shí)的情況。對(duì)支部的新情況新問(wèn)題研究不夠深,實(shí)地查看少,督促落實(shí)少,責(zé)任追究少,對(duì)支部工作的持續(xù)跟蹤問(wèn)效措施執(zhí)行不夠嚴(yán)細(xì),對(duì)成效不明顯的工作存在等一等的拖延思想,缺乏解決問(wèn)題的勇氣。
(二)黨建課題調(diào)研不夠,創(chuàng)新不足
首先是調(diào)研還是停留在聽(tīng)課、看材料,深入實(shí)地走訪調(diào)研還不夠。
其次是對(duì)基層黨建工作中存在的困難和課題掌握不全面、不細(xì)致,以致抓黨建工作的方法創(chuàng)新不足,創(chuàng)造性的思路辦法較少。
第三是對(duì)“服務(wù)型”黨組織建設(shè)的內(nèi)在要求研究把握得不夠充分,導(dǎo)致組織生活開(kāi)展質(zhì)量不高。
(三)黨建工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)推廣不夠
工作中埋頭干事多,對(duì)在服務(wù)型黨組織建設(shè)中涌現(xiàn)的好的工作經(jīng)驗(yàn)方法不能及時(shí)的歸納總結(jié),而且對(duì)于如何將好的經(jīng)驗(yàn)做法與機(jī)電管理有機(jī)結(jié)合,推動(dòng)支部雙務(wù)開(kāi)展仍然處于摸索階段。
(四)黨建工作規(guī)范性有待加強(qiáng)
在制定黨建工作計(jì)劃、學(xué)習(xí)計(jì)劃、“兩學(xué)一做”長(zhǎng)效機(jī)制活動(dòng)計(jì)劃時(shí)存在依葫蘆畫(huà)瓢的現(xiàn)象,習(xí)慣于應(yīng)付,規(guī)定動(dòng)作完成得較好,自選動(dòng)作卻不豐富、沒(méi)有特色。在對(duì)黨員的管理結(jié)果衡量上,主要把業(yè)務(wù)工作開(kāi)展的好壞作為評(píng)價(jià)依據(jù),對(duì)政治表現(xiàn)和自身綜合素質(zhì)等難以準(zhǔn)確評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)不夠重視。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的主要原因
(1)對(duì)自身所承擔(dān)的黨建工作認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū),存在重點(diǎn)的工作抓重點(diǎn)、常規(guī)的工作抓常規(guī)的錯(cuò)誤傾向,黨建工作和業(yè)務(wù)工作發(fā)生沖突時(shí),不能合理安排好實(shí)際工作。
(2)在實(shí)際工作存在上干得好與干得差區(qū)別不大,缺乏有效競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。沒(méi)有建立起有效的獎(jiǎng)罰機(jī)制,不能充分調(diào)動(dòng)職工的積極性,沒(méi)有激發(fā)起廣大干部職工內(nèi)心最大的事業(yè)心和責(zé)任感。
(3)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)樹(shù)得不牢。一是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題做得不夠,未深入群眾中做深入細(xì)致的調(diào)查研究,對(duì)上級(jí)的部暑只是聽(tīng)口令做動(dòng)作,照抄照搬照轉(zhuǎn)。二是工作流于形式。聯(lián)系群眾不夠密切,為群眾排優(yōu)解難的主動(dòng)性和自覺(jué)性不強(qiáng),在工作上只注重形式、不注重內(nèi)容,只注重效應(yīng),不注重效果,致使一些活動(dòng)流于形式,沒(méi)有長(zhǎng)期效應(yīng)。
三、加強(qiáng)和改進(jìn)工作的思路措施
在新的一年里,我們將以“改革創(chuàng)新 奮發(fā)有為”大討論為引領(lǐng),推動(dòng)思想再解放、改革再深入、創(chuàng)新再發(fā)力;以大討論為抓手,提升觀念、提升本領(lǐng)、提升作風(fēng);以大討論為契機(jī),針對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行自我革命,真正做到信念過(guò)硬、政治過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬;以大討論為帶動(dòng),牽引全年工作開(kāi)局,以積極向上的干勁,高標(biāo)準(zhǔn)完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)。具體我將從以下幾點(diǎn)改進(jìn)工作思路,搞好黨建工作。
(一)認(rèn)真落實(shí)黨建責(zé)任制
首先要貫徹落實(shí)黨建工作責(zé)任制。新形勢(shì)下,要切實(shí)抓住落實(shí)黨建責(zé)任制這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,將分管的業(yè)務(wù)工作和黨建工作一起組織落實(shí)。二是健全基層黨建工作推進(jìn)機(jī)制。要支部工作條例堅(jiān)持落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日和組織生活會(huì)等制度,規(guī)范會(huì)議程序,督促過(guò)程落實(shí)、強(qiáng)化措施落實(shí)。
(二)進(jìn)一步強(qiáng)化黨員思想建設(shè)
首先要扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。及時(shí)組織支部成員傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的路線方針政策。不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,注重聯(lián)系實(shí)際學(xué)、圍繞工作學(xué)、盯著問(wèn)題學(xué),深刻領(lǐng)會(huì)黨的路線方針政策的精神實(shí)質(zhì),把握黨的正確政治方向,始終同黨中央保持高度的一致。
二是深入開(kāi)展作風(fēng)整頓活動(dòng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)改進(jìn)當(dāng)前工作的新思路、新舉措,圍繞當(dāng)前工作難點(diǎn)認(rèn)真研究對(duì)策措施,集中解決突出問(wèn)題。借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,從思想觀念、體制機(jī)制上,深刻查找自身差距和不足,及時(shí)整改切實(shí)提升工作水平。
(三)進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)
一是要強(qiáng)化黨風(fēng)廉政責(zé)任落實(shí),嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善“一崗雙責(zé)”工作機(jī)制,明確工作職責(zé),細(xì)化任務(wù)分工, 對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”貫徹落實(shí)不力、執(zhí)行不嚴(yán)的,要及時(shí)督導(dǎo),促進(jìn)整改。
二是強(qiáng)化反腐倡廉宣傳教育。一是通過(guò)“三會(huì)一課”、主題黨日等主題活動(dòng)等形式,深入開(kāi)展廉潔警示教育,加強(qiáng)對(duì)五類主管的廉潔教育,從根源預(yù)防職務(wù)犯罪。
三是強(qiáng)化權(quán)力公開(kāi)監(jiān)督管理。加大對(duì)五類主管等重要崗位人員的教育和監(jiān)管力度,結(jié)合貫徹新《條例》和《準(zhǔn)則》,對(duì)支部黨員開(kāi)展廉潔教育談話活動(dòng)。
認(rèn)真履行責(zé)任 強(qiáng)抓工作落實(shí)。始終堅(jiān)持貫徹“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的方針,開(kāi)展黨建質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,認(rèn)真落實(shí)公司星級(jí)管理辦法,抓好黨支部的自身建設(shè),特別是抓好組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)。通過(guò)黨員大會(huì),組織生活會(huì)、黨小組會(huì)議積極開(kāi)展黨員互評(píng)、自評(píng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)不足并整改落實(shí),提高了黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。同時(shí)充分發(fā)揮職能黨員的管理職能和主動(dòng)服務(wù)意識(shí),為各項(xiàng)工作的落實(shí)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
圍繞主題活動(dòng) 夯實(shí)黨建基礎(chǔ) 。主動(dòng)適應(yīng)十九大以后“兩學(xué)一做”、“三亮三比”以及“三基建設(shè)”主題實(shí)踐教育和從嚴(yán)治黨新常態(tài)新要求,加強(qiáng)對(duì)黨員的思想政治教育,引導(dǎo)黨員不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、接受新理念,樹(shù)立大局觀念和前瞻意識(shí),在堅(jiān)定理想信念、鑄牢群眾觀念、提升發(fā)展理念上見(jiàn)成效,在加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研、提高理論水平、強(qiáng)化服務(wù)功能上見(jiàn)成效。
加強(qiáng)廉政教育 確保“陽(yáng)光”辦公。針對(duì)支部所屬組站多為“管錢、管人、管物”的“五類主管”崗位的現(xiàn)象,我們通過(guò)正面的引導(dǎo)、反面案例警示教育、保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),用多種措施保證“五類主管”廉潔辦公,提高黨員素質(zhì),敦促黨員干部在各自的工作崗位上充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,感染身邊群眾為公司的發(fā)展盡職盡責(zé)。
今后,我們將嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,加強(qiáng)支部基礎(chǔ)建設(shè),充發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用,努力打造勤廉雙優(yōu)的黨員隊(duì)伍。