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        生態(tài)環(huán)境部:鼓勵依法實名舉報生態(tài)環(huán)境違法行為

        2020-01-10 01:23:24
        礦山安全信息 2020年13期
        關(guān)鍵詞:環(huán)境

        生態(tài)環(huán)境部網(wǎng)站日前發(fā)布《關(guān)于實施生態(tài)環(huán)境違法行為舉報獎勵制度的指導意見》(以下簡稱《意見》)?!兑庖姟分赋?,鼓勵舉報人依法實名舉報生態(tài)環(huán)境違法行為,鼓勵企業(yè)內(nèi)部知情人員舉報。舉報人舉報的事項應當客觀真實,一般應有明確的舉報對象和環(huán)境違法行為。經(jīng)查證屬實,對符合條件的實名舉報人,除本人明確拒絕接受外,均應給予獎勵。

        《意見》指出,建立并組織實施好生態(tài)環(huán)境違法行為舉報獎勵(以下簡稱“舉報獎勵”)制度,充分發(fā)揮舉報獎勵的帶動和示范作用。鼓勵各地在現(xiàn)有工作基礎(chǔ)上,因地制宜,注重物質(zhì)獎勵與精神獎勵相結(jié)合。嚴格財務(wù)紀律。依法保護舉報人合法權(quán)益。實施獎勵的部門一般是作出行政處罰決定的生態(tài)環(huán)境部門,原則上以設(shè)區(qū)的市級生態(tài)環(huán)境部門為主。

        《意見》提出,鼓勵舉報人依法實名舉報,鼓勵企業(yè)內(nèi)部知情人員舉報。舉報人舉報的事項應當客觀真實,一般應有明確的舉報對象和環(huán)境違法行為。經(jīng)查證屬實,對符合條件的實名舉報人,除本人明確拒絕接受外,均應給予獎勵。

        同時,各地可結(jié)合本地實際和生態(tài)環(huán)境重點問題,明確規(guī)定實施獎勵的環(huán)境違法行為類型,并根據(jù)所舉報違法行為被發(fā)現(xiàn)的難易程度、違法行為對生態(tài)環(huán)境的危害程度、違法行為的社會影響范圍等因素,設(shè)定不同檔次的獎勵標準。對通過舉報避免重大生態(tài)環(huán)境違法行為發(fā)生、消除重大生態(tài)環(huán)境安全隱患,或協(xié)助查處重大生態(tài)環(huán)境違法犯罪案件等情形,可對舉報人實施重獎。除物質(zhì)獎勵外,鼓勵各地對舉報人實施通報表揚、發(fā)放榮譽證書、授予榮譽稱號等精神獎勵。此外,各地要健全舉報獎勵工作內(nèi)部管理制度,安排具備較強責任心和業(yè)務(wù)能力的專人負責,提高舉報線索的分析研判能力,及時識別發(fā)現(xiàn)重大環(huán)境違法線索。對于疑難、復雜的舉報線索可依托案件審查委員會、執(zhí)法專家等,以提高研判的準確性和時效性。原則上,重大環(huán)境違法線索由設(shè)區(qū)的市級及以上生態(tài)環(huán)境部門審核、查辦。

        《意見》提出,各地要規(guī)范獎勵發(fā)放程序,在嚴格依法的前提下,提高舉報獎勵工作效率,優(yōu)化、簡化審核發(fā)放流程,減少獲取不必要的個人信息,確保獎金足額發(fā)放。對實施重獎的,舉報人就發(fā)放方式有特殊要求的,在合法基礎(chǔ)上可以酌情考慮。鼓勵探索使用電子支付等便捷方式發(fā)放獎金,方便舉報人領(lǐng)取。

        《意見》強調(diào),各地在實施舉報獎勵工作中,應進一步增強責任意識和保密意識,對舉報人的個人信息要嚴格保密。對生態(tài)環(huán)境部門工作人員在舉報受理和查處過程中推諉拖延、通風報信、玩忽職守、徇私舞弊,違規(guī)泄露舉報人信息,以及違規(guī)透露線索給他人舉報以獲取獎勵,挪用、侵吞舉報獎勵經(jīng)費等違法違紀行為,依法追究責任。對舉報人捏造、歪曲事實,惡意謊報或向被舉報單位索要財物,嚴重擾亂舉報獎勵工作的,依法追究責任。

        《意見》指出,各地要高度重視舉報獎勵工作,將其作為構(gòu)建現(xiàn)代環(huán)境治理體系的重要環(huán)節(jié),認真組織實施。同時將進一步暢通舉報渠道,積極整合優(yōu)化“12369”環(huán)保舉報熱線、微信、網(wǎng)絡(luò)、來信、來訪等平臺或途徑,做好舉報受理、案件查處、實施獎勵等相關(guān)工作銜接。

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