亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        國有企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理的意義與策略

        2020-03-01 11:17:06李春蕾
        經(jīng)濟(jì)視野 2020年20期
        關(guān)鍵詞:管理機(jī)制國有企業(yè)管理工作

        □ 文| 李春蕾

        自改革開放以來,我國國有企業(yè)進(jìn)行了如火如荼的改革,這也在很大程度上促進(jìn)了國有企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。目前,不僅是普通企業(yè),國有企業(yè)同樣也面臨著競爭日益激烈的市場環(huán)境,國有企業(yè)若想在競爭激烈的市場環(huán)境中占據(jù)較強(qiáng)優(yōu)勢,就需要加強(qiáng)預(yù)算管理的全面實(shí)施,以此保證國有企業(yè)的運(yùn)行效益,從而進(jìn)一步推動國有企業(yè)的健康發(fā)展。

        國有企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理的重要意義

        從宏觀角度來看,對國有企業(yè)資產(chǎn)管理的一種主要方式就是全面預(yù)算管理,這也是國有資本預(yù)算體系中十分重要的一部分。國有企業(yè)預(yù)算管理工作的全面落實(shí),可以促使監(jiān)管部門更加全面的了解國有資產(chǎn)的運(yùn)行狀況,以此準(zhǔn)確的把握國有企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營狀況和財務(wù)狀況,從而更好的實(shí)施資產(chǎn)管理工作,進(jìn)而最大限度保證和提高國有企業(yè)資產(chǎn)的價值。國資委則可以通過分析國有企業(yè)的預(yù)算報表,從宏觀角度更好的把控國有企業(yè)的投資方向,并科學(xué)的調(diào)整產(chǎn)業(yè)布局。

        從微觀角度來看,全面預(yù)算管理是國有企業(yè)內(nèi)部管理工作中的一項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容,全面預(yù)算管理的有效實(shí)施,不僅能夠?yàn)閲衅髽I(yè)的發(fā)展提供重要導(dǎo)向,同時還可以規(guī)范企業(yè)內(nèi)部工作人員的工作行為。

        國有企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理的有效策略

        提高對全面預(yù)算管理的重視

        以往國有企業(yè)工作人員的工作態(tài)度比較安逸,缺乏競爭意識,很少有工作人員能夠真正認(rèn)識到全面預(yù)算管理的重要意義。為此,國有企業(yè)應(yīng)該加大全面預(yù)算管理的宣傳力度,以此促使國有企業(yè)工作人員都意識到全面預(yù)算管理是國有企業(yè)內(nèi)部管理工作中非常關(guān)鍵的一部分。

        同時,國有企業(yè)還應(yīng)該根據(jù)自身的實(shí)際情況成立全面預(yù)算管理委員會,將經(jīng)營預(yù)算作為主要切入點(diǎn),把資金預(yù)算作為全面預(yù)算管理工作的主線,最終形成完整的財務(wù)預(yù)算報表。在這一過程中,國有企業(yè)內(nèi)各個部門、各工作人員都應(yīng)該積極的參與進(jìn)來,并且明確各工作人員在全面預(yù)算管理工作中的職責(zé)和權(quán)利,充分調(diào)動全體工作人員參與預(yù)算管理工作的積極性。

        另外,各個部門之間應(yīng)該加強(qiáng)合作與溝通,在共同努力協(xié)作下更好的完成全面預(yù)算管理工作,從而為預(yù)算管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)打下良好的基礎(chǔ)。

        加大全面預(yù)算管理執(zhí)行的監(jiān)督和分析力度

        預(yù)算管理執(zhí)行的監(jiān)督和分析是國有企業(yè)全面預(yù)算管理工作中非常重要的環(huán)節(jié),不僅可以很好的承接之前的預(yù)算管理工作,同時對接下來的預(yù)算管理工作還具有一定的啟發(fā)作用。如果缺乏對預(yù)算管理執(zhí)行的監(jiān)督和分析,不管編制的預(yù)算多好,那都僅僅是紙上談兵。

        因此,國有企業(yè)在實(shí)施全面預(yù)算管理工作的過程中,必須加大預(yù)算管理執(zhí)行的監(jiān)督和分析力度,以此做好對預(yù)算管理工作的制約,對全面預(yù)算管理工作是否實(shí)施到位進(jìn)行有效的監(jiān)督,對預(yù)算和實(shí)際執(zhí)行情況之間的差異進(jìn)行深入、客觀的分析,以此及時做出相應(yīng)的調(diào)整,對企業(yè)的資源進(jìn)行優(yōu)化配置,從而更好的管理和控制企業(yè)運(yùn)行中存在的各種財務(wù)風(fēng)險,從而提高企業(yè)的經(jīng)營效益。

        構(gòu)建完善的全面預(yù)算管理機(jī)制

        為了充分發(fā)揮全面預(yù)算管理在國有企業(yè)運(yùn)行和發(fā)展過程中的重要效用,就必須構(gòu)建完善的全面預(yù)算管理機(jī)制。

        首先,國有企業(yè)應(yīng)該積極構(gòu)建全面預(yù)算管理考評制度,并將全面預(yù)算管理的執(zhí)行情況和工作人員的績效考核關(guān)聯(lián)在一起,甚至可以將其與工作人員的薪酬待遇相掛鉤,以此確保每一名工作人員都能夠全身心的投入到預(yù)算管理工作中,這樣更加有助于國有企業(yè)預(yù)算管理水平的提高。

        其次,國有企業(yè)可以根據(jù)本年度全體工作人員全面預(yù)算管理的考核情況,合理制定下一年度考核全面預(yù)算管理的指標(biāo)。對于全面預(yù)算管理工作來說,其并非是通過某一名工作人員的努力就能夠?qū)崿F(xiàn)的,而是需要全體工作人員共同努力才能夠達(dá)到的成果。因此,國有企業(yè)在構(gòu)建完善的全面預(yù)算管理機(jī)制的過程中,還應(yīng)該加強(qiáng)與之相應(yīng)的獎懲制度的構(gòu)建,對于工作中積極、主動落實(shí)全面預(yù)算管理工作人員給予一定的精神獎勵和物質(zhì)獎勵,相反則應(yīng)該給予其一定的懲罰,以此充分調(diào)動整體工作人員參與全面預(yù)算管理工作的積極性和熱情。

        結(jié)束語

        綜上所述,隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入,我國國有企業(yè)和其他普通企業(yè)一樣面臨著日益激烈的市場環(huán)境,要想在這樣的市場環(huán)境中占據(jù)一定的生存和發(fā)展優(yōu)勢,就必須認(rèn)識到實(shí)施全面預(yù)算管理的重要意義。提高對全面預(yù)算管理的重視,加大全面預(yù)算管理執(zhí)行的監(jiān)督和分析力度,同時構(gòu)建完善的全面預(yù)算管理機(jī)制,以此不斷提高該項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率,從而確保國有企業(yè)可以更好的生存,并健康的發(fā)展下去。

        猜你喜歡
        管理機(jī)制國有企業(yè)管理工作
        試論工程造價管理機(jī)制的完善與創(chuàng)新
        新時期加強(qiáng)國有企業(yè)內(nèi)部控制的思考
        青脆李、脆紅李周年管理工作歷
        建筑施工管理工作探討
        國有企業(yè)加強(qiáng)預(yù)算管理探討
        建立有效的管理機(jī)制奠定堅實(shí)的人力資源基礎(chǔ)
        做好初中班級管理工作的幾點(diǎn)思考
        甘肅教育(2020年20期)2020-04-13 08:04:38
        如何做好國有企業(yè)意識形態(tài)引領(lǐng)工作
        活力(2019年19期)2020-01-06 07:35:32
        工電道岔結(jié)合部聯(lián)合管理機(jī)制的探討
        如何構(gòu)建醫(yī)院有效的績效管理機(jī)制
        亚洲日本人妻少妇中文字幕| 久久九九av久精品日产一区免费 | 亚洲成av人片天堂网九九| 免费福利视频二区三区 | 三上悠亚久久精品| 国产精品丝袜美女在线观看| 91羞射短视频在线观看| 国产猛烈高潮尖叫视频免费| 国产精品亚韩精品无码a在线| 国产综合精品久久亚洲| 国产午夜激情视频在线看| 亚洲成a∨人片在线观看无码 | h国产视频| 午夜男女视频一区二区三区| 免费在线观看av不卡网站| 色噜噜av亚洲色一区二区| 国产自产精品露脸刺激91在线| 大岛优香中文av在线字幕| 日本精品一区二区三区二人码| 高清偷自拍第1页| 二区久久国产乱子伦免费精品| 永久免费看黄网站性色| 久久久久亚洲av成人片| 久久av无码精品人妻出轨| 亚洲色欲色欲www成人网| 蜜桃视频第一区免费观看| 亚欧色一区w666天堂| 欧美成人久久久| 国产精品午夜福利天堂| 一区二区和激情视频| 欧美成年黄网站色视频| 久久亚洲精彩无码天堂| 亚洲日本人妻少妇中文字幕| 亚洲国产成人精品无码一区二区| 人妻无码一区二区在线影院| 色噜噜色哟哟一区二区三区| 日韩国产人妻一区二区三区| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 亚洲AV日韩AV高潮喷潮无码| 东北熟妇露脸25分钟| 无码ol丝袜高跟秘书在线观看|