張培軒

摘 要：隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制不斷深入，國(guó)家提出低碳經(jīng)濟(jì)建設(shè)方針，以更為先進(jìn)的綠色煉鋼模式，促進(jìn)鋼鐵生產(chǎn)行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。鑒于此，本文以低碳經(jīng)濟(jì)條件為視角，闡述我國(guó)鋼鐵產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，探究建立綠色煉鋼管理平臺(tái)的有效措施。

關(guān)鍵詞：低碳經(jīng)濟(jì);綠色煉鋼;管理平臺(tái);有效措施

中圖法分類號(hào)：X322;F426.31? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A? ? ? ? ?DOI：10.19679/j.cnki.cjjsjj.2020.0415

我國(guó)鋼鐵行業(yè)經(jīng)過多年發(fā)展與生產(chǎn)技術(shù)累計(jì)，以綠色、低碳為核心的生產(chǎn)理念逐步形成，融合各種高效率、大型、緊湊的生產(chǎn)模式，形成了較為完善的良性循環(huán)管理體系。但鋼鐵行業(yè)處于生產(chǎn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期，在保障經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，還應(yīng)關(guān)注生態(tài)環(huán)境保護(hù)等方面的問題。隨著時(shí)代不斷發(fā)展，我國(guó)鋼鐵冶煉技術(shù)已經(jīng)研究出很多綠色環(huán)保型技術(shù)，在一定程度上促進(jìn)多領(lǐng)域融合，為國(guó)家打造了一套多位一體的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。

1? 我國(guó)鋼鐵產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

我國(guó)鋼鐵產(chǎn)業(yè)的發(fā)展經(jīng)歷了如下三個(gè)階段。第一階段是從1949年到1978年，我國(guó)的鋼鐵工業(yè)幾乎從零開始，經(jīng)歷了漫長(zhǎng)的艱苦建設(shè)和低速增長(zhǎng)時(shí)期。在此期間，鋼鐵企業(yè)的煤氣回收，主要靠焦?fàn)t煤氣，大部分作為高爐、焦?fàn)t等內(nèi)部用戶的燃料，其余部分放散，放散率高達(dá)20%以上。高爐煤氣除了在高爐熱風(fēng)爐上使用外，絕大部分放散轉(zhuǎn)爐煤氣基本不回收，鋼鐵企業(yè)所用燃料以外購(gòu)重油為主。

第二階段是從1978年到2000年。從1978年開始，我國(guó)開始重視節(jié)能，從節(jié)能基本建設(shè)和推動(dòng)全行業(yè)節(jié)能工作入手，成立節(jié)能管理機(jī)構(gòu)，形成節(jié)能管理體系;建立鋼鐵工業(yè)能耗概念，形成節(jié)能指標(biāo)體系;制定節(jié)能規(guī)范和規(guī)定;開展節(jié)能應(yīng)用科研工作，采用節(jié)能新技術(shù)，開展系統(tǒng)節(jié)能工作等。這一階段，煤氣資源的回收與利用工作逐漸完善起來(lái)。焦?fàn)t煤氣除了應(yīng)用到企業(yè)內(nèi)部用戶，還用于附近生活區(qū)做民用煤氣和工業(yè)燃料。

第三階段是從2000年至今。2000年以來(lái)，隨著鋼產(chǎn)量的增加，鋼鐵企業(yè)現(xiàn)有技術(shù)的成熟和新技術(shù)的應(yīng)用，使鋼鐵企業(yè)煤氣的富余量逐漸增多，許多鋼鐵企業(yè)存在著大量的煤氣放散問題，不僅嚴(yán)重影響了周邊生態(tài)環(huán)境，同時(shí)也造成了巨大的能源浪費(fèi)。我國(guó)目前生產(chǎn)的大部分鋼鐵是粗鋼，主要用于國(guó)家的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，隨著我國(guó)當(dāng)前基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的完善和房地產(chǎn)的控制，庫(kù)存鋼材無(wú)法消化。但中國(guó)鋼鐵還可繼續(xù)向前發(fā)展，事實(shí)上，只要將低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展理念進(jìn)行科學(xué)融合，中國(guó)未來(lái)的鋼鐵發(fā)展大有可為，這也是必然趨勢(shì)。

2? 低碳經(jīng)濟(jì)條件下建立綠色煉鋼管理平臺(tái)的有效措施

2.1? 構(gòu)建以低碳經(jīng)濟(jì)為核心的煉鋼企業(yè)文化

煉鋼企業(yè)的管理者應(yīng)該成立綠色煉鋼管理組織機(jī)構(gòu)，開展節(jié)能減排宣傳教育培訓(xùn)，構(gòu)建以低碳經(jīng)濟(jì)為核心的煉鋼企業(yè)文化。讓各級(jí)員工學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國(guó)循環(huán)經(jīng)濟(jì)法》《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》，在生產(chǎn)產(chǎn)房?jī)?nèi)部創(chuàng)建以低碳環(huán)保為主題的宣傳欄，張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)，將節(jié)能環(huán)保理念根植于每一名生產(chǎn)員工心中，形成自上而下主動(dòng)節(jié)能的良好氛圍。

建立環(huán)境保護(hù)與節(jié)約能源的工作保障制度，在各區(qū)域?qū)雲(yún)^(qū)域責(zé)任機(jī)制。如若條件允許，成立專項(xiàng)低碳環(huán)保發(fā)展基金，為各部門制訂《節(jié)能減排循環(huán)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書》，將低碳環(huán)保、節(jié)能減排等方面內(nèi)容納入員工績(jī)效考核中。

2.2? ?健全節(jié)能環(huán)保監(jiān)督檢查工作，引入節(jié)能環(huán)保新工藝

定期開展監(jiān)督檢查工作，對(duì)各區(qū)域進(jìn)行嚴(yán)格的分級(jí)管控。生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)環(huán)保漏洞，必須第一時(shí)間上報(bào)上級(jí)部門，由領(lǐng)導(dǎo)層召開污染源頭治理會(huì)議，盡早制定切實(shí)有效的污染整治方案。同時(shí)，考慮到全國(guó)各地鋼鐵企業(yè)采用的生產(chǎn)工藝參差不齊，必須統(tǒng)一各類節(jié)能環(huán)保的生產(chǎn)工藝，導(dǎo)入大型、緊湊、高效的生產(chǎn)節(jié)能模式，盡可能將鋼鐵生產(chǎn)能耗降至最低。例如投入“板坯連鑄機(jī)”“KR脫硫”“120 t轉(zhuǎn)爐”等生產(chǎn)線，以此促進(jìn)工廠的現(xiàn)代化建設(shè)。導(dǎo)入新工藝的時(shí)候必須結(jié)合鋼鐵企業(yè)實(shí)際狀況，打造“一鍵式”低碳節(jié)能型煉鋼操作模式，創(chuàng)設(shè)出更加穩(wěn)定高效的二次冶煉生產(chǎn)體系，促進(jìn)低碳環(huán)保經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

2.3? 建立信息化煉鋼管理模式，實(shí)施計(jì)量網(wǎng)絡(luò)化

煉鋼生產(chǎn)工作必須關(guān)注計(jì)量科學(xué)化管理，只有在精準(zhǔn)計(jì)量的基礎(chǔ)上，才能逐步構(gòu)建起一套科學(xué)合理的煉鋼管理模式。工廠內(nèi)部投入的計(jì)量表，必須從采購(gòu)環(huán)節(jié)狠抓落實(shí)，確保計(jì)量表產(chǎn)品的正規(guī)化。對(duì)于鋼鐵冶煉能源監(jiān)控體系，需要將已經(jīng)配備完善的計(jì)量表進(jìn)行在線采集，以此來(lái)解決工廠內(nèi)部計(jì)量點(diǎn)分散的問題，打造24小時(shí)全面監(jiān)督的實(shí)時(shí)型管理模式，避免鋼鐵生產(chǎn)資源被耗費(fèi)。另一方面，對(duì)于鋼鐵冶煉生產(chǎn)過程中的經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)工作，必須加大廢棄循環(huán)鏈的持續(xù)改進(jìn)，堅(jiān)持導(dǎo)入“節(jié)約優(yōu)先、生產(chǎn)并重”的管理模式，不斷強(qiáng)化廢棄資源的循環(huán)利用，對(duì)于固體廢棄物的跟蹤利用，必須建立一套科學(xué)的資源數(shù)據(jù)庫(kù)，深入研究工藝操作與配料流程。

2.4? 探索創(chuàng)新節(jié)能機(jī)制，實(shí)施能效對(duì)標(biāo)管理

探索創(chuàng)新技能機(jī)制，了解國(guó)家提出的各類節(jié)能減排優(yōu)惠政策，考慮如何將低碳經(jīng)濟(jì)進(jìn)行有效融合。例如利用政府投資款項(xiàng)，在實(shí)際生產(chǎn)管理中投入1#—4#轉(zhuǎn)爐二次混鐵爐煙塵處理系統(tǒng)與煙塵處理系統(tǒng)，進(jìn)行統(tǒng)一改造與創(chuàng)新。對(duì)于當(dāng)前較新穎的節(jié)能機(jī)制，如鋼鐵冶煉節(jié)能自愿協(xié)議、合同能源管理等，應(yīng)該結(jié)合自身實(shí)際情況進(jìn)行積極深入的探索。另外一方面，需要加大幅度降低節(jié)能改造的資金與技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)，在溫室氣體排放、綠色照明等方面開展科學(xué)評(píng)估與生產(chǎn)改進(jìn)，促進(jìn)節(jié)能減排工作效率。

考慮到鋼鐵冶煉過程中產(chǎn)生的能效各有差異，因此要在工作中導(dǎo)入更加科學(xué)的能效對(duì)標(biāo)管理，從根本上提高低碳鋼化鐵冶煉水平。相關(guān)部門管理者應(yīng)該對(duì)市場(chǎng)展開全面化調(diào)研，對(duì)比全國(guó)各地的鋼廠轉(zhuǎn)爐技術(shù)能效指標(biāo)，采用公平、公正的工作模式，在各鋼廠之間確定好能效標(biāo)桿指示，構(gòu)建科學(xué)合理的對(duì)標(biāo)模型，為自身制訂更為符合實(shí)際情況的能效提升方案。對(duì)標(biāo)對(duì)象的跟蹤工作應(yīng)該遵守日核算、周分析、月總結(jié)的工作準(zhǔn)則，定期對(duì)各關(guān)鍵工藝、操作步驟進(jìn)行監(jiān)督檢查，強(qiáng)化能效對(duì)標(biāo)管理工作。

2.5? 優(yōu)化品種結(jié)構(gòu)與人才隊(duì)伍

對(duì)于工廠內(nèi)部存在的一些老舊設(shè)備與生產(chǎn)工藝，要進(jìn)行全面更新與改造，淘汰無(wú)利用價(jià)值的生產(chǎn)工藝和設(shè)備。結(jié)合前后工序、煉鋼實(shí)際總量、鋼鐵品種、規(guī)格參數(shù)、質(zhì)量參數(shù)等問題，導(dǎo)入“優(yōu)化工藝為重點(diǎn)”的工作理念，不斷調(diào)整新工藝策略。結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)情況來(lái)進(jìn)行品種結(jié)構(gòu)調(diào)整，適量增加市場(chǎng)急需的鋼鐵品種與規(guī)格，逐步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品、生產(chǎn)設(shè)備、冶煉工藝等多方面的科學(xué)配置。打造一支技術(shù)過硬且具備高職業(yè)素養(yǎng)的專業(yè)人才隊(duì)伍。對(duì)于低碳環(huán)保型人才的培訓(xùn)工作，融合“以人為本”的重要思想，打造“短平快”且針對(duì)性極強(qiáng)的鋼鐵冶煉培訓(xùn)模式。

3? 結(jié)語(yǔ)

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷深入，未來(lái)我國(guó)的鋼鐵生產(chǎn)格局勢(shì)必將向著多元化、創(chuàng)新化的方向發(fā)展，身為行業(yè)內(nèi)的管理人員，必須立足實(shí)際，敢于從自身尋找問題，不斷沖破傳統(tǒng)工作模式的束縛，用更具時(shí)代前瞻性的角度開拓創(chuàng)新，從國(guó)外鋼鐵生產(chǎn)企業(yè)中汲取成功經(jīng)驗(yàn)，并結(jié)合中國(guó)實(shí)際國(guó)情設(shè)計(jì)契合綠色經(jīng)濟(jì)發(fā)展理念的煉鋼管理模式，促進(jìn)國(guó)家鋼鐵產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。

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