□江蘇省連云港市教育工會主席
工會建設(shè)“鄉(xiāng)村教工之家”是個新事物,應(yīng)該引起各方面的重視。2017年,江蘇省連云港市教育工會推出了“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)暖心工程,這一做法得到了省教育科技工會的肯定。近期,江蘇省教育科技工會在連云港市召開全省鄉(xiāng)村教工之家建設(shè)現(xiàn)場觀摩推進會,推廣連云港市教育工會“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)的主要做法。
連云港市地處蘇北,經(jīng)濟、地理位置等因素制約著學(xué)校各方面的發(fā)展。大量邊遠鄉(xiāng)村學(xué)校教師在當(dāng)?shù)亍傲舨蛔 ?,勉強留下來也“教不好”,部分鄉(xiāng)村學(xué)校教師流失現(xiàn)象突出。針對這些現(xiàn)狀,連云港市教育工會在建設(shè)“鄉(xiāng)村教工之家”中,展現(xiàn)工會所能,回應(yīng)職工所盼,切實幫助邊遠鄉(xiāng)村學(xué)校教師解決吃、住、行、娛等方面的困難,實現(xiàn)“進得來、留得住、教得好”的工作目標(biāo)。
一是領(lǐng)會精神,形成共識。連云港市教育工會作為江蘇省“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)的典型,肩負(fù)“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)任務(wù)探路的使命和擔(dān)當(dāng)。市教育工會系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九大精神及習(xí)近平總書記關(guān)于各級黨委和政府要滿腔熱情關(guān)心教師的重要講話精神和《中華全國總工會關(guān)于新形勢下加強基層工會建設(shè)的意見》,深刻領(lǐng)會江蘇省教科工會關(guān)于創(chuàng)建“五好”鄉(xiāng)村教工之家的總體要求、目標(biāo)任務(wù),統(tǒng)一思想,凝聚共識,把推進“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè),作為穩(wěn)定全市教育大局,提高均衡教育水平的重要支撐和基礎(chǔ)保障,增強思想自覺、政治自覺和行動自覺。
二是健全組織,明確責(zé)任。連云港市總工會高度重視“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè),召開專題會議聽取推進情況匯報,市總工會主要領(lǐng)導(dǎo)多次深入基層學(xué)校調(diào)研,各縣區(qū)教育工會均成立“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,構(gòu)建黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),行政積極支持,工會具體實施,教職工熱情參與,形成黨政工合力建家的工作格局和工作態(tài)勢。
三是制定方案,指導(dǎo)落實。通過走訪調(diào)研,征求意見,結(jié)合市情,整合統(tǒng)籌,相繼出臺了《連云港市教育工會關(guān)于在新形勢下深化教職工之家建設(shè)的意見》《連云港市教育工會關(guān)于進一步深化“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)的意見》,與此同時,還下發(fā)了《關(guān)于申報連云港市教育系統(tǒng)工會“鄉(xiāng)村教工之家”示范點的通知》,確定時間表和路線圖,為“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)工作的貫徹落實指明方向。
一是立足市情,科學(xué)布局。立足連云港市實際,先行在海州區(qū)、連云區(qū)鄉(xiāng)村學(xué)校進行試點,2017年在海州區(qū)東辛中心小學(xué)召開全市“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)現(xiàn)場觀摩交流會,提出“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)有宿舍、有衛(wèi)生間、有餐廳、有空調(diào)、有網(wǎng)絡(luò)、有活動陣地的“六有”標(biāo)準(zhǔn)。2018年至2020年進入推進和推廣階段,在全市各鄉(xiāng)村學(xué)校開展“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)。本著從教職工實際需要出發(fā),調(diào)動邊遠基層學(xué)校的積極性和創(chuàng)造性,要求邊建設(shè)邊使用邊完善,循序漸進,逐步提高。
二是整合資源,多方聯(lián)動。召開了“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)部署推進會議,圍繞工作目標(biāo),要求各縣區(qū)教育工會結(jié)合自身實際制定工作方案。贛榆區(qū)利用兩年時間建設(shè)“里仁居”教師安居工程,先后投入2117萬元,新建、改建教師宿舍1.8萬平方米,在邊遠學(xué)校安裝空調(diào)215臺,電視、熱水器各193臺,惠及65所初中、小學(xué)和教學(xué)點;連云區(qū)出臺“鄉(xiāng)村教職工之家”建設(shè)三年推進方案,通過“以獎促建”方式調(diào)動相關(guān)學(xué)校行政加大投入,對條件薄弱的7所學(xué)校食堂、宿舍進行改造;東??h大力推進勞模(名師)創(chuàng)新工作室黨支部“雙創(chuàng)雙提升”工程,創(chuàng)建勞模黨支部(黨員先鋒崗),做優(yōu)“名師工作室”品牌,發(fā)揮名師的示范、輻射和引導(dǎo)作用;灌云縣、灌南縣也根據(jù)各自特點和優(yōu)勢緊鑼密鼓開展“鄉(xiāng)村教工之家”創(chuàng)建活動,成效顯著。
三是建好陣地,享受溫馨。堅持“全心全意服務(wù)教職工”的價值取向,把隊伍建設(shè)、民主建設(shè)、文化建設(shè)、維權(quán)機制等核心內(nèi)容作為陣地建設(shè)的硬指標(biāo),傾心鍛造內(nèi)聚人氣、外樹形象的服務(wù)品牌,保障陣地建設(shè)內(nèi)涵豐富、高位高質(zhì)、適用普惠。堅持與時俱進,運用現(xiàn)代傳媒手段,開發(fā)工會普惠性服務(wù)項目,提高服務(wù)水準(zhǔn)和成效。
堅持“邊推進、邊探索、邊總結(jié)、邊推廣”的方法,探索有效路徑,讓“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)全面開花。
一是強化引領(lǐng),鑄魂育人。開展“送健康、暖師心”邊遠學(xué)校健康行義診活動,為鄉(xiāng)村教師送健康;推進“職工書屋”建設(shè),開展各類讀書活動;定期開設(shè)勞模與工匠人才“大講堂”,深入鄉(xiāng)村學(xué)校巡回宣講;培育挖掘長期扎根艱苦地區(qū),愛崗敬業(yè)鄉(xiāng)村教師楷模;組織新入職青年教師赴曲阜孔子學(xué)院舉辦入職宣誓儀式,提升教師內(nèi)在素質(zhì);加強師德建設(shè),舉辦“行知伴我成長”演講比賽,學(xué)習(xí)建功新時代楷模精神,加強愛國主義、集體主義教育,切實擔(dān)負(fù)起團結(jié)引領(lǐng)教職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任。
二是保障權(quán)益,提高地位。堅持以“教職工為中心”的原則,實施教代會、民主管理規(guī)范化建設(shè),推進校務(wù)公開制度化,切實維護好廣大教職工的合法權(quán)益,保障主人翁地位,開展教代會評估工作,推廣實施教代會會前籌備工作報告,會中現(xiàn)場圖片信息報告,會后成果與決議落實報告“三報告”制度。完善“鄉(xiāng)村教工之家”功能定位,以教職工滿意度為建“家”工作考核標(biāo)準(zhǔn),依靠教職工建“家”、管“家”、評“家”,持續(xù)增強“家”的凝聚力和催生力,不斷增強鄉(xiāng)村教師獲得感和幸福感。
三是督導(dǎo)落實,培樹典型。層層落實督導(dǎo)責(zé)任,準(zhǔn)確掌握各地“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)推進情況、取得成效、存在問題及下一步工作計劃和意見建議等,及時發(fā)現(xiàn)“鄉(xiāng)村教工之家”建設(shè)推進過程中存在的問題和不足,提出推進要求,確?!班l(xiāng)村教工之家”建設(shè)任務(wù)如期完成。尊重基層首創(chuàng)精神,發(fā)現(xiàn)先進典型及時宣傳總結(jié)推廣,市教育工會堅持資源下沉、重心下移,著力解決基層實際困難,確?!班l(xiāng)村教工之家”建設(shè)健康有序進行。