魏明
摘 要:隨著科學(xué)技術(shù)的日新月異,信息化工作方式被應(yīng)用得到各行各業(yè)中,并取得了良好的效果,而信息化檔案管理在為相關(guān)工作人員帶來便利與高效的同時(shí),安全防范問題也成為當(dāng)下共同關(guān)注的話題,也是當(dāng)今時(shí)代背景下,檔案管理工作發(fā)展的必然趨勢。為此本文從目前信息化檔案管理存在的問題進(jìn)行分析,提出相關(guān)的安全防范策略,為廣大信息化檔案管理工作者提供參考。
關(guān)鍵詞:信息化;檔案管理;安全防范策略
信息化檔案管理主要是依靠信息技術(shù)等手段,對機(jī)關(guān)事業(yè)單位公務(wù)活動過程中產(chǎn)生的文件信息、檔案資料等內(nèi)容進(jìn)行有機(jī)的整理,通過信息獲取、處理等方式,實(shí)現(xiàn)數(shù)字化、信息化檔案管理,實(shí)現(xiàn)信息資源共享,使得檔案信息不再沉睡,充分發(fā)揮自身的價(jià)值與作用。但是由于信息化檔案管理尚未完全成熟,因此存在一些安全隱患問題,加之檔案管理人員自身職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力等因素影響,導(dǎo)致信息化檔案管理工作存在一定的安全隱患。安全問題是檔案管理中最為主要的問題,為此信息化檔案安全防范工作逐漸受到關(guān)注。
1 信息化檔案管理安全防范過程中需要注意的問題
1.1 制度落后陳舊
從我國目前使用信息化檔案管理單位的狀況分析來看,針對信息化檔案管理的安全防范工作依舊處于起步階段,通過深入分析與探究可以了解到,導(dǎo)致這種情況的主要因素在于很多機(jī)關(guān)事業(yè)單位都是通過合同制來完成體系改革,從而導(dǎo)致檔案管理人員在工作中勢必要聽從單位領(lǐng)導(dǎo)的安排與管理,難以有效地遵循法律法規(guī)制度中的相關(guān)規(guī)定。另外很多機(jī)關(guān)事業(yè)單位也沒有在單位內(nèi)部實(shí)施信息化檔案管理過程中制定明確的法律法規(guī)。在這種落后陳舊的制度管理下,信息技術(shù)在檔案管理的過程中必然存在相應(yīng)的不足之處,特別是大部分單位都沒有完全遵循信息化檔案管理規(guī)章制度,在管理的過程中經(jīng)常一片混亂。
1.2 單位自身的執(zhí)行能力有待提升
檔案管理人員自身的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力,對做好信息化檔案管理安全防范工作具有至關(guān)重要的作用。但是從實(shí)際情況分析來看,單位在進(jìn)行信息化檔案管理與檔案信息安全防范工作的過程中,并沒有對檔案管理工作人員提出較高的規(guī)定與要求,使得檔案管理人員在進(jìn)行信息化檔案管理的過程中經(jīng)常出現(xiàn)專業(yè)能力差,工作態(tài)度不積極的現(xiàn)象。雖然有些單位中的有些領(lǐng)導(dǎo)具備高水平的信息化檔案管理安全意識,重視檔案安全的防范工作,但是由于現(xiàn)實(shí)狀況的影響,難免會讓基層的檔案管理人員產(chǎn)生應(yīng)付了事的心理,在日常公務(wù)活動中產(chǎn)生的各種檔案信息難以做到面面俱到的分析與處理,從而造成了信息化檔案管理風(fēng)險(xiǎn)上升。此外,通過對信息化檔案管理單位的工作狀況研究來看,絕大多數(shù)單位在檔案管理問題上,都存在流于形式的現(xiàn)象,檔案管理人員在對檔案進(jìn)行信息化管理的過程中,沒有考慮到檔案內(nèi)容的重要性,從而導(dǎo)致信息化檔案管理過程中,安全問題頻頻發(fā)生[1]。
1.3 安全風(fēng)險(xiǎn)較高
近年來,隨著網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的迅猛發(fā)展與應(yīng)用普及,機(jī)關(guān)事業(yè)單位在信息化檔案管理的過程中,對檔案資料的安全問題也有所重視。從目前情況分析來看,在信息化檔案管理的過程中,主要依靠對信息檔案資料進(jìn)行逐層審批的方式,提升檔案管理的安全性,在具體的審批實(shí)踐中,要全面遵循相關(guān)的法律規(guī)定,確保信息化檔案管理工作的合理性與科學(xué)性。但是依舊存在對信息化檔案管理重視程度低下的單位,在進(jìn)行信息化檔案管理的過程中,經(jīng)常會受到人為因素的影響,導(dǎo)致檔案管理的安全性難以得到保障,并且有些單位自身的檔案保密能力十分低下,從而提升了信息化檔案管理的安全風(fēng)險(xiǎn)。此外,有些單位在避免信息化檔案管理安全風(fēng)險(xiǎn)時(shí),會降低對社會人員檔案查詢服務(wù)的提供,從而影響信息化檔案管理的有序發(fā)展[2]。
2 做好信息化檔案安全防范工作的相關(guān)策略
2.1 健全檔案制度
要想解決國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位中信息化檔案管理安全隱患問題,就要制定有效的解決策略。首先,在制度上要進(jìn)行改革與創(chuàng)新,針對現(xiàn)有機(jī)制存在的問題進(jìn)行調(diào)整與變更。重要的是要改變陳舊落后的思想觀念,要積極推行創(chuàng)新理論。其次,信息化檔案管理要具備一定的流程與規(guī)模,通過專業(yè)技能培訓(xùn),提升檔案管理人員的信息技術(shù)操作水平,從而讓檔案管理人員在工作中面對信息操作技術(shù)問題可以得心應(yīng)手。與此同時(shí),要引導(dǎo)檔案管理人員具備不斷學(xué)習(xí)、提升自身能力的意識,要徹底貫徹《檔案法》、《機(jī)關(guān)檔案管理?xiàng)l例》等相關(guān)法規(guī)內(nèi)容,提升其法制精神。在組織開展的各種培訓(xùn)活動中,單位主要領(lǐng)導(dǎo)要聽取一線工作人員的工作匯報(bào)和工作建議,從而制定出切實(shí)有效的檔案管理規(guī)程。
2.2 提升責(zé)任意識
檔案管理人員在工作過程中的執(zhí)行能力實(shí)際上是由于檔案管理力度不足造成的。因此,在檔案管理過程中,要提升工作人員的責(zé)任意識。為此,可以考慮運(yùn)用績效考核機(jī)制對員工進(jìn)行管理。必須要以獎懲措施激勵(lì)員工提升自身的工作能力與效率。此外,要加大對信息化檔案管理人員工作的監(jiān)督力度,通過健全的監(jiān)督機(jī)制,實(shí)現(xiàn)信息化檔案管理工作責(zé)任的清晰化,從而在檔案管理工作人員中形成良好的工作競爭風(fēng)氣,調(diào)動員工的工作積極性。對于信息化檔案管理工作來說,做好保密工作是重中之重,而責(zé)任意識是解決安全隱患問題的核心基礎(chǔ),提升檔案工作人員的責(zé)任意識,才能夠讓工作人員積極主動的履行好自己的本職工作,從根本上保證自身的工作質(zhì)量與工作效率,工作人員也可以從工作中找到樂趣[3]。
2.3 規(guī)范管理流程
為了有效地避免檔案工作環(huán)節(jié)中出現(xiàn)安全隱患問題,要制定規(guī)范的管理制度,進(jìn)一步提升檔案保密措施,從而保證檔案信息內(nèi)容的全面性與真實(shí)性,并在可以在日常公務(wù)活動過程中高效合理的運(yùn)用信息化檔案,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有利智力支持。在管理流程環(huán)節(jié)避免難以拒絕的人情關(guān)系,遵循規(guī)章制度第一的原則,切實(shí)有效地落實(shí)檔案保密制度。針對出現(xiàn)泄密等損害單位利益的行為,做到嚴(yán)懲不貸,從而確保信息化檔案管理能發(fā)揮出最大的作用。除此之外,要做好檔案分析與分類工作,檔案管理人員在對檔案資料進(jìn)行分類時(shí),要根據(jù)材料信息的具體內(nèi)容,做好電子檔案資料歸檔工作,并加強(qiáng)相關(guān)檔案之間的關(guān)聯(lián)性,并按照檔案的具體類型,細(xì)致劃分好具體的類別,從而確保在利用信息化軟件進(jìn)行檔案檢索時(shí),能夠第一時(shí)間準(zhǔn)確地搜索到檔案內(nèi)容,從而節(jié)省檔案查詢者的時(shí)間,提升其工作效率,還能確保其不會在信息檢索時(shí)造成其他保密檔案的泄露,無形中能夠提升檔案的安全性,避免發(fā)生檔案泄密事件[4]。
3 結(jié)束語
綜上所述,本文分析了信息化檔案管理過程中可能存在的安全隱患,并提出了避免信息化檔案管理安全問題的防范辦法。為了推動信息化檔案管理有序發(fā)展,機(jī)關(guān)事業(yè)單位勢必要制定出信息化檔案管理的規(guī)范與章程,從而為信息化檔案管理奠定良好基礎(chǔ),讓信息化檔案管理有法可依。其次,機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的主要領(lǐng)導(dǎo)要重視并支持檔案信息化安全防范工作,從而推動整個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位信息化檔案管理的進(jìn)程。此外,要提高信息化檔案管理人才的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力,提升相關(guān)工作人員的信息化操作水平,從而確保檔案管理人員在工作中能夠得心應(yīng)手,適應(yīng)信息化時(shí)代發(fā)展趨勢,通過規(guī)范管理流程,進(jìn)一步提升信息化檔案管理的安全性。
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