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        思維導(dǎo)圖在消毒供應(yīng)中心新標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)中的應(yīng)用

        2020-03-24 08:05:48陳翠英李黎
        智慧健康 2020年6期
        關(guān)鍵詞:滿意度培訓(xùn)思維

        陳翠英,李黎

        (德陽(yáng)市人民醫(yī)院,四川 德陽(yáng) 618000)

        0 引言

        思維導(dǎo)圖,又稱腦圖,是一種圖像式思維的工具,通過(guò)運(yùn)用一個(gè)關(guān)鍵詞或想法構(gòu)建形象化的關(guān)聯(lián)和分類(lèi)的想法[1];思維導(dǎo)圖充分運(yùn)用左右腦的機(jī)能,利用思維的規(guī)律,閱讀、記憶、協(xié)助人們?cè)谒囆g(shù)與科學(xué)、想象與邏輯之間平衡發(fā)展,從而開(kāi)啟大腦的無(wú)限潛能;同時(shí)思維導(dǎo)圖有著人類(lèi)思維的特殊功能,是用來(lái)表達(dá)發(fā)散型思維的圖形工具,結(jié)合圖文并重的技巧,把消毒供應(yīng)中心三項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)用相互隸屬與相關(guān)的層級(jí)圖表現(xiàn)出來(lái),把主題關(guān)鍵詞與圖像、顏色等建立記憶鏈接,可以說(shuō)一種革命性的思維工具[2]。為了提高我院消毒供應(yīng)中心新標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)效果,我院自2018 年開(kāi)始嘗試應(yīng)用思維導(dǎo)圖方法進(jìn)行該標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),取得了良好的效果,現(xiàn)報(bào)道如下。

        1 資料與方法

        1.1 一般資料

        采用方便抽樣,將2018 年6 月至2018 年12 月消毒供應(yīng)中心所有在職人員52 名作為研究對(duì)象,按層級(jí)與工作年限將其分為實(shí)驗(yàn)組及對(duì)照組,兩組課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進(jìn)度均保持一致。實(shí)驗(yàn)組26 名中,均為女性,年齡分布在34-53 歲,年齡均值44.3 歲;對(duì)照組26 名中,均為女性,年齡分布在35-51 歲,年齡均值46.2 歲。兩組研究對(duì)象的基線資料具有可比性,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),見(jiàn)表1。

        1.2 方法

        (1)培訓(xùn)內(nèi)容:兩組均采用中華人民共和國(guó)國(guó)家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)2016 年12 月27 日發(fā)布,國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委醫(yī)院管理研究所等單位起草,主要起草人:鞏玉秀、馮秀蘭、付強(qiáng)等制定的《醫(yī)院消毒供應(yīng)中心三項(xiàng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》為教材,兩組人員的授課均由同一人員培訓(xùn)。

        (2)授課人員入選標(biāo)準(zhǔn):①?gòu)氖伦o(hù)理工作5 年以上,其中專(zhuān)科工作2 年以上;②具有中級(jí)職稱或本科學(xué)歷;③具有臨床帶教工作經(jīng)驗(yàn)2 年以上;④由受過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的人員向我院培訓(xùn)老師傳授思維導(dǎo)圖相關(guān)知識(shí),教授思維導(dǎo)圖繪制技巧并撰寫(xiě)教案,直至能熟練掌握并運(yùn)用思維導(dǎo)圖為止。

        (3)對(duì)照組:采用依據(jù)教學(xué)大綱結(jié)合多媒體形式的傳統(tǒng)教學(xué)模式,教學(xué)過(guò)程中明確教學(xué)的重點(diǎn)、難點(diǎn)。

        (4)觀察組:首先由授課者解釋有關(guān)思維導(dǎo)圖的內(nèi)涵和意義,使受課者其充分意識(shí)到認(rèn)知思維導(dǎo)圖的本質(zhì)和作用;然后,授課者先展示思維導(dǎo)圖然后根據(jù)思維導(dǎo)圖所指示的思路講授相關(guān)內(nèi)容,然后運(yùn)用PPT 的形式展示與理論相結(jié)合思維導(dǎo)圖構(gòu)造;最后,當(dāng)受課對(duì)象掌握思維導(dǎo)圖的繪制方法后,授課者在課堂講授前或講授后讓學(xué)生充分發(fā)揮主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力,根據(jù)學(xué)習(xí)的內(nèi)容將有關(guān)知識(shí)點(diǎn)用思維導(dǎo)圖的方式整理起來(lái),以利于梳理、理解、復(fù)習(xí)和鞏固。

        1.3 判定標(biāo)準(zhǔn)

        滿意度(自制培訓(xùn)滿意度調(diào)查表),考核成績(jī)。

        1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析

        采用SPSS 17.0 統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)所有數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理。受課對(duì)象對(duì)課堂教學(xué)的滿意度用構(gòu)成比進(jìn)行描述,考試成績(jī)、創(chuàng)新性思維,知識(shí)接受和記憶力,分析歸納能力,對(duì)工作學(xué)習(xí)的影響,得分用()(Mean±SD)表示。計(jì)量資料采用t檢驗(yàn),計(jì)數(shù)資料采用卡方檢驗(yàn)。以P<0.05 為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

        表1 兩組研究對(duì)象的基線對(duì)比

        2 結(jié)果

        兩組滿意度對(duì)比,見(jiàn)表2,實(shí)驗(yàn)組的滿意度各項(xiàng)內(nèi)容均優(yōu)于對(duì)照組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。培訓(xùn)后考核成績(jī),見(jiàn)表3,實(shí)驗(yàn)組明顯高于對(duì)照組,成績(jī)漲幅在30.6%,兩組數(shù)據(jù)差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。

        表2 兩組滿意度對(duì)比

        表3 培訓(xùn)后考核成績(jī)對(duì)比

        3 討論

        思維導(dǎo)圖是通過(guò)理清思維的脈絡(luò),回顧整個(gè)思維過(guò)程,是一個(gè)非常好的值得借鑒的輔助課堂教學(xué)的有效工具[3-6]。這一培訓(xùn)模式能夠很有效的提高大家的學(xué)習(xí)效率,并使大家的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和思維能力得到有效的訓(xùn)練,非常值得推廣。國(guó)外研究者將思維導(dǎo)圖在醫(yī)學(xué)教育領(lǐng)域應(yīng)用于案例教學(xué)法(Case-Based Teaching)、基于網(wǎng)絡(luò)的教學(xué)(Web Based Teaching)和以問(wèn)題為中心的學(xué)習(xí)(Problem-Based Learning,PBL),在提高教學(xué)效果方面成效顯著。

        由表2 可見(jiàn)實(shí)驗(yàn)組受課者在滿意度里的課程互動(dòng)程度、課程展現(xiàn)形式、創(chuàng)新思維培養(yǎng)、知識(shí)接受和記憶能力、分析歸納能力、對(duì)工作學(xué)習(xí)的影響力各項(xiàng)上均顯著高于僅實(shí)施常規(guī)教學(xué)方法的對(duì)照組受課者。由表3 可見(jiàn)實(shí)驗(yàn)組培訓(xùn)后考核成績(jī)?yōu)椋?6.63±5.05)分,對(duì)照組培訓(xùn)后考核成績(jī)?yōu)椋?0.52±4.53)分,實(shí)驗(yàn)組顯著高于對(duì)照組,且成績(jī)漲幅在30.6%。

        綜上所述,在消毒供應(yīng)中心新標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)中,思維導(dǎo)圖的應(yīng)用能夠顯著改善教學(xué)效果,提高受課者的滿意程度,增強(qiáng)其對(duì)標(biāo)準(zhǔn)的接受能力。因此,思維導(dǎo)圖值得在該培訓(xùn)中推廣和應(yīng)用。

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