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        “學(xué)分銀行”服務(wù)于高職教育與開放教育“立交橋”建設(shè)的研究
        ——以工商管理專業(yè)為例

        2020-04-10 07:40:12夏惠
        關(guān)鍵詞:高職課程教育

        夏惠

        (湖南廣播電視大學(xué),湖南 長沙 410004)

        《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》提出要“促進(jìn)各級各類教育縱向銜接、橫向溝通,搭建終身學(xué)習(xí)‘立交橋’,為學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)需求提供多次選擇機(jī)會,滿足個人在終身發(fā)展中對學(xué)習(xí)多樣化的需求”[1]。同時,《綱要》還提出要“建立繼續(xù)教育學(xué)分積累與轉(zhuǎn)換制度,建立‘學(xué)分銀行’、實現(xiàn)不同類型學(xué)習(xí)成果的互認(rèn)和銜接”。在終身教育理念大力推行的當(dāng)下,中國開放大學(xué)以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐,學(xué)歷繼續(xù)教育與非學(xué)歷繼續(xù)教育并舉,實施遠(yuǎn)程開放教育,正契合了“終身教育”這一理念。實現(xiàn)高職教育與開放教育之間銜接,是構(gòu)建終身教育立交橋的關(guān)鍵一環(huán),構(gòu)建完善的職業(yè)教育“立交橋”對完善教育內(nèi)部體系,實現(xiàn)職業(yè)教育與開放教育的協(xié)調(diào)發(fā)展有著十分重要的意義。

        一、“學(xué)分銀行”服務(wù)于高職教育與開放教育“立交橋”建設(shè)的難點分析

        為了給不同學(xué)歷層次、不同類型教育利用學(xué)分銀行學(xué)分互認(rèn)搭建開放大學(xué)系統(tǒng)內(nèi)高職??婆c開放本科教育立交橋?qū)嵺`模型,構(gòu)建專本溝通一體化培養(yǎng)方案提供現(xiàn)實依據(jù),我們通過調(diào)研,以工商管理專業(yè)為例,對兩類不同學(xué)歷層次(開放本科、開放??啤⒏呗殻?、不同年度、不同學(xué)校(湖南廣播電視大學(xué)和湖南網(wǎng)絡(luò)工程職業(yè)學(xué)院)的工商管理專業(yè)人才培養(yǎng)方案進(jìn)行了梳理,培養(yǎng)方案基本情況見表1。

        我們發(fā)現(xiàn)高職教育與開放教育在培養(yǎng)目標(biāo)、學(xué)分體系、課程結(jié)構(gòu)等方面存在契合度低、銜接錯位等問題,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

        (一)開放教育與高職教育培養(yǎng)目標(biāo)層次不清晰

        高職與開放本科培養(yǎng)目標(biāo)既有一致性又有差異性,與高職學(xué)生相比,開放本科學(xué)生應(yīng)在知識的廣度和深度方面要求更強(qiáng),能力要求更高,而具體崗位技能要求相對較弱。但在以往的人才培養(yǎng)方案中,兩種學(xué)歷層次的培養(yǎng)目標(biāo)定位不夠明確。

        (二)開放教育與高職教育專業(yè)培養(yǎng)計劃的學(xué)分體系存在較大差異

        表1 開放教育與高職教育工商管理專業(yè)培養(yǎng)方案基本信息情況表

        開放教育本、???、高職??茖I(yè)培養(yǎng)計劃的學(xué)分體系的差異主要體現(xiàn)在“畢業(yè)學(xué)分要求”、“單位學(xué)分對應(yīng)課時”方面。開放教育本??飘厴I(yè)學(xué)分要求約為高職畢業(yè)學(xué)分1/2(開放本科71學(xué)分,開放專科76 學(xué)分、高職???40 學(xué)分);國家開放大學(xué)開放本、??茖I(yè)規(guī)則僅規(guī)定了畢業(yè)、課程開設(shè)的學(xué)分要求,對每學(xué)分對應(yīng)的學(xué)時要求沒有作統(tǒng)一規(guī)定(在湖南廣播電視大學(xué)每學(xué)分按18學(xué)時計);而高職??苿t規(guī)定每學(xué)分對應(yīng)課內(nèi)學(xué)習(xí)時數(shù)為16學(xué)時。

        (三)開放教育與高職教育課程設(shè)置的差異性大

        1.部分公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課名稱相同或相近,但教學(xué)要求有差異

        我們分別對“開放本科與開放??啤薄伴_放本科與高職專科”培養(yǎng)方案進(jìn)行兩兩比較,發(fā)現(xiàn)“開放大學(xué)學(xué)習(xí)指南”“英語”“計算機(jī)”等公共基礎(chǔ)課、“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)”“企業(yè)信息管理”等少量專業(yè)基礎(chǔ)課課程、“地域文化”等通識課名稱一致,但課程內(nèi)容深度及層次要求也不完全一樣;另有部分類似的課程,如開放專科中的“管理學(xué)基礎(chǔ)”與開放本科中的“現(xiàn)代管理原理”等,兩者課程名稱不同,雖使用教材一致,學(xué)習(xí)深度要求也不完全一樣。

        2.選修課范圍差異大

        在專業(yè)培養(yǎng)方案中,開放本、??飘厴I(yè)學(xué)分只約占高職畢業(yè)學(xué)分1/2,但開設(shè)的課程數(shù)量卻大致相等(開放本科40門、開放專科43門、2014年高職45門、2017年高職40門),這主要是因為開放教育專業(yè)培養(yǎng)方案中設(shè)置的選修課范圍較廣,門數(shù)較多。以開放本科為例,40 門課程中選修課為24門,占課程總數(shù)的60%;而高職培養(yǎng)方案中選修課范圍較窄,門數(shù)較少,以2017年高職為例,40門課程中選修課為13 門,占課程總數(shù)的32.5%。而兩個培養(yǎng)方案中的選修課學(xué)分比例相差并不大,分別為12.68%(9/71)和10%(14/140)??梢?,開放教育專業(yè)培養(yǎng)方案中選修課可選擇的余地更大,涵蓋面更廣。

        二、搭建高職專科與開放本科教育立交橋的構(gòu)想

        通過對高職與開放教育工商管理專業(yè)梳理,我們發(fā)現(xiàn),這兩類教育層次不同的專業(yè)培養(yǎng)方案中可進(jìn)行學(xué)分互認(rèn)的課程比較少。要解決以上問題,從宏觀層面看,需要我國教育部完善頂層設(shè)計及相關(guān)機(jī)制,需要各合作高校間的相互配合協(xié)調(diào),這些舉措還需要較長一段時間的探索、調(diào)整和完善[2]。目前而言,要利用學(xué)分銀行搭建高職專科與開放本科教育立交橋,可先從開放教育系統(tǒng)內(nèi)部著手逐步解決問題。

        (一)確立“能力遞進(jìn)”的專業(yè)及課程培養(yǎng)目標(biāo),實現(xiàn)高職高專與開放本科培養(yǎng)目標(biāo)的無縫銜接

        高職與開放本科專業(yè)與課程培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)該呈現(xiàn)“能力遞進(jìn)”的狀態(tài),即學(xué)生在高職和開放本科都能獲得相同或相近工作范圍的職業(yè)能力及自我發(fā)展力能,但開放本科獲得的職業(yè)能力和自我發(fā)展能力應(yīng)高于高職[3]。高職教育的目的是使受教育者取得某種職業(yè)資格,能在生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線或基層從事技術(shù)應(yīng)用或高技能操作,專升本教育則是使技術(shù)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)向更高層次延伸和拓展。只有明確這一目標(biāo),并通過教學(xué)計劃的合理設(shè)計和課程結(jié)構(gòu)的合理設(shè)置實現(xiàn)這一目標(biāo),才能實現(xiàn)專本學(xué)歷層次之間人才培養(yǎng)目標(biāo)的無縫銜接。

        (二)制定課程學(xué)分認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),以“縱橫延展”的模式設(shè)置課程,解決兩種教育課程結(jié)構(gòu)銜接錯位問題

        1.課程學(xué)分認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置

        高職與本科課程銜接,可采取“縱橫延展”的模式實現(xiàn)。所謂“縱橫延展”即“縱向延伸,橫向擴(kuò)展”模式,即對專本科相同或相近課程上實現(xiàn)技能縱向深度的延伸,及知識橫向廣度的擴(kuò)展。要確定課程內(nèi)容縱向深度及橫向廣度,則必須在所有課程中制定學(xué)分認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)[4],在本項目的研究中,我們選取了“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)”和“管理學(xué)”兩門課程來制定課程學(xué)分認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。

        經(jīng)過上述兩門課程學(xué)分認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)定,我們認(rèn)為,在“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)”課程中,與開放本科教學(xué)相比,高職??平虒W(xué)內(nèi)容要求較少,如缺少了“一般均衡和福利理論”與“總需求與總供給模型”兩個教學(xué)模塊,這就屬于課程內(nèi)容橫向廣度的問題;高職??平虒W(xué)要求較淺,如高職專科的教學(xué)要求多是要求掌握或理解西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的經(jīng)典理論,而開放本科的教學(xué)要求則更進(jìn)一步要求學(xué)員能夠運(yùn)用經(jīng)典理論解決實際經(jīng)濟(jì)生活中的具體問題,這就屬于課程內(nèi)容縱向深度的問題。鑒于高職工商管理專業(yè)的西方經(jīng)濟(jì)學(xué)(專)和工商管理開放本科的西方經(jīng)濟(jì)學(xué)(本)的知識點和教學(xué)要求的差異,就讀工商管理開放本科的同學(xué)已經(jīng)修完高職工商管理專業(yè)的西方經(jīng)濟(jì)學(xué)(專)課程可以部分認(rèn)定3個學(xué)分①開放本科西方經(jīng)濟(jì)學(xué)(本)課程學(xué)分為4。

        2.銜接課程的設(shè)置

        從上面的分析可知,當(dāng)部分課程出現(xiàn)部分兌換學(xué)分情況時,剩余的未兌換完的學(xué)分如何處理成為項目組研究的又一重點問題。為解決這一問題,我們提出可通過開設(shè)“銜接課程”的方式解決學(xué)分部分兌換問題。如上例中的“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)”與“管理學(xué)”都存在部分兌換現(xiàn)象,我們考慮將“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)”與“管理學(xué)”剩余的未兌換學(xué)分開設(shè)“管理經(jīng)濟(jì)學(xué)專題”,供學(xué)分部分兌換的學(xué)員學(xué)習(xí)使用,本課程以專題講座的形式開出,主要針對高職??茖W(xué)員在“管理學(xué)”與“西方經(jīng)濟(jì)學(xué)”知識廣度、學(xué)習(xí)深度、應(yīng)用能力方面的不足,針對特定知識能力點展開教學(xué)及培訓(xùn)。

        (三)設(shè)立“橫向貫通”認(rèn)證機(jī)制,使非學(xué)歷教育證書順暢替換學(xué)歷教育學(xué)分

        設(shè)立“橫向貫通”認(rèn)證機(jī)制,學(xué)員以往獲得的非學(xué)歷培訓(xùn)證書、職業(yè)資格證書、一定級別的技能大賽證書和相關(guān)學(xué)歷證書等可折合成相應(yīng)學(xué)分[5],當(dāng)量替換為當(dāng)前所學(xué)專業(yè)中相對應(yīng)的課程學(xué)分,從而實現(xiàn)免修免考。可替換的證書類別包括:國民教育系列高等學(xué)歷教育畢業(yè)證或成績,省教育考試院組織的外語、計算機(jī)等單科等級證書;人事、勞動部門頒發(fā)的職業(yè)資格證;全國和省部級技能比賽獲獎證書等。

        (四)制定統(tǒng)一的一體化專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),解決專業(yè)設(shè)置方面契合度較低的問題,搭建高職專科與開放本科溝通的教育立交橋

        表2 工商管理專業(yè)(高起本)一體化人才培養(yǎng)方案

        注:學(xué)分互認(rèn)標(biāo)志“○”表示高職與開放名稱相同或相近,且教學(xué)要求程度相近,可直接兌換的課程;“△”表示高職與開放名稱相同或相近,但本科教學(xué)要求程度更高,可部分兌換的課程;“☆”指非學(xué)歷教育證書可替換學(xué)分課程

        我們嘗試依據(jù)開放本科、開放專科、高職的人才培養(yǎng)方案,以“能力遞進(jìn)、縱橫延展、橫向貫通”為專業(yè)設(shè)置原則,制定統(tǒng)一的一體化專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),總學(xué)分設(shè)定為140 學(xué)分,無論是開放??七€是高職??频漠厴I(yè)生,用已獲得的學(xué)分在一體化培養(yǎng)方案中進(jìn)行學(xué)分互認(rèn),從而搭建起高職??婆c開放本科溝通的教育立交橋。工商管理專業(yè)(高起本)一體化專業(yè)人才培養(yǎng)方案見表2。

        以2017級高職學(xué)生為例,若該學(xué)生2020年畢業(yè)時按2017 年高職人才培養(yǎng)方案修讀完全部課程,取得高職畢業(yè)學(xué)分140分存入學(xué)分銀行,若按課程名稱相同即可在工商管理專業(yè)(高起本)方案中認(rèn)定相應(yīng)學(xué)分,則該畢業(yè)生可認(rèn)定學(xué)分為85分(名稱相同課程為23門),另有部分名稱相近課程(7門),學(xué)分為19學(xué)分,若這部分課程按50%認(rèn)定學(xué)分,則可認(rèn)定學(xué)分9.5 分,共可在高起本計劃中認(rèn)定學(xué)分94.5 分,該畢業(yè)生只要再修讀45.5 個學(xué)分,即可兌換本科畢業(yè)證書。

        三、結(jié)論

        在我們制定的工商管理專業(yè)(高起本)人才培養(yǎng)方案中,兼顧了開放本科、開放專科及高職??浦兴_設(shè)的公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)核心課等必修課程,并根據(jù)三類培養(yǎng)方案剔除了一些交叉重復(fù)的課程,精選一些適用工商管理專業(yè)學(xué)生專業(yè)發(fā)展的專業(yè)拓展課程,并且為適應(yīng)其他與工商管理相近專業(yè)的高職高專學(xué)員升讀工商管理本科的需要,分“營銷管理”、“財務(wù)管理”、“物流管理”、“企業(yè)管理”四個方向適當(dāng)增加了部分專業(yè)框架選修課,為搭建不同專業(yè)間專本教育立交橋預(yù)留了學(xué)分互認(rèn)空間。但僅根據(jù)課程名稱相同即認(rèn)定全部學(xué)分的做法肯定是不科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?,因為沒有考慮專本科課程層次要求不同的情況。因此我們還需要制定統(tǒng)一的課程學(xué)分認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),才可在一體化專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中合理互認(rèn)學(xué)分,輕松利用“學(xué)分銀行”機(jī)制搭建開放大學(xué)系統(tǒng)內(nèi)高職??婆c開放本科教育立交橋。

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