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        企業(yè)黨建法制化的思考

        2019-12-13 17:53:06李健偉
        法制博覽 2019年30期
        關(guān)鍵詞:市場經(jīng)濟建設文化

        李健偉

        吉林省中共梨樹縣委黨校,吉林 梨樹 136500

        為了實現(xiàn)中國夢,做好黨的建設工作是十分必要的。隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展,相關(guān)法律法規(guī)的不斷健全和完善,作為市場主體的企業(yè),加強企業(yè)黨建法制化建設越來越重要。它有利于幫助企業(yè)維護自己的合法權(quán)益、進行科學合理的決策、有效規(guī)避風險、加快企業(yè)改革和發(fā)展的步伐,為企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展提供重要的保障。

        一、企業(yè)黨建法制化的必要性

        (一)與市場經(jīng)濟的規(guī)范性要求相符合

        法制經(jīng)濟是我國現(xiàn)代市場經(jīng)濟發(fā)展的本質(zhì),在市場經(jīng)濟的大環(huán)境下為了能夠生存下去每個企業(yè)的運行都要與市場經(jīng)濟的框架和法制結(jié)構(gòu)相符,如果相背離那么企業(yè)將會面臨著倒閉的危險,失去了生存的權(quán)利。在市場經(jīng)濟平臺中,企業(yè)需要通過各種法律行為來實現(xiàn)各種經(jīng)營管理活動和黨建工作[1]。因此,企業(yè)黨建法制化工作與市場經(jīng)濟規(guī)范要求相符是十分必要的。

        (二)為了實現(xiàn)生存和發(fā)展企業(yè)黨建工作必須法制化

        企業(yè)黨建法制化的最終目標是實現(xiàn)企業(yè)的規(guī)范化管理和正常運營,促進企業(yè)健康、穩(wěn)定、可持續(xù)性發(fā)展。在企業(yè)日常經(jīng)營和黨建工作中會面臨著一些法律風險,這些法律風險的發(fā)生會給企業(yè)帶來十分嚴重的經(jīng)濟損失。企業(yè)通過法制化管理可以有效防范這些法律風險,最大程度降低法律風險給企業(yè)帶來的經(jīng)濟損失,促進企業(yè)黨建工作的順利進行[2]。從客觀的角度來講,市場間的供需具有不確定性,企業(yè)很難實現(xiàn)管理行為、經(jīng)營活動、生產(chǎn)過程的一致性,例如經(jīng)常會出現(xiàn)決策失誤、執(zhí)行不到位、制度過于落后、監(jiān)督和管理水平較低等問題,企業(yè)會在某方面的權(quán)利和義務缺乏平衡性,進而產(chǎn)生嚴重的損失。因為企業(yè)為了實現(xiàn)自身的生存和發(fā)展必須實現(xiàn)黨建工作的法制化。

        (三)有利于促進我國國民經(jīng)濟發(fā)展

        企業(yè)黨建法制化工作對企業(yè)未來發(fā)展具有十分重要的意義,企業(yè)的發(fā)展與我國國民經(jīng)濟的發(fā)展有著十分密切的聯(lián)系,是我國國民經(jīng)濟的重要組成部分。因此在企業(yè)中加強黨建法制化建設工作迫在眉睫。在企業(yè)的建立中黨建法制化工作有利于提升黨政機關(guān)的執(zhí)政能力,進一步鞏固黨的領導地位,使企業(yè)充分認識到黨的重要地位,進而實現(xiàn)中國共產(chǎn)黨的領導[3]。隨著我國經(jīng)濟發(fā)展水平的提升,市場經(jīng)濟體制的不斷完善,我國很多企業(yè)忽視了黨建法制化工作,并沒有設立完善的黨建工作機制,這在一定程度上動搖了我國執(zhí)政黨的地位。為了避免這一問題的發(fā)生,企業(yè)必須實現(xiàn)黨建工作的法制化并且建立完善的黨建工作機制,為企業(yè)未來的發(fā)展指明方向。同時在中國共產(chǎn)黨的正確領導下企業(yè)要充分發(fā)揮自身的作用和價值,實現(xiàn)自身的良好發(fā)展。企業(yè)黨建法制化為我國企業(yè)的發(fā)展指明了方向,為企業(yè)今后的發(fā)展奠定了基礎,促進我國經(jīng)濟發(fā)展水平的提升,實現(xiàn)了我國國民經(jīng)濟的快速發(fā)展,提升了我國綜合國力,有效提升了我國國際地位。

        二、我國企業(yè)黨建法制化中存在的問題

        (一)企業(yè)黨建法制化體系不完善

        企業(yè)黨建法制化體系不完善是阻礙企業(yè)黨建法制化進程的重要影響因素。在我國市場經(jīng)濟的發(fā)展中,國有企業(yè)占據(jù)著重要的主導地位,它是我國國民經(jīng)濟發(fā)展的命脈,也是我國市場經(jīng)濟的重要主導者,但是目前我國國有企業(yè)存在著體系不健全的問題,這嚴重阻礙了企業(yè)黨建工作法制化建設的步伐,影響了企業(yè)的進一步發(fā)展。同時影響了黨在企業(yè)中的地位,威脅到我國執(zhí)政黨的能力。我國管理體系的不完善和不健全影響著我國企業(yè)黨建法制化體系的建設和完善,不利于我國市場經(jīng)濟的發(fā)展,阻礙了我國國民經(jīng)濟發(fā)展水平的提升。

        (二)黨組織的影響力較弱

        黨組織的影響力較弱是阻礙企業(yè)黨建法制化建設工作的一個重要原因?,F(xiàn)階段,我國很多企業(yè)將更多的時間和精力放在了經(jīng)濟效益的提升上,忽視了黨建工作。甚至很多企業(yè)中的管理人員會錯誤的認為企業(yè)的行政會議就是黨建工作的會議。我國憲法決定了黨執(zhí)政的權(quán)力,我國黨的地位是不可動搖的,它具有較強的法律約束性和強制力[4]。黨組織受到人們擁護的程度直接決定著黨在人們心中的地位。我國企業(yè)中黨組織的影響力被削弱主要體現(xiàn)在非權(quán)力權(quán)威被削弱上,因為黨組織影響力被削弱問題是十分重要的。

        (三)黨建文化與企業(yè)文化間的差異性

        黨建文化與企業(yè)文化有著很大的區(qū)別,在性質(zhì)上二者不同,因此很難將二者有效結(jié)合在一起。現(xiàn)階段,黨建文化和企業(yè)文化都是獨立存在的,不能夠做到相互促進,相輔相成,這是阻礙企業(yè)黨建工作法制化建設的重要原因之一。由于黨建文化和企業(yè)文化間的差異性較大,導致兩者的文化屬性出現(xiàn)嚴重的問題,給企業(yè)黨建法制化建設帶來十分嚴重的影響。

        三、實現(xiàn)企業(yè)黨建法制化的具體措施

        (一)健全和完善企業(yè)的黨組織

        企業(yè)制度改革后,黨員的數(shù)量、構(gòu)成和基礎發(fā)生了較大的變化,因此企業(yè)在設置黨組織過程中要在原有的基礎上進行合理的規(guī)劃和調(diào)整,進而實現(xiàn)黨建工作的科學性與連續(xù)性。為了有效解決企業(yè)黨員數(shù)量不足的問題,企業(yè)可以與同行業(yè)合作建立一個建黨聯(lián)合支部[5]。對處于癱瘓狀態(tài)的企業(yè)黨組織,企業(yè)要加強黨組織領導隊伍建設,選擇法律意識強、文化水平高、經(jīng)濟管理水平高、工作經(jīng)驗豐富的人員進入黨組織隊伍中,積極配合黨領導人黨建法制化工作。在選擇黨組織書記過程中,要保證他具有較強的奉獻精神,具備堅定的共產(chǎn)主義信念。熟悉黨的基本知識,具有較強的組織能力和協(xié)調(diào)能力。除此之外,要加強對企業(yè)中黨組織工作人員法律知識的培訓,聘請專業(yè)的講師向他們講解相關(guān)的法律知識,增強他們法律意識,為企業(yè)黨建工作的法制化奠定基礎。

        (二)創(chuàng)新和優(yōu)化黨的工作方式

        目前我國社會正在朝著創(chuàng)新型社會的方向發(fā)展,企業(yè)在黨建工作中要不斷創(chuàng)新執(zhí)政方式和工作方式,保持黨在企業(yè)工作人員心中的地位,不斷調(diào)整黨自身的結(jié)構(gòu),優(yōu)化其工作方式,順應時代的潮流,滿足創(chuàng)新型社會的發(fā)展需求。同時企業(yè)要摒棄傳統(tǒng)的黨建工作方式和方法,在黨建工作方式改進過程中使用創(chuàng)新型的思維,促進黨建工作的進一步發(fā)展[6]。創(chuàng)新是一個民族,一個國家發(fā)展的重要動力,也是一個政黨永葆生機的重要源泉,在企業(yè)黨建法制化建設中創(chuàng)新發(fā)揮著不可替代的作用。黨要在工作方式上進行創(chuàng)新才能夠與企業(yè)并存。在企業(yè)重大決策的制定中黨要充分發(fā)揮政治核心的作用,站在企業(yè)的角度去思考問題和有效解決問題,實現(xiàn)黨和企業(yè)的有效融合,順應時代發(fā)展的趨勢。

        (三)創(chuàng)建良好的黨建文化

        我國國有企業(yè)的實際運營情況直接影響著我國國民經(jīng)濟的發(fā)展水平,在我國市場經(jīng)濟中,國有企業(yè)占據(jù)著重要的指導地位。為了促進企業(yè)黨建法制化建設工作的順利進行,企業(yè)要重視黨建文化的建設和創(chuàng)新,保證黨建文化符合社會發(fā)展的要求。同時要將黨建文化和企業(yè)文化有效融合在一起,二者相輔相成,有利于建立完善的黨建工作法制化體系。通過構(gòu)建完善的黨建工作法制化體系健全企業(yè)的整個政治體系,使企業(yè)認識到黨建工作法制化對企業(yè)未來發(fā)展的重要性,加強企業(yè)領導對黨建法制化工作的重視,增強企業(yè)工作人員黨建意識和觀念,進而健全和完善企業(yè)體系。

        四、結(jié)語

        隨著我國經(jīng)濟水平的提升和社會的發(fā)展,對企業(yè)黨建工作的要求在不斷提升。企業(yè)要想在激烈的市場競爭中取得有利地位,實現(xiàn)自身的良好發(fā)展必須加強黨建工作法制化建設,健全和完善黨建工作法制化建設體系,進而有效提升黨的執(zhí)能力,鞏固中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政地位,促進我國國民經(jīng)濟發(fā)展水平的提升,提高企業(yè)管理水平和管理效率。

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